
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
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文檔簡(jiǎn)介
1、*公司采購(gòu)員(一級(jí))行為標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)業(yè)務(wù)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,能運(yùn)用ERP系統(tǒng)制定采購(gòu)計(jì)劃,根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃要求,催促供應(yīng)商按要求及時(shí)供貨;對(duì)所采購(gòu)的不合格品及時(shí)處理調(diào)換;2供應(yīng)商的調(diào)查通過(guò) 、郵寄等方式向供應(yīng)商發(fā)出調(diào)查表;及時(shí)回收供應(yīng)商調(diào)查表,完成初步的整理統(tǒng)計(jì)工作后提交相關(guān)人員。*公司采購(gòu)員(一級(jí))資格標(biāo)準(zhǔn)X.知識(shí):專(zhuān)業(yè)知識(shí):統(tǒng)計(jì)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)企業(yè)知識(shí):企業(yè)采購(gòu)流程,企業(yè)文化.技能:專(zhuān)業(yè)技能:熟悉ERP系統(tǒng)操作通用技能:溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力經(jīng)驗(yàn):半年以上工作經(jīng)驗(yàn)*公司模具設(shè)計(jì)師(一級(jí))培訓(xùn)要點(diǎn)培訓(xùn)要點(diǎn):統(tǒng)計(jì)方法、相關(guān)工作流程、培訓(xùn)方式:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、在職培訓(xùn)*公司采購(gòu)員(二級(jí))行為標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)業(yè)務(wù)以 、 等形式
2、向相關(guān)供應(yīng)商發(fā)出詢(xún)價(jià)要求,進(jìn)行比價(jià);;在采購(gòu)過(guò)程中與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),了解供應(yīng)商的生產(chǎn)進(jìn)度,對(duì)供貨進(jìn)度 實(shí)行監(jiān)控;合理制定采購(gòu)計(jì)劃,控制采購(gòu)數(shù)量及采購(gòu)批次;以 等形式向供應(yīng)商提供完整的采購(gòu)文件;供應(yīng)商的推薦根據(jù)對(duì)供應(yīng)商的調(diào)查,進(jìn)行整理分析后,推薦相應(yīng)的供應(yīng)商;及時(shí)維護(hù)更新ERP系統(tǒng)中的供應(yīng)商信息結(jié)算根據(jù)供應(yīng)商的應(yīng)收款情況及雙方約定的付款時(shí)間,及時(shí)提出付款申請(qǐng);對(duì)供應(yīng)商的發(fā)票進(jìn)行核對(duì),正確后登記交財(cái)務(wù)掛賬;*公司采購(gòu)員(二級(jí))資格標(biāo)準(zhǔn)知識(shí):專(zhuān)業(yè)知識(shí):統(tǒng)計(jì)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、財(cái)務(wù)基本知識(shí)、企業(yè)知識(shí):同一級(jí)技能:專(zhuān)業(yè)技能:熟練操作ERP軟件、常用分析方法、通用技能:溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力經(jīng)驗(yàn):從事采購(gòu)工作
3、一年以上,至少完成過(guò)十次的采購(gòu)任務(wù);*公司采購(gòu)員(二級(jí))培訓(xùn)要點(diǎn)培訓(xùn)要點(diǎn):ERP軟件培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)培訓(xùn)培訓(xùn)方式:內(nèi)部培訓(xùn),在職培訓(xùn)冠東公司采購(gòu)員(三級(jí))行為標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)業(yè)務(wù)根據(jù)比價(jià)結(jié)果,確定采購(gòu)價(jià)格,報(bào)部長(zhǎng)批準(zhǔn);根據(jù)部門(mén)采購(gòu)信息,對(duì)供應(yīng)商的100%供貨情況等進(jìn)行分析,每月報(bào)部長(zhǎng);每月對(duì)采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行分析,并制定改進(jìn)措施;與供應(yīng)商簽定采購(gòu)合同,明確各項(xiàng)條款對(duì)現(xiàn)有的庫(kù)存狀況時(shí)行分析,制定降低庫(kù)存的措施;供應(yīng)商的管理根據(jù)被推薦供應(yīng)商的綜合情況,確認(rèn)供應(yīng)商;根據(jù)供應(yīng)商的綜合供貨情況,進(jìn)行加工業(yè)務(wù)種類(lèi)、數(shù)量的調(diào)整;推動(dòng)供應(yīng)商的持續(xù)改進(jìn),不斷提高其綜合能力;結(jié)算每月制定應(yīng)付款計(jì)劃報(bào)財(cái)務(wù)審批;
4、冠東公司采購(gòu)員(三級(jí))資格標(biāo)準(zhǔn)知識(shí):專(zhuān)業(yè)知識(shí):統(tǒng)計(jì)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、財(cái)務(wù)基本知識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)知識(shí):同二級(jí)技能:專(zhuān)業(yè)技能:常用分析方法、常用的供應(yīng)商評(píng)價(jià)方法. 2通用技能:溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,創(chuàng)新能力,組織能力,談判能力經(jīng)驗(yàn):從事采購(gòu)工作三年以上,主持某一方面的采購(gòu)工作;冠東公司采購(gòu)員(三級(jí))培訓(xùn)要點(diǎn)培訓(xùn)要點(diǎn):相關(guān)法律法規(guī)、供應(yīng)商的評(píng)價(jià)方法培訓(xùn)方式:內(nèi)部培訓(xùn)、在職培訓(xùn)冠東公司采購(gòu)員(四級(jí))行為標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)業(yè)務(wù)對(duì)采購(gòu)執(zhí)行過(guò)程中所發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題,與相關(guān)人員綜合協(xié)調(diào)處理;根據(jù)采購(gòu)業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)運(yùn)作情況,分析現(xiàn)有流程中存在的瓶頸并制定改進(jìn) 方案;制定降低本錢(qián)的方案,并落實(shí)實(shí)施;供應(yīng)商的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)對(duì)現(xiàn)行供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行系統(tǒng)分析,找出存在的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn);提出完善現(xiàn)行供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的改進(jìn)建議;組織相關(guān)人員討論和完善并制 訂實(shí)施方案;結(jié)算每月進(jìn)行采購(gòu)資金需求的預(yù)測(cè),報(bào)財(cái)務(wù)備案;根據(jù)資金狀況,對(duì)各供應(yīng)商進(jìn)行合理分配;冠東公司采購(gòu)員(四級(jí))資格標(biāo)準(zhǔn)知識(shí):專(zhuān)業(yè)知識(shí):同三級(jí)企業(yè)知識(shí):同三級(jí)技能:. 1專(zhuān)業(yè)技能:常用分析方法、供應(yīng)商的管理2.2通用技能:同三級(jí)經(jīng)驗(yàn):從事
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