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1、2021 年飾公員工冊(cè)范 臺(tái)值 一試期正聘用,件并 點(diǎn), ,帶一寸免冠照片兩張、 ）,公司承密同時(shí)公 的弄者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)理 二考制道裝修性要管 成 成,整勤時(shí) 之時(shí),你也要承1 / 7 時(shí)管 分 金甚18：30（12：0013：00 為2（1扣_過(guò)3計(jì)（1日息,崗不 （2（3況總 （4成接重局（5許私自出（6機(jī)通 要（7式 （8班批42 / 7,并按要求與主管或相關(guān)人員 接清查往使 物,方可5者均職 6內(nèi)求無(wú)法勝任 作雇以基數(shù)按日 資30 天（不含福利、獎(jiǎng)金等）7律予以除律追究 一公 （1內(nèi)不上工作低標(biāo)經(jīng)提（2作業(yè)務(wù)中多次出差, （3律帶走公司資料或財(cái),泄露公司秘 密,者造成（4響語(yǔ) 體,消極?。?/p>

2、5端有人陷德 （6率影 3 / 7（7性為成 高警告（8先漫 （9件造成負(fù)嚴(yán)重, 因出予 活益支付況根 資企業(yè)月 20 資 日, 德薪,月薪如有疑, 理）待員工合理離 后,予以還員工者1時(shí)2職接影4 / 73律者 四福待,工作中有良好表現(xiàn),個(gè)人 全水平 后 12在 20：00 者3者公司5助 5 /人超 6計(jì) 30 元計(jì) 10 元,全勤獎(jiǎng) ,任 外五崗責(zé)制1, 23全4件確保不丟失。工作 忽理失 56派難出 需字75 / 78, 六工日制表具體到每個(gè)員工每天的時(shí)間分 上上關(guān) 題七呈制1程如 報(bào)因果2許不機(jī)個(gè)報(bào) 3站,嚴(yán)禁網(wǎng) 天4, 八辦用管制1 2本）, 九資管制1后的236 / 7十后管制1理 2（1用（2, 3（1（2備（3水十、全衛(wèi)度123十、密度1料

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