三級(jí)教育卡5張

表4.1.5照片或身

照片或身

份證復(fù)印件公司安全培訓(xùn)教育內(nèi)容：1.國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等教育。2?國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策及文件等教育。企業(yè)的規(guī)章制度和安全紀(jì)律教育。本企業(yè)的安全形勢(shì)和事故案例教育。發(fā)生事故后的搶險(xiǎn)、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和及時(shí)報(bào)告的程序。教育人：受教育人：年月日至年月日考核成績(jī)項(xiàng)目部安全培訓(xùn)教育內(nèi)容：工地安全基本知識(shí)和安全生產(chǎn)制度、規(guī)定及安全注意事項(xiàng)。本工種安全技術(shù)操作規(guī)程；高處作業(yè)、機(jī)械設(shè)備、電氣安全基本知識(shí)。防火、防毒、防塵、防爆及緊急情況安全防范自救。防護(hù)用品、用具發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及使用的基本知識(shí)。本工程施工特點(diǎn)及環(huán)境情況。教育人：受教育人：年月日至年月日班組安全培訓(xùn)教育內(nèi)容：班組作業(yè)特點(diǎn)及安全操作規(guī)程；班組安全活動(dòng)制度及紀(jì)律。保護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置〔設(shè)施〕及個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。岡位易發(fā)生事故的不安全因素及防范對(duì)朿。崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。教育人：受教育人：年月日至年月日：性別：家庭住址：籍貫進(jìn)企業(yè)日期：班組及工種：身份證號(hào)：注：公司、項(xiàng)目部、班組三級(jí)培訓(xùn)教育的時(shí)間分別不得少于15、15、20學(xué)時(shí)。

施工現(xiàn)場(chǎng)職工入場(chǎng)安全教育考核試卷.得分.一、選擇題：〔每題5分，共計(jì)50分：要求選擇正確的答案填入括號(hào)內(nèi)〕1、我國(guó)安全生產(chǎn)方針是：〔〕；A、安全第一B、預(yù)防為主C、綜合治理D、安全第一，預(yù)防為主，綜合治理2、安全電壓是指〔〕伏以下；A、220B、50C、363、我國(guó)統(tǒng)一的火警號(hào)碼是〔〕；A、1191、我國(guó)安全生產(chǎn)方針是：〔〕；A、安全第一B、預(yù)防為主C、綜合治理D、安全第一，預(yù)防為主，綜合治理2、安全電壓是指〔〕伏以下；A、220B、50C、363、我國(guó)統(tǒng)一的火警號(hào)碼是〔〕；A、119B、112C、1104、腳手架操作層用木架板的最少規(guī)定厚度為〔〕；A、5cmB、4cmC、3cm5、電器滅火的方法是：首先〔〕，其次要使用1211、干粉或二氧化碳等滅火器，不得用水或泡沫滅火器撲滅電器火災(zāi)；A、報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)B、搶救人員C、切斷電源6、正確佩戴安全帽必須是〔〕；AA、報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)B、搶救人員C、切斷電源6、正確佩戴安全帽必須是〔〕；A、安全帽及帽帶完好無損B、系好下顎帶C、帽襯與帽殼應(yīng)有有一定間歇不能緊貼7、GB3608-83《高處作業(yè)分級(jí)》規(guī)定，凡在墜落高度基準(zhǔn)面〔〕米以上有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè)，均稱為高處作業(yè)；A、B、2C、38、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全事故70%以上是由于“三違”造成的，“三違”是指〔〕；A、違章指揮B、違章作業(yè)C、違反勞動(dòng)紀(jì)律D、違反安全管理制度9、事故處理的“四不放過”的原則是〕；A、A、B、2C、38、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全事故70%以上是由于“三違”造成的，“三違”是指〔〕；A、違章指揮B、違章作業(yè)C、違反勞動(dòng)紀(jì)律D、違反安全管理制度9、事故處理的“四不放過”的原則是〕；A、廣闊職工沒有受到教育不放過B、事故責(zé)任人沒有受到處理不放過C、事故原因沒有查清不放過D、防范措施沒有到位不放過E、安全隱患沒有整改不放過10、安全“三寶”指的是〔〕；A、安全帽B、安全網(wǎng)C、安全繩D、安全帶二、判斷題：〔每題5分，共計(jì)50分：要求在正確的說法后面括號(hào)內(nèi)畫“M”錯(cuò)誤的說法后面括號(hào)內(nèi)畫“X”1、施工現(xiàn)場(chǎng)“四口”：樓梯口、電梯口、出入口、預(yù)留洞口。2、施工現(xiàn)場(chǎng)“五臨邊”：樓層周邊、陽(yáng)臺(tái)周邊、卸料平臺(tái)周邊、屋面周邊、運(yùn)輸?shù)纼蓚?cè)邊。3、勞動(dòng)者對(duì)管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，可以提出意見，但不得拒絕執(zhí)行。4、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，只要戴了安全帽，就符合安全規(guī)定要求。5、因酗酒而導(dǎo)致負(fù)傷、致殘、死亡的不能認(rèn)定為工傷。6、離崗3-6個(gè)月的工人重新上崗時(shí)要再次進(jìn)行崗位安全教育。7、電器設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)首先斷開電源開關(guān)，然后檢修，以免發(fā)生事故。8、塔機(jī)“三定制度”是指定人、定機(jī)、定崗位責(zé)任。9、人工挖土方，嚴(yán)禁采用挖空底腳，讓上部土方自行坍塌的操作方式作業(yè)。10、清理樓層建筑垃圾可集中從窗洞扔到地面。

安全責(zé)任書1、遵守國(guó)家和地方的法律法規(guī)及公司各項(xiàng)管理規(guī)定；2、遵守施工現(xiàn)場(chǎng)各管理單位〔業(yè)主、監(jiān)理等相關(guān)管理部門〕的相關(guān)管理規(guī)定，并服從其管理；3、必須熟悉掌握本工種安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底〔安全施工、安全用電等〕，確保無人身傷亡、機(jī)械、火災(zāi)事故；4、施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁動(dòng)用明火取暖做飯等；5、工作時(shí)間段內(nèi)，嚴(yán)禁飲酒，嚴(yán)禁酒后上崗；6、施工過程中，如身體不適，應(yīng)立即停止作業(yè)，不得帶疾上崗；7、施工過程中，不得破壞、擅自挪用施工現(xiàn)場(chǎng)的消防、安全設(shè)施及器材〔如噴淋頭、煙感、消防栓、滅火器、各類標(biāo)志等〕；8、施工過程中，認(rèn)真完成本職工作，不得串崗、擅自離崗；9、施工過程中不得從事其他工種操作；10、檢查作業(yè)環(huán)境安全隱患及個(gè)人防護(hù)用具的可靠性，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，不佩帶齊備的防護(hù)用具，不得上L-LJ崗；11、堅(jiān)決制止違章作業(yè)，按章辦事，不徇私情，遇險(xiǎn)情要停止作業(yè)，立即報(bào)告班組長(zhǎng)或項(xiàng)目經(jīng)理，并采取正確有效的措施排除險(xiǎn)情，險(xiǎn)情排除前，不得繼續(xù)作業(yè)，應(yīng)聽候班組長(zhǎng)通知；12、施工現(xiàn)場(chǎng)臨電設(shè)施的接駁和檢修，必須由專職電工負(fù)責(zé)，其他人員不得擅自拆改或檢修；13、遵守機(jī)械安全操作規(guī)程，經(jīng)常保持機(jī)身等周圍環(huán)境的清潔，操作前及操作中應(yīng)檢查并確保安全裝置可靠性，不違章操作，不超符合運(yùn)轉(zhuǎn)；14、進(jìn)行機(jī)械操作中，如發(fā)現(xiàn)機(jī)械異常運(yùn)轉(zhuǎn)，應(yīng)立即停機(jī)，通知班組長(zhǎng)，找專業(yè)維修人員進(jìn)行檢修，不得強(qiáng)行“帶病運(yùn)轉(zhuǎn)”；15、機(jī)械設(shè)備的檢修工作，必須由專業(yè)維修人員進(jìn)行，不得擅自拆卸、檢修機(jī)械設(shè)備；16、易然易爆物品必須妥善保管和處理，不得隨意丟棄，必須集中統(tǒng)一處理；17、特殊工種〔電工、焊工等〕必須由持特殊工種操作證的專業(yè)工人進(jìn)行操作；18、現(xiàn)場(chǎng)電氣焊操作前，必須辦理動(dòng)火證，采取有效的安全措施后，方可進(jìn)行操作，操作過程必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，并有專人看火。19、在2m以上高處作業(yè)系好安全帶，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)要戴好安全帽；20、服從安全檢查人員的管理，對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即按照整改要求進(jìn)行整改；整改完成，應(yīng)及時(shí)通知檢查人員復(fù)檢驗(yàn)證；21、因違章、工作失職發(fā)生的安全事故由責(zé)任人承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)處罰；22、違反有關(guān)規(guī)章，項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)視情節(jié)輕重給予處罰，嚴(yán)重違紀(jì)者，公司將給予以除名，并扣除全部未發(fā)放工資獎(jiǎng)金，交由有關(guān)執(zhí)法部門，追究其相關(guān)責(zé)任；23、本責(zé)任書編制單位為公司質(zhì)安部，公司質(zhì)安部負(fù)責(zé)本文件的具體解釋。簽認(rèn)：上述安全責(zé)任已認(rèn)真學(xué)習(xí)，愿意遵守公司有關(guān)規(guī)定，按照上述要求進(jìn)行相關(guān)工作，服從項(xiàng)目經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。項(xiàng)目部〔蓋章〕職工〔簽字〕項(xiàng)目部〔蓋章〕職工〔簽字〕年月日建筑業(yè)務(wù)工人員勞動(dòng)合同甲方〔用人單位〕名稱：無錫市前洲建設(shè)工程法定代表人：周正華注冊(cè)地址：無錫市惠山區(qū)前洲街道崇文東路聯(lián)系：121-601辦公地址：無錫市惠山區(qū)前洲街道崇文東路聯(lián)系：121-601乙方〔勞動(dòng)者〕：身份證號(hào)：身份證住址：聯(lián)系：在錫住址:甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同。一．勞動(dòng)合同的類別、期限合同類別:自2018年月日起至年月日止。工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容和工作時(shí)間乙方工作崗彳工作地點(diǎn)：工作內(nèi)容〔可另列清單〕：4?在符合規(guī)定的條件下，或經(jīng)雙方協(xié)商一致后，甲方可對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。雙方應(yīng)對(duì)調(diào)整情況進(jìn)行書面確認(rèn)，作為本合同附件。甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)工時(shí)方面的規(guī)定，結(jié)合甲方的生產(chǎn)需要，合理安排乙方的工作時(shí)間，并確保乙方平均每周至少休息1天。勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式甲方根據(jù)本單位的工資分配制度，確定乙方正常工作時(shí)間的基本工資執(zhí)行第項(xiàng)：月工資：元/月。日工資：/日，待工工資：/日。雙方未約定待工工資的，待工日?qǐng)?zhí)行日工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方根據(jù)本單位的工資分配制度，可另行書面約定績(jī)效工資的計(jì)算方法和支付方式，作為本合同附件。甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并按時(shí)支付乙方的績(jī)效工資。甲方安排乙方加班的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方支付加班費(fèi)。加班工資基數(shù)為元/月。甲方按月結(jié)算乙方工資，并在次月日前以貨幣形式支付，由乙方簽字確認(rèn)。工資發(fā)放清單由甲方存檔保管。在本合同有效期內(nèi)，雙方對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬重新約定的，應(yīng)當(dāng)用書面方式，并作為本合同的附件。甲方確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不低于國(guó)家有關(guān)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定和集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方依法制定完善的規(guī)章制度，實(shí)施對(duì)乙方的管理。甲方應(yīng)當(dāng)將有關(guān)規(guī)章制度告知乙方。甲方和工會(huì)組織或職工代表簽訂的集體合同，適用于乙方。甲方為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件，并按照國(guó)家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定，在施工現(xiàn)場(chǎng)采取必要的安全措施，為乙方創(chuàng)造安全工作的環(huán)境。甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。甲方按規(guī)定為乙方創(chuàng)造崗位培訓(xùn)的條件，對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)、職業(yè)技能、遵紀(jì)守法、道德文明等方面的教育。乙方參加甲方安排的培訓(xùn)活動(dòng)視同出勤，甲方不得克扣乙方的基本工資。甲方為乙方繳納法定的社會(huì)保險(xiǎn)，甲方確保乙方在本合同有效期內(nèi)不漏保。甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)工作創(chuàng)造必要條件，辦理好各項(xiàng)手續(xù)。甲方對(duì)乙方的出勤、工作、違紀(jì)等情況做好記錄，作為獎(jiǎng)罰乙方的依據(jù)。五．乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從甲方的管理，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方安排的崗位培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高各方面素質(zhì)。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，有權(quán)拒絕工作。乙方對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權(quán)對(duì)甲方提出批評(píng)、檢舉和控告。六．勞動(dòng)合同的解除和終止終止本合同，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。甲乙雙方單方面解除本合同，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書。合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)結(jié)清乙方的工資。符合經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償條件的，甲方應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。七．勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向當(dāng)?shù)亍补ぷ鞯攸c(diǎn)或者甲方工商