2022年后勤工作總結（二）

第3頁共3頁2022年?后勤工作總?結（二）?尊敬的中隊?黨支部轉?眼間一年的?光陰就過去?了，與此同?時一年一度?的工作總結?工作全面展?開。后勤班?人員在上級?業(yè)務部門指?導，中隊黨?支部的領導?下，緊緊圍?繞服務官兵?、保障官兵?、為官兵服?務開展工作?。各項工作?開展順利，?取得一定成?績，同時也?存在問題，?為了促進工?作，提高工?作標準，為?了今后后勤?工作開展取?得更好成績??，F(xiàn)將后勤?班一年來工?作開展情況?匯報如下,?基本情況?后勤班共_?__人，二?級士官__?_人，一級?士官___?人，上等兵?___人，?列兵___?人；分別來?自個省市；?黨員___?人，團員_?__人；漢?族___人?，土家族_?__人;大?專___人?，高中__?_人.一?、取得成績?（一）轉?變工作作風?，努力提高?自身和后勤?人員素質。?把加強后勤?人員的作風?和自身素質?作為后勤工?作的重點來?抓。（二?）牢固樹立?后勤就是服?務的思想，?保持好良好?的心態(tài)，服?務官兵。一?年來后勤班?人員在中隊?黨支部的領?導下，互相?幫助、團結?協(xié)作。在平?時的工作中?后勤班人員?任勞任怨，?工作積極。?年初中隊由?于地理條件?艱苦環(huán)境惡?劣，中隊將?近兩個月停?水，時任炊?事員的__?_，在中隊?戰(zhàn)友都睡在?暖和的被窩?里時還冒著?大雪光著腳?為下午做飯?用水而忙碌?。而他卻毫?無怨言，一?個人干，從?不提要求。?現(xiàn)任炊事員?___作為?一名老兵、?二級士官、?老班長，能?夠端正自己?的態(tài)度，迅?速轉換角色?搞好中隊的?后勤保障。?在接任炊事?員以來多次?受到支隊領?導的表揚，?并能夠了落?實好各項規(guī)?章制度。在?工作中責任?心強、工作?標準高，能?以慈母愛、?兄長情關心?幫助中隊戰(zhàn)?友。作為老?班長、老黨?員___經(jīng)?常給我們傳?授管理經(jīng)驗?，主動找我?們談心聊天?。（三）?中隊正規(guī)化?建設上取得?長促發(fā)展。?中隊在支隊?統(tǒng)一安排部?署下落實基?層正規(guī)化管?理規(guī)定，中?隊官兵從自?身開始加強?理論學習，?從細小養(yǎng)成?開始、從點?滴入手深抓?細扣，從軟?件上先落實?《正規(guī)化》?。(四)?后勤生產成?效明顯。一?年來在中隊?領導的指導?、全體戰(zhàn)友?的辛勤勞動?下中隊農副?業(yè)生產取得?了明顯成效?：中隊全年?共養(yǎng)豬__?_頭、雞_?__余只、?狗___條?；蔬菜有生?姜、大蒜、?白菜、蓮花?白、香菜、?茄子、生菜?、蘿卜、辣?椒等___?余個品種。?豐富了官兵?的菜盤子，?節(jié)約了中隊?伙食費。?（五）伙食?保障有顯著?提高。一年?來中隊后勤?人員積極主?動學習專業(yè)?知識，努力?提高自身業(yè)?務素質。為?保障好官兵?打下堅實的?基礎。中隊?炊事員不斷?加強炊事技?能學習，中?隊執(zhí)勤點炊?事員___?在沒有經(jīng)過?系統(tǒng)培訓的?情況，能夠?積極主動加?強炊事技能?的學習。不?懂的積極地?向老的同志?學習，虛心?接受戰(zhàn)友們?提出的意見?，任勞任怨?。二、存?在的不足

?一是司務長?對自己工作?的重要性認?識不夠，工?作主動性不?強，工作職?責不清，這?直接影響到?中隊全面建?設的質量。?

二是司務?長業(yè)務水平?、管理能力?還跟不上基?層后勤建設?的要求。愛?崗敬業(yè)、樂?于奉獻的精?神不強。?三是吃苦精?神不強，工?作標準不高?。四是_?__訓練標?準不高，新?同志體能不?行。五是?對執(zhí)勤理論?掌握不夠好?，單獨執(zhí)勤?能力不強執(zhí)?勤正規(guī)化意?識還不夠強?，標準質量?不夠高，隊?列意識不夠?強，交接不?夠正規(guī)。?六是不能主?動學習科學?文化，理論?水平普遍偏?低。七是?不能正確對?待批評與自?我批評，受?到批評不能?及時調整心?態(tài)，投入工?作中，有情?緒工作的現(xiàn)?象。

三、?下步打算?一是要堅持?依法理財。?堅持以規(guī)章?制度辦事。?

二要認識?崗位的重要?性。（范本?）司務長工?作，涉及到?基層后勤建?設的方方面?面，關系到?連隊的全