辦事員崗位職責(zé)

Word———辦事員崗位職責(zé)在社會一步步向前進展的今日，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)當(dāng)包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？讀書破萬卷下筆如有神，下面一秘為您細(xì)心整理了4篇《辦事員崗位職責(zé)》，盼望能為您的思路供應(yīng)一些參考。

辦事員崗位職責(zé)篇一

1、負(fù)責(zé)每日職工工分、出勤統(tǒng)計。

2、工分、出勤報表隊長、書記簽字后每5日準(zhǔn)時報人力資源部工薪組，月底準(zhǔn)時報工及完成工分統(tǒng)計匯總。

3、幫助隊長完成月底增減分統(tǒng)計匯總，做到公正、公正并準(zhǔn)時公開。

4、嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，月底準(zhǔn)時匯總曠工人員狀況供隊長考核。

5、準(zhǔn)時完成隊務(wù)公開，工資、獎金、工分、平安帳戶準(zhǔn)時上墻公布，做到透亮公開。

6、負(fù)責(zé)調(diào)入、調(diào)出人員個人信息登記和各類相關(guān)相關(guān)證明手續(xù)的辦理。

辦事員崗位職責(zé)篇二

1、在區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，幫助區(qū)隊長搞好全區(qū)隊的事務(wù)性工作。

2、做好材料預(yù)算，搞好材料供應(yīng)。

3、親密聯(lián)系群眾，對人態(tài)度和氣，樂觀為本區(qū)職工辦好勞保福利事業(yè)。

4、搞好經(jīng)濟核算、獎金發(fā)放和統(tǒng)計報表等工作。

5、常常了解生產(chǎn)動態(tài)，把握本區(qū)隊方案指標(biāo)完成狀況，不斷向區(qū)隊長和支部書記反映問題。

6、幫助區(qū)對長制定月度工作方案，做好工作總結(jié)。

7、經(jīng)濟核算表、獎金發(fā)放和統(tǒng)計表確保無誤。

8、了解區(qū)隊生產(chǎn)動態(tài)把握區(qū)隊方案指標(biāo)狀況。

辦事員崗位職責(zé)篇三

一、仔細(xì)貫徹執(zhí)行國家和國家的平安生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)以及礦制定的各種規(guī)章制度。

二、做好本隊的技術(shù)管理、技術(shù)詢問及技術(shù)指導(dǎo)工作。

三、參加編制本隊各類規(guī)程和措施。

四、參加編制本隊材料消耗方案、設(shè)備配置方案、設(shè)備修理方案。

五、參加編寫本隊災(zāi)難應(yīng)急預(yù)案，組織職工仔細(xì)學(xué)習(xí)，使職工熟識把握災(zāi)難預(yù)防學(xué)問和避災(zāi)路線。

六、做好井下供電、供液、排水、通訊、監(jiān)控系統(tǒng)及公用絞車的安裝和日常維護管理，準(zhǔn)時消退隱患，保證正常運行。

七、嚴(yán)格成本管理，加大回收復(fù)用、修舊利廢力度，完成礦下達的成本考核指標(biāo)。

八、參與礦組織的平安檢查，對礦平安檢查“三定”問題仔細(xì)整改。

九、加強平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，達到考核目標(biāo)。

十、樂觀參加技術(shù)革新，不斷引進新技術(shù)、新工藝。

十一、做好本隊技術(shù)資料的收集、整理、歸檔、保管工作，防止資料丟失、損壞、外泄。

十二、深化現(xiàn)場，把握平安生產(chǎn)動態(tài)，對發(fā)覺的問題準(zhǔn)時指導(dǎo)處理。

十三、搞好全隊平安技術(shù)培訓(xùn)及各工種的?！皩W(xué)、練、比、推”活動，通過傳、幫、帶，提高職工的整體技術(shù)素養(yǎng)。

十四、鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素養(yǎng)，增加工作責(zé)任心。

十五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

辦事員崗位職責(zé)篇四

1、精確準(zhǔn)時完成工資、獎金及其他業(yè)務(wù)計算工作，并負(fù)責(zé)新增工資、獎金的計算工作，同時做到工資帳、獎金表準(zhǔn)時上墻公布，接受群眾監(jiān)督；

2、計件單位的超額工資計算要以定額結(jié)算表為依據(jù)，以單位記分和分值為基礎(chǔ)，正確計算，其總額要與結(jié)算表相全都；

3、積累并保管好工資、獎金方面的有關(guān)文件、資料，使基層勞資管理工作達到規(guī)范化要求；

4、幫助單位領(lǐng)導(dǎo)搞好內(nèi)部安排以及