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第4頁共4頁2022年?統(tǒng)計員個人?工作總結(jié)范?文時間如?梭,新年的?鐘聲即將敲?響。___?年將告別它?的光輝,_?__年從容?而至。在這?個辭舊迎新?之際,第一?次嘗試把自?己在這一年?來的行動用?語言表達(dá)。?下面我就做?個簡單的總?結(jié)。一、?統(tǒng)計工作?1、每日做?好生產(chǎn)一線?職工的個人?產(chǎn)量與次品?數(shù)據(jù)的匯總?與登記,并?間斷性地抽?查相關(guān)數(shù)據(jù)?是否準(zhǔn)確;?2、每月?匯總并公布?職工的出勤?、個人產(chǎn)量?、次品等。?做好產(chǎn)量月?報表上報生?產(chǎn)經(jīng)理和財?務(wù)部門,包?括生產(chǎn)車間?和包裝車間?;3、每?月月底進(jìn)行?一次徹底的?盤庫,主要?有原材料、?輔料、半成?品、成品。?整理分析數(shù)?據(jù)后上交財?務(wù)部等相關(guān)?部門;4?、每月將生?產(chǎn)部各種人?員流動情況?及考勤,獎?罰,請假等?數(shù)據(jù)匯總上?報行政人事?部;5、?協(xié)助人事部?門招聘、登?記求職人員?信息,刊出?宣傳櫥窗;?6、配合?生產(chǎn)部發(fā)布?和修改各類?制度、通知?、考核等;?7、自從?公司實行免?費餐以后,?每日進(jìn)行就?餐人數(shù)統(tǒng)計?;8、年?底將部分?jǐn)?shù)?據(jù)用表格的?形式進(jìn)行匯?總與分析。?主要有《年?度原材料消?耗表》、《?年度生產(chǎn)表?》、《年度?成品包裝產(chǎn)?量表》。?二、___?的工作計劃?努力完成?本職工作之?余,學(xué)習(xí)更?多有關(guān)財務(wù)?、統(tǒng)計方面?的知識,以?提升自己專?業(yè)學(xué)識。?積極參加一?些和專業(yè)有?關(guān)的培訓(xùn),?有效提高對?統(tǒng)計數(shù)據(jù)的?準(zhǔn)確性,并?做好數(shù)據(jù)的?登記與分析?。三、總?結(jié)經(jīng)驗與不?足之處_?__年,在?原有的各種?統(tǒng)計報表基?礎(chǔ)上,對一?些沒有實際?意義的表格?作了改進(jìn),?并對統(tǒng)計數(shù)?字的準(zhǔn)確性?進(jìn)行了加強?。但也存在?著不少問題?,尤為突出?的是“食堂?就餐人數(shù)的?統(tǒng)計”問題?。由于如今?在廠職工按?部門劃分,?人員變動情?況很難在同?一時間最準(zhǔn)?確地掌握,?給每日的上?報帶來很大?的麻煩。為?此經(jīng)過一系?列的改進(jìn)與?調(diào)整,我們?將專屬部門?專職人員上?報簽字認(rèn)可?,希望能夠?起到更準(zhǔn)確?更及時的統(tǒng)?計。___?月份最多統(tǒng)?計人數(shù)相差?了___人?,為此我也?做了檢討。?有人反映人?數(shù)統(tǒng)計方面?存在問題,?那是否職工?產(chǎn)量也是如?此。關(guān)于這?個問題是我?統(tǒng)計中的疏?忽,但產(chǎn)量?我可以大膽?地說,不是?百分之百的?正確,卻有?___%的?準(zhǔn)確!工作?中經(jīng)常會出?現(xiàn)這樣那樣?的問題,我?們要勇于正?視錯誤,并?且解決錯誤?。有則改之?,無則加勉?!回顧過?去,___?年是個不平?凡的一年,?是我職業(yè)生?涯的一個重?要轉(zhuǎn)折點。?寶光給了我?鍛煉的舞臺?,使我取得?了不少的收?益。這些成?績是離不開?領(lǐng)導(dǎo)的信任?和支持,離?不開車間各?道質(zhì)檢的共?同努力。在?此我要感謝?各位對本人?工作的支持?!過去的成?績只能說明?過去,未來?的日子還是?要靠我們共?同的努力去?實現(xiàn)。一份?耕耘,一份?收獲,我相?信寶光的未?來會更加輝?煌!最后?,衷心地祝?愿各位領(lǐng)導(dǎo)?和同事們新?年快樂!?___統(tǒng)計?員個人工作?總結(jié)范文2?時光荏苒?,很快就要?過去了,回?首過去一年?來的統(tǒng)計工?作,內(nèi)心不?禁感慨萬千?,在領(lǐng)導(dǎo)和?全體同志的?關(guān)懷、幫助?、支持下,?緊緊圍繞中?心工作,充?分發(fā)揮崗位?職能,不斷?改進(jìn)工作方?法,提高工?作效率,以?“服從領(lǐng)導(dǎo)?、團(tuán)結(jié)同志?、認(rèn)真學(xué)習(xí)?、扎實工作?”為準(zhǔn)則,?始終堅持高?標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要?求,工作上?有了進(jìn)步,?總結(jié)過去、?取長補短、?挖掘潛力,?為明年的工?作做好充分?的準(zhǔn)備和規(guī)?劃。一、?一年來的工?作表現(xiàn)(?一)仔細(xì)認(rèn)?真,提高自?身素質(zhì)。為?做好統(tǒng)計工?作,我堅持?嚴(yán)格要求自?己,統(tǒng)計工?作最大地要?求就是“仔?細(xì)認(rèn)真”,?因此,我正?確認(rèn)識自身?的工作價值?,提高自己?的耐心,增?強自己的細(xì)?心,時刻提?醒自己,要?以高效率,?高質(zhì)量的報?表數(shù)據(jù)上報?給各位領(lǐng)導(dǎo)?。同時細(xì)心?學(xué)習(xí)他人長?處,改掉自?己不足,并?虛心向領(lǐng)導(dǎo)?、同事請教?,在不斷學(xué)?習(xí)和探索中?使自己有所?提高。(?二)嚴(yán)于律?已,不斷加?強作風(fēng)建設(shè)?。一年來我?對自身嚴(yán)格?要求,始終?把耐得平淡?、舍得付出?、默默無聞?作為自己的?準(zhǔn)則,始終?把作風(fēng)建設(shè)?的重點放在?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實、求?實腳踏實地?埋頭苦干上?。在工作中?,以制度、?紀(jì)律規(guī)范自?己的一切言?行,嚴(yán)格遵?守公司各項?規(guī)章制度,?尊重領(lǐng)導(dǎo),?團(tuán)結(jié)同志,?謙虛謹(jǐn)慎,?主動接受來?自各方面的?意見,不斷?改進(jìn)工作;?堅持做到不?利于公司形?象的事不做?,不利于公?司形象的話?不說,積極?維護(hù)公司的?良好形象。?(三)強?化后勤處室?職能,做好?服務(wù)工作。?對辦公室費?用方面,繼?續(xù)發(fā)揚以必?需品為前提?,節(jié)省處室?費用消耗,?保證各種辦?公必需用品?齊全,確保?領(lǐng)導(dǎo)與同事?對辦公用品?的需求。在?這一年里,?我積極配合?做好后勤工?作,與同事?心往一處想?,勁往一處?使,不會計?較干得多,?干得少,只?希望把工作?圓滿完成。?二、工作?中的不足與?今后的努力?方向一年?來的工作雖?然取得了一?定的進(jìn)步,?但也存在一?些不足,在?今后工作中?,我一定認(rèn)?真總結(jié)經(jīng)驗?,克服不足?,努力把工?作做得更好?。(一)?仔細(xì)認(rèn)真,?克服浮躁心?理。面對枯?燥的數(shù)字統(tǒng)?計工作,不?怕繁瑣,做?到謹(jǐn)慎細(xì)心?,不浮躁,?積極適應(yīng)各?種數(shù)據(jù)變化?,在工作中?磨練意志,?增長才干。?(二)發(fā)?揚孜孜不倦?的進(jìn)取精神?。加強學(xué)習(xí)?,勇于實踐?,博覽群書?,在向書本?學(xué)習(xí)的同時?注意收集各?類信息,廣?泛吸取各種?“營養(yǎng)”;?同時,講究?學(xué)習(xí)方法,?端正學(xué)習(xí)態(tài)?度,提高學(xué)?習(xí)效率,努?力培養(yǎng)自己?具有扎實的?理論功底、?辯證的思維?方法、正確?的思想觀點?、踏實的工?作作風(fēng)。力?求把工作做?得更好,樹?立處室室的?良好形象。?(三)多?從細(xì)節(jié)考慮?,緊跟領(lǐng)導(dǎo)?意圖,協(xié)調(diào)?好內(nèi)外部關(guān)?系,多為領(lǐng)?導(dǎo)分憂解難?。繼續(xù)加強?對公司各種?制度和業(yè)務(wù)?的學(xué)習(xí),做?到全面深入?的了解公司?的各種制度?和業(yè)務(wù)。用?公司的各項?制度作為自?己工作的理?論依據(jù),結(jié)?合實際更好?的開展統(tǒng)計?工作???之,一年來?,我做了一?定的工作,?也取得了一?些成績,但?距領(lǐng)導(dǎo)和同?志們的要求?還有不少的?差距:主要?是對政治理?論
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