【中心組研討發(fā)言】大力弘揚(yáng)工匠精神 打造先進(jìn)制造業(yè)之都

【中心組研討發(fā)言】大力弘揚(yáng)工匠精神打造先進(jìn)制造業(yè)之都工匠精神，首先是一種精神，表達(dá)的是勞動(dòng)精神、職業(yè)精神、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神。其次是一種追求，是工匠們以質(zhì)取勝的價(jià)值取向，對自己所熱愛的事業(yè)無比執(zhí)著的職業(yè)追求，追求極致、追求完美、追求卓越。其三是一種品質(zhì)，是對自己的產(chǎn)品和品牌，專心致志、精心呵護(hù)。四是一種氣氛，是全社會(huì)對工匠們的敬意，以及相應(yīng)較高的社會(huì)地位，是一種社會(huì)崇尚工匠精神的文化。弘揚(yáng)工匠精神，對于加快推進(jìn)臺(tái)州制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效，躋身全國先進(jìn)制造業(yè)城市第一方陣，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。一、為什么臺(tái)州急需弘揚(yáng)工匠精神，培養(yǎng)高質(zhì)量工匠？一是踐行新開展理念的需要。創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享，這是實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)開展的必由之路。這是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)保持中高速增長、產(chǎn)業(yè)邁向中高端水平的新要求、破解開展難題的新路徑。二是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的需要。當(dāng)前，許多行業(yè)低端產(chǎn)能嚴(yán)重過剩，但中高端產(chǎn)能那么明顯缺乏，生產(chǎn)與供給無法滿足社會(huì)日益增長的中高端需求。這就需要弘揚(yáng)工匠精神，讓企業(yè)對質(zhì)量精心打磨，對品牌精心呵護(hù)，讓職工對工作一絲不茍、精益求精、追求卓越。三是加快轉(zhuǎn)型升級的需要。當(dāng)前，我市制造業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級的任務(wù)越來越緊迫。這就需要弘揚(yáng)工匠精神，通過科技創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新推進(jìn)制造業(yè)的質(zhì)量升級、技術(shù)升級、產(chǎn)業(yè)升級，真正實(shí)現(xiàn)從量到質(zhì)、從速度到效益、從舊動(dòng)力到新動(dòng)力的更迭轉(zhuǎn)換。四是從物的現(xiàn)代化向人的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變的需要。人的現(xiàn)代化是社會(huì)現(xiàn)代化的核心，但是人的現(xiàn)代化總是滯后于物的現(xiàn)代化?，F(xiàn)在影響臺(tái)州社會(huì)現(xiàn)代化進(jìn)程的關(guān)鍵因素，不是物，而是人。這就需要弘揚(yáng)工匠精神，用精益求精、追求卓越去推進(jìn)人的現(xiàn)代化，去培育善用“利器”的人。二、如何培育和弘揚(yáng)工匠精神？一要教育先導(dǎo)。培育和弘揚(yáng)工匠精神，需要源頭培育。要通過學(xué)校教育，從小培養(yǎng)學(xué)生愛崗敬業(yè)、精益求精的精神。要強(qiáng)化職業(yè)教育，讓職業(yè)技術(shù)教育有更高的社會(huì)地位，讓學(xué)生在錘煉技能的同時(shí)，將“創(chuàng)新基因”深植于心。要加強(qiáng)臺(tái)州企業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)，構(gòu)建科學(xué)合理的技術(shù)工人培訓(xùn)體系，通過系統(tǒng)的、專業(yè)的、全方位的員工培訓(xùn)，有目的地提升職工技能素質(zhì)，讓職工成為創(chuàng)造高效勞動(dòng)價(jià)值的“工匠”型人才。二要政策引領(lǐng)。培育和弘揚(yáng)工匠精神，需要頂層設(shè)計(jì)。政治上要有待遇：著力開辟優(yōu)秀技工的上升通道，完善技能人才的評價(jià)機(jī)制與優(yōu)秀技能人才獎(jiǎng)勵(lì)制度，大力評選表彰杰出技能人才，樹立工匠精神先進(jìn)示范。經(jīng)濟(jì)上要有保障：確保技能人才充分就業(yè)，提高“巧匠”“大匠”的收入、待遇，讓勞動(dòng)者無需為基本生存煩憂，充提供受自己的勞動(dòng)成果。社會(huì)上要有地位：充分認(rèn)清、高度重視工匠的作用，在臺(tái)州形成尊重技能人才、認(rèn)同技能人才、爭當(dāng)技能人才的主流價(jià)值觀念，讓勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗的價(jià)值追求蔚然成風(fēng)。三要營造環(huán)境。培育和弘揚(yáng)工匠精神，需要再造企業(yè)文化。德國有近1000家超過200年歷史的企業(yè)，這些“長壽企業(yè)”為什么能存在？因?yàn)樗麄兌荚趥鞒兄橙司?。臺(tái)州的制造業(yè)要轉(zhuǎn)型升級，要適應(yīng)中外消費(fèi)者日益“挑剔”的需求，必須要補(bǔ)上工匠精神之鈣，大力提倡專注、標(biāo)準(zhǔn)、精確、完美的工匠精神。要企業(yè)家精神與工匠精神相結(jié)合，打造臺(tái)州百年企業(yè)。四要不斷創(chuàng)新。培育和弘揚(yáng)工匠精神，需要?jiǎng)?chuàng)新精神。創(chuàng)新是工匠精神的核心，在這個(gè)日新月異、快速奔跑的互聯(lián)