護(hù)士崗位職責(zé)培訓(xùn)考試題及答案_第1頁
護(hù)士崗位職責(zé)培訓(xùn)考試題及答案_第2頁
護(hù)士崗位職責(zé)培訓(xùn)考試題及答案_第3頁
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護(hù)士崗位職責(zé)培訓(xùn)考試題科室: 姓名: 得分:一、填空題:(每空2分,共90分)1、主管護(hù)師工作要求包括具有良好的職業(yè)道德、 精神;工作細(xì)心、周到、耐心具有較強(qiáng)的 和 精神。2、責(zé)任護(hù)士的職責(zé)要求包括完成所分管患者的各項 及 ,具有較強(qiáng)的 ,協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行診療及搶救工作。3、治療班護(hù)士應(yīng)負(fù)責(zé)急救車的整潔,各種急救物品、 齊全,無 并隨時處于應(yīng)急狀態(tài),做到 。4、責(zé)任護(hù)士工作內(nèi)容:為患者實施 、 、 、康復(fù)和健康指導(dǎo)。5、無執(zhí)業(yè)證護(hù)理人員,在學(xué)校畢業(yè)后(國家認(rèn)可) ,至護(hù)士取得執(zhí)業(yè)證期間,若進(jìn)入醫(yī)院工作按管理。6、夜班護(hù)士接班時應(yīng)閱讀四本:、、、各項護(hù)理記錄是否完整。7、護(hù)師應(yīng)參加及其他護(hù)理臨床實踐,指導(dǎo)護(hù)士各項與的正確執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。8、護(hù)師應(yīng)加強(qiáng)護(hù)理理論學(xué)習(xí),參加有關(guān)的護(hù)理科研、新技術(shù)的應(yīng)用工作,提高。9、崗位職責(zé)是指一個崗位所要求的需要去完成的及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍、崗位是由、、職稱和等級內(nèi)容組成。職責(zé)是與的統(tǒng)一。10、責(zé)任護(hù)士應(yīng)對新入院患者做好安排及介紹,、制定、,并認(rèn)真書寫護(hù)理記錄單。11、責(zé)任護(hù)士應(yīng)觀察病情細(xì)致,及時及時報告處理,熟練。12、夜班護(hù)士應(yīng)全面掌握患者的、、,及時發(fā)現(xiàn)病情變化,及時報告醫(yī)師并處理。13、治療班護(hù)士主要負(fù)責(zé)治療室、換藥室的日常護(hù)理,保持清潔、整齊,藥品放置有序,藥品、物品無過期、、、等。14、責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)、、患者的床單元清潔,終末消毒,做好患者的和出院指導(dǎo)工作。15、白班與夜班護(hù)士應(yīng)認(rèn)真交接班,病危、病重,、、新入院、、、患者需床旁交接班。二、問答題:(總分10分)1、請說出自己是哪層級的護(hù)理人員,崗位職責(zé)是什么?1護(hù)士崗位職責(zé)培訓(xùn)考試題答案一、填空題1、團(tuán)隊合作、服務(wù)意識 、奉獻(xiàn)2、治療 護(hù)理工作、搶救能力3、、藥品、過期、、五定一及時4、病情觀察 、 治療和護(hù)理措施 、 生活護(hù)理 、。5、實習(xí)護(hù)生6、交班報告、醫(yī)囑本、重點患者體溫單、 。7、病房值班、技術(shù)操作規(guī)程 、制度護(hù)理技術(shù)水平工作內(nèi)容、工種、職務(wù)、、職務(wù)、責(zé)任、評估患者、護(hù)理計劃、實施護(hù)理措施11、發(fā)現(xiàn)病情變化、、配合搶救、12、病情 、治療 、 護(hù)理13、、潮濕 、失效 、變質(zhì)14、出院 、轉(zhuǎn)科 、死亡、健康教育15、一級護(hù)理 、長期臥床 、 、 手術(shù) 、 特殊檢查 、 有病情變化的二、問答題答案自己找其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括:保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識 、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護(hù)知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括:崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二.培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合,根據(jù)我公司 2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,現(xiàn)與 財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):一、目標(biāo)值:、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:1、對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須模范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。23、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;、發(fā)生事故,應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo),按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。、必須按規(guī)定對單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項禁令,保證本單位所有人員不違章作

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