小公司規(guī)章管理制度(重編)范本

內(nèi)部管理制度系列小公司規(guī)章制度（標(biāo)準(zhǔn)、完整、實(shí)用、可修改）GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE編號(hào)：FS-QG-22867小公司規(guī)章制度Modelsmallcompanyrulesandregulations說(shuō)明：為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化作業(yè)行為， 使人員管理工作有章可循，提高工作效率和責(zé)任感、歸屬感，特此編寫(xiě)。小公司規(guī)章制度范本【 1】為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求， 發(fā)展生產(chǎn)力，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公司法》 )及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由 XXX一人出資設(shè)立 XXXX有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司” )，特制定本章程。第一章公司名稱(chēng)和住所第一條:公司名稱(chēng):XXXX有限公司第二條:公司住所:XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)XX室第二章公司經(jīng)營(yíng)范圍第三條:公司經(jīng)營(yíng)范圍:生產(chǎn)、加工、銷(xiāo)售針紡織品、服裝、服裝輔料、家紡制品、紡織原料(以上經(jīng)營(yíng)范圍以工商部門(mén)核定為準(zhǔn))。第三章公司注冊(cè)資本第2頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE第四條公司注冊(cè)資本 :人民幣拾萬(wàn)元，由股東一次足額繳納額。公司增加、減少及轉(zhuǎn)讓注冊(cè)資本，由股東作出協(xié)議。公司減少注冊(cè)資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上至少公告一次，減資后的注冊(cè)資本不得低于法律規(guī)定的最低限額。公司變更注冊(cè)資本應(yīng)依法向登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。股東只能投資設(shè)立一個(gè)一人有限責(zé)任公司。第四章股東的名稱(chēng)、出資方式、出資額第五條股東的姓名、出資方式及出資額如下 :股東姓名身份證號(hào)碼出資方式出資額出資時(shí)間XXX***貨幣人民幣 10萬(wàn)元第六條公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書(shū)。第五章股東的權(quán)利和義務(wù)第七條股東享有如下權(quán)利 :(1)了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況 ;選舉和被選舉為執(zhí)行董事;依照法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定獲取股利并轉(zhuǎn)讓;第3頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE(4)公司終止后，依法分得公司的剩余財(cái)產(chǎn) ;(5)有權(quán)查閱股東決議記錄和公司財(cái)務(wù)報(bào)告 ;第八條股東承擔(dān)以下義務(wù) :遵守公司章程;按期繳納所認(rèn)繳的出資;依其所認(rèn)繳的出資額承擔(dān)公司的債務(wù);在公司辦理登記注冊(cè)手續(xù)后，股東不得抽回投資;第六章公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則第九條公司不設(shè)股東會(huì)。股東行使下列職權(quán) :(1)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃 ;選舉和更換執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報(bào)酬事項(xiàng);(3)選舉和更換監(jiān)事，決定監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng) ;審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報(bào)告;審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報(bào)告;審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損的方案;對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議;第4頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE(9)對(duì)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議 ;對(duì)公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項(xiàng)作出決議;修改公司章程;股東作出上述決定時(shí)，采用書(shū)面形式，并由股東簽字后置備于公司。第十條公司不設(shè)董事會(huì)，設(shè)執(zhí)行董事一人，執(zhí)行董事為公司法定代表人，對(duì)公司股東負(fù)責(zé)，由股東推薦產(chǎn)生。執(zhí)行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東不得無(wú)故解除其職務(wù)。第十一條執(zhí)行董事對(duì)股東負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán) :向股東報(bào)告工作;執(zhí)行股東的決議;決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案;第5頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE(7)制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案 ;(8)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置 ;決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);制定公司的基本管理制度;公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十二條公司設(shè)經(jīng)理 1名，由執(zhí)行董事聘任或解聘。經(jīng)理對(duì)執(zhí)行董事負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán) :主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施執(zhí)行董事的決議;組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;擬訂公司的基本管理制度;制定公司的具體規(guī)章;提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;決定聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;第6頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。第十三條公司設(shè)監(jiān)事 1人，由公司股東推薦產(chǎn)生。監(jiān)事對(duì)股東負(fù)責(zé)，監(jiān)事任期每屆 3年，任期屆滿，可連選連任。監(jiān)事行使下列職權(quán) :檢查公司財(cái)務(wù);對(duì)執(zhí)行董事、經(jīng)理行使公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時(shí)，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正。向股東提出提案;對(duì)執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員提起訴訟;公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十四條公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任公司監(jiān)事。第七章財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、利潤(rùn)分配及勞動(dòng)用工制度第十五條公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院財(cái)政主管部門(mén)的規(guī)定建立公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度，并應(yīng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)經(jīng)會(huì)計(jì)師事第7頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE務(wù)所審計(jì)。并于第二年三月三十一日前送交股東。第十六條公司利潤(rùn)分配按照《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)，國(guó)務(wù)院財(cái)政主管部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。第十七條勞動(dòng)用工制度按國(guó)家法律、法規(guī)及國(guó)務(wù)院勞動(dòng)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八章公司的解散事由與清算辦法第十八條公司的營(yíng)業(yè)期限為拾年，從《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》簽發(fā)之日起計(jì)算。第十九條公司有下列情形之一的，可以解散 :公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn);股東決議解散;因公司合并或者分立需要解散;依法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷(xiāo);人民法院依照公司法的規(guī)定予以解散。第二十條公司解散時(shí)，應(yīng)依《公司法》的規(guī)定成立清算組對(duì)公司進(jìn)行清算。 清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告，報(bào)股東或者有關(guān)主管機(jī)關(guān)確認(rèn)，并報(bào)送公司登記機(jī)關(guān)，申請(qǐng)第8頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE注銷(xiāo)公司登記，公告公司終止。第九章股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)第二十一條公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項(xiàng)變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規(guī)相抵觸，修改公司章程應(yīng)由股東作出決議。修改后的公司章程應(yīng)送原公司登記機(jī)關(guān)備案，涉及變更登記事項(xiàng)的，同時(shí)應(yīng)向公司登記機(jī)關(guān)做變更登記。第二十二條公司章程的解釋權(quán)屬于股東。第二十三條公司登記事項(xiàng)以公司登記機(jī)關(guān)核定的為準(zhǔn)。第二十四條公司章程條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸的，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二十五條本章程由股東訂立，自公司設(shè)立之日起生效的。第二十六條本章程一式叁份， 股東一份，公司留存一份，并報(bào)公司登記機(jī)關(guān)備案一份。股東簽字并蓋章 :XXX年X月X日小公司規(guī)章制度范本【2】第9頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE為了規(guī)范公司與員工的行為，建立有序的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、辦公制度，提高工作效率，維護(hù)公司與員工的共同權(quán)益，明確雙方的責(zé)任與義務(wù)，特規(guī)定如下第一條:公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，全體員工要緊密團(tuán)結(jié)在董事會(huì)的周?chē)?，?jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行董事會(huì)的決議，處處為公司利益著想、要盡職盡責(zé)、心往一處想、勁向一處使、團(tuán)結(jié)互助，建設(shè)一支高效、務(wù)實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)的團(tuán)隊(duì)。第二條:公司的財(cái)產(chǎn)屬股東所有， 公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)。公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、部門(mén)和個(gè)人，為小集體、個(gè)人利益而損害公司利益或破壞公司發(fā)展，對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)制度的行為，都要予以追究。第三條:所有員工都必須服從領(lǐng)導(dǎo)、 全力投入工作、注重細(xì)節(jié)，用一個(gè)一個(gè)細(xì)節(jié)來(lái)奠定公司的成長(zhǎng)， 使工作向高效率、員工向高工薪、公司向高效益的方向發(fā)展。第四條:為提高公司的運(yùn)營(yíng)效率， 實(shí)行能者上，庸者下的人事管理制度，實(shí)行責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的，按勞取酬、多勞第10頁(yè)/共11頁(yè)GL實(shí)用范本|DOCUMENTTEMPLATE多得的各種形式的分配制度，要求所有員工都精通業(yè)務(wù)，能自主處理各項(xiàng)事務(wù)，達(dá)到各負(fù)其責(zé)的目的，確立責(zé)任機(jī)制。第五條:所有員工要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、遵守公司的