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Word———公司培訓(xùn)會(huì)議工作總結(jié)
公司培訓(xùn)會(huì)議工作總結(jié)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而確定成果,得到閱歷,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性熟悉的一種書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結(jié)??偨Y(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?以下是我細(xì)心整理的公司培訓(xùn)會(huì)議工作總結(jié),歡迎閱讀,盼望大家能夠喜愛(ài)。
公司培訓(xùn)會(huì)議工作總結(jié)1
參與了此次公司組織的培訓(xùn)會(huì)議,自己也是在會(huì)議中學(xué)到許多,很是感謝有這么好的一個(gè)機(jī)會(huì)讓自己能有進(jìn)步,我也是來(lái)對(duì)此次的會(huì)議做好總結(jié)。
此次的培訓(xùn)也是和以往不同,更多的是以溝通為主,也是讓優(yōu)秀的同事來(lái)共享各自勝利的一個(gè)閱歷,也是讓我看到,要做好工作,的確許多的方面都是要具備的,同時(shí)也是有一些特質(zhì)是全部?jī)?yōu)秀的同事都有的,那就是努力的去做好工作,同時(shí)不斷的反思,樂(lè)觀的去學(xué)習(xí)才行的,而此次培訓(xùn)中,我也是仔細(xì)的做好筆記,去找到自己一些問(wèn)題,和同事們的溝通里也是看到,的確自己工作里頭許多的方面還有待提高,這些以前也是沒(méi)有怎么發(fā)覺(jué)的,也是覺(jué)得做完了工作就夠了,其實(shí)不是如此的,而是只有自己清晰了自己該做什么,又是有哪些方面是要進(jìn)步的,那么才能真的有提升,而不僅僅只是為了完成一份工作就夠了,培訓(xùn)里也是講了許多在工作之中,如何的思索,如何的去考慮一個(gè)問(wèn)題,讓自己的工作開(kāi)展更有效率也是能做得更好的方法,我也是學(xué)到了,很是感慨,的確一次的培訓(xùn)讓我也是有了很大的進(jìn)步。
而這也是之前自己沒(méi)有去考慮過(guò)的方面,所以才會(huì)如此,假如自己多樂(lè)觀一些,平常也是和同事的溝通更多,而不但是完成了工作的任務(wù),那么就會(huì)很不一樣。培訓(xùn)中發(fā)覺(jué)了自己的問(wèn)題,看到了改進(jìn)的方法,同時(shí)我也是知道自己和同事之間的差距,其實(shí)許多時(shí)候不是閱歷而已,更多的而是如何的去做好工作的方法,以及在工作里頭要懂得思索,懂得如何提升效率這些方面更多。而且此次的培訓(xùn)也是更加的貼近我們的工作,以前的培訓(xùn)更多的是老師在講,也是更加的理論化一些,但是此次培訓(xùn)會(huì)議卻是同事們用日常的話(huà)語(yǔ)來(lái)說(shuō)自己的一個(gè)工作,我們也是深有體會(huì),可以說(shuō)真的.受益太大了,也是理解更清楚了。找到了問(wèn)題,那么就是要去轉(zhuǎn)變,而自己也是在此次的會(huì)議中共享了一下自己的工作心得,有些也是幫到了其他的同事,的確許多時(shí)候,我們不要老是只勞碌于做好自己的工作,更多的一個(gè)溝通,其實(shí)也是可以讓我們真的能有進(jìn)步的。
培訓(xùn)會(huì)議雖然結(jié)束了,但是收獲有許多,我也是登記了許多的筆記,要漸漸的來(lái)消化并在今后的工作里頭去做好。樂(lè)觀的提升自己,從而在工作上更加的有效率。
公司培訓(xùn)會(huì)議工作總結(jié)2
20xx年第三季度,根據(jù)管理處的整體部署,結(jié)合我站自身的實(shí)際,在管理處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下,我站進(jìn)一步加強(qiáng)了職工培訓(xùn)工作力度,有條不紊地開(kāi)展了職工培訓(xùn)工作?,F(xiàn)就本季度培訓(xùn)工作總結(jié)如下:
一、培訓(xùn)工作概況
截至20xx年x月x日,我站共有16人參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)。培訓(xùn)范圍涉及專(zhuān)業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等多個(gè)方面。
二、培訓(xùn)工作分析
(一)取得的成果
1、與上個(gè)季度的培訓(xùn)工作相比,我站進(jìn)一步加大了培訓(xùn)力度,提高了各類(lèi)培訓(xùn)的頻率,在培訓(xùn)項(xiàng)目數(shù)、培訓(xùn)課程次數(shù)、接受培訓(xùn)人次等方面都有肯定的增長(zhǎng)。
2、建立并完善培訓(xùn)體系。針對(duì)以往培訓(xùn)工作缺乏完整系統(tǒng)性、培訓(xùn)管理幅度力度較弱、培訓(xùn)科目及受訓(xùn)人員樂(lè)觀性問(wèn)題,今年我占管理層進(jìn)一步加大了對(duì)員工培訓(xùn)工作的管理力,建立完善培訓(xùn)登記制,并在總結(jié)以往培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,優(yōu)化培訓(xùn)管理流程,完善培訓(xùn)制度,鼓舞職工參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),并要求受訓(xùn)人員將寫(xiě)出來(lái),以促進(jìn)我站全體成員業(yè)務(wù)素養(yǎng)的共同提高。
(二)存在的問(wèn)題
這次培訓(xùn)學(xué)員遵守我站培訓(xùn)學(xué)員的紀(jì)律規(guī)定,聽(tīng)從管理,仔細(xì)對(duì)待培訓(xùn)工作,學(xué)員們以一個(gè)學(xué)習(xí)、提高的態(tài)度參與培訓(xùn)工作,
給我院師生留下了深刻的印象,樹(shù)立了好榜樣。但也發(fā)覺(jué)大路路政執(zhí)法人員平常學(xué)習(xí)學(xué)問(wèn)不夠,執(zhí)法意識(shí)不強(qiáng),這些問(wèn)題與他們的執(zhí)法環(huán)境對(duì)執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程中的形象或多或少的影響,要在解決外部執(zhí)法環(huán)境的同時(shí),執(zhí)法者依法執(zhí)法和文明執(zhí)法思想應(yīng)牢牢的樹(shù)立起來(lái),的確要加強(qiáng)執(zhí)法過(guò)程中的個(gè)人道德培育及相關(guān)法律的學(xué)習(xí),樹(shù)立交通窗口形象,需要常常性地對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行執(zhí)法學(xué)問(wèn)的再培訓(xùn)和職業(yè)道德地再培育、再提高。
(三)改進(jìn)
對(duì)于下一季度的職工培訓(xùn)工作,我們布滿(mǎn)信念。在管理處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在站領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我站將科學(xué)、合理支配制定、執(zhí)行落實(shí)好各項(xiàng)培訓(xùn)工作。對(duì)于目前培訓(xùn)工作中存在的不足,我們提出如下改進(jìn)措施:
1、進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度,促使培訓(xùn)工作更加具有針對(duì)性。適時(shí)支配合適人員參與各類(lèi)培訓(xùn),必要時(shí)適時(shí)增加培訓(xùn)項(xiàng)目數(shù)、培訓(xùn)課程與受訓(xùn)人員人數(shù)。
2、通過(guò)思想,提高受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)
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