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醫(yī)院員工宿舍管理規(guī)定醫(yī)院員工宿舍管理規(guī)定醫(yī)院員工宿舍管理規(guī)定資料僅供參考文件編號：2022年4月醫(yī)院員工宿舍管理規(guī)定版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準:發(fā)布日期：員工宿舍管理規(guī)定1、員工住宿由醫(yī)院統(tǒng)一安排，不得私自調(diào)換房間和床位；員工自行在外租房，所需費用由租房員工自行承擔(dān)。2、為確保員工生命財產(chǎn)安全，任何人不得私自容留非本單位員工在院租宿舍住宿。否則，宿舍發(fā)生的一切問題由私自容留員工負責(zé)，并給予200元罰款/次。有家屬探親，需提前向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示，可以在單位食堂免費就餐，原則上每月免費就餐時間不超過三天，超出時間者按7元/天/人收取適當進餐費用。3、禁止未經(jīng)允許下的男女混住，嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒、打架、聚眾鬧事等行為。嚴禁在室內(nèi)外亂丟垃圾。4、嚴禁將醫(yī)院物品帶回宿舍私用，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，如不能由誰帶回，則由該宿舍內(nèi)所有人員分攤罰款。檢舉者給予適當獎勵。5、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，每周在外留宿兩天以上或者每月累計7天以上者，醫(yī)院不再提供住宿。6、員工應(yīng)于11：00點前回宿舍就宿，注意人身財產(chǎn)安全。因擅自在外留宿導(dǎo)致的一切后果由當事人自己承擔(dān)。7、員工離職須提前一個月提成申請，在單位同意離職后到辦公室領(lǐng)取辭（離職）表，按照辭職（離職）規(guī)定和流程辦理手續(xù)，兩天內(nèi)移交宿舍內(nèi)所有物品和配發(fā)的公共用品（工衣、工牌、鑰匙、鞋子等），并有相關(guān)人員簽字，否則在結(jié)算工資中扣

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