公路管理局職責(zé)和制度實(shí)用資料

公路管理局職責(zé)和制度實(shí)用資料（實(shí)用資料，可直接使用，可編輯，推薦下載）

公路管理局職責(zé)公路管理局職責(zé)和制度實(shí)用資料（實(shí)用資料，可直接使用，可編輯，推薦下載）一、按照《公路法》相關(guān)條文，依法行使公路建養(yǎng)管職能。二、按照鄭州市公路管理局下達(dá)的業(yè)務(wù)計(jì)劃和授權(quán)范圍，完成滎陽(yáng)市域內(nèi)干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)及路產(chǎn)路權(quán)維護(hù)工作。三、按照滎陽(yáng)市交通局賦予的責(zé)任目標(biāo)，完成各項(xiàng)任務(wù)。四、加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，搞好和諧穩(wěn)定，凝練團(tuán)隊(duì)精神，建立一支高效、精干的干線(xiàn)公路隊(duì)伍。五、全力協(xié)調(diào)好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系，使單位的運(yùn)行與市場(chǎng)需求始終保持一致。六、全力做好安全工作并及時(shí)完成上級(jí)交給的各種臨時(shí)性突擊任務(wù)。公路管理局領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)一、依據(jù)《中華人民共和國(guó)各級(jí)人民代表大會(huì)和各級(jí)人民政府組織法》的基本原則與要求，本屆領(lǐng)導(dǎo)班子全力做好職責(zé)內(nèi)各項(xiàng)工作。二、按照上級(jí)黨組織和各級(jí)人民政府的要求，認(rèn)真履行職能，對(duì)上級(jí)黨、政領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)負(fù)雙重責(zé)任。三、按照上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)下達(dá)的計(jì)劃和任務(wù)，具體組織實(shí)施對(duì)干線(xiàn)公路的建養(yǎng)管工作。四、按照交通局賦予的責(zé)任目標(biāo)，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。五、全力做好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的協(xié)調(diào)與平衡工作，使單位取向與市場(chǎng)需要相統(tǒng)一。六、構(gòu)建和諧局面，抓好安全生產(chǎn)，全力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)臨時(shí)性突擊任務(wù)。干線(xiàn)公路保通服務(wù)承諾一、堅(jiān)持巡查制度，對(duì)影響車(chē)輛通行的種類(lèi)障礙物，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)清除或設(shè)立警示標(biāo)示，確保行車(chē)安全。二、堅(jiān)持坑槽挖補(bǔ)不過(guò)夜的原則，盡最大努力保持路面平整。三、堅(jiān)持路面清掃保潔制度，天天清掃不間斷。四、堅(jiān)持險(xiǎn)情巡查與群眾報(bào)告相結(jié)合的傳統(tǒng)做法，凡路面有險(xiǎn)情影響通車(chē)或交通阻斷，本局搶險(xiǎn)小分隊(duì)保證一小時(shí)內(nèi)攜搶險(xiǎn)設(shè)備趕到現(xiàn)場(chǎng)搶修，險(xiǎn)情較大無(wú)法恢復(fù)時(shí)，將晝夜不停開(kāi)挖便道以保證通行。以上承諾敬請(qǐng)廣大車(chē)主與沿線(xiàn)村民予以監(jiān)督電話(huà)：7022567二O一一年四月二十五日局長(zhǎng)主要職責(zé)一、認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策及干線(xiàn)公路管理的法律法規(guī)、行業(yè)法令，按照“三個(gè)代表”的要求，積極履行職責(zé)。二、認(rèn)真落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策決定、決議意見(jiàn)，完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，并對(duì)鄭州公路管理局和滎陽(yáng)市交通局承擔(dān)雙重目標(biāo)責(zé)任。三、適時(shí)召開(kāi)辦公會(huì)，對(duì)所轄干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)管理做出長(zhǎng)期規(guī)劃和階段計(jì)劃，保證完成上級(jí)規(guī)定的好路率目標(biāo)。四、詳細(xì)了解單位財(cái)務(wù)狀況，認(rèn)真做好單位財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè)和決策，嚴(yán)把開(kāi)支關(guān)，做好單位生產(chǎn)、生活資金的協(xié)調(diào)與平衡。五、充分發(fā)揮行政領(lǐng)導(dǎo)班子和中層骨干的整體作用，做好人事調(diào)整，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)，營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)氛圍，提高全員素質(zhì)。六、督導(dǎo)路政管理部門(mén)依法行政，準(zhǔn)確執(zhí)法，做好干線(xiàn)公路路產(chǎn)路權(quán)的維護(hù)工作。七、掌握各種動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，搞好安全生產(chǎn)，確保穩(wěn)定和諧。八、及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示和匯報(bào)工作并隨時(shí)完成上級(jí)交辦的各種臨時(shí)性突擊任務(wù)。書(shū)記主要職責(zé)1、組織發(fā)動(dòng)黨員和群眾，結(jié)合本單位具體情況，正確貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)指示、決議，完成黨的各項(xiàng)任務(wù)。2、負(fù)責(zé)召集支部委員會(huì)和支部、黨員大會(huì)，組織檢查支部的工作、計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況，按時(shí)向黨員大會(huì)和上級(jí)黨組織報(bào)告工作。3、了解和掌握黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，做好思想政治工作。4、經(jīng)常和支部委員和行政負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系，交流情況，支持行政工作。5、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，保證職代會(huì)行使職權(quán)，發(fā)揮他們的積極作用。6、抓好支部委員的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開(kāi)支部委員會(huì)和民主生活會(huì)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮支部的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。副局長(zhǎng)主要職責(zé)一、認(rèn)真貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法令，按照“三個(gè)代表”的要求，積極履行職能，并向上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)雙重目標(biāo)責(zé)任。二、認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策決定、決議意見(jiàn)、按照辦公會(huì)的分工，主動(dòng)做好份內(nèi)工作，積極完成所擔(dān)負(fù)責(zé)任目標(biāo)，并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示工作。三、積極深入基層，搞好調(diào)查研究，了解真實(shí)情況，匯集詳實(shí)資料，為主管領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)。四、搞好縱、橫雙向團(tuán)結(jié)，平衡各種關(guān)系，化解各種矛盾，保證所分管科室或廠站穩(wěn)定和諧。五、積極推動(dòng)并參與管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，搞好增效降耗和生產(chǎn)資料管理工作，并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。六、全力做好安全防事故工作。七、按照分工，全力做好本局管養(yǎng)路段的小修保養(yǎng)、路面保潔、路林管理、花草修剪等日常養(yǎng)護(hù)工作，確保好路率和GBM形象。八、全力完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性突擊任務(wù)。工會(huì)主席崗位職責(zé)一、在交通局工會(huì)和公路局黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本單位工會(huì)工作并及時(shí)向上級(jí)工會(huì)匯報(bào)工作，接受考核、檢查和監(jiān)督。二、根據(jù)上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù)，制訂本單位工會(huì)工作制度和年度工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。三、負(fù)責(zé)本單位職工的教育工作，經(jīng)常深入基層，了解和掌握職工思想和工作情況，傾聽(tīng)職工建議。四、參與制訂本單位有關(guān)生產(chǎn)勞動(dòng)的規(guī)定和辦法，參加安全檢查工作和對(duì)傷亡事故的調(diào)查處理工作，根據(jù)《工會(huì)法》維護(hù)職工合法權(quán)益。五、負(fù)責(zé)組織職工對(duì)本單位工作提出合理化建議，并進(jìn)行匯總、整理、報(bào)送本單位領(lǐng)導(dǎo)。六、負(fù)責(zé)做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳、使用和管理工作。七、負(fù)責(zé)辦理職工福利。工會(huì)工作制度一、工會(huì)必須遵照《工會(huì)法》和工會(huì)章程，獨(dú)立自主地開(kāi)展工作。二、工會(huì)必須密切聯(lián)系職工，聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和要求，反映職工的心聲和困難，關(guān)心職工的生活，全心全意為職工服務(wù)，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。三、動(dòng)員和教育職工增強(qiáng)愛(ài)國(guó)、愛(ài)崗、愛(ài)黨的主人翁責(zé)任感，動(dòng)員和組織職工完成各項(xiàng)工作任務(wù)。四、對(duì)職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義，集體主義、八榮八恥和法制紀(jì)律教育，努力提高職工思想道德和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，把職工培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新型勞動(dòng)者。五、組織職工開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，提高職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，組織職工開(kāi)展豐富多彩有益于身心健康的文娛體育活動(dòng)。六、組織職工積極開(kāi)展適合行業(yè)特點(diǎn)的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。七、每年召開(kāi)一次職工大會(huì)，向全體職工報(bào)告工作并安排下年度工作。黨支部工作職責(zé)一、貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策和局黨委的決議；加強(qiáng)自身建設(shè)，提高黨組織的戰(zhàn)斗力；充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工，努力完成本單位所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)工作任務(wù)。二、組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高黨員綜合素質(zhì)。三、對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督，增強(qiáng)黨員的黨性觀念，嚴(yán)格黨的組織生活，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，監(jiān)督黨員行為，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，執(zhí)行黨的紀(jì)律，保持先進(jìn)性，切實(shí)履行黨員的權(quán)利和義務(wù)。四、密切聯(lián)系群眾，了解職工對(duì)黨員和黨支部工作的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作方法，解決好職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)好職工的根本利益，做好職工的思想政治工作，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定。五、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，調(diào)動(dòng)和保護(hù)好職工的積極性、創(chuàng)造性。六、對(duì)要求入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，積極慎重地做好發(fā)展新黨員工作。七、搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)，監(jiān)督黨員干部和其他工作人員嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，教育黨員和職工自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，堅(jiān)決同違法、違紀(jì)、違規(guī)行為作斗爭(zhēng)。八、堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)，按時(shí)上好黨課，保證半年召開(kāi)一次民主生活會(huì)。民主生活會(huì)制度一、民主生活會(huì)每半年召開(kāi)一次，上半年在當(dāng)年7月底前召開(kāi)，下半年在次年1月底前召開(kāi)，若局黨委指定可隨時(shí)召開(kāi)。二、民主生活會(huì)到會(huì)人數(shù)必須達(dá)到應(yīng)到會(huì)人數(shù)的80%方可召開(kāi)。會(huì)議期間一般不得請(qǐng)假，特殊情況不能參加者，要提交書(shū)面思想?yún)R報(bào)材料并委托有關(guān)同志在會(huì)上代讀，會(huì)后由主持人將會(huì)議情況和批評(píng)意見(jiàn)轉(zhuǎn)告本人。三、民主生活會(huì)由黨支部書(shū)記召集和主持，并根據(jù)工作實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)班子思想實(shí)際確定一兩個(gè)重點(diǎn)議題，會(huì)議日期和議題應(yīng)提前十天報(bào)告交通局黨委，提前7天通知應(yīng)到會(huì)人員。到會(huì)人員必須寫(xiě)出發(fā)言提綱，發(fā)言結(jié)束后上交主持人收存。四、民主生活要以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，增強(qiáng)黨性鍛煉為重點(diǎn)，圍繞思想、作風(fēng)、廉潔自律、遵紀(jì)守法等方面的問(wèn)題匯報(bào)思想狀況，進(jìn)行對(duì)照檢查，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，不得回避矛盾，脫離實(shí)際空泛議論。五、民主生活會(huì)的主要內(nèi)容：1、貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和遵守國(guó)家法律、法令情況以及執(zhí)行局黨委、局領(lǐng)導(dǎo)做出的決定、決議情況。2、廉政建設(shè)與監(jiān)督制度執(zhí)行情況。3、維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)、班子團(tuán)結(jié)、堅(jiān)持原則情況。4、聯(lián)系群眾、調(diào)查研究、勤政務(wù)實(shí)，保持先進(jìn)性等工作作風(fēng)情況。5、上經(jīng)指定的民主生活會(huì)內(nèi)容。六、對(duì)群眾反映的突出問(wèn)題和民主生活會(huì)上查擺出的問(wèn)題要認(rèn)真研究，制定相應(yīng)的整改措施。整改措施要明確具體，責(zé)任到人，限期落實(shí)。七、民主生活會(huì)后應(yīng)及時(shí)向局黨委報(bào)送會(huì)議情況報(bào)告和會(huì)議記錄。三會(huì)一課制度一、健全黨的組織生活，嚴(yán)格黨員管理，加強(qiáng)黨員教育，使黨的基層支部生活制度化、經(jīng)?；６Ⅻh小組每月召開(kāi)一次生活會(huì)；黨支部每季度召開(kāi)一次黨支部委員會(huì)，每半年召開(kāi)一次民主生活會(huì)；定期召開(kāi)全體黨員大會(huì)，圍繞局的中心工作，研究、總結(jié)、匯報(bào)思想、制定措施，特殊情況可增加會(huì)議次數(shù)。三、黨支部每個(gè)月要對(duì)所屬黨員和入黨積極分子進(jìn)行一次黨課教育，黨支部每年要結(jié)合形勢(shì)的需要和工作的要求，集中組織2-4次黨課教育，黨支部要制定黨課教育年度計(jì)劃、季度安排并報(bào)局黨委。四、黨課主要圍繞馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的知識(shí)、理想、信念、世界觀、人生觀、價(jià)值觀、時(shí)事政治、廉政勤政、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)等方面，采取多種形式進(jìn)行授課。五、“三會(huì)一課”必須設(shè)專(zhuān)用記錄本，會(huì)議或?qū)W習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)、參加人、主持人、主要內(nèi)容、會(huì)議發(fā)言等均應(yīng)詳細(xì)記錄，以備檢查或考核。學(xué)習(xí)制度為加強(qiáng)職工思想政治工作，提高全體干部職工政治思想認(rèn)識(shí)、理論水平和業(yè)務(wù)能力，特制定本制度。一、學(xué)習(xí)時(shí)間：每半年全體職工集中學(xué)習(xí)一次，時(shí)間視工作情況而定；科室副職以上領(lǐng)導(dǎo)每周學(xué)習(xí)一次，時(shí)間為周一下午。二、學(xué)習(xí)內(nèi)容：主要是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的知識(shí)、理想、信念、世界觀、人生觀、價(jià)值觀、時(shí)事政治、廉政勤政、法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)等。每年初編制全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，并報(bào)經(jīng)局黨委批準(zhǔn)后組織落實(shí)，每季度前做出學(xué)習(xí)的具體安排，特殊情況需要變更學(xué)習(xí)時(shí)間的提前一周通知相關(guān)人員。三、學(xué)習(xí)形式：集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合。四、學(xué)習(xí)要求：要增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自學(xué)性，養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的好學(xué)風(fēng)，保證人員、時(shí)間、內(nèi)容三落實(shí)，做好記錄，無(wú)正當(dāng)理由不得缺席。職工每年至少寫(xiě)一篇1000字以上的個(gè)人工作、思想?yún)R報(bào)，科室副職以上領(lǐng)導(dǎo)每年要寫(xiě)出一篇結(jié)合行業(yè)管理實(shí)際，有分析、有深度、有價(jià)值的調(diào)研文章或理論文章。五、學(xué)習(xí)檢查：不定期抽查，一查學(xué)習(xí)出勤情況；二查學(xué)習(xí)記錄；三查學(xué)習(xí)內(nèi)容和效果。六、學(xué)習(xí)考核：抽查考勤和學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)體會(huì)，為主要考核依據(jù)，每半年評(píng)出5-10名學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人、1個(gè)先進(jìn)科室予以表彰。辦公室職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、行業(yè)法規(guī)和有關(guān)政策。二、承上啟下，協(xié)調(diào)科室之間關(guān)系，做好機(jī)關(guān)日常管理工作。三、了解和掌握單位各項(xiàng)工作的進(jìn)展態(tài)勢(shì)，匯集各種信息，平衡輕重緩急，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手。四、負(fù)責(zé)各類(lèi)公文的擬制、登記、分發(fā)和收存，并做好各種會(huì)議的籌備、組織、服務(wù)、記錄。五、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞資政策，做好人事管理工作。六、加強(qiáng)辦公用品管理發(fā)放，做好辦公服務(wù)保障工作。七、加強(qiáng)院落安全保衛(wèi)，搞好水電管理，衛(wèi)生保潔和房屋修繕工作。八、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。辦公室主任職責(zé)一、認(rèn)真貫徹國(guó)家政策和行業(yè)法律法規(guī)，堅(jiān)持依法行政。二、負(fù)責(zé)辦公室全面工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手，在基層和領(lǐng)導(dǎo)之間發(fā)揮橋梁作用。三、搞好調(diào)查研究，掌握各類(lèi)情況，隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供各種決策信息和依據(jù)。四、準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)上級(jí)意圖，銜接和協(xié)調(diào)各種縱橫、內(nèi)外關(guān)系，創(chuàng)造和諧氛圍。五、督導(dǎo)所屬人員認(rèn)真做好單位的公文擬制、來(lái)文承辦、檔案管理、電話(huà)傳接、來(lái)客接待和各種記錄。六、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、勞資管理、衛(wèi)生管理、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等工作的催辦落實(shí)。七、負(fù)責(zé)各種會(huì)議和大型活動(dòng)籌劃、組織、服務(wù)和善后工作。八、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。辦公室工作人員職責(zé)及要求一、認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的大政方針和時(shí)事政治，及時(shí)了解社會(huì)政治動(dòng)態(tài)，增強(qiáng)政治敏感性，提高對(duì)各種事物的認(rèn)識(shí)和洞察能力。二、廣納博采，多藝兼修，在提高政治理論修養(yǎng)的同時(shí)，兼學(xué)其它，使自己文、技兼?zhèn)洌粚?zhuān)多能，提高綜合業(yè)務(wù)能力。三、加強(qiáng)職業(yè)修養(yǎng)，養(yǎng)成勤快、謹(jǐn)慎、精細(xì)的良好習(xí)慣和工作作風(fēng)，舉止文明、行為規(guī)范，話(huà)語(yǔ)謙和，待人熱情。四、認(rèn)真履行值班職責(zé)，做好電話(huà)傳接記錄，上來(lái)公文、下來(lái)報(bào)告的呈閱、傳閱、傳達(dá)工作，確保上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層情況的了解掌握和指揮調(diào)度不間斷，無(wú)疏漏。五、搜集各類(lèi)資料，做好各種記錄，完善檔案管理，隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的文字依據(jù)。六、搞好機(jī)關(guān)辦公服務(wù)保障，維護(hù)好各種辦公設(shè)施，熱情接待來(lái)客來(lái)訪，協(xié)調(diào)、融洽、理順各種關(guān)系，創(chuàng)造和諧辦公環(huán)境。七、做好各種會(huì)議準(zhǔn)備，搞好會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后不間斷的服務(wù)保障及記錄統(tǒng)計(jì)工作，樹(shù)立良好的機(jī)關(guān)形象風(fēng)范。八、任勞任怨，不怕吃虧，樂(lè)于奉獻(xiàn)，圓滿(mǎn)完成各種臨時(shí)突擊任務(wù)，讓上級(jí)使用起來(lái)得心應(yīng)手。辦公室工作規(guī)范一、辦公室工作人員每天早晨提前15分鐘到崗打掃衛(wèi)生，保持衛(wèi)生區(qū)清潔。二、上班時(shí)應(yīng)著裝整潔，精神面貌良好；上班時(shí)間不得在辦公場(chǎng)所做與工作無(wú)關(guān)的事。三、辦公室人員工作時(shí)間和中午休息時(shí)間一律不得飲酒。四、辦公用品根據(jù)各科室需要編報(bào)計(jì)劃，辦公室經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后統(tǒng)一采購(gòu)，要求質(zhì)優(yōu)價(jià)廉；辦公用品發(fā)放要建立臺(tái)賬和科室分類(lèi)賬，耐用辦公用品一次性配發(fā)。五、接聽(tīng)辦公電話(huà)要使用文明用語(yǔ)：您好，我是公路局、請(qǐng)講、謝謝、對(duì)不起、再見(jiàn)等。六、單位公章實(shí)行專(zhuān)人保管，使用必須認(rèn)真登記，嚴(yán)格要求用印監(jiān)督。嚴(yán)禁利用公章謀私、嚴(yán)禁在空白紙上加蓋公章。七、辦公室負(fù)責(zé)局公文管理工作，公文處理要準(zhǔn)確、及時(shí)、安全、保密；上級(jí)來(lái)文和發(fā)文要及時(shí)收回存檔，以備隨時(shí)查用。八、檔案存放要規(guī)范，做到防火、防盜、防蟲(chóng)、防霉、防潮；保證文件資料完好無(wú)缺、無(wú)泄密。九、業(yè)務(wù)接待中應(yīng)本著熱情、真誠(chéng)、節(jié)儉原則，避免不必要的浪費(fèi)。十、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)管理制度、人事管理制度、車(chē)輛管理制度，搞好安全、人事和車(chē)輛管理工作。十一、盡心盡力完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。車(chē)輛管理制度1、本單位小汽車(chē)管理使用的原則是：統(tǒng)一管理，降低成本，合理調(diào)配，搞好服務(wù)。2、車(chē)輛燃油由辦公室統(tǒng)一采購(gòu)，根據(jù)車(chē)型、車(chē)況、工作任務(wù)情況，確定指標(biāo)，按時(shí)發(fā)放，各用車(chē)單位要合理安排行程，節(jié)約使用，超出不補(bǔ)。3、車(chē)輛大中修時(shí)，車(chē)輛所在科室寫(xiě)出申請(qǐng)，由辦公室會(huì)同有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行。小修保養(yǎng)報(bào)辦公室統(tǒng)一登記，到指定修理廠維修，并由駕駛?cè)藛T和辦公室車(chē)管人員共同簽字，定期結(jié)算，特殊情況，需與辦公室車(chē)管人員取得聯(lián)系，協(xié)商解決。4、車(chē)輛的審驗(yàn)，由辦公室會(huì)同有關(guān)部門(mén)統(tǒng)一安排。5、嚴(yán)禁無(wú)證人員駕駛，未經(jīng)批準(zhǔn)車(chē)輛一律不準(zhǔn)私自外借，否則按單位規(guī)定嚴(yán)肅處理并收回車(chē)輛。6、特殊情況或無(wú)車(chē)部門(mén)需要用車(chē)時(shí)，報(bào)辦公室統(tǒng)一調(diào)劑。各有車(chē)部門(mén)必須服從調(diào)配，不得無(wú)故拒絕。7、車(chē)輛駕駛?cè)藛T要認(rèn)真學(xué)習(xí)《道路安全法》，遵守交通法規(guī)，嚴(yán)格操作規(guī)程，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從安排，愛(ài)護(hù)車(chē)輛，切實(shí)干好本職工作。工作期間不得飲酒，不準(zhǔn)出情緒車(chē)，要絕對(duì)保障車(chē)輛和乘車(chē)人員安全。8、違犯本規(guī)定有關(guān)要求造成車(chē)輛損壞，丟失或交通事故、交通肇事的各種后果和經(jīng)濟(jì)損失，按交通事故處理部門(mén)認(rèn)定責(zé)任部分按比例賠償，并給予行政、經(jīng)濟(jì)處罰。9、嚴(yán)禁帶標(biāo)志車(chē)輛出入餐飲、娛樂(lè)場(chǎng)所，違反規(guī)定受到上級(jí)部門(mén)通報(bào)批評(píng)的，將視情節(jié)給予行政、經(jīng)濟(jì)處罰。勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定一、請(qǐng)假（一）病假：凡本局干部職工需請(qǐng)病假者，必須持請(qǐng)假條或醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明，親自辦理請(qǐng)假手續(xù)（特殊情況可委托他人代辦或電話(huà)請(qǐng)假，返回后再補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)）方可休假，否則按照曠工對(duì)待。（二）事假：需請(qǐng)事假者，需由本人寫(xiě)出請(qǐng)假條經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。（三）婚喪產(chǎn)節(jié)育探親等假的假期，按國(guó)家規(guī)定辦理。（四）請(qǐng)假人必須按期返回工作崗位，及時(shí)到原批假處銷(xiāo)假并履行有關(guān)手續(xù)。如遇特殊情況，必須在假滿(mǎn)前續(xù)假，否則按曠工對(duì)待。（五）審批權(quán)限：一般工作人員請(qǐng)假半天以?xún)?nèi)者由科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；一天以上（含一天）者由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；局中層干部請(qǐng)假由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。二、考勤（一）辦公室負(fù)責(zé)全局考勤，不定期對(duì)全局工作人中的出勤情況進(jìn)行檢查，并將檢查結(jié)果匯總和公布。（二）各科室要嚴(yán)格考勤制度，并選定一名辦事公道、原則性強(qiáng)的同志兼任本部門(mén)的考勤員?？记趩T做好每天考勤記錄和每月考勤統(tǒng)計(jì)，月底向本部門(mén)全體人員公布，無(wú)誤后由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字，再報(bào)局辦公室。（三）考勤要真實(shí)，嚴(yán)禁弄虛作假，一經(jīng)查出嚴(yán)肅處理。（四）所有工作人員，都要自覺(jué)遵守制度，主動(dòng)配合和支持考勤員搞好工作，任何人不得擅自更改考勤記錄，更不能刁難考勤人員，違者嚴(yán)加處理。三、勞動(dòng)紀(jì)律（一）上班時(shí)應(yīng)著裝整潔，儀表莊重，精神面貌良好。（二）上班時(shí)間不準(zhǔn)干與工作無(wú)關(guān)的事，違者發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。（三）上班時(shí)間不得酗酒，不得發(fā)生吵架、打架等不文明行為。否則，視情節(jié)輕重扣發(fā)1-3個(gè)月工資。（四）遲到、曠工1、遲到（早退）：一個(gè)月內(nèi)遲到或早退，第一次扣10元、第二次扣50元、第三次扣100元，遲到人員到崗后應(yīng)及時(shí)到辦公室簽到，否則按曠工論處。2、曠工：曠工半天扣50元，曠工一天者扣100元。3、一年內(nèi)累計(jì)遲到、早退五次（含五次）、累計(jì)曠工一天以上者，除按上述規(guī)定處罰外，離崗培訓(xùn)5天，離崗期間停發(fā)工資，取消本年度評(píng)先資格，累計(jì)曠工5天（含5天）以上者，扣一個(gè)月工資。四、其它（一）凡節(jié)假日因工作需要加班，各科室將日期、天數(shù)報(bào)辦公室，經(jīng)辦公室報(bào)財(cái)務(wù)科，并按規(guī)定予以補(bǔ)助。（二）各部門(mén)應(yīng)提前將請(qǐng)假（含公、產(chǎn)、病、事、喪假）人員的工作安排好，保證正常工作的順利進(jìn)行。人事檔案管理制度一、人事管理人員負(fù)責(zé)本單位人事檔案管理工作。二、人事檔案管理人員應(yīng)對(duì)本單位人事檔案進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)封裝，不得丟失。三、人事檔案管理人員根據(jù)人事勞動(dòng)法，做好職工工資調(diào)整、職稱(chēng)評(píng)定、技術(shù)晉級(jí)、退休等工作。四、人事檔案管理人員不得將檔案內(nèi)容擅自借出，如有特殊情況借出的，須報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可借出。五、任何人不得擅自涂改檔案，違者自動(dòng)下崗。六、檔案管理人員應(yīng)做好職工檔案保密工作。安全生產(chǎn)管理制度一、建立健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，單位行政一把手為第一責(zé)任人。二、堅(jiān)持預(yù)防為主、安全第一的方針，定期分析安全工作形勢(shì)，組織安全檢查，制訂改進(jìn)措施，把不安全苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)制度，樹(shù)立全員安全意識(shí)，增強(qiáng)安全責(zé)任。局每年組織一次安全知識(shí)培訓(xùn)、競(jìng)賽與考核活動(dòng)。四、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及消防安全處置預(yù)案。五、實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制、安全生產(chǎn)責(zé)任追究制、安全責(zé)任事故一票否決制。六、對(duì)欺上瞞下、弄虛作假或遲報(bào)、瞞報(bào)事故者一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決追究責(zé)任。來(lái)客接待行為規(guī)范一臉微笑迎接一句“您好”問(wèn)候一把椅子讓座一盆清水洗塵一杯茶水接談一句“稍候”辦事一句“慢走”送客接聽(tīng)電話(huà)文明用語(yǔ)您好，我是公路局請(qǐng)講（找人時(shí)加用“您稍候”）謝謝對(duì)不起再見(jiàn)財(cái)務(wù)股基本職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的財(cái)經(jīng)方針政策和會(huì)計(jì)法規(guī)，維護(hù)國(guó)家利益。二、建立健全會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行公路養(yǎng)護(hù)會(huì)計(jì)制度，對(duì)本單位的活動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督，促進(jìn)增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益。三、加強(qiáng)資金管理，積極籌措資金，保證重點(diǎn)，對(duì)計(jì)劃內(nèi)項(xiàng)目保證資金供應(yīng)。四、參與擬訂經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、合同、考核與分析財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)數(shù)據(jù)資料。五、積極組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高財(cái)會(huì)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。六、熱情為生產(chǎn)服務(wù)，為職工服務(wù)，注意安全預(yù)防差錯(cuò)。七、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。財(cái)務(wù)股長(zhǎng)崗位責(zé)任一、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。二、積極參與本單位計(jì)劃，編制定額，簽訂經(jīng)濟(jì)合同和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議。三、負(fù)責(zé)本單位的經(jīng)濟(jì)核算和財(cái)務(wù)工作，定期對(duì)財(cái)務(wù)計(jì)劃完成情況進(jìn)行分析，找出差距，挖掘潛力，制定改進(jìn)措施，提高資金使用效果。四、組織財(cái)會(huì)人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好傳、幫、帶工作。五、做好登記總帳和會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作，積極開(kāi)發(fā)微機(jī)，兼管會(huì)計(jì)檔案。六、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。微機(jī)崗位責(zé)任一、努力學(xué)習(xí)微機(jī)應(yīng)用技術(shù)，鉆研財(cái)會(huì)知識(shí)，使微機(jī)應(yīng)用開(kāi)發(fā)服務(wù)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作。二、負(fù)責(zé)微機(jī)的保管、使用、軟件開(kāi)發(fā)應(yīng)用工作。三、制定微機(jī)開(kāi)發(fā)、應(yīng)用計(jì)劃，編制工資表、會(huì)計(jì)憑證匯兌，季、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表匯編，開(kāi)發(fā)編制會(huì)計(jì)核算，帳簿登記業(yè)務(wù)程序，盡快實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算工作微機(jī)管理。四、做好微機(jī)軟件的保管、存放，不得丟失轉(zhuǎn)借。五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德財(cái)會(huì)工作要認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)政策，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，堅(jiān)持制度，專(zhuān)款專(zhuān)用。努力增收節(jié)支。保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受侵犯，敢于同違法失職行為作斗爭(zhēng)。出納崗位責(zé)任一、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證，進(jìn)行復(fù)核辦理款項(xiàng)收付，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)銀行規(guī)定的限額，不得以“白條”抵充現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金，嚴(yán)格控制簽發(fā)空支票。二、根據(jù)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金或銀行存款日記帳，必須做到日清、日結(jié)、核對(duì)相符。月終帳面余額要與銀行對(duì)帳單核對(duì)。三、保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券，要確保其安全和完整無(wú)缺。四、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。記帳崗位責(zé)任一、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)方針政策，公路養(yǎng)護(hù)費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)及局內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、協(xié)助主管會(huì)計(jì)審核各種原始憑證，是否符合財(cái)務(wù)規(guī)定，內(nèi)容是否真實(shí)，手續(xù)是否齊全。三、根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記帳簿，作到數(shù)字準(zhǔn)確，摘要清楚，登記及時(shí)。四、嚴(yán)格執(zhí)行記帳程序和記帳規(guī)則，帳簿記錄錯(cuò)誤應(yīng)按規(guī)定改錯(cuò)，不得涂改、挖補(bǔ)、亂擦。五、按規(guī)定及時(shí)結(jié)帳，做好帳簿的核對(duì)工作，做到帳帳相符，帳表相符。六、負(fù)責(zé)憑證的裝訂工作和完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。會(huì)計(jì)核算管理制度為了搞好會(huì)計(jì)核算，特建立財(cái)務(wù)處理程序制度。一、根據(jù)會(huì)計(jì)和公路養(yǎng)護(hù)會(huì)計(jì)制度建立會(huì)計(jì)帳冊(cè)，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的會(huì)計(jì)信息。二、會(huì)計(jì)核算的基本要求：會(huì)計(jì)年度采用公歷制，以人民幣為記帳本位幣，會(huì)計(jì)核算資料必須真實(shí)。三、會(huì)計(jì)科目的設(shè)置和使用必須符合會(huì)計(jì)制度規(guī)定。四、原始憑證的內(nèi)容必須完備，數(shù)字真實(shí)，會(huì)計(jì)人員根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記帳憑證。建立科學(xué)的會(huì)計(jì)憑證傳遞手續(xù)，會(huì)計(jì)憑證要及時(shí)傳遞，不得積壓，妥善保管。五、按照上級(jí)要求設(shè)置會(huì)計(jì)帳簿，會(huì)計(jì)人員根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記帳簿，并按規(guī)定及時(shí)結(jié)帳。六、根據(jù)有關(guān)規(guī)定搞好會(huì)計(jì)核算管理：固定資產(chǎn)實(shí)行歸口管理，購(gòu)買(mǎi)、報(bào)廢有批準(zhǔn)手續(xù)。流動(dòng)資產(chǎn)要定期盤(pán)點(diǎn)，防止差錯(cuò)。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理?xiàng)l例，不白條抵庫(kù)，不外錯(cuò)資金。堅(jiān)持按計(jì)劃、按預(yù)算、按工程進(jìn)度撥款的原則，往來(lái)帳目要及時(shí)清理。各種專(zhuān)用基金按上級(jí)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)提取，專(zhuān)款專(zhuān)用，折舊基金及時(shí)足額上解。七、認(rèn)真執(zhí)行成本管理?xiàng)l例和費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，不亂列費(fèi)用，不亂攤成本。八、根據(jù)帳簿和有關(guān)資料編制會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)達(dá)及時(shí)。會(huì)計(jì)分析制度一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析的主要內(nèi)容：各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（不修保養(yǎng)費(fèi)、養(yǎng)路事業(yè)費(fèi)、養(yǎng)路其他費(fèi)）計(jì)劃執(zhí)行情況；工程預(yù)算完成情況；經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況。二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析的基本要求和組織程序：基本要求是本著實(shí)事求是的原則，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出問(wèn)題，分析原因，制定改進(jìn)措施。組織程序是先由科室按月進(jìn)行分析，然后由局組織按季、按年進(jìn)行分析。三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析的具體方法：采用對(duì)比法和因素分析法，可以與當(dāng)年前期比，與上年同期比，與本單位歷史最好水平比，與先進(jìn)同行比；找出影響指標(biāo)完成情況的主要因素及占用比例，采取改進(jìn)措施。四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析報(bào)告的編寫(xiě)要求，分析報(bào)告要有內(nèi)容、有事例、有原因、有建議;既要簡(jiǎn)明扼要，又要說(shuō)明清楚。內(nèi)部稽核制度一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)和公路養(yǎng)護(hù)會(huì)計(jì)制度，經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查研究，提高稽核質(zhì)量。二、按上級(jí)規(guī)定要求，審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的計(jì)算是否正確，計(jì)劃是否切實(shí)可行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出修改意見(jiàn)和建議。三、根據(jù)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)制度，逐筆審核各項(xiàng)收支，對(duì)計(jì)劃外或不符合規(guī)定的收支，應(yīng)提出意見(jiàn)，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。四、原始憑證的取得必須符合規(guī)定，經(jīng)辦人或驗(yàn)收人簽字后，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可辦理財(cái)務(wù)結(jié)算手續(xù)。五、各種帳簿必須按記帳要求，各種財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，必須符合制度規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，通知有關(guān)人員查明情況，及時(shí)更正。六、按時(shí)參加上級(jí)局季度財(cái)務(wù)會(huì)審會(huì)議，如發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)違紀(jì)問(wèn)題，按規(guī)定及時(shí)糾正?；藣徫回?zé)任一、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、財(cái)經(jīng)政策、財(cái)務(wù)制度、各項(xiàng)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。二、按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，審核各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)計(jì)算是否正確，計(jì)劃是否切實(shí)可行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出糾正建議。三、審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，根據(jù)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度以及各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，逐筆審核各項(xiàng)開(kāi)支，對(duì)計(jì)劃外或不符合規(guī)定的收支，及時(shí)提出意見(jiàn)并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。四、復(fù)核會(huì)計(jì)憑證和帳表，復(fù)核憑證是否合法，內(nèi)容是否真實(shí)，手續(xù)是否完備，數(shù)字是否正確，對(duì)于記帳憑證，復(fù)核其記帳分錄是否符合制度規(guī)定，對(duì)帳簿記錄要進(jìn)行抽查，是否符合記帳要求，復(fù)核各種會(huì)計(jì)報(bào)表是否符合制度規(guī)定的編報(bào)要求，復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和差錯(cuò)，通知有關(guān)人員查明更正和處理。五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。會(huì)計(jì)人員回避制度單位任用會(huì)計(jì)人員實(shí)行回避制度。局領(lǐng)導(dǎo)成員的近親屬（夫妻、父母、子女、同胞兄弟姐妹）不得在本局擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員和出納人員；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，會(huì)計(jì)主管人員的近親屬，不得在本局會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)擔(dān)任出納工作。財(cái)務(wù)檔案管理制度一、會(huì)計(jì)檔案是記錄和反映單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)業(yè)務(wù)的重要史料和證據(jù)，財(cái)會(huì)人員必須按照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定做好會(huì)計(jì)檔案管理工作。二、對(duì)會(huì)計(jì)檔案力求做到科學(xué)管理，妥善保管，存放有序，查找方便。三、未經(jīng)批準(zhǔn)，會(huì)計(jì)檔案不準(zhǔn)外借。四、嚴(yán)格執(zhí)行安全和保密制度，并有專(zhuān)人保管檔案。五、建立借閱會(huì)計(jì)檔案登記制度。獎(jiǎng)罰制度為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，搞好財(cái)務(wù)人員的工作業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的工作能力，財(cái)務(wù)人員的積極性，工作效率和明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任，充分體現(xiàn)按勞分配，獎(jiǎng)勤罰懶，多勞多得的分配原則，為此制訂財(cái)務(wù)有關(guān)獎(jiǎng)罰制度。一、對(duì)本科室人員實(shí)行財(cái)務(wù)管理和業(yè)務(wù)考核雙百分考核制，每月進(jìn)行考核一次，從每個(gè)人的工作業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)、出勤、全面系統(tǒng)的考核。二、根據(jù)科室優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)定，每人每天出勤按10分考核。三、上班遲到者扣5分，早退、脫崗者扣2分，串崗者扣2分。四、不參加政治學(xué)習(xí)和本科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的每次扣10分。五、在每次政治業(yè)務(wù)考核中成績(jī)?cè)诰智叭?，?jiǎng)勵(lì)本人20分。六、服務(wù)態(tài)度不好扣10分。七、領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)能及時(shí)完成的獎(jiǎng)勵(lì)5分，如果不及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)者扣10分。八、連續(xù)曠工2天的扣除本人當(dāng)月全部資金。九、因工作失誤造成重大經(jīng)濟(jì)損失，除按經(jīng)濟(jì)損失的50%罰款以外，并將其調(diào)離原工作崗位。十、對(duì)于本人的得分直接和工資掛勾，月底按實(shí)得分進(jìn)行工資浮動(dòng)和再分配。本辦法經(jīng)本科室人員提議討論后經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)審核通過(guò)，從2006年3月份起執(zhí)行。遵守財(cái)務(wù)制度維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律十項(xiàng)規(guī)定一、不截留、挪用、坐支、外借養(yǎng)路費(fèi)和應(yīng)上繳國(guó)家的稅收、利潤(rùn)、折舊基金等收入。二、不擅自擴(kuò)大成本開(kāi)支范圍和提高開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，不亂攤成本亂列費(fèi)用。三、不擅自提高各項(xiàng)專(zhuān)用基金提取比例。四、有亂搞計(jì)劃外基本建設(shè)項(xiàng)目，不挪用計(jì)劃內(nèi)生產(chǎn)資金搞計(jì)劃外非生產(chǎn)項(xiàng)目，不違犯專(zhuān)款專(zhuān)用原則。五、不用公款請(qǐng)客送禮，鋪張浪費(fèi)。六、不濫發(fā)獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)助。七、不弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)，不私分和變相私分錢(qián)、物。八、不違犯規(guī)定，擅購(gòu)“專(zhuān)控商品”。九、不擅自規(guī)定收費(fèi)項(xiàng)目和提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。十、不違犯上級(jí)有關(guān)其它不合理開(kāi)支的規(guī)定。公路局增收節(jié)支措施一、干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)按鄭州市公路管理局下達(dá)的養(yǎng)護(hù)成本計(jì)劃扣除2%--5%，由本局工程養(yǎng)護(hù)科集中使用，其余作為道班經(jīng)費(fèi)包干使用，節(jié)余分成，超支不補(bǔ)。二、公路大中修、水毀、改建突發(fā)意外等工程，根據(jù)上級(jí)核準(zhǔn)的工程預(yù)算額扣除10%--20%的施工管理費(fèi)后包干使用，只能節(jié)余，不準(zhǔn)超支，節(jié)余部分按鄭州市公路管理局規(guī)定進(jìn)行分成。三、行政辦公經(jīng)費(fèi)、養(yǎng)護(hù)工程以外的其它費(fèi)用按計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)，確保不超。四、非生產(chǎn)性開(kāi)支必須經(jīng)公路局行政辦公會(huì)研究批準(zhǔn)后方可開(kāi)支。五、設(shè)備科、油廠完成局下達(dá)的年度利潤(rùn)創(chuàng)收指標(biāo)后，超出部分按單位獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法規(guī)定比例提取獎(jiǎng)金。六、工程技術(shù)部門(mén)外攬工程、技術(shù)輸出所創(chuàng)利潤(rùn)，在工程交工、債權(quán)結(jié)清后按單位規(guī)定計(jì)提獎(jiǎng)金。工程和養(yǎng)護(hù)股職責(zé)一、認(rèn)真貫徹國(guó)家法律和行業(yè)法規(guī)，依法做好干線(xiàn)公路的建養(yǎng)管工作。二、全面貫徹干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)范，并根據(jù)管養(yǎng)路段所處氣候、地形、地質(zhì)條件，制訂適合地域特點(diǎn)的工程、養(yǎng)護(hù)實(shí)施細(xì)則。三、加強(qiáng)路面路基質(zhì)量監(jiān)測(cè)控制，前瞻性地向上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)提出養(yǎng)護(hù)計(jì)劃或建議，做好預(yù)防性養(yǎng)護(hù)工作。四、加強(qiáng)路面養(yǎng)護(hù)質(zhì)量管理，堅(jiān)持坑槽挖補(bǔ)的質(zhì)量要求和時(shí)限原則，確保路面平整無(wú)障礙，邊溝暢通無(wú)堵塞。做好經(jīng)常性養(yǎng)護(hù)工作，確保好路率目標(biāo)。五、加強(qiáng)路容路貌管理，做好路面保潔，搞好花木修剪，美化道路環(huán)境，按上級(jí)要求落實(shí)GBM目標(biāo)。六、加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提高全員素質(zhì)，根據(jù)工程技術(shù)規(guī)范的變化，積極開(kāi)展QC活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握新工藝，新技術(shù)。七、提高資質(zhì)檔次，提升施工能力，加強(qiáng)形象建設(shè)，樹(shù)立市場(chǎng)品牌，積極開(kāi)展對(duì)外技術(shù)輸出。八、加強(qiáng)安全管理，嚴(yán)防種類(lèi)事故發(fā)生。計(jì)劃統(tǒng)計(jì)股職責(zé)一、認(rèn)真貫徹國(guó)家法律和行業(yè)法規(guī)，按照上級(jí)賦予的職能和責(zé)任目標(biāo)完成計(jì)劃統(tǒng)計(jì)任務(wù)。二、加強(qiáng)交通量觀測(cè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，做到分類(lèi)明細(xì)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，上報(bào)及時(shí)。三、及時(shí)收集、匯兌各相關(guān)部門(mén)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后上報(bào)鄭州市公路管理局。四、深入調(diào)查研究，掌握準(zhǔn)確資料，搞好行業(yè)發(fā)展預(yù)測(cè)，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好智囊。五、前瞻性地做好年度業(yè)務(wù)計(jì)劃的編報(bào)工作，為單位發(fā)展提供更多的支持。六、全力完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)交給的臨時(shí)性突擊任務(wù)。路政大隊(duì)職責(zé)1、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)公路法》、《河南省公路路政管理規(guī)定》和《路政管理規(guī)定》。2、負(fù)責(zé)管理和保護(hù)公路、公路用地和公路附屬設(shè)施。3、審批并監(jiān)督檢查影響公路的其他設(shè)施建設(shè)事宜。4、依法查處各種違法利用、侵占、污染、毀壞公路的行為。5、審批公路的特殊利用、占用和超限運(yùn)輸。6、對(duì)建筑控制區(qū)的管理。7、保障公路的完好、安全和暢通。公路局路政大隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)路政科的日常行政管理工作。2、貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于公路路政管理的政策、法律、法規(guī)和規(guī)章。3、具體負(fù)責(zé)本市路政執(zhí)法工作，制訂本市路政管理工作計(jì)劃，并提出實(shí)施措施。4、組織路政管理員上路巡查，負(fù)責(zé)受理、制止、查處非法侵占、污染、損壞、破壞公路、公路用地和公路設(shè)施的違法行為。5、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核本科路政審批管理員審批的路政事宜。6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公路兩側(cè)建筑紅線(xiàn)的控制，審核公路兩側(cè)建筑紅線(xiàn)內(nèi)的土地利用和建筑事宜。7、負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)超限運(yùn)輸車(chē)輛實(shí)施監(jiān)督檢查及驗(yàn)證放行的管理工作，審批需在公路試剎車(chē)的試車(chē)路線(xiàn)及有關(guān)事宜。8、參加轄區(qū)內(nèi)的新修、改建公路路產(chǎn)及路政環(huán)境的驗(yàn)收工作。9、負(fù)責(zé)本科檔案的管理工作，按時(shí)上報(bào)路政管理報(bào)表。10、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公路管理法律、法規(guī)的宣傳教育工作，推動(dòng)愛(ài)路護(hù)路活動(dòng)和路政管理綜合治理工作。11、負(fù)責(zé)維護(hù)轄區(qū)內(nèi)公路養(yǎng)護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的保通工作。12、參與當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ菏芾淼穆氛?qiáng)制執(zhí)行案件的執(zhí)行。隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國(guó)家的方針、政策以及公路路政管理法律法規(guī)，努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。2、負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)全隊(duì)路政工作的開(kāi)展，根據(jù)上級(jí)下達(dá)的年度路政管理目標(biāo)，制訂實(shí)施計(jì)劃和行動(dòng)方案，主持開(kāi)好工作例會(huì)，布置、安排、檢查、督促全隊(duì)人員的工作。3、健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，檢查督促各項(xiàng)法規(guī)和崗位職責(zé)的落實(shí)，保證公路路政管理工作逐步走上法制化、規(guī)范化軌道。4、負(fù)責(zé)安排并主持參加公路路政巡查，深入調(diào)查研究，掌握轄區(qū)路政管理情況，建好、用好各項(xiàng)路政檔案資料，及時(shí)審核、上報(bào)，監(jiān)督各種動(dòng)用路產(chǎn)的申請(qǐng)，全面準(zhǔn)確地完成上級(jí)布置的各種報(bào)表的上報(bào)工作。5、依法對(duì)損害路產(chǎn)路權(quán)的各種違法行為進(jìn)行調(diào)查取證、處罰、執(zhí)行。6、做好路政技術(shù)裝備的使用管理，經(jīng)常檢查各項(xiàng)路政費(fèi)用收入的上繳及票證的領(lǐng)用、核銷(xiāo)情況。7、副隊(duì)長(zhǎng)協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)工作，并按分工抓好本職工作。路政大隊(duì)規(guī)章制度1、作息時(shí)間早上8：00—12：00，下午3：00—6：30，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，有事需向隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假。2、實(shí)行班前例會(huì)制度，上班必須穿制服，著裝整齊，標(biāo)志齊全，佩戴胸卡，持證上崗。上班時(shí)間不許飲酒，不許打牌、下棋，不許串崗聊天。3、處理事案實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制，耐心向當(dāng)事人解釋相關(guān)的法律法規(guī)，并做好筆錄。不許故意刁難當(dāng)事人，不許吃、拿、卡、要。4、實(shí)行路段包干責(zé)任制，路政人員分段包干，保證道路暢通。5、嚴(yán)格路政巡查制度，每三天把所轄境內(nèi)公路巡查一遍，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，并做好巡查記錄。6、路政車(chē)輛要專(zhuān)車(chē)專(zhuān)用，專(zhuān)職司機(jī)負(fù)責(zé)，不許出借，不許乘車(chē)觀光，不許用于婚喪嫁娶，不許在娛樂(lè)場(chǎng)所停放。夜晚停放車(chē)庫(kù)，定期保養(yǎng)，保持車(chē)況良好。7、嚴(yán)格執(zhí)法程序，依法處理事案，杜絕行政敗訴事件發(fā)生。8、每周一早上組織學(xué)習(xí)，每周五下午總結(jié)、學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，實(shí)行末位淘汰制度，每季度進(jìn)行一次考核，成績(jī)不合格的待崗學(xué)習(xí)。9、做好自己的本職工作，維護(hù)路產(chǎn)路權(quán)，依法查處各種違章。路政執(zhí)法工作的八條紀(jì)律1、嚴(yán)禁路政執(zhí)法人員無(wú)證上崗和著便裝執(zhí)法。2、嚴(yán)禁越權(quán)執(zhí)法或從事與路政業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的執(zhí)法活動(dòng)。3、嚴(yán)禁執(zhí)法人員收受施工單位和承運(yùn)人的財(cái)物和宴請(qǐng)。4、嚴(yán)禁執(zhí)法人員酒后執(zhí)法和野蠻執(zhí)法。5、嚴(yán)禁超限監(jiān)控室以罰代卸,以收代卸。6、嚴(yán)禁執(zhí)法人員違反現(xiàn)行規(guī)定收取任何費(fèi)用。7、嚴(yán)禁執(zhí)法人員不檢測(cè)收費(fèi)，或收費(fèi)少給票，不給票。8、嚴(yán)禁超限監(jiān)控人員越權(quán)辦理《超限運(yùn)輸車(chē)輛行證》。內(nèi)業(yè)人員崗位職責(zé)1、積極學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹黨和國(guó)家的方針、政策及有關(guān)法律法規(guī)，努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。2、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和票證管理規(guī)定，對(duì)內(nèi)部的財(cái)務(wù)往來(lái)，現(xiàn)金管理，做到帳目清楚。3、做好文件收發(fā)登記、呈閱、督辦事宜；認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確完成各項(xiàng)路政統(tǒng)計(jì)報(bào)表。4、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的文字材料工作，加強(qiáng)路政信息的收集、積累、分析、加工、傳遞、反饋工作，編發(fā)路政信息簡(jiǎn)報(bào)。5、認(rèn)真做好文書(shū)、票據(jù)、服裝、證件的領(lǐng)用、發(fā)放、登記和使用管理，妥善保管和使