注冊會計(jì)師工作總結(jié)

注冊會計(jì)師工作總結(jié)一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和宣傳“四代會”精神,進(jìn)一步明確協(xié)會工作思路“四代會”是在完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制、全面建設(shè)小康社會、行業(yè)面臨大發(fā)展的背景下,勝利召開的一次承上啟下的重要會議,為新形勢下行業(yè)的建設(shè)與發(fā)展指明了方向.2005年,中注協(xié)把組織學(xué)習(xí)和宣傳“四代會”精神,統(tǒng)一行業(yè)思想,振奮行業(yè)士氣,作為貫徹落實(shí)“四代會”精神的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,在全行業(yè)掀起了學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹“四代會”精神的熱潮.（一）全面布置“四代會”精神的學(xué)習(xí)宣傳工作積極取得財(cái)政部辦公廳的支持,向財(cái)政系統(tǒng)印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹華建敏國務(wù)委員在中注協(xié)“四代會”上的講話的通知》,要求各級財(cái)政部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論,并切實(shí)抓好貫徹落實(shí)工作,為“四代會”精神的貫徹落實(shí)提供了有力的政治保障和支持.同時(shí),中注協(xié)也向全行業(yè)發(fā)出了大力宣傳和學(xué)習(xí)貫徹“四代會”精神的通知,號召地方協(xié)會和廣大從業(yè)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹落實(shí)“四代會”精神.（二）采取多種形式開展“四代會”精神的宣傳工作積極借助全國性新聞媒體、中注協(xié)網(wǎng)站和會刊、舉辦展覽、制作專題片、印制宣傳冊等方式,對“四代會”精神進(jìn)行全面宣傳,先后在全國性新聞媒體發(fā)表新聞報(bào)道20余篇次；“兩會”期間,在《人民政協(xié)報(bào)》和新華社《瞭望新聞周刊》進(jìn)一步對“四代會”精神進(jìn)行深入宣傳；與《中國財(cái)經(jīng)報(bào)》聯(lián)合舉辦學(xué)習(xí)、貫徹“四代會”精神有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng),半年左右時(shí)間收到投稿2000多篇；組織京津冀地區(qū)行業(yè)代表在京召開注冊會計(jì)師行業(yè)學(xué)習(xí)貫徹“四代會”精神座談會,推動(dòng)全國的學(xué)習(xí)宣傳工作.在中注協(xié)的組織和號召下,各地方協(xié)會積極通過理事會會議、事務(wù)所負(fù)責(zé)人會議、行業(yè)培訓(xùn)班等方式,通報(bào)和學(xué)習(xí)“四代會”精神,并通過協(xié)會網(wǎng)站、會刊等渠道向業(yè)內(nèi)和社會各界通報(bào)、宣傳“四代會”精神.有的地區(qū)還專門召開研討會,就貫徹落實(shí)“四代會”精神進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論和交流.（三）深化中注協(xié)秘書處的學(xué)習(xí)貫徹工作中注協(xié)在全面布置、組織和推動(dòng)“四代會”精神的學(xué)習(xí)和宣傳工作的同時(shí),深化中注協(xié)秘書處的學(xué)習(xí)和貫徹工作,分別召開協(xié)會全體員工大會、部門負(fù)責(zé)人會議、團(tuán)員青年座談會以及分部門會議,進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論,認(rèn)真研究貫徹“四代會”精神的各項(xiàng)措施,明確了長遠(yuǎn)目標(biāo)和近期工作相結(jié)合、宏觀思路和具體措施相結(jié)合、整體規(guī)劃和分步推進(jìn)相結(jié)合的工作原則,提出了中注協(xié)各部門落實(shí)行業(yè)未來五年發(fā)展目標(biāo)的工作方案,進(jìn)一步明確了協(xié)會工作思路和年度工作重點(diǎn),切實(shí)把“四代會”精神作為協(xié)會工作的指導(dǎo)思想,貫徹落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作中去.二、以制定貫徹落實(shí)行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”為中心,大力實(shí)施人才戰(zhàn)略金人慶部長在“四代會”上提出的行業(yè)未來五年發(fā)展“三大”目標(biāo)之一,就是基本打造出一支在質(zhì)量和數(shù)量上能夠滿足我國經(jīng)濟(jì)和資本市場發(fā)展戰(zhàn)略,以及現(xiàn)代企業(yè)制度需要的執(zhí)業(yè)隊(duì)伍.在王軍副部長和劉仲藜會長的直接指導(dǎo)下,中注協(xié)深入研究行業(yè)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀和未來發(fā)展要求,制定發(fā)布了行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”,系統(tǒng)提出了行業(yè)人才建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略,并在貫徹落實(shí)上取得重大進(jìn)展.（一）制定了我國專業(yè)化市場中介組織第一個(gè)系統(tǒng)化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略2005年6月8日,中注協(xié)制定發(fā)布了《中國注冊會計(jì)師協(xié)會關(guān)于加強(qiáng)行業(yè)人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)意見》,即行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”,系統(tǒng)提出了加強(qiáng)注冊會計(jì)師行業(yè)人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)思想、總體思路和具體措施,立足制度創(chuàng)新、手段創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新,在行業(yè)后續(xù)教育、高級人才培養(yǎng)和后備人才培養(yǎng)方面提出了指導(dǎo)性強(qiáng)、針對性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的辦法和措施.其中明確,用五至十年的時(shí)間,全面提升注冊會計(jì)師從業(yè)隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì)、執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)道德水平,著力培養(yǎng)能夠承擔(dān)國際業(yè)務(wù)、符合行業(yè)國際化發(fā)展要求的高層次專業(yè)人才和會計(jì)師事務(wù)所管理人才.就行業(yè)人才建設(shè)提出全面系統(tǒng)的發(fā)展戰(zhàn)略,這在我國專業(yè)化市場中介組織中還是首次.“三十條”的發(fā)布在行業(yè)內(nèi)和社會上引起廣泛關(guān)注,十余家全國性新聞媒體對此進(jìn)行了大量報(bào)道和轉(zhuǎn)載,也得到財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定.6月17日,金人慶部長對行業(yè)人才培養(yǎng)工作作出“堅(jiān)持不懈,抓住不放,幾年努力,必有成果”的重要批示,體現(xiàn)了財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)對注冊會計(jì)師行業(yè)加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作的殷切期望和堅(jiān)定支持.在“三十條”制定過程中,中注協(xié)成立專門工作小組,先后召開20多次行業(yè)座談會、注冊會計(jì)師專業(yè)方向院校師生座談會和小組工作會,聽取意見和研究起草,并提交中注協(xié)教育培訓(xùn)委員會和常務(wù)理事會進(jìn)行討論和審議.經(jīng)過近半年的廣泛調(diào)研、反復(fù)修改,八易其稿,最終形成了行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”.（二）快速啟動(dòng)行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”的實(shí)施工作根據(jù)“三十條”提出的措施和目標(biāo),中注協(xié)快速啟動(dòng)了相關(guān)貫徹落實(shí)工作..按照行業(yè)高端人才的培養(yǎng)目標(biāo),組織完成首期會計(jì)師事務(wù)所高層管理人員境外培訓(xùn)班.經(jīng)過遴選,國內(nèi)14家會計(jì)師事務(wù)所的17名高層管理人員參加了為期3周的赴澳培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括合伙文化建設(shè)、會計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理、審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同環(huán)境下的應(yīng)對措施等,旨在提升注冊會計(jì)師的專業(yè)能力、管理能力和國際交流能力.目前,正在對首次境外培訓(xùn)班進(jìn)行全面總結(jié),為今后高端人才的境外培訓(xùn)提供經(jīng)驗(yàn)和借鑒..與三所國家會計(jì)學(xué)院和西安交通大學(xué)進(jìn)行合作試點(diǎn),啟動(dòng)了行業(yè)會計(jì)碩士專業(yè)學(xué)位（mpacc）班的招生工作.在滿足mpacc教學(xué)一般要求的基礎(chǔ)上,在課程設(shè)置、培養(yǎng)方式、授課時(shí)間等方面充分體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn),進(jìn)行合理安排..與22所注冊會計(jì)師專業(yè)方向院校合作,啟動(dòng)了注冊會計(jì)師專業(yè)方向?qū)W生境外實(shí)習(xí)項(xiàng)目.通過項(xiàng)目實(shí)施,提高注冊會計(jì)師專業(yè)方向辦學(xué)質(zhì)量,將注冊會計(jì)師專業(yè)方向辦成品牌專業(yè),擴(kuò)大注冊會計(jì)師行業(yè)的社會影響力,使注冊會計(jì)師職業(yè)成為人心向往、更為受人尊重的職業(yè),不斷為行業(yè)培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀后備人才.2005年11月,來自全國22所注冊會計(jì)師專業(yè)方向院校的174名學(xué)生參加了實(shí)習(xí)選拔測試.目前已經(jīng)完成學(xué)生選拔測試、實(shí)習(xí)接收單位確定等工作,計(jì)劃于2006年上半年分兩批組織學(xué)生到境外會計(jì)公司實(shí)習(xí)..舉辦行業(yè)英語及綜合能力測試,選拔行業(yè)領(lǐng)軍人才后備隊(duì)伍.為選拔一批職業(yè)道德好、專業(yè)技能精的注冊會計(jì)師優(yōu)秀人才,實(shí)行系統(tǒng)培養(yǎng),造就行業(yè)領(lǐng)軍人才,2005年,中注協(xié)舉辦了首次行業(yè)英語及綜合能力測試.測試工作得到業(yè)內(nèi)和社會廣泛關(guān)注,全國共有754名注冊會計(jì)師報(bào)名并分別在北京、上海、成都和廈門四個(gè)考區(qū)參加了筆試.對筆試通過人員組織進(jìn)行面試,優(yōu)中選優(yōu)最終確定重點(diǎn)培養(yǎng)對象.為確保本次測試順利實(shí)施和方便考生,中注協(xié)采用網(wǎng)上預(yù)報(bào)名和現(xiàn)場確認(rèn)相結(jié)合方式組織報(bào)名,通過網(wǎng)上直接下載方式發(fā)放準(zhǔn)考證,開展網(wǎng)上咨詢,提供多項(xiàng)便利服務(wù).目前,正在研究制定培訓(xùn)方案,對測試成績優(yōu)異者,將實(shí)行重點(diǎn)培訓(xùn)和跟蹤培養(yǎng),提供學(xué)歷提升和境外實(shí)習(xí)培訓(xùn)等機(jī)會,系統(tǒng)提高其專業(yè)和綜合能力.（三）與貫徹落實(shí)“三十條”相結(jié)合,繼續(xù)做好會員常規(guī)培訓(xùn)工作2005年,中注協(xié)在對“三十條”有關(guān)新的人才培養(yǎng)措施進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)的同時(shí),繼續(xù)抓好年初培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí),完成了28個(gè)地方協(xié)會遠(yuǎn)程教育教室的建設(shè),成功舉辦遠(yuǎn)程教育面授培訓(xùn)班11期,培訓(xùn)學(xué)員約2萬人次；開通遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站,制作和發(fā)布課件200多學(xué)時(shí)；在三所國家會計(jì)學(xué)院舉辦培訓(xùn)班78期（其中包括3期今年首次舉辦的中長期培訓(xùn)班）,合計(jì)培訓(xùn)學(xué)員約1萬人次；支持西部13個(gè)省市培訓(xùn)師資建設(shè),全年合計(jì)培訓(xùn)西部師資2443人；繼續(xù)委托西南財(cái)經(jīng)大學(xué)為西藏定向培養(yǎng)注冊會計(jì)師專業(yè)本科生,做好四川、云南、甘肅、青海四省區(qū)藏區(qū)注冊會計(jì)師培訓(xùn)；指導(dǎo)、推動(dòng)地方協(xié)會非執(zhí)業(yè)會員培訓(xùn)工作.三、積極推動(dòng)與國際審計(jì)準(zhǔn)則的趨同,全面修訂和完善審計(jì)準(zhǔn)則體系按照財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加快審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同步伐的要求,本著盡力趨同、允許差異、保持互動(dòng)、積極創(chuàng)新的趨同原則,中注協(xié)認(rèn)真分析總結(jié)了我國審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)取得的成就和積累的經(jīng)驗(yàn),積極借鑒國際準(zhǔn)則建設(shè)成果,努力推動(dòng)審計(jì)準(zhǔn)則的國際趨同,相關(guān)工作取得重大進(jìn)展,并得到國際審計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的高度贊揚(yáng).（一）開展審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同專題研究,制定趨同計(jì)劃中注協(xié)充分借鑒國際上廣泛使用或認(rèn)同的高質(zhì)量的國際審計(jì)標(biāo)準(zhǔn),開展了審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同分析研究,完成了《獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)情況專題報(bào)告》和《審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的整體構(gòu)想》等研究報(bào)告,制定了未來三年審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的工作計(jì)劃,提出了到2006年初,基本構(gòu)建一個(gè)與中國經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展要求相適應(yīng),順應(yīng)國際準(zhǔn)則趨同化要求的中國審計(jì)準(zhǔn)則體系的建設(shè)目標(biāo).（二）創(chuàng)新審計(jì)準(zhǔn)則體系適應(yīng)我國注冊會計(jì)師業(yè)務(wù)多元化和國際趨同的需要,借鑒國際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會公告業(yè)務(wù)類型,提出了創(chuàng)新審計(jì)準(zhǔn)則體系的構(gòu)想.一是提出了將“中國注冊會計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則體系”改進(jìn)為“中國注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則體系”,具體包括鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則、相關(guān)服務(wù)準(zhǔn)則和質(zhì)量控制準(zhǔn)則,其中鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則又細(xì)分為審計(jì)準(zhǔn)則、審閱準(zhǔn)則和其他鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則.二是為便于理解,按照會計(jì)科目編號原理對審計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行重新分類編號.三是借鑒國際通行做法,將非審計(jì)業(yè)務(wù)準(zhǔn)則從獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則體系中分離出來,按照其業(yè)務(wù)特性冠以適當(dāng)?shù)拿Q.四是按照中國法律的規(guī)范性、中國文化傳統(tǒng)和語言習(xí)慣要求對準(zhǔn)則體例、格式、文字表述進(jìn)行了相應(yīng)改變,使準(zhǔn)則內(nèi)容更加符合我國注冊會計(jì)師的閱讀和使用要求.（三）起草完成22項(xiàng)準(zhǔn)則的征求意見稿,并對繼續(xù)有效的26項(xiàng)準(zhǔn)則進(jìn)行修訂根據(jù)審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的整體構(gòu)想,我們吸納各方人才組成了高水平的起草隊(duì)伍,充分發(fā)揮中國審計(jì)準(zhǔn)則委員會的作用,爭取國際審計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的技術(shù)支持,積極調(diào)動(dòng)各方力量,全力以赴,做好審計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)工作.到目前,完成22項(xiàng)準(zhǔn)則起草工作,同時(shí)對繼續(xù)生效的26個(gè)準(zhǔn)則進(jìn)行必要完善和修改.以上準(zhǔn)則的發(fā)布,將構(gòu)建起一套與中國經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展要求相適應(yīng),順應(yīng)國際趨同要求的中國審計(jì)準(zhǔn)則體系.（四）建立科學(xué)機(jī)制和程序,保證審計(jì)準(zhǔn)則質(zhì)量為了保證準(zhǔn)則的科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)和適用,我們確定并遵循了科學(xué)的制定程序.為便于準(zhǔn)則的理解,我們對起草的準(zhǔn)則多做鋪墊、銜接、補(bǔ)充和說明工作；針對起草過程中遇到的技術(shù)問題和難以理解的條款,我們及時(shí)與國際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會中國工作小組聯(lián)系；針對國際審計(jì)準(zhǔn)則中可能存在的難以適應(yīng)我國實(shí)際情況的條款,我們聘請國內(nèi)外資深專家就有關(guān)條款進(jìn)行論證；此外,為力求文字表述中國化,我們聘請中文語言專家對準(zhǔn)則文字進(jìn)行把關(guān)和潤色.在準(zhǔn)則制定過程中,我們征求了國務(wù)院有關(guān)部門、中注協(xié)審計(jì)準(zhǔn)則委員會、會計(jì)師事務(wù)所、專家學(xué)者、地方注冊會計(jì)師協(xié)會等方面的意見,并多次召開港澳臺和外國專家咨詢組會議對征求意見稿進(jìn)行論證.對所有反饋意見,我們都進(jìn)行了認(rèn)真研究和分析,并對社會公布了采納情況.（五）加強(qiáng)與國際準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的溝通,積極利用國際資源,取得認(rèn)同和支持就審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同問題，中注協(xié)與國際會計(jì)師聯(lián)合會（ifac）及其下屬的國際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會（iaasb）進(jìn)行了一系列溝通,并就中國政府和行業(yè)組織對審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的基本方針和策略、中國審計(jì)準(zhǔn)則的國際趨同度自我評估及國際趨同計(jì)劃與時(shí)間表、中國審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同面臨的若干技術(shù)與非技術(shù)困難、中國審計(jì)準(zhǔn)則項(xiàng)目與國際審計(jì)準(zhǔn)則的詳細(xì)比較和差異原因,以及重點(diǎn)未決問題等專題,精心準(zhǔn)備會談材料,對17個(gè)項(xiàng)目征求意見稿與國際審計(jì)準(zhǔn)則逐條比較和差異梳理,與iaasb就中國審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同主張和基本原則、趨同計(jì)劃、差異比較等問題舉行工作會談,探討存在的差異,解釋我們的主張,并得到他們的充分肯定和贊賞.會談后,雙方共同簽署發(fā)表了聯(lián)合聲明,闡明經(jīng)濟(jì)全球化背景下審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的重要性以及雙方的共同主張.國際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會在聯(lián)合聲明中高度贊賞中國在審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同方面所做的努力和取得的重大進(jìn)展,認(rèn)為這種努力和進(jìn)展為發(fā)展中國家和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型國家在審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同方面樹立了典范.聯(lián)合聲明發(fā)布后,在行業(yè)內(nèi)和社會上引起了廣泛反響,包括《人民日報(bào)》在內(nèi)的許多媒體進(jìn)行了宣傳和報(bào)道.四、加強(qiáng)監(jiān)管工作,開展執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查搞好行業(yè)監(jiān)管向來是協(xié)會的一項(xiàng)中心工作.在認(rèn)真總結(jié)2004年監(jiān)管工作的基礎(chǔ)上,2005年中注協(xié)進(jìn)一步圍繞做好執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查和年報(bào)審計(jì)監(jiān)管,加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管力度.尤其是在執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查方面,按照王軍副部長“嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格懲戒,樹立行業(yè)檢查權(quán)威性”的指示精神,全面組織推動(dòng)地方協(xié)會開展執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,加強(qiáng)對執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作的督導(dǎo),重點(diǎn)關(guān)注新設(shè)事務(wù)所和小所,執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作成效顯著.（一）進(jìn)一步明確檢查工作思路,加大執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查懲戒力度針對當(dāng)前行業(yè)存在的新問題和新特點(diǎn),2005年,中注協(xié)把新設(shè)事務(wù)所和小所列為重點(diǎn)檢查對象.在歷時(shí)5個(gè)月的檢查中,共投入檢查人員1029人,檢查事務(wù)所1457家,占全國事務(wù)所總數(shù)的26.18%,抽查審計(jì)報(bào)告7682份,抽查驗(yàn)資報(bào)告6141份.對問題突出的103家事務(wù)所和138名注冊會計(jì)師,分別給予社會公開譴責(zé)或行業(yè)通報(bào)批評；將73家不符合設(shè)立條件的事務(wù)所移交有關(guān)部門建議予以撤銷.為認(rèn)真組織好今年的執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,中注協(xié)根據(jù)《會計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度》要求,發(fā)布檢查通知,召開檢查工作布置會,要求各地協(xié)會配備適當(dāng)?shù)臋z查人員,提供必要的檢查條件,嚴(yán)格檢查,嚴(yán)厲懲處.檢查工作進(jìn)行前,中注協(xié)要求各地方協(xié)會將檢查方案和檢查名單進(jìn)行了報(bào)備.檢查期間,中注協(xié)做好協(xié)調(diào)溝通工作,加強(qiáng)對檢查過程的督促指導(dǎo).一是及時(shí)收集各地信息,編發(fā)《執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作動(dòng)態(tài)》22期,通報(bào)情況,交流經(jīng)驗(yàn)；二是選擇部分地區(qū)進(jìn)行調(diào)查和巡查,具體指導(dǎo)各地檢查工作；三是組織召開部分地方協(xié)會主管監(jiān)管工作的秘書長座談會,結(jié)合檢查工作的實(shí)施,分析《會計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查手冊》存在的不足,協(xié)調(diào)解決檢查工作中出現(xiàn)的有關(guān)問題.檢查工作后期,以執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查結(jié)果的處理為契機(jī),督促地方協(xié)會做好會員誠信檔案的建設(shè)和管理工作,認(rèn)真開展查辦、處理有關(guān)投訴舉報(bào)工作.（二）繼續(xù)做好對上市公司2004年度會計(jì)報(bào)表審計(jì)情況的監(jiān)管關(guān)注上市公司年報(bào)審計(jì)情況,提高上市公司年報(bào)審計(jì)質(zhì)量,是中注協(xié)日常監(jiān)管的一項(xiàng)重要工作.2005年,中注協(xié)繼續(xù)嚴(yán)格按照《年報(bào)審計(jì)監(jiān)管工作規(guī)程》的要求,加強(qiáng)對上市公司2004年度會計(jì)報(bào)表審計(jì)工作的監(jiān)管..提示審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)反映上市公司年報(bào)審計(jì)情況.年報(bào)審計(jì)開始前,中注協(xié)發(fā)布通知,要求事務(wù)所特別關(guān)注和認(rèn)真研究近期發(fā)布的有關(guān)會計(jì)、審計(jì)及信息披露等方面的規(guī)定,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定承接業(yè)務(wù),在審計(jì)過程中,特別關(guān)注上市公司與關(guān)聯(lián)方資金往來、關(guān)聯(lián)交易的非關(guān)聯(lián)化、上市公司對外擔(dān)保以及委托理財(cái)?shù)惹樾?年報(bào)審計(jì)期間,密切跟蹤年報(bào)審計(jì)情況,共編寫《年報(bào)審計(jì)情況快報(bào)》14期和特刊1期,及時(shí)反映上市公司年報(bào)審計(jì)情況,為事務(wù)所做好年報(bào)審計(jì)提供重要參考..針對“炒魷魚、接下家”等年報(bào)審計(jì)中的異常情況,及時(shí)與有關(guān)事務(wù)所聯(lián)系,警示風(fēng)險(xiǎn).2005年,共對發(fā)生審計(jì)變更的108家上市公司涉及的事務(wù)所予以提醒,并在《年報(bào)審計(jì)情況快報(bào)》中進(jìn)行披露.3．繼續(xù)做好上市公司年報(bào)審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)備及分析工作.按照業(yè)務(wù)報(bào)備的有關(guān)規(guī)定,中注協(xié)通過多種方式指導(dǎo)、督促事務(wù)所通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)備年報(bào)審計(jì)資料,及時(shí)整理、歸納、分析上市公司年報(bào)審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)備資料.報(bào)備資料分析顯示,2004年度72家具有證券期貨相關(guān)業(yè)務(wù)許可證會計(jì)師事務(wù)所報(bào)備的1376家上市公司年報(bào)審計(jì)中,通過注冊會計(jì)師審計(jì),共調(diào)整利潤總額641億元,占審計(jì)前利潤總額的21.66%；調(diào)整資產(chǎn)總額2645億元,占審計(jì)前資產(chǎn)總額的4.03%；調(diào)整應(yīng)交稅金52億元,占審計(jì)前應(yīng)交稅金總額的10%.這表明注冊會計(jì)師審計(jì)在過濾不實(shí)會計(jì)信息方面發(fā)揮了重要作用.注冊會計(jì)師在上市公司年報(bào)審計(jì)中的工作成果,引起社會廣泛關(guān)注,并得到財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定.財(cái)政部樓繼偉副部長對此作出批示:“這是可喜的變化趨勢,要繼續(xù)培育、監(jiān)督、教育,保持好的勢頭.”五、加強(qiáng)理事會制度建設(shè),完善協(xié)會運(yùn)行機(jī)制（一）完善常務(wù)理事會運(yùn)行機(jī)制根據(jù)修訂后的協(xié)會章程,制定了常務(wù)理事會工作暫行規(guī)則.2005年5月,召開常務(wù)理事會第一次會議,會議聽取了中注協(xié)秘書處“四代會”以來的工作匯報(bào),審議通過了中注協(xié)2004年度會費(fèi)收支報(bào)告、常務(wù)理事會工作規(guī)則和行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”.此外,就行業(yè)工作相關(guān)事項(xiàng),先后4次以通訊方式提請常務(wù)理事進(jìn)行審議或征求意見.（二）積極發(fā)揮專門（專業(yè)）委員會作用制定了專門（專業(yè)）委員會支持和服務(wù)暫行辦法、委員薪酬支付辦法,明確秘書處對口支持聯(lián)系部門及其職責(zé),保證委員會的正常運(yùn)轉(zhuǎn),充分發(fā)揮委員會的功能作用.在審計(jì)準(zhǔn)則國際趨同進(jìn)程中,充分聽取審計(jì)準(zhǔn)則委員會的意見,并就委員反饋意見及其采納情況,專門編發(fā)簡報(bào)17期,較好實(shí)現(xiàn)了協(xié)會工作與審計(jì)準(zhǔn)則委員會活動(dòng)的良好互動(dòng)；順利完成原技術(shù)援助小組向?qū)I(yè)技術(shù)咨詢委員會的過渡,組織召開6次會議,為50余家事務(wù)所提供技術(shù)援助；先后召開2次教育培訓(xùn)委員會會議,就“三十條”和行業(yè)英語及綜合能力測試等問題進(jìn)行專門研究；提請財(cái)務(wù)委員會審議確定協(xié)會2004年度會費(fèi)收支報(bào)告的審計(jì)機(jī)構(gòu),并召開財(cái)務(wù)委員會會議對中注協(xié)2004年度會費(fèi)收支報(bào)告及審計(jì)報(bào)告進(jìn)行審查.此外,秘書處與懲戒委員會、申訴委員會、維權(quán)委員會、《中國注冊會計(jì)師》編輯委員會建立了良好的溝通和聯(lián)系機(jī)制.（三）制定實(shí)施評比辦法,促進(jìn)地方協(xié)會建設(shè)為調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)地方協(xié)會工作積極性和創(chuàng)造性,提升協(xié)會管理服務(wù)水平和執(zhí)行能力,2005年中注協(xié)制定了《地方協(xié)會年度工作評比獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》和《地方協(xié)會年度工作評分細(xì)則（試行）》,按照注重實(shí)績、鼓勵(lì)創(chuàng)新原則,從地方協(xié)會建設(shè)、考試、注冊、培訓(xùn)、監(jiān)管、財(cái)務(wù),以及誠信檔案建設(shè)、理論研究和宣傳、工作創(chuàng)新等方面通過相應(yīng)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對地方協(xié)會進(jìn)行全面考核.六、積極改善執(zhí)業(yè)環(huán)境,強(qiáng)化會員服務(wù)中注協(xié)積極響應(yīng)財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)提出的構(gòu)建“和諧會計(jì)”的主張,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識,積極開展協(xié)調(diào)與溝通工作,推動(dòng)政策的調(diào)整完善,改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境.（一）強(qiáng)化行業(yè)維權(quán)意識在日常維權(quán)工作方面,中注協(xié)