人事管理結(jié)構(gòu)設(shè)計_第1頁
人事管理結(jié)構(gòu)設(shè)計_第2頁
人事管理結(jié)構(gòu)設(shè)計_第3頁
人事管理結(jié)構(gòu)設(shè)計_第4頁
人事管理結(jié)構(gòu)設(shè)計_第5頁
已閱讀5頁，還剩3頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

人事管理總體結(jié)構(gòu)人事管理系統(tǒng)人力資源管理薪資管理考勤管理考核管理獎懲管理福利管理統(tǒng)計分析資源登記黨費交納勞動合同教育培訓(xùn)崗位工資崗位設(shè)置工作說明書業(yè)績考評綜合考核評分方法考勤記錄查詢考核輸入查詢工資生成工資生成查詢福利輸入查詢獎懲輸入查詢員工增減員工情況勞動合同屆滿計劃生育檔案統(tǒng)計保險代扣外籍員工勞務(wù)費住房基金勞保用品第一頁，共八頁。操作規(guī)程人事管理工作章程工作考評工作總結(jié)崗位定義工資定義業(yè)績考評綜合考核工作說明評分方法黨費記錄獎懲記錄福利記錄考核記錄日常考勤教育培訓(xùn)勞動合同前臺使用工資生成統(tǒng)計查詢單擊各功能按鈕單擊各功能按鈕輸入條件操作ABCDEFGH員工檔案第二頁，共八頁。數(shù)據(jù)維護功能流程圖開始啟動人力資源錄入界面（人力資源表）增加/編輯將新記錄存入數(shù)據(jù)庫列出所有人員信息，選擇要修改的人員修改/刪除顯示該人員記錄，修改刪除該人員記錄確認(rèn)？修改記錄編輯增加修改刪除是結(jié)束否結(jié)束第三頁，共八頁。考核管理流程開始檢索考核表基本信息檢索員工崗位號檢索對應(yīng)業(yè)績考核項目和綜合考核項目表，評分方法表生成考核表結(jié)束ABCDEFGHI第四頁，共八頁?？记谔幚砹鞒涕_始檢索考勤，假條，調(diào)班表基本信息生成考勤表結(jié)束AB形成考勤時間記錄形成請假時間記錄C第五頁，共八頁。工資生成流程開始結(jié)束檢索考核，考勤，工資，獎懲庫對應(yīng)的信息生成工資單輸入日期ABCDEFGHI第六頁，共八頁。查詢統(tǒng)計處理流程開始顯示查詢條件輸入界面啟動查詢操作，檢索相關(guān)表的相關(guān)記錄有符合條件的記錄否？按照格式顯示結(jié)果結(jié)束是否第七頁，共八頁。內(nèi)容梗概人事

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論