第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織(包括練習(xí))課件_第1頁
第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織(包括練習(xí))課件_第2頁
第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織(包括練習(xí))課件_第3頁
第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織(包括練習(xí))課件_第4頁
第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織(包括練習(xí))課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩63頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第三章

成本會計的基礎(chǔ)和工作組織

第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織第三章結(jié)構(gòu)框圖成本會計的基礎(chǔ)和工作組織

成本會計的基礎(chǔ)工作成本會計工作的組織建立定額管理制度,制定必要的消耗定額加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程成本會計的機構(gòu)

成本會計人員成本會計制度第三章結(jié)構(gòu)框圖成本會計的基礎(chǔ)和工作組織成本會計的基礎(chǔ)工作第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格1.4建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.1建立定額管理制度,制定必1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額制定定額的作用定額的內(nèi)容

第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額第一節(jié) 成本會計制定定額的作用定額是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,對人力、物力、財力的利用應(yīng)達到的標準。做好定額工作,可以使企業(yè)編制計劃建立在科學(xué)的基礎(chǔ)之上;進行成本核算有了可靠的依據(jù);也為開展成本控制和成本分析提供了客觀尺度。因此,加強定額管理具有重要的意義。制定定額的作用定額是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,對人力、物力、財定額的內(nèi)容

與成本有關(guān)的定額按其內(nèi)容可分為:(1)勞動定額,如工時定額、產(chǎn)量定額、出勤率等;(2)材料、動力、工具消耗定額;(3)費用定額,如有關(guān)制造費用或管理費用的限額;(4)質(zhì)量定額,如產(chǎn)品合格率、一級品率、廢品率、返修率等;(5)固定資產(chǎn)利用定額,如設(shè)備利用率、固定資產(chǎn)利用率等。定額的內(nèi)容與成本有關(guān)的定額按其內(nèi)容可分為:第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度企業(yè)一切物資的收發(fā)都要經(jīng)過計量、驗收和辦理必要的憑證手續(xù)。為此,應(yīng)估到:1.提高人們對這項工作重要意義的認識,同時還應(yīng)根據(jù)不同的計量對象,配置必要的計量器具;2.應(yīng)設(shè)置專職的質(zhì)量檢驗機構(gòu),輔之以群眾性的質(zhì)量把關(guān)活動,形成專職機構(gòu)與群眾檢查相結(jié)合,而以專職機構(gòu)為主的質(zhì)量檢驗制度;3.應(yīng)建立計量儀器和器具的管理與定期檢查制度;對零部件和產(chǎn)品的質(zhì)量應(yīng)不定期進行抽查,以檢查質(zhì)量驗收制度的執(zhí)行情況。第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義

內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義

內(nèi)部結(jié)算方式內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義

建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格,有利于貫徹推行成本責任制,正確考核企業(yè)內(nèi)部各單位的業(yè)績;也有助于簡化和減少成本核算工作,并便于成本計劃和成本控制工作的開展。建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義建立內(nèi)部結(jié)算制度,內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義

(1)內(nèi)部結(jié)算 內(nèi)部結(jié)算是指對企業(yè)內(nèi)部各部門、車間之間的經(jīng)濟事項,運用貨幣形式進行等價交換結(jié)算,以明確經(jīng)濟責任的一種管理形式。搞好內(nèi)部結(jié)算管理要抓好內(nèi)部結(jié)算價格、內(nèi)部結(jié)算方式和內(nèi)部結(jié)算組織三個方面的工作。(2)內(nèi)部結(jié)算價格 內(nèi)部結(jié)算價格是指企業(yè)內(nèi)部各單位之間計價結(jié)算的價格。對于原材料、輔助材料、燃料、動力、在產(chǎn)品、半成品和各種勞務(wù)等,都要制定合理的內(nèi)部結(jié)算價格。這就要求制定的內(nèi)部結(jié)算價格要保證企業(yè)整體利益與各內(nèi)部單位利益的一致性;要兼顧內(nèi)部各單位的利益,使各單位都感到公平合理,可以接受;企業(yè)內(nèi)部價格的制定涉及企業(yè)各個方面,應(yīng)由有關(guān)部門共同協(xié)作來制定。內(nèi)部結(jié)算價格都應(yīng)保持相對穩(wěn)定,但也要根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況的變動而定期予以調(diào)整。內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義(1)內(nèi)部結(jié)算內(nèi)部結(jié)算方式

內(nèi)部結(jié)算價格確定后,企業(yè)內(nèi)部各單位之間發(fā)生經(jīng)濟往來時,就可依據(jù)一定的價格和結(jié)算方式進行結(jié)算。內(nèi)部結(jié)算方式有廠內(nèi)貨幣結(jié)算方式、廠內(nèi)支票結(jié)算方式、廠內(nèi)托收承付結(jié)算方式、廠內(nèi)委托收款結(jié)算方式和廠內(nèi)委托付款結(jié)算方式等。企業(yè)應(yīng)本著既滿足往來結(jié)算和資金管理的要求,又簡化結(jié)算的原則選擇使用。內(nèi)部結(jié)算方式內(nèi)部結(jié)算價格確定后,企業(yè)內(nèi)部各單位之間發(fā)生經(jīng)濟內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)

無論企業(yè)采用哪一種結(jié)算方式,都需要一定的內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)。我國目前采用較為廣泛的兩種內(nèi)部結(jié)算組織形式,一是在企業(yè)財會部門設(shè)立內(nèi)部結(jié)算中心;二是在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立內(nèi)部銀行。內(nèi)部結(jié)算中心不具有內(nèi)部資金管理的職能,一般是在一些規(guī)模較小的企業(yè)采用。廠內(nèi)銀行具有結(jié)算、信貸、控制和信息等職能。通常是在一些規(guī)模大、內(nèi)部單位多、基礎(chǔ)工作好的企業(yè)采取這種結(jié)算組織形式。內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)無論企業(yè)采用哪一種結(jié)算方式,都需要一定的第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.4建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程

原始記錄制度

原始記錄的傳遞程序第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.4建立原始記錄制度,制定合原始記錄制度

原始記錄就是提供計算數(shù)據(jù)的主要方式,它是按照規(guī)定的格式,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中材料的領(lǐng)用、工時的耗費、生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)、動力的消耗、費用的開支、廢品的發(fā)生、產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗、在產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的轉(zhuǎn)移、產(chǎn)成品和自制半成品的交庫等,都要記在具有一定格式的憑證中。這種直接記錄具體事實的憑證,就是原始記錄。建立嚴格的原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程,對加強企業(yè)經(jīng)營管理,具有重要意義。原始記錄制度原始記錄就是提供計算數(shù)據(jù)的主要方式,它是按照規(guī)原始記錄的傳遞程序

原始記錄往往為幾個部門所需要,因此,按要求填寫的原始記錄,應(yīng)分別送交有關(guān)需用部門。如果是采取一式一份的原始記錄,應(yīng)按需要部門依次傳遞使用。這種方式缺點是影響及時使用,發(fā)生丟失,不易查對。采用一式多份的原始記錄,可以同時送交各需用部門,如有丟失也便于查找。企業(yè)應(yīng)健全原始記錄制度,制定各種原始記錄的傳遞程序,這種憑證傳遞流程最好用流程圖來表示。原始記錄要符合成本管理的要求,有利于班組經(jīng)濟核算的開展,力求簡明,講求實效,并根據(jù)實際使用情況,及時修改,以充分發(fā)揮原始記錄的作用。原始記錄的傳遞程序原始記錄往往為幾個部門所需要,因此,按要第二節(jié)成本會計工作的組織

2.1成本會計的機構(gòu)2.2成本會計人員

2.3成本會計制度第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成本會計的職能機構(gòu)成本歸口管理部門班組經(jīng)濟核算第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式根據(jù)技術(shù)與經(jīng)濟相結(jié)合的原則,一般企業(yè)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)核心應(yīng)由廠長或經(jīng)理、總會計師、總工程師和總經(jīng)濟師組成,廠長是成本工作組織的領(lǐng)導(dǎo)者,并對本單位的成本負完全責任;總會計師、總工程師、總經(jīng)濟師應(yīng)從經(jīng)濟、技術(shù)以及兩者的結(jié)合上組織企業(yè)成本工作;并采取有效的降低成本措施。一長三師應(yīng)融為一體,分工合作,負責組織全廠的成本工作。成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式根據(jù)技術(shù)與經(jīng)濟相結(jié)合的原則,一般企業(yè)成成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責①制定企業(yè)成本工作的基本方針和政策,以及批準成本會計制度;②建立健全工廠成本工作的組織機構(gòu),協(xié)調(diào)各部門成本工作中的問題和矛盾;③審定工廠的目標利潤和目標成本,批準工廠成本計劃,綜合研究和決定各項重大的降低成本方案;④組織和領(lǐng)導(dǎo)各項重大的成本決策;⑤動員全廠各部門、各級和職工管理成本;成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責①制定企業(yè)成本工作的基本方針和政策,以成本會計的職能機構(gòu)

成本會計職能機構(gòu)的設(shè)置

成本會計的職能機構(gòu),在大中型企業(yè)單設(shè)成本處或成本科,也有企業(yè)在會計機構(gòu)中設(shè)置成本股或成本組;至于規(guī)模小的企業(yè)里,一般是在會計部門中指定一些人專門負責成本會計工作。廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計的職能機構(gòu)成本會計職能機構(gòu)的設(shè)置

成本會計的職能機廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本會計職能機構(gòu)是成本會計的綜合部門,組織成本的集中統(tǒng)一管理,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供各種成本信息;進行成本預(yù)測和決策,編制企業(yè)成本計劃,并分解下達給各部門和車間;實行成本控制,監(jiān)督生產(chǎn)費用支出,準確地核算全廠產(chǎn)品成本;檢查和考核工廠成本計劃執(zhí)行情況,開展成本綜合分析;組織車間成本核算和管理,加強對班組經(jīng)濟核算的指導(dǎo)和幫助;制定全廠成本會計制度,不斷總結(jié)和推廣成本管理、降低成本方面的先進經(jīng)驗。廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本會計職能機構(gòu)是成本會計的綜廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計工作在廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間,可以采用集中和非集中核算兩種不同的組織形式。在集中核算的形式下,企業(yè)一切成本會計業(yè)務(wù),都集中在廠部成本職能部門進行。其他職能部門、車間一般只負責提供原始資料。在非集中核算的形式下,車間成本或部門費用支出的計劃、核算和分析等,一般由這些單位的成本員或負責成本工作的人員擔任;廠部成本部門主要負責成本數(shù)據(jù)的匯總,處理不便于分散到各單位去進行的成本工作,以及對各單位成本會計工作進行業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)。企業(yè)應(yīng)采用哪一種組織形式,要從有利于更好地完成成本會計任務(wù)出發(fā),并根據(jù)企業(yè)規(guī)模的大小和經(jīng)營管理水平等條件來決定。廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計工作在成本歸口管理部門根據(jù)成本責任制,企業(yè)的其他職能部門都應(yīng)對成本承擔一定的責任: 1.生產(chǎn)部門:負責制定生產(chǎn)資金定額和控制外部加工費用;編制和落實生產(chǎn)、作業(yè)進度計劃,組織均衡生產(chǎn);提高工時利用率,保證完成產(chǎn)量、品種等計劃指標并進行分析,力求縮短生產(chǎn)周期,減少在產(chǎn)品、半成品的資金占用。接下頁成本歸口管理部門根據(jù)成本責任制,企業(yè)的其他職能部門都應(yīng)對成本 2.技術(shù)工藝部門:負責制定物資消耗定額,從產(chǎn)品設(shè)計和工藝技術(shù)上保證產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)、成本低、適銷對路,減少原材料等各種物資消耗,節(jié)約工時,講究經(jīng)濟效益。 3.質(zhì)量保證部門:負責全面質(zhì)量管理,提高優(yōu)級品率,減少不合格產(chǎn)品和廢品損失;并按期提出質(zhì)量成本分析報告。 4.物資供應(yīng)、儲運部門:負責制定物資儲備定額,控制物資的消耗,合理組織物資的采購、運輸,節(jié)約物資的采購和保管費用。接上頁接下頁 2.技術(shù)工藝部門:負責制定物資消耗定額,從產(chǎn)品設(shè)計和工藝技 5.銷售部門:負責編制產(chǎn)成品銷售計劃,合理組織產(chǎn)成品的銷售,編制并控制銷售費用預(yù)算。 6.設(shè)備部門:負責制定設(shè)備利用定額,提高設(shè)備完好率和利用率,降低設(shè)備修理成本,減少維護保養(yǎng)費用。 7.動力部門:負責水、電、氣消耗定額的制定和管理,在保證生產(chǎn)需要的前提下,努力控制能源消耗。接上頁接下頁 5.銷售部門:負責編制產(chǎn)成品銷售計劃,合理組織產(chǎn)成品的銷售 8.人力資源部門:負責勞動力的合理組織,制定定員和工時定額,提高工時利用率和勞動生產(chǎn)率,控制工資、福利和獎金的支出,合理節(jié)約勞動保護費用開支。 9.總務(wù)行政部門:負責有關(guān)管理費用預(yù)算編制、日常控制和定期分析工作等。 10.其他部門:負責與其本身責任有關(guān)的成本工作,提高工作效率,減少費用開支。接上頁 8.人力資源部門:負責勞動力的合理組織,制定定員和工時定額班組經(jīng)濟核算

班組是最基層環(huán)節(jié),產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的各種消耗,大多數(shù)是在班組中發(fā)生的。所以,班組對成本控制如何,直接影響成本的高低。我國一些企業(yè)根據(jù)班組的大小,配備專職或工人兼職核算員,把班組成本控制和班組核算結(jié)合起來,其內(nèi)容包括將消耗指標分解、落實到個人;核算和控制班組、個人生產(chǎn)消耗;檢查分析定額和費用指標的實現(xiàn)。這是組織工人參加成本管理的一種好形式,也是具有中國特點的責任會計的一種形式,對于降低成本發(fā)揮著重要的作用。班組經(jīng)濟核算班組是最基層環(huán)節(jié),產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的各種消耗,大第二節(jié)成本會計工作的組織2.2成本會計人員成本會計人員的職責

隨著社會主義市場經(jīng)濟的建立,企業(yè)成為獨立的商品生產(chǎn)經(jīng)營者,應(yīng)面向市場,行動于市場。成本會計工作也要更新,適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的要求。因此,成本會計人員要放眼市場,樹立起強烈的經(jīng)營意識、競爭意識、技術(shù)進步意識和效益意識,積極參與各項經(jīng)營活動,在維護全局利益基礎(chǔ)上把成本降下來,有效地保證企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。成本會計人職業(yè)道德

第二節(jié)成本會計工作的組織2.2成本會計人員成本會計人職業(yè)道德

成本會計工作要求從事該項業(yè)務(wù)的人員,應(yīng)具備一定的職業(yè)道德。我國對于會計人員職業(yè)道德的研究尚處于起步階段,未形成獨立、完善的會計職業(yè)道德準則,除了約束注冊會計師的《注冊會計師職業(yè)道德基本準則》外,約束其他會計人員的職業(yè)道德規(guī)范散見于各有關(guān)的會計法規(guī)當中。例如,1996年財政部制定的《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》對會計人員職業(yè)道德作了七條規(guī)定。其實,會計法規(guī)中的職業(yè)道德規(guī)范只是約束會計人員的最低下限,無法替代獨立的職業(yè)道德準則。成本會計人職業(yè)道德成本會計工作要求從事該項業(yè)務(wù)的人員,應(yīng)具第二節(jié)成本會計工作的組織2.3成本會計制度成本會計制度的內(nèi)容,應(yīng)包括對成本進行預(yù)測、決策、計劃、控制、核算、分析和考核等作出規(guī)定,一般應(yīng)包括以下幾個方面:1.關(guān)于成本崗位責任制;2.關(guān)于成本預(yù)測和決策的制度;3.關(guān)于目標成本制定、成本計劃編制的制度;4.關(guān)于成本控制的制度;5.關(guān)于成本核算制度;接下頁第二節(jié)成本會計工作的組織2.3成本會計制度接下頁6.關(guān)于成本報表制度;7.關(guān)于成本分析制度;8.企業(yè)內(nèi)部價格制定和結(jié)算制度;9.成本崗位考核標準;10.其他有關(guān)成本會計的規(guī)定接上頁6.關(guān)于成本報表制度;接上頁思考題

1.成本會計的基礎(chǔ)工作包括什么?其主要內(nèi)容是什么?

2.與成本有關(guān)的定額包括哪些?

3.如何加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度?

4.如何制定內(nèi)部結(jié)算價格?

5.成本會計機構(gòu)有哪些?

6.對成本會計人員有哪些要求?

7.成本會計制度應(yīng)包括的內(nèi)容是什么?傳統(tǒng)成本會計制度存在哪些問題?

思案例思考題某小型生產(chǎn)企業(yè),由于考慮成本-效益原則,所以在成本核算工作中存在一些不足,比如材料消耗是根據(jù)實際領(lǐng)用數(shù)量進行核算,沒有考核標準,因而各月之間的成本波動較大,而且領(lǐng)用材料計量不夠準確,對于不能點數(shù)的材料采用目測的方法估算。鑒于存在的問題,企業(yè)經(jīng)理決定進行整改。要求:如果請你為經(jīng)理出謀劃策,請問你有哪些建議?案例思考題某小型生產(chǎn)企業(yè),由于考慮成本-效益原第三章

成本會計的基礎(chǔ)和工作組織

第三章成本會計的基礎(chǔ)和工作組織第三章結(jié)構(gòu)框圖成本會計的基礎(chǔ)和工作組織

成本會計的基礎(chǔ)工作成本會計工作的組織建立定額管理制度,制定必要的消耗定額加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程成本會計的機構(gòu)

成本會計人員成本會計制度第三章結(jié)構(gòu)框圖成本會計的基礎(chǔ)和工作組織成本會計的基礎(chǔ)工作第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格1.4建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.1建立定額管理制度,制定必1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額制定定額的作用定額的內(nèi)容

第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.1建立定額管理制度,制定必要的消耗定額第一節(jié) 成本會計制定定額的作用定額是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,對人力、物力、財力的利用應(yīng)達到的標準。做好定額工作,可以使企業(yè)編制計劃建立在科學(xué)的基礎(chǔ)之上;進行成本核算有了可靠的依據(jù);也為開展成本控制和成本分析提供了客觀尺度。因此,加強定額管理具有重要的意義。制定定額的作用定額是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,對人力、物力、財定額的內(nèi)容

與成本有關(guān)的定額按其內(nèi)容可分為:(1)勞動定額,如工時定額、產(chǎn)量定額、出勤率等;(2)材料、動力、工具消耗定額;(3)費用定額,如有關(guān)制造費用或管理費用的限額;(4)質(zhì)量定額,如產(chǎn)品合格率、一級品率、廢品率、返修率等;(5)固定資產(chǎn)利用定額,如設(shè)備利用率、固定資產(chǎn)利用率等。定額的內(nèi)容與成本有關(guān)的定額按其內(nèi)容可分為:第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)和清查制度企業(yè)一切物資的收發(fā)都要經(jīng)過計量、驗收和辦理必要的憑證手續(xù)。為此,應(yīng)估到:1.提高人們對這項工作重要意義的認識,同時還應(yīng)根據(jù)不同的計量對象,配置必要的計量器具;2.應(yīng)設(shè)置專職的質(zhì)量檢驗機構(gòu),輔之以群眾性的質(zhì)量把關(guān)活動,形成專職機構(gòu)與群眾檢查相結(jié)合,而以專職機構(gòu)為主的質(zhì)量檢驗制度;3.應(yīng)建立計量儀器和器具的管理與定期檢查制度;對零部件和產(chǎn)品的質(zhì)量應(yīng)不定期進行抽查,以檢查質(zhì)量驗收制度的執(zhí)行情況。第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.2加強物資的計量、驗收、領(lǐng)發(fā)第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義

內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義

內(nèi)部結(jié)算方式內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.3建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義

建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格,有利于貫徹推行成本責任制,正確考核企業(yè)內(nèi)部各單位的業(yè)績;也有助于簡化和減少成本核算工作,并便于成本計劃和成本控制工作的開展。建立內(nèi)部結(jié)算制度,制定內(nèi)部結(jié)算價格的意義建立內(nèi)部結(jié)算制度,內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義

(1)內(nèi)部結(jié)算 內(nèi)部結(jié)算是指對企業(yè)內(nèi)部各部門、車間之間的經(jīng)濟事項,運用貨幣形式進行等價交換結(jié)算,以明確經(jīng)濟責任的一種管理形式。搞好內(nèi)部結(jié)算管理要抓好內(nèi)部結(jié)算價格、內(nèi)部結(jié)算方式和內(nèi)部結(jié)算組織三個方面的工作。(2)內(nèi)部結(jié)算價格 內(nèi)部結(jié)算價格是指企業(yè)內(nèi)部各單位之間計價結(jié)算的價格。對于原材料、輔助材料、燃料、動力、在產(chǎn)品、半成品和各種勞務(wù)等,都要制定合理的內(nèi)部結(jié)算價格。這就要求制定的內(nèi)部結(jié)算價格要保證企業(yè)整體利益與各內(nèi)部單位利益的一致性;要兼顧內(nèi)部各單位的利益,使各單位都感到公平合理,可以接受;企業(yè)內(nèi)部價格的制定涉及企業(yè)各個方面,應(yīng)由有關(guān)部門共同協(xié)作來制定。內(nèi)部結(jié)算價格都應(yīng)保持相對穩(wěn)定,但也要根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況的變動而定期予以調(diào)整。內(nèi)部結(jié)算和內(nèi)部結(jié)算價格的定義(1)內(nèi)部結(jié)算內(nèi)部結(jié)算方式

內(nèi)部結(jié)算價格確定后,企業(yè)內(nèi)部各單位之間發(fā)生經(jīng)濟往來時,就可依據(jù)一定的價格和結(jié)算方式進行結(jié)算。內(nèi)部結(jié)算方式有廠內(nèi)貨幣結(jié)算方式、廠內(nèi)支票結(jié)算方式、廠內(nèi)托收承付結(jié)算方式、廠內(nèi)委托收款結(jié)算方式和廠內(nèi)委托付款結(jié)算方式等。企業(yè)應(yīng)本著既滿足往來結(jié)算和資金管理的要求,又簡化結(jié)算的原則選擇使用。內(nèi)部結(jié)算方式內(nèi)部結(jié)算價格確定后,企業(yè)內(nèi)部各單位之間發(fā)生經(jīng)濟內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)

無論企業(yè)采用哪一種結(jié)算方式,都需要一定的內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)。我國目前采用較為廣泛的兩種內(nèi)部結(jié)算組織形式,一是在企業(yè)財會部門設(shè)立內(nèi)部結(jié)算中心;二是在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立內(nèi)部銀行。內(nèi)部結(jié)算中心不具有內(nèi)部資金管理的職能,一般是在一些規(guī)模較小的企業(yè)采用。廠內(nèi)銀行具有結(jié)算、信貸、控制和信息等職能。通常是在一些規(guī)模大、內(nèi)部單位多、基礎(chǔ)工作好的企業(yè)采取這種結(jié)算組織形式。內(nèi)部結(jié)算組織或機構(gòu)無論企業(yè)采用哪一種結(jié)算方式,都需要一定的第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作

1.4建立原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程

原始記錄制度

原始記錄的傳遞程序第一節(jié) 成本會計的基礎(chǔ)工作1.4建立原始記錄制度,制定合原始記錄制度

原始記錄就是提供計算數(shù)據(jù)的主要方式,它是按照規(guī)定的格式,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中材料的領(lǐng)用、工時的耗費、生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)、動力的消耗、費用的開支、廢品的發(fā)生、產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗、在產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的轉(zhuǎn)移、產(chǎn)成品和自制半成品的交庫等,都要記在具有一定格式的憑證中。這種直接記錄具體事實的憑證,就是原始記錄。建立嚴格的原始記錄制度,制定合理的憑證傳遞流程,對加強企業(yè)經(jīng)營管理,具有重要意義。原始記錄制度原始記錄就是提供計算數(shù)據(jù)的主要方式,它是按照規(guī)原始記錄的傳遞程序

原始記錄往往為幾個部門所需要,因此,按要求填寫的原始記錄,應(yīng)分別送交有關(guān)需用部門。如果是采取一式一份的原始記錄,應(yīng)按需要部門依次傳遞使用。這種方式缺點是影響及時使用,發(fā)生丟失,不易查對。采用一式多份的原始記錄,可以同時送交各需用部門,如有丟失也便于查找。企業(yè)應(yīng)健全原始記錄制度,制定各種原始記錄的傳遞程序,這種憑證傳遞流程最好用流程圖來表示。原始記錄要符合成本管理的要求,有利于班組經(jīng)濟核算的開展,力求簡明,講求實效,并根據(jù)實際使用情況,及時修改,以充分發(fā)揮原始記錄的作用。原始記錄的傳遞程序原始記錄往往為幾個部門所需要,因此,按要第二節(jié)成本會計工作的組織

2.1成本會計的機構(gòu)2.2成本會計人員

2.3成本會計制度第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成本會計的職能機構(gòu)成本歸口管理部門班組經(jīng)濟核算第二節(jié)成本會計工作的組織2.1成本會計的機構(gòu)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責成本工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式根據(jù)技術(shù)與經(jīng)濟相結(jié)合的原則,一般企業(yè)成本工作的領(lǐng)導(dǎo)核心應(yīng)由廠長或經(jīng)理、總會計師、總工程師和總經(jīng)濟師組成,廠長是成本工作組織的領(lǐng)導(dǎo)者,并對本單位的成本負完全責任;總會計師、總工程師、總經(jīng)濟師應(yīng)從經(jīng)濟、技術(shù)以及兩者的結(jié)合上組織企業(yè)成本工作;并采取有效的降低成本措施。一長三師應(yīng)融為一體,分工合作,負責組織全廠的成本工作。成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的形式根據(jù)技術(shù)與經(jīng)濟相結(jié)合的原則,一般企業(yè)成成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責①制定企業(yè)成本工作的基本方針和政策,以及批準成本會計制度;②建立健全工廠成本工作的組織機構(gòu),協(xié)調(diào)各部門成本工作中的問題和矛盾;③審定工廠的目標利潤和目標成本,批準工廠成本計劃,綜合研究和決定各項重大的降低成本方案;④組織和領(lǐng)導(dǎo)各項重大的成本決策;⑤動員全廠各部門、各級和職工管理成本;成本會計領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的職責①制定企業(yè)成本工作的基本方針和政策,以成本會計的職能機構(gòu)

成本會計職能機構(gòu)的設(shè)置

成本會計的職能機構(gòu),在大中型企業(yè)單設(shè)成本處或成本科,也有企業(yè)在會計機構(gòu)中設(shè)置成本股或成本組;至于規(guī)模小的企業(yè)里,一般是在會計部門中指定一些人專門負責成本會計工作。廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計的職能機構(gòu)成本會計職能機構(gòu)的設(shè)置

成本會計的職能機廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本會計職能機構(gòu)是成本會計的綜合部門,組織成本的集中統(tǒng)一管理,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供各種成本信息;進行成本預(yù)測和決策,編制企業(yè)成本計劃,并分解下達給各部門和車間;實行成本控制,監(jiān)督生產(chǎn)費用支出,準確地核算全廠產(chǎn)品成本;檢查和考核工廠成本計劃執(zhí)行情況,開展成本綜合分析;組織車間成本核算和管理,加強對班組經(jīng)濟核算的指導(dǎo)和幫助;制定全廠成本會計制度,不斷總結(jié)和推廣成本管理、降低成本方面的先進經(jīng)驗。廠部成本會計職能機構(gòu)的職責廠部成本會計職能機構(gòu)是成本會計的綜廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計工作在廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間,可以采用集中和非集中核算兩種不同的組織形式。在集中核算的形式下,企業(yè)一切成本會計業(yè)務(wù),都集中在廠部成本職能部門進行。其他職能部門、車間一般只負責提供原始資料。在非集中核算的形式下,車間成本或部門費用支出的計劃、核算和分析等,一般由這些單位的成本員或負責成本工作的人員擔任;廠部成本部門主要負責成本數(shù)據(jù)的匯總,處理不便于分散到各單位去進行的成本工作,以及對各單位成本會計工作進行業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)。企業(yè)應(yīng)采用哪一種組織形式,要從有利于更好地完成成本會計任務(wù)出發(fā),并根據(jù)企業(yè)規(guī)模的大小和經(jīng)營管理水平等條件來決定。廠部成本職能部門和企業(yè)內(nèi)部各單位之間的組織形式成本會計工作在成本歸口管理部門根據(jù)成本責任制,企業(yè)的其他職能部門都應(yīng)對成本承擔一定的責任: 1.生產(chǎn)部門:負責制定生產(chǎn)資金定額和控制外部加工費用;編制和落實生產(chǎn)、作業(yè)進度計劃,組織均衡生產(chǎn);提高工時利用率,保證完成產(chǎn)量、品種等計劃指標并進行分析,力求縮短生產(chǎn)周期,減少在產(chǎn)品、半成品的資金占用。接下頁成本歸口管理部門根據(jù)成本責任制,企業(yè)的其他職能部門都應(yīng)對成本 2.技術(shù)工藝部門:負責制定物資消耗定額,從產(chǎn)品設(shè)計和工藝技術(shù)上保證產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)、成本低、適銷對路,減少原材料等各種物資消耗,節(jié)約工時,講究經(jīng)濟效益。 3.質(zhì)量保證部門:負責全面質(zhì)量管理,提高優(yōu)級品率,減少不合格產(chǎn)品和廢品損失;并按期提出質(zhì)量成本分析報告。 4.物資供應(yīng)、儲運部門:負責制定物資儲備定額,控制物資的消耗,合理組織物資的采購、運輸,節(jié)約物資的采購和保管費用。接上頁接下頁 2.技術(shù)工藝部門:負責制定物資消耗定額,從產(chǎn)品設(shè)計和工藝技 5.銷售部門:負責編制產(chǎn)成品銷售計劃,合理組織產(chǎn)成品的銷售,編制并控制銷售費用預(yù)算。 6.設(shè)備部門:負責制定設(shè)備利用定額,提高設(shè)備完好率和利用率,降低設(shè)備修理成本,減少維護保養(yǎng)費用。 7.動力部門:負責水、電、氣消耗定額的制定和管理,在保證生產(chǎn)需要的前提下,努力控制能源消耗。接上頁接下頁 5.銷售部門:負責編制產(chǎn)成品銷售計劃,合理組織產(chǎn)成品的銷售 8.人力資源部門:負責勞動力的合理組織,制定定員和工時定額,提高工時利用率和勞動生產(chǎn)率,控制工資、福利和獎金的支出,合理節(jié)約勞動保護費用開支。 9.總務(wù)行政部門:負責有關(guān)管理費用預(yù)算編制、日??刂坪投ㄆ诜治龉ぷ鞯?。 10.其他部門:負責與其本身責任有關(guān)的成本工作,提高工作效率,減少費用開支。接上頁 8.人力資源部門:負責勞動力的合理組織,制定定員和工時定額班組經(jīng)濟核算

班組是最基層環(huán)節(jié),產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的各種消耗,大多數(shù)是在班組中發(fā)生的。所以,班組對成本控制如何,直接影響成本的高低。我國一些企業(yè)根據(jù)班組的大小,配備專職或工人兼職核算員,把班組成本控制和班組核算結(jié)合起來,其內(nèi)容包括將消耗指標分解、落實到個人;核算和控制班組、個人生產(chǎn)消耗;檢查分析定額和費用指標的實現(xiàn)。這是組

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論