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文檔簡介

一、什么是OSHSAS18000二、我國OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系實行標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)模式三、OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系與ISO9001體系、ISO14001體系的異同點四、進行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證的好處五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟六、建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系應(yīng)注意的問題德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第1頁!一、什么是OSHSAS18000OHSMS,即職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系,是繼ISO9000質(zhì)量管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布之后,世界各國十分關(guān)注的問題。世界上很多國家和地區(qū)或機構(gòu)都在積極開展職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的標(biāo)準(zhǔn)化工作,并發(fā)布了職業(yè)安全衛(wèi)生有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。1989年,美國發(fā)布了化學(xué)過程安全技術(shù)管理指南,1994年又發(fā)布OHSA——過程安全管理,同年新加坡發(fā)布了MOM——建筑和造船業(yè)安全管理體系,1996年,英國發(fā)布了BS8800職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)。從1997年開始,一些認(rèn)證機構(gòu)例如BSI、BVQI、DNV、BS又經(jīng)過了多次討論于1999年發(fā)布了OHSAS18001職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)。目前世界上已有三十余個國家建立了相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第2頁!二、我國OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系實行標(biāo)準(zhǔn)的主要內(nèi)容和結(jié)構(gòu)模式1999年10月13日,由國家經(jīng)貿(mào)委發(fā)布的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系實行標(biāo)準(zhǔn)由三個部分組成。部分范圍:提出了對職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的基本要求,目的是使組織能夠控制其職業(yè)安全衛(wèi)生危險,持續(xù)改進職業(yè)安全衛(wèi)生績效。第二部分術(shù)語和定義:提出了“事故”、“危害”、“危害辨識”、“危害評價”等17個術(shù)語和定義。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第3頁!第三部分職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系由下列17個要素組成。4.3協(xié)商與交流4.4文件4.5文件和資料控制4.6運行控制4.7應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)5檢查與糾正措施5.1績效測量和檢測5.2事故、事件、不符合、糾正與預(yù)防措施5.3記錄和記錄管理5.4審核6管理評審德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第4頁!職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系17個要素的相互關(guān)系圖:3.1危害辨識、危險評價、危險控制計劃3.2法律與法規(guī)要求2.職業(yè)安全衛(wèi)生方針3.3目標(biāo)3.4職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案4.1機構(gòu)和職責(zé)4.2培訓(xùn)意識和能力4.3協(xié)商與交流4.6運行控制4.7應(yīng)急預(yù)案響應(yīng)4.4文件4.5文件和資料控制5.3記錄和記錄管理5.1績效測量和檢測5.2事故、事件、不符合、糾正與預(yù)防措施5.4審核6.管理評審德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第5頁!三、OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系與ISO9001:2000體系、ISO14001體系的異同點組織實施三個標(biāo)準(zhǔn)最大的不同點是其對象不同:組織按ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)建立的質(zhì)量管理體系其對象是顧客。組織按ISO14001標(biāo)準(zhǔn)建立的環(huán)境管理體系,其對象是社會和相關(guān)方。組織按OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)建立的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系其對象是組織員工和相關(guān)方。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第6頁!四、進行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證的好處各國職業(yè)安全衛(wèi)生的差異使發(fā)達(dá)國家在成本價格和貿(mào)易競爭中處于不利地位,只有在世界范圍內(nèi)采取統(tǒng)一的職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)才能從根本上解決此問題。中國加入WTO,有利于充分利用國內(nèi)外的市場和資源,并在國際市場的競爭中處于有利地位。作為成員國也要求國內(nèi)市場運作和組織按照WTO的要求進行規(guī)范。通過職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證,可以增強職業(yè)安全衛(wèi)生意識和知識,提供更為安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,降低發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病風(fēng)險,減少職工由于疾病和傷害造成的損失。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第7頁!五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步驟一、組織準(zhǔn)備根據(jù)企業(yè)總方針制定組織的職業(yè)安全衛(wèi)生方針確定職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)中的各項要素在組織內(nèi)應(yīng)該開展的活動在企業(yè)內(nèi)部進行職業(yè)安全衛(wèi)生職能的分配,完善相應(yīng)的職責(zé)制定企業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)根據(jù)職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)制定職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第8頁!五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步驟三、職業(yè)安全衛(wèi)生體系實施職業(yè)安全衛(wèi)生資源和人員配備的落實職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系運行3~6個月內(nèi)審員的培訓(xùn),并由經(jīng)理(廠長)聘任根據(jù)組織的實際情況,至少進行一次覆蓋全部要素和部門的內(nèi)部職業(yè)安全衛(wèi)生審核不符合糾正措施的跟蹤驗證由組織最高管理者主持管理評審,評審職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的適應(yīng)性、有效性和充分性,并提出持續(xù)改進方向。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第9頁!六、建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系應(yīng)注意的問題與目前企業(yè)所建立的質(zhì)量和環(huán)境管理體系相融合,不需另搞一套。隨著科學(xué)技術(shù)的進步,法律、法規(guī)的更新,客觀情況的變化和人們對職業(yè)安全衛(wèi)生意識的提高,職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系是一個動態(tài)發(fā)展、不斷改進和不斷完善的過程,呈螺旋式上升的發(fā)展態(tài)勢。德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第10頁!第三部分職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系由下列17個要素組成。1一般要求2職業(yè)安全衛(wèi)生方針3計劃3.1危害辨識,危險評價和危險控制計劃3.2法律及法規(guī)要求3.3目標(biāo)3.4職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案4實施與運行4.1機構(gòu)和職責(zé)4.2培訓(xùn)意識和能力德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第11頁!以上17個要素其結(jié)構(gòu)模式與ISO9001:2000質(zhì)量管理體系要求和ISO14001環(huán)境管理體系規(guī)范及使用指南完全相同,見下圖:

持續(xù)改進管理評審檢查與糾正措施職業(yè)安全衛(wèi)生方案計劃實施與運行德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第12頁!職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系要素之間的關(guān)系是:危險源是職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的管理核心職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系必須以遵守法律法規(guī)為最低要求不斷持續(xù)改進明確組織機構(gòu)與職責(zé)是實施職業(yè)安全管理體系的必要前提職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)和管理方案是實現(xiàn)持續(xù)改進的重要途徑運行控制是組織控制其風(fēng)險的關(guān)鍵步驟職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的監(jiān)控系統(tǒng)對體系運行起保障作用德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第13頁!組織實施三個標(biāo)準(zhǔn)的相同點是:組織總的方針和目標(biāo)要求相同三項標(biāo)準(zhǔn)使用共同的過程模式結(jié)構(gòu),結(jié)構(gòu)相似以方便使用體系的原理都是PDCA循環(huán)過程,計劃→執(zhí)行→檢查→改進都需要建立文件化的管理體系都需要有文件化職責(zé)的分工都提出要通過改進過程實現(xiàn)持續(xù)改進都提出用內(nèi)部審核和管理評審來評價體系運行的有效性、適宜性和充分性都要求對不符合進行控制并加強培訓(xùn)教育都要求組織的最高管理者任命管理者代表,負(fù)責(zé)建立、保持和實施管理體系德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第14頁!五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步驟一、組織準(zhǔn)備企業(yè)總經(jīng)理(廠長)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層思想并決策執(zhí)行建立“貫標(biāo)”的領(lǐng)導(dǎo)班子和工作班子在企業(yè)內(nèi)部開展職業(yè)安全衛(wèi)生貫標(biāo)分層次的教育培訓(xùn)進行初始狀態(tài)評審作為職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系建立的基礎(chǔ)。進行初始狀態(tài)評審首先要辨識危險源,進行風(fēng)險評價分級;其次要明確適用于組織的職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)和其他要求及遵循情況,在此基礎(chǔ)上最后識別現(xiàn)存體系與標(biāo)準(zhǔn)之間的差距,提出改進的目標(biāo)德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第15頁!五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步驟二、編制職業(yè)安全衛(wèi)生體系文件手冊程序文件其他文件(職業(yè)安全衛(wèi)生作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程、及其它有關(guān)規(guī)程)職業(yè)安全衛(wèi)生體系文件的發(fā)布、宣傳德信誠OHSAS18000知識介紹共18頁,您現(xiàn)在瀏覽的是

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