法務部管理制度

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目錄TOC\o"1-5"\h\z一、法務部組織架構圖 2/40二、法務部工作流程圖 3/40三、法務部在崗人員編制 4/40\o"CurrentDocument"四、法務部工作制度 5/40五、法務部工作人員崗位職責 8/40\o"CurrentDocument"六、合同審查管理規(guī)定 11/40\o"CurrentDocument"七、法務部辦案收費規(guī)定 18/40八、法務部工作常用關聯(lián)法律文書、工作表單 22/40***有限公司法務部組織架構圖共享知識分享快樂共享知識分享快樂法務部工作流程圖卑微如蚊蟻、堅強似大象共享知識分享快樂共享知識分享快樂卑微如蜷蟻、堅強似大象卑微如蜷蟻、堅強似大象共享知識分享快樂共享知識分享快樂法務部在閔人員編制表職務姓名直屬上司職責法務部經(jīng)理行政管理中心總經(jīng)理負責公司法律管理工作、減少法律風險和隱患，確保公司法律交易安全,維護公司臺,權k時所承擔的【作盡責，搟助總經(jīng)理對公司依法經(jīng)營和管理，促進公司穩(wěn)步良性發(fā)展，維護公司的合法權益.法務助理法務部經(jīng)理協(xié)助法務部經(jīng)理處理相關事項期微如蚊蟻、堅強似大象法務部工作制度第一章總則第一條為規(guī)范公司法務管理，根據(jù)國家相關法律法規(guī)，有效防控經(jīng)營風險，維護公司的合法權益，現(xiàn)結(jié)合公司實際情況，制定本工作制度。第二條公司設立法務部和專職法律工作人員，法務部設經(jīng)理一名，專職法律工作人員若干名。法務部在公司總經(jīng)理的授權下負責整個公司及下屬企業(yè)的法律工作，指導、監(jiān)督公司各部門和下屬企業(yè)的涉及法律的業(yè)務工作。第三條法務部和專職法律工作人員在公司法和公司章程的規(guī)定范圍內(nèi)指導、監(jiān)督公司內(nèi)外法律事務和相關合資、合作公司中涉及的法律工作。第二章工作內(nèi)容第四條根據(jù)公司總經(jīng)理的指示和實際工作的需要參與制定與法律有關的規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。第五條代理公司參與公司與其他單位或個人的糾紛的調(diào)解、經(jīng)濟仲裁、勞動仲裁、復議、訴訟、非訴訟相關法律活動。第六條建立適合企業(yè)運作的法務合同管理制度，審核各部門對外簽訂的經(jīng)濟合同、采購合同、工程合同和其他合同協(xié)議，督導公司的合同管理工作。第七條參與公司的重要經(jīng)營活動：從解決問題的角度對管理層工作中遇到的法律問題提供意見和建議，從規(guī)避此類事件重復發(fā)生的角度提供整改意見以及法律意見書。（1）根據(jù)指示或需要，間接、直接參與重大項目的履約談判：（2）草擬、審查、修改公司有關法律事務文書：（3）根據(jù)公司的發(fā)展情況，參與公司的有關收購、參股、兼并等資產(chǎn)運作活動。笫八條協(xié)助有關部門參與處理公司與司法機關（公安、檢察、審判）、建設、財政、（市場）工商、物價、稅務、勞動、公證等有關機關、部門涉及的法律事務。第九條根據(jù)需要或人力資源部計劃安排，在公司內(nèi)部開展法律培訓工作，提高和推廣法律知識，增強公司員工整體的法律觀念和素養(yǎng)。第十條協(xié)助公司總經(jīng)理及有關管理和監(jiān)督部門處理公司、分公司內(nèi)部、外部各種違法亂紀案件。第三章工作原則、方法第十一條預防為主的原則防患于未然，防止違法事件的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)問題則及時處理，盡量減少爭議和糾紛。第十二條指導為主的原則除需直接自行辦理的工作外，對其他部門的工作以提供法律意見、建議為主，不代辦包辦。第十三條法制原則嚴格按照國家或地方的有關法律、法規(guī)和規(guī)章制度辦事，切實維護公司的合法權益。第十四條保守秘密原則對工作中涉及的公司內(nèi)外機密嚴格保密。第十五條合法性與靈活性相結(jié)合原則在合法基礎上，針對公司工作中的具體情況，采取靈活的措施，提高工作效率、質(zhì)量和工作效果。第十六條建立健全法律工作檔案借鑒人力資源管理制度和原則，實行工作F1志制度。法務部員工針對本職工作，一事一記、一日一整理。將工作分為四個等級：一、最重要并最緊急的事項：二、重要非緊急事項；三、緊急非重要事項；四、非緊急非重要事項。在實際工作中結(jié)合工作等級，重事重辦、急事急辦，使各項工作得到有效解決。借鑒公司推行的0A辦公系統(tǒng)，逐步實行本部門的“工作口志”網(wǎng)絡化管理，積極將部門規(guī)范性做法逐步推廣執(zhí)行。第四章附則第十七條本制度效力范圍包括公司本部，關聯(lián)部門、下屬企業(yè)和相關合資、合作公司法律事務。第十八條本制度最終解釋權屬***有限公司。法務部崗位工作職責崗位職責部門法務部崗位名稱法務部經(jīng)理編號FW001直接上級總經(jīng)理編制口期2011-01直接下級法務助理工作概要i”愛解商法律曾近柞丁藏不法蕾反跖疝肉惠「褊葆痛族建交游妾至「豌護洞吾法權盔:為麗京擔的工作盡貨，協(xié)助總經(jīng)理對公司依法經(jīng)營和管理，促進公司穩(wěn)步良性發(fā)展，維護公司的合法權益。崗位職責/工作清單??? ????????? ????????????????????????????*???????????????????????????????????????????????????????■????????????????????????*??????????????????????????????????9999 ?????????????????????????????????*????????????????■??????????????????9999???????????????????????????????????1、協(xié)助公司領導正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)，對公司重大經(jīng)營決策活動提供法律意見。根據(jù)《公司法》和工商行政法規(guī)，必要時根據(jù)領導安排參與公司組織機構（主要是股東會、茶事會、監(jiān)事會）的決策過程、議題與決議提供法律意見。2、參與起草、制定、修改和實施公司重要的規(guī)章制度，對?公司交付審核修正的規(guī)章制度及其條款的合法性負聲。協(xié)助管理公司的行政、人力資源、合同、技術檔案和股東會、芾事會、監(jiān)事會決議檔案。3、在所審核的工程類合同、擬訂的法律文書和出具的法律意見書、合同/協(xié)議蓋章審批表簽字，對上述業(yè)務以及辦理的其他法律事務的合法性負責。參與公司合同（無論是自營還是聯(lián)營的合同）談判，制定談判策略和方案，對合同進行法律調(diào)查和論證。根據(jù)領導安排參與公司業(yè)務的工程項目談判、招投標活動，在談判和招投標活動過程中提供法律意見。審核公司各種工程合同、技術、經(jīng)濟、服務公同，參加重大合同的起草、審核、談判工作，協(xié)助經(jīng)營部、財務都、合約預算部、檔案室管理合同，監(jiān)督合同履約。4、為公司的經(jīng)營和決策提供法律意見、進行法律分析與論證。如：公司有重大的對外投資決策，根據(jù)領導安排參與投資項目的選擇、談判，設計投資方案，協(xié)助尋找投資機會和投資伙伴，進行投資項目的法律調(diào)查和論證等。必要時參與公司的招標、投標、兼并、反兼并、收購、分立、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及等重要經(jīng)濟活動，提出法律意見，跟進處理有關法律性事務。.根據(jù)需要和領導安排參與公司在建項目工程的現(xiàn)場管理，為項目經(jīng)理和項目工程師提供法律意見,加強和完善項目工程文件和現(xiàn)場的規(guī)范化管理文件審核，以減少和杜絕糾紛的產(chǎn)生。.如有需要，開展與公司運營有關業(yè)務的法律咨詢，整理匯編公司業(yè)務需要的各種法律、法規(guī)和規(guī)章等。提高公司員工的法律意識，規(guī)范員工的行為。.協(xié)助行政、人力資源部門辦理公司工商登記、變更、商標注冊、專利申請、技術發(fā)明創(chuàng)造、技術貿(mào)易等有關法律事務，為公司知識產(chǎn)權保護提出法律建議。崗位職責部門法務部崗位名稱法務部經(jīng)理編號FW001直接上級總經(jīng)理編制口期2011-01直接下級法務助理工作概要貧畝.公.荀法貓管道壬落:…?波》.法布瓦監(jiān)而布茂…謠葆公百族綠芟寡妾荃；.硅/W荀答謝反籃丁為面蔽指而工作盡優(yōu)，協(xié)助總經(jīng)理對公司依法經(jīng)營和管理，促進公司穩(wěn)步良性發(fā)展，維護公司的合法權益。>??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????崗位職責/工作清單，?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????8.負貨與公司外聘律師（或律師事務所）的選擇、聯(lián)絡及相關工作。.參加或列席公司召開的某些會議，就所議內(nèi)容提供法律意見；負貨審查內(nèi)部各項指示、決定、決議、計劃的規(guī)范性和合法性；為勞動爭議、民事調(diào)解提供法律援助。.接受公司法定代表授權委托，代表公司參加訴訟（起訴、上訴、反訴、調(diào)查取證、出庭、代理、辯護）和非訴訟活動（仲裁、勞動仲裁、行政復議、聽證）等法律活動幫助公司運用法律手段解決經(jīng)濟糾紛，維護公司合法權益。.參加和配合與公司有關的稅收、環(huán)保、勞動用工、安全生產(chǎn)、合同管理等執(zhí)法檢查，為公司提供法律意見：參與重大事故和危機處置活動，協(xié)助有關部門進行善后處理。.配合公司有關部門對職工進行法制宣傳教育、培訓，在公司內(nèi)普及法律知識，增強員工法制觀念。.完成領導臨時交辦的其他公司事務。崗位職責部門1 法務部*?崗位名稱!*? ?? ?法務助理1編號1FW002直接上級1法務經(jīng)理1編制口期12011-06直接下級1無工作概要林而且落藥亟后瓦而莢法務壬作: 崗位職責/工作清單>??■????????*????,????,????■???????????????????,????????????????????■?????????????■?????????????,??????????????????????????????■???????????????????■????????????????????????,????■????,????????????????????????,???????????????????????????????■????????■????■■???■????,????????1、協(xié)助起草、制定、修改和實施公司重要的規(guī)章制度，對公司交付審核修正的規(guī)章制度及其條款的合法性負貨。協(xié)助管理公司的行政、人力資源、合同、技術檔案和股東會、第事會、監(jiān)事會決議檔案。2、在所審核的工程類合同、擬訂的法律文書和出具的法律意見書、合同/協(xié)議蓋章審批表簽字，對上述業(yè)務以及辦理的其他法律事務的合法性負貨。參與公司合同（無論是自營還是聯(lián)營的合同）談判,制定談判策略和方案，對合同進行法律調(diào)查和論證。根據(jù)領導安排參與公司業(yè)務的工程項目談判、招投標活動，在談判和招投標活動過程中提供法律意見。審核公司各種工程介同、技術、經(jīng)濟、服務合同，參加重大合同的起草、審核、談判工作，協(xié)助經(jīng)營部、財務部、合約預算部、檔案室管理合同，監(jiān)督合同履約。.根據(jù)需要和領導安排參與公司在建項目工程的現(xiàn)場管理，為項目經(jīng)理和項目工程師提供法律意見,加強和完善項目工程文件和現(xiàn)場的規(guī)范化管理文件審核，以減少和杜絕糾紛的產(chǎn)生。.如有需要，開展與公司運營有關業(yè)務的法律咨詢，整理匯編公司業(yè)務需要的各種法律、法規(guī)和規(guī)章等。提高公司員工的法律意識，規(guī)范員工的行為。.協(xié)助行政、人力資源部門辦理公司工商登記、變更、商標注冊、專利申請、技術發(fā)明創(chuàng)造、技術貿(mào)易等有關法律事務，為公司知識產(chǎn)權保護提出法律建議。6、參加和配合與公司有關的稅收、環(huán)保、勞動用工、安全生產(chǎn)、合同管理等執(zhí)法檢查，為公司提供法律意見；參與重大事故和危機處置活動，協(xié)助有關部門進行善后處理。.配合公司有關部門對職工進行法制宣傳教育、培訓，在公司內(nèi)普及法律知識，增強員工法制觀念。.完成領導臨時交辦的其他公司事務。合同審查管理規(guī)定.目的為規(guī)范公司合同的審查和管理，防范與控制合同風險，有效維護公司的合法權益,結(jié)合本公司實際情況，制定本制度。.適用范圍本制度適用于公司及所屬各下屬聯(lián)營單位、投資公司以公司名義對外簽訂、履行的建立民事權利義務關系的各類合同、協(xié)議等，包括建設工程施工總包合同、分包合同、建設工程施工設計合同、固定總價合同、工程量清單合同、買賣合同（含銷售合同、采購合同）、租賃合同、服務合同、中介合同等。.職責分工3.1公司總經(jīng)理負責公司合同的最終審批；3.2公司行政檔案室負責公司各類合同的檔案管理工作；3.3法務部負責協(xié)助總經(jīng)理各類合同的審核工作：還包括：3.3.1根據(jù)需要負責制定合同統(tǒng)一文本；3.2負責各部門提交的各類合同的合法性、可行性、有利性審查：3.3負責法務合同文件檔案的建立及管理：3.4負責經(jīng)濟合同糾紛的處理，遇重大糾紛確需外聘律師的，協(xié)同外聘律師處理糾紛；4.合同的簽訂合同的主體訂立合同的主體必須是公司及所屈各公司中具有法人資格，能獨立承擔民事責任的組織或個人，未經(jīng)審批不得擅自簽訂合同。訂立合同前，應當對對方當事人的主體資格、資信能力、履約能力進行調(diào)查，不得與不能獨立承擔民事責任的組織簽訂合同，也不得與法人單位簽訂與該單位履約能力明顯不相符的合同。公司如確有必要與自然人簽訂合同，應經(jīng)公司總經(jīng)理或法定代表人審批同意。2合同的形式訂立合同，除即時交割（銀貨兩詔）的簡單小額經(jīng)濟事務外，應當采用書面形式?！皶嫘问健笔侵负贤瑫⒀a充協(xié)議、公文信件、數(shù)據(jù)電文（包括電報、傳真、電子郵件等），除情況緊急或條件限制外，公司一般要求采用正式的合同書形式。3合同的內(nèi)容3.1當事人的名稱、住所：合同抬頭、落款、公章以及對方當事人提供的資信情況載明的當事人的名稱、住所應保持一致。3.2合同標的：合同標的應具有唯一性、準確性，建設施工類合同應詳細約定工程造價管理、工程款催收、工程交工、竣工、工程保修、違約責任、爭議解決方式等內(nèi)容；對合同標的無法以文字描述的應將圖紙等相關資料作為合同的附件。審查合同附件是審杳合同的組成部分。3.3數(shù)量：合同應采用國家標準的計量單位，一般應約定標的物金額、數(shù)量。3.4質(zhì)量：有國家標準，部門行業(yè)標準或企業(yè)標準的，應約定所采用標準的代號、參考依據(jù)。3.5價款或報酬：價款或者報酬應在合同中明確，采用折扣形式的應約定合同的實際價款：價款的支付方式如轉(zhuǎn)帳支票、匯票（電匯、票匯、信匯）、托收、信用證、現(xiàn)金等應予以明確；價款或報酬的支付期限應約定確切口期或約定在一定條件成后多少口內(nèi)支付。3.6履行期限、地點和方式履行期限應具體明確，無法約定具體時間的，在合同中應有對履行期間的約定；合同主辦人員在合同履行地點、履行方式上應力爭作對本方有利的約定。3.7合同的擔保合同中對方事人要求提供擔?；虮痉揭髮Ψ疆斒氯颂峁５模瑧Y(jié)合具體情況根據(jù)《中華人民共和國擔保法》和司法解釋的要求辦理相關手續(xù)。3.8合同的解釋合同文本中所有文字應具有排它性的解釋，對可能引起歧義的文字和某些非法定專用詞語應在合同中進行解釋。3.9保密條款對技術類合同和其他涉及經(jīng)營信息、技術信息等涉及商業(yè)秘密的合同應約定保密承諾與違反保密承諾時的違約責任。3.10合同聯(lián)系制度履行期限長的重大合同應當約定合同雙方聯(lián)系制度。3.11違約責任根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》等建設部門的工程管理法規(guī)作適當約定，注意合同的公平性，對于甲方出具的不公平合同條款應指出更正,注意合同風險的提示和防范。3.12解決爭議的方式解決爭議的方式可選擇仲裁或起訴，選擇仲裁的應明確約定仲裁機構的名稱，雙方對仲裁機構不能達成一致意見的，可選擇第三地仲裁機構。選擇仲裁或起訴方式的爭取選擇位于***的仲裁機構或訴訟法院，以減少和降低仲裁或訴訟成本。4.4簽訂合同的工作程序4.1簽訂合同前，業(yè)務人員或公司指定的其他談判人員應按照本制度4.1條對對方當事人的有關情況進行審查，并復印對方當事人的法人營業(yè)執(zhí)照（復印件加蓋單位印章）及專業(yè)資格證書留存。4.2合同由主辦業(yè)務人員與對方當事人商談后擬好合同條款，持附有《合同協(xié)議蓋章審批表》的合同逐層報部門領導、法務部、總經(jīng)理、總裁或董事長審批。標的額500萬以上的合同須法務經(jīng)理參與簽署意見；1000萬以上合同須合同會審并出具法律意見書；2000萬以上合同須總裁批準；3000萬以上合同須董事長審批。合同由總經(jīng)理簽署同意意見后方可蓋章。合同蓋章后，除通過word文檔、掃描件等電子版形式送審的合同文本外。送審人員應將蓋章后合同夏印抄送法務部存檔。合同會審由合同的關聯(lián)部門，所在中心、院負責人，法務部，財務管理中心和公司領導簽署意見。甲方單方出具的固定格式合同辦理流程同4.4.2規(guī)定，對于有關條款經(jīng)辦部門好和法務部應嚴格細致審查。4.3外來重要合同或標的額較大的合同，合同書除附有《合同協(xié)議蓋章審批表》外，根據(jù)具體情況需要，法務部還應在審查后出具《法律意見書》列明合同是否存在風險，報公司總經(jīng)理簽字批準。4.4法律、行政法規(guī)規(guī)定應當辦理批準登記手續(xù)的合同，合同成立后行政檔案室依法及時辦理。4.5合同正式簽訂后，合同文本除經(jīng)辦人（部門）自行保管外，應當交行政檔案室存檔備案。5、合同的變更、解除1在合同履行期間由于客觀原因需要變更或者解除合同的，須經(jīng)雙方協(xié)商，重新達成書面協(xié)議，新協(xié)議未達成前，原合同仍然有效。本方收到對方當事人要求解除或變更的通知書后，應當在規(guī)定的期限內(nèi)作出書面答復。2存在下列情形之一的，本方可以單方解除合同2.1因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的：2.2在履行期限屆滿之前，對方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務；2.3對方遲延履行主要債務，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；2.4對方遲延履行債務或其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的；2.5法律規(guī)定的其他情形。3變更或解除經(jīng)濟的，應當采用書面形式（包括傳真、電子郵件、函件）：5.4變更或解除合同的協(xié)議應按照合同簽訂程序報原審批人員批準。法律、行政法規(guī)規(guī)定變更合同應當辦理批準登記等手續(xù)的，應依法及時辦理；合同的履行6.1公司及所屬公司應當按照合同約定全面履行自己的義務，合同業(yè)務人員隨時督促對方當事人及時履行其義務。6.2在合同履行過程中，合同業(yè)務人員對本公司的履行情況應及時做好記錄并經(jīng)對方確認。合同業(yè)務人員應將簽約后的合同履行進度報知部門和相關領導。6.3在履行合同過程中，經(jīng)辦人員若發(fā)現(xiàn)并有確切證據(jù)證明對方當事人有下列情況之一的，應立即中止履行，并及時書面報公司法務部、行政檔案管理辦公室處理，并上報總經(jīng)理。3.1經(jīng)營狀況嚴重惡化；3.2轉(zhuǎn)移財產(chǎn)，抽逃資金，以逃避債務：3.3喪失商業(yè)信譽：3.4有喪失或者可能喪失履行債務能力的其他情形；3.5合同履行過程中發(fā)生重大安全事故。4債權債務的定期確認和發(fā)生重大變動時的確認；4.1在常年合同特別是常年工程、銷售、采購合同履行過程中，經(jīng)辦人員應定期協(xié)同財務部對帳，確認雙方債權債務，管理費、稅費、訴訟費、保證金等繳納和退還情況：4.2在對方當事人發(fā)生兼（合）并、分立、改制、注銷或其他重大事項以及本公司或?qū)Ψ疆斒氯说暮贤?jīng)辦人員發(fā)生變動時，應及時對帳，確認合同效力及雙方債權債務。7.經(jīng)濟合同糾紛的調(diào)解、仲裁和訴訟1合同雙方在履行過程中發(fā)生糾紛時，應首先按照實事求是的原則，平等協(xié)商解決；2合同雙方在一定期限（一般為一個月）內(nèi)無法就糾紛的處理達成一致意見或?qū)Ψ疆斒氯藷o意協(xié)商解決的，經(jīng)辦人員應及時書面報告部門經(jīng)理和總經(jīng)理，并擬定處理意見，報總經(jīng)理決定。對方當事人涉嫌合同詐騙的，經(jīng)辦人員知悉后應立即報告公司法務部和總經(jīng)理。3公司決定采用訴訟或仲裁處理的合同糾紛，以及對方當事人起訴的，合同相關部門應及時將合同的簽訂、履行、糾紛的產(chǎn)生及協(xié)商情況整理成書面材料連同有關證據(jù)報公司法務部。8.合同的日常管理1本公司實行公司業(yè)務人員、部門及行政檔案室全面負責公司的合同管理。2公司的印章專人管理，公司的空白合同、授權委托書也由專人管理，業(yè)務人員不得隨帶合同專用章或已蓋章的空白授權委托書、空白合同出差，特殊情況，由總經(jīng)理批準。合同專用章、蓋章的空白合同、授權委托書、（己簽訂的合同）遺失的，必要時,應及時向當?shù)毓矙C關報案，并登報聲明。3已簽訂的合同，履行中若合同履行發(fā)生爭議或糾紛，經(jīng)辦業(yè)務人員應會同法務部報告公司領導共同負責采取應對方案措施。4合同經(jīng)辦人員與本公司終止勞動關系前應把有關材料及空白合同、名片、委托書移交完畢，經(jīng)公司人事、行政辦公室和有關部門確認后方可辦理有關手續(xù)。合同經(jīng)辦人員與木公司終止勞動關系或因其他原因發(fā)生變更的，公司人事、行政辦公室應在情況發(fā)生后一周內(nèi)書面告知各有關單位。5合同的借閱和使用己簽署并已履行歸檔的合同若需借閱，必須經(jīng)總經(jīng)理書面審批。9.考核與獎懲1公司、所屬各分司、有關單位罰責任應嚴格遵守本制度，有效訂立、履行合同，切實維護公司的整體利益。2對在合同簽訂、履行過程中發(fā)現(xiàn)重大問題，積極采取補救措施，使本公司避免重大經(jīng)濟損失以及在經(jīng)濟糾紛處理過程中，避免或挽回重大經(jīng)濟損失的，根據(jù)公司行政規(guī)章，報公司領導予以獎勵。3合同經(jīng)辦人員出現(xiàn)下列情況之一，給公司造成損失的，公司將依法向責任人員追償損失：3.1未經(jīng)授權批準或超越職權簽訂合同：3.2為他人提供合同專用章或蓋章的空白合同，授權委托書；3.3應當簽訂書面合同而未簽訂書面合同。9.4合同經(jīng)辦人員出現(xiàn)下列情況之一，給公司造成損失的，公司酌情向有關人員追償損失：9.4.1因工作過失致使公司被詐騙；9.4.2公司履行合同未經(jīng)對方當事人確認：9.4.3遺失重要證據(jù)；4.4發(fā)生糾紛后隱瞞不報或私自了結(jié)或報告避重就輕，從而貽誤時機的；4.5合同專用章、蓋章的空白合同、授權委托書遺失未及時報案和報告：4.6其他違反公司相關規(guī)章制度的。5公司職員在簽訂、履行合同過程中觸犯刑法，構成犯罪的，將依法移交司法機關處理。10.附則1本規(guī)定解釋權歸***有限公司；10.2以前文件若與木規(guī)定內(nèi)容相抵觸的，以本規(guī)定為準。法務部辦案收費規(guī)定為提高項目責任人、分公司負責人的風險意識，提高法務部辦案效率，參照相關法律法規(guī)，制定本收費規(guī)定。一、計時收費（一）適用范圍：外出處理非自營項目、非直管分公司涉案事項；（二）收費標準：1500元/天。若案件涉及非自營項目、非直管分公司，需在市內(nèi)或出差異地司法機關辦案，依照此標準向非自營項目負責人（承包人）或非直管分公司負責人收取費用。二、計件收費（一）適用范圍：非自營項目、非直管分公司各類訴訟、仲裁、勞動仲裁、案件執(zhí)行、公證等可以按件數(shù)處理的法律事務；（二）收費標準：1、刑事：（1）立案偵查階段：指在前期報案和公安機關受理案件立案偵查階段，5000-10000元每件；（2）審查起訴階段：指在中期檢察機關受理案件審查證據(jù)起訴階段，10000—15000元每件；（3）審判階段：指在后期審判機關辦理案件開庭審判和證據(jù)質(zhì)證階段，15000—30000元每件；若以上三階段一起授權委托辦理的，依照20000-50000元的標準收費；案件時間或地域跨度大、案情重大復雜的，可以在不高于上列標準的1.5倍的范圍內(nèi)協(xié)商確定收費。依法經(jīng)過授權，辦理非法銀行賬號、虛假經(jīng)濟工程合同、虛假支票、發(fā)票、私刻印章或刑事自訴案件，擔任被害人代理人的，按上列標準執(zhí)行。2、民事、行政訴訟、仲裁：（1）不涉及財產(chǎn)：3000—20000元每件（視復雜程度）；（2）涉及財產(chǎn)：在收取基礎費用5000元每件的基礎上再按其爭議標的額分段按比例累加計算收?。?萬元（含5萬元）以下：免加收5萬一10萬元（含10萬元）：8%10萬―50萬元（含50萬元）：5%50萬―100萬元（含100萬元）：4%100萬―500萬元（含500萬元）：3%500萬一1000萬元（含1000萬元）：2%1000萬一5000萬元（含5000萬元）：1%5000萬元以上:0.5%（三）結(jié)合實際情況，可以上下浮動幅度：20%3、特別說明：（1）上列各項收費標準和比例是辦理訴訟案件一個審級或仲裁案件的收費標準。未辦一市而辦二市的，按一個審級標準收費：曾辦一審再辦二審的或曾辦一審或二審,再辦發(fā)回重審、再審申請或確定再審案件的，按一個審級標準減半收費；涉及仲裁的案件，曾代理仲裁的，訴訟一市或二審階段按仲裁標準減半收費。執(zhí)行案件按一個市級收費。刑事附帶民事，其民事部分按一個審級標準減半收取。（2）辦理涉及財產(chǎn)關系的民事案件亦可采取風險收費，風險收費的最高收費標準或總額，不得高于涉案標的額的30%。采取風險收費的具體比例及基礎費用金額由雙方以書面形式約定。三、協(xié)商收費的規(guī)定（一）適用范圍：非自營項目、非直管分公司除訴訟、仲裁、執(zhí)行案件外的其它各類非訴訟法律事務；（二）收費標準：以雙方協(xié)商為準，協(xié)商依據(jù)為計時收費標準。（三）起草法律文書、函件，根據(jù)其復雜和規(guī)范要求程度，依照不低于500元/件收費；（含處理對外不規(guī)范函件的修正、規(guī)范）四、其他辦案費用（一）法務部在提供法律服務過程中代委托人支付的交通費、訴訟費、仲裁費、鑒定費、公證費、查檔費、翻譯費、異地辦案差旅費、通訊費、專家論證費及法務部代委托人支付的其他必要公關費用（簡稱“辦案費”），不屬于法務服務收費范圍，需由委托人據(jù)實另行支付。具體金額及支付方式由法務部于辦案前后或辦案期間與委托人協(xié)商報總經(jīng)理批準后執(zhí)行。（二）上款所述費用由總公司預墊付，待分公司負責人或項目負責人工程款項來公司后，由財務部扣除；五、辦案保障費用公司應為法務部提供日常工作中所需資源，如預借款、證照文件、印鑒、法定代表人授權委托書等，為法務部提供辦理案件提供所能提供的必要指導及幫助；六、公司案件收費1、法務部處理公司案件的收費以公司予以法務部獎勵的形式處理：2、獎勵標準為：（同年終獎不沖突）；（一）標的在20萬元以下的，依照5%獎勵：（二）標的在20萬元以上至50萬元以下的，依照4%獎勵；（三）標的在50萬元以上至100萬元以下的，依照於獎勵；（四）標的在100萬元以上至500萬元以下的，依照2%獎勵；（五）標的在500萬元以上的，依照現(xiàn)獎勵：七、費用支付審批和流程（一）本規(guī)定中的收費、獎勵實行一案一計費，在案件開始著手前，由法務部以報告審批和支付申請的方式呈報總經(jīng)理審批；若有遺漏最遲應在年底前匯總呈報；（二）辦案相關費用支付申請的額度應遵循客觀、小重復收取的原則，采取一案一結(jié)辦法及時處理。出差案件結(jié)案之前，法務部制作報告審批表，呈報總經(jīng)理和公司相關領導審批后報銷。辦案相關費用直接在涉案人后續(xù)項目款項中扣除。（三）本規(guī)定中法務部辦理涉案案件，包含調(diào)查取證、撰寫代理詞、答辯狀、上訴狀、控告狀、復議書、辯護詞等法律文書，無論案件最終以開庭、和解、調(diào)解、撤訴、裁判、中止、終結(jié)、執(zhí)行等方式結(jié)案，均需要支付費用：（四）公司總經(jīng)理和芾事會對涉案案件當事人辦案經(jīng)費的付費、扣費具有審批權,經(jīng)公司領導審批由當事責任人付費的，從涉案當事責任人項目款中扣除費用：涉案項目完工結(jié)算完畢的，從當事人其他工程項目中或從保證金中扣除費用；涉案責任人離職或不再同公司合作的，由公司支付或墊付相關費用后依法追訴。八、法務費用的領取、兌現(xiàn)和存留（一）本規(guī)定中所涉獎勵、收費等費用可以選擇即時支付、年中支付、年終支付等定期兌現(xiàn)的方式或以公司法務創(chuàng)收基金方式存留財務部；（二）選擇以公司法務創(chuàng)收基金存留財務部的法務基金，法務部有權支取用來購買法務工作用品，用于創(chuàng)辦和優(yōu)化專職法務服務工作室等；（三）選擇定期兌現(xiàn)方式，由辦案人員提供有效發(fā)票報賬；（四）辦案中由公司提前墊付或辦案人員更前以借支方式支付的費用，辦案人員在案件辦理后申請報批領取該費用前，財務部依據(jù)報銷單據(jù)對借款或墊付款做沖抵銷帳。法務費用的領取、兌現(xiàn)采取何種方式，由法務部提出書面申請，報公司總經(jīng)理和相關領導審批。九、附則1、本規(guī)定的最終解釋權歸***有限公司；2、本規(guī)定自二零一二年一月一日開始實施。

法務部工作表單工程類合同審批表<TB—FW—01>非工程類合同審批表<TB—FW—02>行政處罰聽證申請書<TB-FW-03>行政復議申請書〈TB—FW—04>法定代表人證明書（法院用）<TB-FW-05>授權委托書（法院用）〈TB—FW—06>民事起訴狀<TB-FW-07>民事答辯狀<TB-FW-08>民事上訴狀（格式一）<TB-FW-09>?民事上訴狀（格式二）<TB-FW-10>??民事上訴狀（格式二）<TB-FW-10>?授權委托書（仲裁用）<TB-FW-U>?仲裁申請書<TB-FW-12>當事人提交證據(jù)材料清單<TB-FW-13>合同/協(xié)議審查意見書<TB—FW—14>民事反訴狀<TB—FW—15>勞動爭議仲裁申請書VTB—FW—16>勞動爭議答辯狀vTB—FW—17>合同法務審核登記表VTB—FW—18>

工程類合同審批表<TB-FW-01>申請人1申請部門.*!辦理時間j年月日? ?? ?合同類別□施工口設計口采購口行政□其他:責任人!? ?? ?? ?工程情況建設單位i合同造價i 萬元???工程名稱i施工面積i rn1工程地址1聯(lián)系電話工期天數(shù)日歷天?保修期i 年?保修金?結(jié)算價%經(jīng)濟情況建設單位□私人口國有□外資口企業(yè)□上市公司i資金到位情況i %? ?? ?付款方式口預付款%,其它按月進度付款 %:口無預付款，按月進度付款 %;口無預付款，墊資 ％,其它按月進度付款 %;口無預付款，墊資 %,竣工結(jié)算一次性支付。付款形式口銀行轉(zhuǎn)賬口轉(zhuǎn)賬支票口現(xiàn)金支票□現(xiàn)金結(jié)算□銀行匯票管理費用總造價%1稅金額度1總造價%）其他費用j： i i i違約責任口合理口不合理原因：口同意□不同意部門經(jīng)理： 年月日口同意□不同意法務部： 年月口口同意□不同意所在中心負責人：□同意□不同意市場營銷中心總經(jīng)理：

非工程類合同審批表（TB-FW-02）合同名稱合同主要內(nèi)容合同主體合同價款違約責任履行期限合同編號 合同份數(shù)審批意見送審人： 送審時間：年月日部門初審意見：年月日法務部審核意見：年月日中心/院負責人/分管領導意見：年月II行政管理中心負責人意見：年月日芾事長/總裁意見：年月日備注1、標的額500萬以上的合同須法務經(jīng)理參與簽署意見：1000萬以上合同須合同會審并出具法律意見書；2000萬以上合同須總裁批準：3000萬以上合同須董事長審批。2、合同由總經(jīng)理簽署同意意見后方可蓋章。3、公同蓋章后，除通過word文檔、掃描件等電子版形式送審的合同文本外。送審人員應將蓋章后合同復印抄送法務部存檔。4、合同會審由合同的關聯(lián)部門，所在中心、院負責人，法務部，財務管理中心和公司領導簽署意見。行政處罰聽證申請書VTB-FW-03>你機關 .X聽告字[20 ]第 號行政處罰聽證告知書收悉。根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第四十二條和《XXX省行政處罰聽證程序規(guī)定》第條的規(guī)定，我（單位）特申請舉行聽證，以便申辯理由，澄清事實。此致申請人（蓋章）^年^月日行政復議申請書VTB-FW—04>申請人：名稱：―地址：電話：—法定代表人：姓名：職務：委托代理人：姓名：性別：年齡：_民族：—職務：—工作單位：住所：電話：_被申請人：名稱：―地址：電話：_法定代表人：姓名：職務：_案由：因?qū)Γ▎挝唬┮荒阓月_日_號處理決定不服，申請復議。申請復議的要求和理由： 此致申請人：（蓋章）法定代表人：（簽章）一年_月一日附：本申請書副本_份。原處理決定書一份。其它證明文件一件。注：申請復議的理由主要陳述原處理決定中事實不符，適用法律、法規(guī)不正確，處罰處理不當，程序違法等問題。共享知識分享快樂授權委托書（法院用）共享知識分享快樂授權委托書（法院用）<TB-FW-06>二0 二0 年月日卑微如蜷蟻、堅強似大象共享知識分享快樂法定代表人證明書共享知識分享快樂法定代表人證明書VTB-FW-O5>卑微如蜷蟻、堅強似大象卑微如蜷蟻、堅強似大象□先生/口女士，身份證號碼： ，現(xiàn)任我單位 職務，為法定代表人。特此證明。單位名稱:（印章）年月日附：法定代表人身份證明文件法定代表人住址：電話：

委托單位:法定代表人:受委托人：姓名:，職務:受委托人：姓名:，職務:工作單位:工作單位:姓名:，職務:姓名:，職務:工作單位:現(xiàn)委托上列受委托人在我單位與工作單位:現(xiàn)委托上列受委托人在我單位與糾紛一案中，作為我方訴訟代理人。糾紛一案中，作為我方訴訟代理人。代理人的代理權限為:代理人的代理權限為:代理人的代理權限為:代理人的代理權限為:委托單位:（蓋章）委托單位:（蓋章）法定代表人:（簽名或蓋章）法定代表人:（簽名或蓋章）共享知識分享快樂民事起訴狀共享知識分享快樂民事起訴狀VTB-FW—07>卑微如蜷蟻、堅強似大象卑微如蜷蟻、堅強似大象原告： 住所地：郵編：法定代表人：職務:被告：住所地：郵編：法定代表人：職務:(注：被告多個的一一列明)訴訟請求：(1)： (2)： (3)：事實與理由： 此致XX市XX人民法院具狀人：年月日注意事項：第一，當事人的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務。當事人的基本情況，應按原告、被告分別列出，原告無訴訟行為能力而由法定代表人起訴，或者由委托訴訟代理人代理訴訟的，應在原告之后說明或訴訟代理人的姓名、性別、民族、職務、工作單位和住所。第二，訴訟請求和所根據(jù)的事實與理由。這部分是起訴狀的主要內(nèi)容。訴訟請求必須具體、明確，該寫的一定要寫，因為其事關法院審查的范圍。但T?萬不可不加思考地亂要求，如果無相應的證據(jù)來支持你的主張，勢必遭到敗訴的后果。第三，證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所。案件事實是否存在，需要證據(jù)證明。《民事訴訟法》規(guī)定了原告的舉證責任。證據(jù)包括書證、物證、視聽資料和其他證據(jù)，若系證人證言，須注明證人姓名和住所，以備人民法院查對證言和通知其出庭作證。共享知識分享快樂共享知識分享快樂卑微如蜷蟻、堅強似大象卑微如蜷蟻、堅強似大象民事答辯狀VTB-FW-08>答辯人因一案,提出答辯如下：此致XX人民法院答辯人XXX附：本答辯狀副本義份注意：1、本答辯狀供公民對民事起訴提出答辯用，用鋼筆或毛筆書寫。2、“答辯人”欄，應當寫明姓名、性別、出生年月口、民族、籍貫、職業(yè)或工作單位和職務、住址等。3、答辯中有關舉證事項，應具體寫明證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名及其住址。4、答辯狀副本份數(shù)，應按原告的人數(shù)提交。民事上訴狀（行政上訴狀）［格式一］<TB-FW-09>（公民提出上訴用）上訴人：姓名、性別、出生年月、民族、工作單位、職業(yè)、住址、聯(lián)系方式。被上訴人：姓名、性別、出生年月、民族、工作單位、職業(yè)、住址、聯(lián)系方式。上訴人因_案，不服人民法院年月日（）字第號,現(xiàn)提出上訴。上訴請求：上訴理由：此致 人民法院上訴人年月日附：本上訴狀副本份。注：本訴狀格式亦可適用于經(jīng)濟案件中公民提起上訴。民事上訴狀（行政上訴狀）［格式二］VTB-FW-1O（法人或其他組織提起上訴用）上訴人名稱：所在地址：法定代表人（或主要負責人）姓名： 職務：電話：被上訴人名稱：所在地址：法定代表人（或代表人）姓名： 職務：電話：上訴人因_案，不服人民法院年月日（）字第號，現(xiàn)提出上訴。上訴請求：上訴理由：此致 人民法院上訴人年月日

附：本上訴狀副本份。授權委托書（仲裁用）VTB-FW-11>委托單位:法定代表人：受委托人：法定代表人：受委托人：（1）:姓名:職務：工作單位： 聯(lián)系地址:電話：郵編：（2）：姓名:工作單位： 聯(lián)系地址:職務:（2）：姓名:工作單位： 聯(lián)系地址:職務:電話：郵編:代理權限:（提示：每一方當事人委托的仲裁代理人可以有兩名以上，所有參加庭審的人員均應有有效的授權委托書）茲委托上列受委托人在與因爭議一案中，作為我方的仲裁代理人。委托單位： （單位印章）法定