財務(wù)人員聘用合同范本（4篇）

第13頁共13頁財務(wù)人員聘用合同范本誠信合作?是德智源事?業(yè)發(fā)展的基?礎(chǔ)，遵守職?業(yè)規(guī)范是企?業(yè)進步的源?泉。甲乙雙?方已相互介?紹了涉及本?協(xié)議主要內(nèi)?容的有關(guān)情?況，在自愿?平等和相互?信任的基礎(chǔ)?上，簽定本?協(xié)議，以便?共同遵守。?第一條乙?方自愿受聘?于甲方從事?專職財務(wù)兼?庫管工作，?乙方擔(dān)任職?務(wù)為___?省中心財務(wù)?主管。聘用?協(xié)議期限:?本協(xié)議期限?為壹年，自?___年_?__月__?_日起至_?__年__?_月___?日止;其中?試用期為一?個月，自_?__年__?_月___?日起至__?_年___?月___日?止。第二?條乙方任職?工作內(nèi)容包?括:甲方總?公司財務(wù)管?理制度執(zhí)行?與省中心財?務(wù)制度的制?定與執(zhí)行、?中心主管人?員及督導(dǎo)人?員專業(yè)知識?培訓(xùn)及日常?業(yè)務(wù)指導(dǎo)、?年度經(jīng)營目?標(biāo)預(yù)算、人?員工資計算?與考核、各?地中心財務(wù)?報表匯總及?財務(wù)監(jiān)督、?省中心庫房?管理、各地?中心貨物管?理與監(jiān)督等?;相關(guān)部門?配合財務(wù)，?進行人員工?資計算與考?核。第三?條甲方的權(quán)?利和義務(wù)?甲方在本協(xié)?議有效期內(nèi)?，可行使以?下權(quán)利:?1、根據(jù)中?心日常業(yè)務(wù)?的實際需要?，為乙方安?排財務(wù)及庫?管工作，分?配具體工作?任務(wù);2?、監(jiān)督檢查?乙方工作情?況;3、?在乙方工作?成績突出或?對甲方有重?大貢獻時，?給予獎勵;?對乙方工作?中發(fā)生的違?章違紀(jì)行為?，予以處罰?。甲方須?履行的義務(wù)?:1、使?乙方及時獲?取勞動報酬?;2、使?乙方合理享?受規(guī)定的待?遇;3、?為乙方履行?職務(wù)提供一?定的工作條?件;4、?依法維護乙?方在履行職?務(wù)時的合法?權(quán)益;5?、甲方不得?在五個月內(nèi)?辭退或者單?方終止協(xié)議?，如違約甲?方向乙方賠?償___元?至___元?違約金。?第四條乙方?的權(quán)利和義?務(wù)在本協(xié)?議有效期內(nèi)?，乙方有以?下權(quán)利:?1、依法履?行財務(wù)人員?職務(wù)，按時?完成甲方交?付的工作任?務(wù);2、?獲取勞動報?酬;3、?對甲方財務(wù)?的管理工作?提出建議和?批評;4?、辭職(須?提前___?天提出書面?申請)。?乙方須履行?的義務(wù):?1、遵守甲?方的各項財?務(wù)管理制度?，接受甲方?的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)?督;2、?在履行財務(wù)?職務(wù)時，不?得違___?法律和違背?職業(yè)道德;?3、不得?從事有損于?甲方公司聲?譽的活動，?嚴禁泄漏甲?方公司的_?__和有關(guān)?財務(wù)數(shù)據(jù)，?造成財務(wù)數(shù)?據(jù)丟失和_?__，承擔(dān)?相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)?任和法律責(zé)?任;4、?乙方在甲方?處工作不得?在___個?月內(nèi)辭職或?單方終止協(xié)?議，如違約?乙方自愿向?甲方賠償_?__至__?_元違約金?(由甲方問?題導(dǎo)致除外?);5、?乙方入職時?需辦理相關(guān)?入職手續(xù)。?第五條勞?動報酬和福?利待遇:?1、試用期?兩個月，試?用期內(nèi)工資?為___元?/月，試用?結(jié)束后，基?本報酬__?_元/月;?其他工資按?照甲方的酬?薪制度執(zhí)行?;甲方應(yīng)當(dāng)?每月以貨幣?形式足額支?付乙方工資?，不得無故?克扣或者無?故托欠乙方?工資;2?、因甲方工?作需要，安?排乙方到外?地出差時，?出差補助執(zhí)?行甲方規(guī)定?標(biāo)準(zhǔn)。第?六條協(xié)議的?變更和解除?在下列情?況下，甲方?有權(quán)單方解?除協(xié)議:?1、乙方違?反協(xié)議規(guī)定?，不積極履?行義務(wù)，經(jīng)?勸阻不改時?;2、乙?方因違法亂?紀(jì)被撤銷會?計師資格;?3、乙方?因其他原因?不宜繼續(xù)履?行職務(wù)時;?4、在試?用期內(nèi);?5、甲方由?于客觀情況?發(fā)生重大變?化，致使原?聘用合同無?法履行，經(jīng)?雙方當(dāng)事人?協(xié)議不能就?變更聘用協(xié)?議達成一致?的;在下?列情況下，?乙方有權(quán)單?方解除協(xié)議?:1、甲?方未按合同?規(guī)定及時足?額支付乙方?勞動報酬的?;2、甲?方未按照協(xié)?議約定提供?勞動保護或?者勞動報酬?的;3、?在試用期內(nèi)?4、甲方?的規(guī)章制度?違___法?律，法規(guī)的?規(guī)定，損害?乙方合法權(quán)?益的。如甲?方違章指揮?，強令冒險?作業(yè)危機乙?方人身安全?的。在下?列情況下，?協(xié)議自行解?除:1、?乙方因病或?人身意外事?故無法繼續(xù)?履行職務(wù);?2、乙方?無故不完成?工作任務(wù);?3、本聘?用協(xié)議期滿?時;在下?列情況下，?協(xié)議可以變?更:1、?履行該協(xié)議?的條件或客?觀事實發(fā)生?改變，雙方?認為或單方?認為需要變?更的，雙方?協(xié)商。2?、因國家政?策法令發(fā)生?變化時。?第七條協(xié)議?解除后一周?內(nèi)，乙方須?立即交出有?關(guān)文件，案?卷材料和財?務(wù)的各種檔?案，并辦理?業(yè)務(wù)交接手?續(xù)停止履行?財務(wù)職務(wù)。?第八條協(xié)?議附件:公?司財務(wù)制度?;財務(wù)人員?考核制度?第九條協(xié)議?期限:本協(xié)?議有效期為?壹年，從協(xié)?議簽字之日?起生效，協(xié)?議期滿時，?雙方可以另?行辦理續(xù)簽?事宜。第?九條本協(xié)議?一式二份，?甲乙雙方各?持一份。?第十條本協(xié)?議自雙方簽?字之日起生?效。甲方?:___德?智源恒通文?化發(fā)展有限?公司乙方?:德智源公?益工程服務(wù)?管理中心_?__號碼:?負責(zé)人:?日期:年?月日日期?:年月日財務(wù)人員聘用合同范本（二）甲方?(聘方)萬?通駕校鳳凰?訓(xùn)練場地?負責(zé)人:?乙方(受聘?方):誠?信合作是一?切事業(yè)發(fā)展?的基礎(chǔ)，外?部智力是企?業(yè)進步的源?泉。甲乙雙?方己相互介?紹了涉及本?合同主要內(nèi)?容的有關(guān)情?況，在自愿?平等和相互?信任的基礎(chǔ)?上，簽定本?合同，以便?共同遵守。?第一條乙?方自愿到甲?方從事財務(wù)?出納工作，?甲方?jīng)Q定聘?乙方為財務(wù)?人員。第?二條乙方的?聘任職務(wù)是?甲方的財務(wù)?出納，其工?作內(nèi)容包括?:1、按?照國家會計?制度的規(guī)定?，根據(jù)合法?的原始憑證?正確、及時?、完整地填?制會計憑證?，到帳目清?楚，憑證齊?全。2、?編制有關(guān)財?務(wù)報表，做?到準(zhǔn)確無誤?。3、現(xiàn)?金的存起和?備用金的保?管及各項開?支費用的報?銷。4、?做好銀行現(xiàn)?金流水賬和?費用支出流?水賬。5?、完成與上?級單位各項?費用的支付?工作。6?、配合會計?做好各種財?務(wù)處理。?6、完成公?司負責(zé)人交?辦的其它事?情。第三?條甲方的權(quán)?利和義務(wù)?甲方在本合?同有效期內(nèi)?，可行使以?下權(quán)利:?1、根據(jù)公?司日常業(yè)務(wù)?的實際需要?，為乙方安?排財務(wù)出納?工作，分配?具體工作任?務(wù);2、?監(jiān)督檢查乙?方工作情況?3、在乙?方工作成績?突出或?qū)?方有重大貢?獻時，給予?獎勵;對乙?方工作中發(fā)?生的違章違?紀(jì)行為，予?以處罰。?甲方須履行?的義務(wù):?1、使乙方?及時獲取勞?動報酬;?2、使乙方?合理享受規(guī)?定的待遇;?3、為乙?方履行職務(wù)?提供一定的?工作條件?4、依法維?護乙方在履?行職務(wù)時的?合法權(quán)益。?第四條乙?方的權(quán)利和?義務(wù)在本?合同有效期?內(nèi)，乙方有?以下權(quán)利?1、依法履?行財務(wù)人員?職務(wù)，按時?完成甲方交?付的工作任?務(wù);2、?獲取勞動報?酬;3、?對甲方財務(wù)?的管理工作?提出建議和?批評;4?、辭職，合?同到期須提?前一個月提?出書面申請?，并且做好?交接工作。?合同期間無?故辭職，不?能做出書面?適當(dāng)理由的?，不予批準(zhǔn)?和結(jié)算工資?。乙方須?履行的義務(wù)?:1、遵?守甲方的各?項財務(wù)管理?制度，接受?甲方的領(lǐng)導(dǎo)?和監(jiān)督;?2、在履行?財務(wù)出納職?務(wù)時，不得?違背職業(yè)道?德，3、?不得從事有?損于甲方公?司聲譽的活?動，嚴禁泄?漏甲方公司?的___和?有關(guān)財務(wù)數(shù)?據(jù)，造成財?務(wù)數(shù)據(jù)丟失?和___，?承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)?濟責(zé)任和法?律責(zé)任:?第五條勞動?報酬和福利?待遇1、?甲方每月付?給乙方基本?報酬為人民?幣___元?。2、因?甲方工作需?要，安排乙?方到外地出?差時，出差?補助執(zhí)行甲?方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)?。第六條?合同的變更?和解除在?下列情況下?，甲方有權(quán)?單方解除合?同:1、?乙方違反合?同規(guī)定，不?積極履行義?務(wù)，經(jīng)勸阻?不改時:?2、乙方因?違法亂紀(jì)受?到處分時?3、乙方因?其他原因不?宜繼續(xù)履行?職務(wù)時。?在下列情況?下，合同自?行解除:?1、乙方因?病或人身意?外事故無法?繼續(xù)履行職?務(wù)___個?月;2、?乙方無故_?__個月不?完成工作任?務(wù):在下?列情況下，?合同可以變?更:1.?雙方協(xié)商一?致;2、?因國家政策?法令發(fā)生變?化時。第?七條合同解?除后一個月?內(nèi)，乙方須?立即交出有?關(guān)文件，財?務(wù)材料和財?務(wù)的各種檔?案，并辦理?業(yè)務(wù)交接手?續(xù)停止履行?財務(wù)會計職?務(wù)。第八?條合同期限?本合同聘?用期為__?_年，自_?__年__?_月___?日起至__?_年___?月___日?止，雙方不?可以違約。?第九條本?合同一式二?份，甲乙雙?方各持一份?。第十條?本合同自雙?方簽字之日?起生效。?甲方(聘方?):乙方:?負責(zé)人:?日期:年?月日日期:?年月財務(wù)人員聘用合同范本（三）甲方:法?定代表人:?乙方:?甲、乙雙方?根據(jù)《__?_勞動合同?法》和有關(guān)?法律、法規(guī)?規(guī)定，在平?等自愿、公?平公正、協(xié)?商一致、誠?實信用的基?礎(chǔ)上，簽訂?本合同。?一、勞動合?同期限自?年月日起，?其中試用期?自年月日起?至年月日止?。二、工?作內(nèi)容乙?方同意根據(jù)?甲方工作需?要，擔(dān)任_?__崗位(?工種)工作?。乙方應(yīng)?按照甲方的?合法要求，?按時完成規(guī)?定的工作數(shù)?量，達到規(guī)?定的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。三、?工作時間和?休息休假?具體作息時?間，甲方安?排如下:?每周周至周?工作，上午?，下午。每?周周為休息?日。國家?法定節(jié)假日?正常休息。?甲方嚴格?遵守法定的?工作時間，?控制加班加?點，保證乙?方的休息與?身心健康，?甲方因工作?需要必須安?排乙方加班?加點的，應(yīng)?與工會和乙?方協(xié)商同意?，依法給予?乙方補休或?支付加班加?點工資。?四、勞動保?護和勞動條?件(一)?甲方對可能?產(chǎn)生職業(yè)病?危害的崗位?，應(yīng)當(dāng)向乙?方履行如實?告知的義務(wù)?，并對乙方?進行勞動安?全衛(wèi)生教育?，防止勞動?過程中的事?故，減少職?業(yè)危害。?(二)甲方?必須為乙方?提供符合國?家規(guī)定的勞?動安全衛(wèi)生?條件和必要?的勞動防護?用品。(?三)乙方在?勞動過程中?必須嚴格遵?守安全操作?規(guī)程。乙方?對甲方管理?人員違章指?揮、強令冒?險作業(yè)，有?權(quán)拒絕執(zhí)行?。(四)?甲方按照國?家關(guān)于女職?工、未成年?工的特殊保?護規(guī)定，對?乙方提供保?護。五、?勞動報酬?甲方應(yīng)當(dāng)每?月至少一次?以貨幣形式?支付乙方工?資，不得克?扣或者無故?拖欠乙方的?工資。乙方?在法定工作?時間內(nèi)提供?了正常勞動?，甲方向乙?方支付的工?資不得低于?當(dāng)?shù)刈畹凸?資標(biāo)準(zhǔn)。?(一)甲方?承諾每月日?為發(fā)薪日。?(二)乙?方在試用期?內(nèi)的工資為?每月元。?六、社會保?險和福利?(一)雙方?依法參加社?會保險，按?時繳納各項?社會保險費?，其中依法?應(yīng)由乙方繳?納的部分，?由甲方從乙?方工資報酬?中代扣代繳?。(二)?甲方應(yīng)當(dāng)將?為乙方繳納?各項社會保?險費的情況?公示，乙方?有權(quán)向甲方?查詢其各項?社會保險的?繳費情況，?甲方應(yīng)當(dāng)提?供幫助。?(三)如乙?方發(fā)生工傷?事故，甲方?應(yīng)負責(zé)及時?救治，并在?規(guī)定時間內(nèi)?，向勞動保?障行政部門?提出工傷認?定申請，為?乙方依法辦?理勞動能力?鑒定，并為?享受工傷醫(yī)?療待遇履行?必要的義務(wù)?。(四)?乙方依法享?有國家規(guī)定?的福利待遇?，甲方應(yīng)當(dāng)?執(zhí)行。(?五)。七?、勞動紀(jì)律?甲方制定?的勞動紀(jì)律?應(yīng)當(dāng)符合法?律、法規(guī)、?政策的規(guī)定?，履行民主?程序，并向?乙方公示。?乙方遵照執(zhí)?行。八、?協(xié)商條款?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商一致，?同意選擇條?約定條款。?a.乙方?工作涉及甲?方商業(yè)__?_的，甲方?應(yīng)當(dāng)事前與?乙方依法協(xié)?商約定保守?商業(yè)___?或競業(yè)限制?的事項，并?簽訂保守商?業(yè)___協(xié)?議或競業(yè)限?制協(xié)議。?b.由甲方?出資招用或?培訓(xùn)乙方，?并要求乙方?履行服務(wù)期?的，應(yīng)當(dāng)事?前征得乙方?同意，并簽?訂協(xié)議，明?確雙方權(quán)利?義務(wù)。c?.甲方出資?為乙方提供?其它特殊待?遇，如(住?房、汽車等?)，并要求?乙方履行服?務(wù)期的，應(yīng)?當(dāng)事前征得?乙方同意，?并簽訂協(xié)議?，明確雙方?權(quán)利義務(wù)。?d.甲方?同意為乙方?辦理補充養(yǎng)?老保險(年?金)和補充?醫(yī)療保險情?況，具體標(biāo)?準(zhǔn)為:e?.甲方同意?為乙方提供?如下福利待?遇:f.?甲乙雙方需?要約定的?九、勞動合?同終止的條?件其它事?項:經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?約定，出現(xiàn)?下列情形之?一的，可以?終止勞動合?同。十、?勞動爭議處?理(一)?甲乙雙方因?履行本合同?發(fā)生勞動爭?議，可以協(xié)?商解決。不?愿協(xié)商或者?協(xié)商不成的?，可以向本?單位勞動爭?議調(diào)解委員?會申請調(diào)解?;調(diào)解不成?的，可以向?勞動爭議_?__申請仲?裁。甲乙雙?方也可以直?接向勞動爭?議___申?請仲裁。提?出仲裁要求?的一方應(yīng)當(dāng)?自勞動爭議?發(fā)生之日起?六十日內(nèi)向?勞動爭議_?__提出書?面申請。對?仲裁裁決不?服的，可以?自收到仲裁?___書之?日起十五日?內(nèi)向人民法?院提起訴訟?。(二)?甲方違反勞?動法律、法?規(guī)和規(guī)章，?損害乙方合?法權(quán)益的，?乙方有權(quán)向?勞動保障行?政部門和有?關(guān)部門__?_。十一?、其他(?一)勞動合?同期內(nèi)，乙?方戶籍所在?地址、現(xiàn)居?住地址、_?__等發(fā)生?變化，應(yīng)當(dāng)?及時告知甲?方，以便于?聯(lián)系。(?二)本合同?未盡事宜，?均按國家有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?，國家沒有?規(guī)定的，通?過雙方平等?協(xié)商解決。?(三)本?合同不得涂?改。(四?)本合同如?需同時用中?文、外文書?寫，內(nèi)容不?一致的，以?中文文本為?準(zhǔn)。(六?)本合同一?式兩份，甲?乙雙方各執(zhí)?一份。(?七)本合同?于年月日生?效。甲乙?雙方自愿申?請勞動合同?鑒證的，應(yīng)?當(dāng)在勞動合?同簽訂之日?起三十日內(nèi)?向勞動保障?行政部門提?出。甲方?法定代表人?簽名:乙方?簽名:公?章簽名日?期:簽章?日期:財務(wù)人員聘用合同范本（四）甲方(?聘方):?法定代表人?:乙方(?受聘方):?誠信合作?是一切事業(yè)?發(fā)展的基礎(chǔ)?，外部智力?是企業(yè)進步?的源泉。甲?乙雙方已相?互介紹了涉?及本合同主?要內(nèi)容的有?關(guān)情況，在?自愿平等和?相互信任的?基礎(chǔ)上，簽?定本合同，?以便共同遵?守。第一?條乙方自愿?到甲方從事?財務(wù)會計工?作，甲方?jīng)Q?定聘乙方為?財務(wù)會計。?第二條乙?方的聘任職?務(wù)是甲方的?財務(wù)會計，?其工作內(nèi)容?包括:甲方?日常財務(wù)管?理、財務(wù)指?標(biāo)分析、經(jīng)?營成本監(jiān)控?、企業(yè)年度?經(jīng)營目標(biāo)預(yù)?算、內(nèi)部審?計、經(jīng)營成?果分析等;?其工作采坐?班的工作方?式。第三?條甲方的權(quán)?利和義務(wù)?甲方在本合?同有效期內(nèi)?，可行使以?下權(quán)利:?1、根據(jù)公?司日常業(yè)務(wù)?的實際需要?，為乙方安?排財務(wù)會計?工作，分配?具體工作任?務(wù);2、?監(jiān)督檢查乙?方工