電氣檢修班勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法

第3頁共3頁電氣檢修班勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法2?、管理職責(zé)?為強(qiáng)化班?組管理，依?法定制、從?嚴(yán)治企，適?應(yīng)公司安全?、經(jīng)濟(jì)、高?效、穩(wěn)發(fā)發(fā)?展戰(zhàn)略及電?力體制改革?的需要，深?化企業(yè)內(nèi)部?分配制度改?革，充分調(diào)?動(dòng)職工的積?極主動(dòng)性和?創(chuàng)造性，結(jié)?合班組實(shí)際?情況和公司?下發(fā)的規(guī)定?，進(jìn)行了修?訂，請班組?人員認(rèn)真執(zhí)?行。3、?管理內(nèi)容及?要求3.?1堅(jiān)決杜絕?遲到、早退?現(xiàn)象。必須?嚴(yán)格遵守勞?動(dòng)紀(jì)律，正?點(diǎn)上下班，?以公司規(guī)定?為準(zhǔn)，早出?班組或晚到?班組均視為?早退或遲到?，每查到一?人次扣獎(jiǎng)_?__元。廠?職能部門查?到的按廠里?規(guī)定執(zhí)行，?重復(fù)或特殊?時(shí)期發(fā)生的?，對當(dāng)事人?加倍處罰。?3.2嚴(yán)?格執(zhí)行請假?制度。請假?必須提前填?寫調(diào)休單或?年休單，分?場主任簽字?批準(zhǔn).特殊?情況除外，?事后及時(shí)補(bǔ)?辦手續(xù)，說?明情況。無?任何手續(xù)無?故不上班著?一律作曠工?處理3.?3嚴(yán)格執(zhí)行?臨時(shí)離崗請?假的規(guī)定。?臨時(shí)離崗請?假一律填寫?出門證，一?式兩聯(lián)（一?聯(lián)考勤，一?聯(lián)存檔）請?假事由要充?分、時(shí)間填?寫要準(zhǔn)確，?不得填晚早?走或填早晚?來，零星請?假必須經(jīng)班?長同意主任?簽字批準(zhǔn)，?對未經(jīng)批準(zhǔn)?或弄虛作假?的，一律按?遲到或早退?對待，每人?次考核__?_元。3?.4嚴(yán)格執(zhí)?行調(diào)休管理?辦法。調(diào)休?必須經(jīng)班長?同意，由分?場領(lǐng)導(dǎo)簽字?批準(zhǔn)，否則?按曠工處理?。若無調(diào)休?，確需請假?應(yīng)按病、事?假等辦理手?續(xù)并寫明事?由，每請一?天病、事等?假按個(gè)人日?工資加當(dāng)天?出勤獎(jiǎng)扣罰?；按公司規(guī)?定從月獎(jiǎng)中?兌現(xiàn)。3?.5在節(jié)假?日有重大設(shè)?備需搶修、?事故處理或?夜間遇有緊?急消缺的，?在接到通知?而又無故不?參加的，給?予___元?處罰。3?.6出工與?收工。每天?早晨開完班?前會(huì)后且具?備開工條件?情況下，如?無特殊情況?所有參修人?員必須立即?出工，如不?具備開工條?件應(yīng)進(jìn)行準(zhǔn)?備工作，班?組每發(fā)現(xiàn)一?人次出工晚?，考核責(zé)任?人___元?；班組要堅(jiān)?持早出工晚?收工，正常?情況下上午?8：20前?，下午上班?半小時(shí)內(nèi)班?組要布置完?工作出工；?在大小修期?間或某項(xiàng)工?作工期要求?較緊時(shí)，上?班后要馬上?出工，收工?時(shí)應(yīng)根據(jù)工?作任務(wù)完成?情況及工作?進(jìn)度安排合?理掌握，不?可以工作結(jié)?束在現(xiàn)場怠?工或工作進(jìn)?度未完成提?前收工，凡?發(fā)現(xiàn)出工晚?收工早，每?次考核工作?負(fù)責(zé)人__?_元。3?.7上班期?間，嚴(yán)格執(zhí)?行其它廠規(guī)?廠紀(jì)，不得?睡崗、脫崗?和串崗，每?發(fā)生一次考?核責(zé)任人_?__元。經(jīng)?廠里發(fā)現(xiàn)，?按廠規(guī)廠紀(jì)?處理。凡在?沙發(fā)上、椅?子上閉眼或?趴在桌子上?均視為睡崗?。無任何工?作，未經(jīng)請?假離開班組?達(dá)___分?鐘之久視為?脫崗；不是?業(yè)務(wù)聯(lián)系到?其他班組或?場所視為串?崗。3.?8工作時(shí)間?，不準(zhǔn)做與?工作無關(guān)的?事情，凡有?違反，每人?次扣罰責(zé)任?人___元?。凡工作時(shí)?間打撲克、?上網(wǎng)聊天、?下棋者，扣?現(xiàn)場參與人?員200獎(jiǎng)?金。在電腦?上玩游戲每?發(fā)現(xiàn)一次考?核責(zé)任人_?__元。廠?職能部門查?到的按廠里?規(guī)定執(zhí)行，?重復(fù)或特殊?時(shí)期發(fā)生的?，對當(dāng)事人?加倍處罰。?3.9嚴(yán)?格執(zhí)行公司?節(jié)能要求，?杜絕長明燈?，長流水，?每發(fā)現(xiàn)一次?扣責(zé)任人_?__元，被?廠職能部門?查到執(zhí)行廠?規(guī)定。3?.10損壞?公物要照價(jià)?賠償，故意?損壞者按原?價(jià)的5～_?__倍罰款?。3.1?1凡無故不?參加黨政團(tuán)?工會(huì)等部門?活動(dòng)的每人?次扣___?元，強(qiáng)調(diào)理?由，不服從?班組工作使?班組工作受?到影響的，?每人次扣款?100～_?__元。?3.12每?月月初公布?上月應(yīng)出勤?的天數(shù)，核?算每位職工?當(dāng)月加班加?點(diǎn)小時(shí)數(shù)、?公休及請假?天數(shù)，統(tǒng)計(jì)?出每個(gè)人的?出勤情況。?凡發(fā)現(xiàn)瞞報(bào)?、漏報(bào)的，?考核考勤員?___元。?對達(dá)不到出?勤天數(shù)的職?工，每缺一?天