2023新員工轉(zhuǎn)正后個人工作計劃（3篇）

2023新員工轉(zhuǎn)正后個人工作計劃時光飛?逝，轉(zhuǎn)眼間?我的工作試?用期已接近?尾聲。這是?我人生中彌?足珍貴的經(jīng)?歷，也給我?留下了精彩?而美好的回?憶。在這段?時間里大家?給予了我足?夠的寬容、?支持、鼓勵?和幫助，讓?我充分感受?到了領(lǐng)導(dǎo)們?堅定的信念?，和同事們?積極樂觀的?精神。在對?大家肅然起?敬的同時，?也為我有機?會成為公司?正式員工而?感到光榮和?興奮。在?這一個多月?的時間里，?在領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的悉心?關(guān)懷和指導(dǎo)?下，通過自?身的不懈努?力，各方面?均取得了一?定的進步。?記得初到?公司時，我?對公司的了?解僅僅局限?于公司網(wǎng)站?的簡單介紹?，除此之外?，便一無所?知了。所以?，試用期中?如何去認識?、了解并熟?悉自己所從?事的行業(yè)，?便成了我的?當務(wù)之急。?到公司的?一天，我有?幸參加了公?司召開的工?作會議，受?益匪淺，感?覺這是一份?關(guān)榮而附有?挑戰(zhàn)的工作?。學(xué)習是取?得一切進步?的前提和基?礎(chǔ)。在這段?時間里我認?真學(xué)習了公?司各相關(guān)資?料，并從網(wǎng)?絡(luò)上攝取了?大量的有用?素材，日常?工作的積累?使我對公司?有了較為深?刻的認識，?也意識到了?公司的壯大?對中國的互?聯(lián)網(wǎng)電子商?務(wù)所起到的?重大作用。?在這一個?多月的時間?里，兢兢業(yè)?業(yè)做好本職?業(yè)工作，不?遲到不早退?，并積極自?覺利用節(jié)假?日參與公司?的加班工作?。嚴格遵守?公司的各項?規(guī)章制度，?認真履行崗?位職責。?認真學(xué)習崗?位職能，工?作能力得到?了一定的提?高。我所?在的技術(shù)部?是一個充滿?激情和挑戰(zhàn)?的部門，我?要認真學(xué)習?崗位職能，?做好自己的?本職工作，?努力完成好?各項工作任?務(wù)。在今?后的工作中?，我將努力?提高業(yè)務(wù)水?平，克服不?足，朝著以?下幾個方向?努力：1?、在以后的?工作中不斷?學(xué)習業(yè)務(wù)知?識，通過多?看、多學(xué)、?多練來不斷?的提高自己?的各項業(yè)務(wù)?技能。2?、提高自己?解決實際問?題的能力，?并在工作過?程中慢慢克?服急躁情緒?，積極、熱?情、細致地?的對待每一?項工作。2023新員工轉(zhuǎn)正后個人工作計劃（二）一、嚴?格遵守公司?各項規(guī)章制?度。上班伊?始，我認真?學(xué)習了公司?《員工手冊?》及各項管?理制度，并?嚴格遵守，?做到了無遲?到、早退、?違規(guī)現(xiàn)象。?二、主動?學(xué)習、盡快?適應(yīng)，迅速?熟悉環(huán)境，?了解報批報?建工作內(nèi)容?。主動、虛?心向領(lǐng)導(dǎo)、?同事請教、?學(xué)習，基本?掌握了相關(guān)?的工作內(nèi)容?，工作流程?、工作方法?。三、工?作積極、認?真、負責，?通過不斷學(xué)?習、請教，?總結(jié)積累，?較好地完成?了領(lǐng)導(dǎo)安排?的各項工作?任務(wù)。1?、在領(lǐng)導(dǎo)的?安排下，與?上海設(shè)計部?積極溝通和?聯(lián)系，就梅?墟項目與政?府各相關(guān)部?門積極溝通?和征詢，為?方案的順利?進行提供了?有效幫助。?2、憑工?作經(jīng)驗和進?度，結(jié)合公?司實際，努?力把工作計?劃與工作進?度密切結(jié)合?，使計劃和?進度有效、?有序進行。?3、根據(jù)?項目情況，?結(jié)合公司一?級計劃，有?預(yù)見性地開?展工作，努?力在條件成?熟的情況下?把所有與項?目有關(guān)的事?務(wù)提前進行?并完成。?4、盡所能?和所掌握的?關(guān)系，配合?并幫助其他?部門完成相?關(guān)工作，提?供我所能提?供的幫助。?5、在計?劃要求時間?內(nèi)，提前完?成立項備案?，為項目正?常進行提供?了條件。?6、提前把?交通分析、?日照分析和?環(huán)境分析完?成前期文本?和制作，為?下一步工作?做好最充分?的準備。?7、與土地?部門積極溝?通，加強聯(lián)?系，有效完?成了地塊高?壓線路遷移?的說服，并?在有效時間?內(nèi)敦促政府?部門制定了?高壓線路搬?遷方案，為?項目進行提?供了有利保?障。8、?配合公司領(lǐng)?導(dǎo)對土地交?接工作進行?積極的跟蹤?和有效監(jiān)督?，為領(lǐng)導(dǎo)做?好參謀，為?土地順利和?正常交接提?供本人職責?范圍內(nèi)所能?進行的工作?。9、利?用個人關(guān)系?，積極為其?他部門提供?力所能及的?幫助和支持?，熱情無怨?言。與同事?之間和諧相?處、加強溝?通、團結(jié)協(xié)?作，以盡快?更好的融入?團隊。四?、存在問題?及解決辦法?：1、由?于在原單位?主要從事行?政、經(jīng)營和?項目管理工?作，對于房?產(chǎn)公司的工?作內(nèi)容及流?程還需要進?一步的了解?與熟悉。在?試用期內(nèi)還?沒有完全與?公司的習慣?和規(guī)章相融?入，這需要?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們的傳幫帶?。2、工?作中有時過?于自信，對?有些復(fù)雜工?作估量過于?簡單，造成?了工作上的?被動，有急?于求成之狀?，求功心切??？傊?，?在短短的三?個月時間里?，我個人以?為取得了一?點成績，但?離領(lǐng)導(dǎo)的要?求和自我要?求尚有很大?差距。如果?公司認為我?試用期內(nèi)尚?算合格并予?以轉(zhuǎn)正，我?將進一步嚴?格要求自己?，克服不足?，加強學(xué)習?，努力提高?業(yè)務(wù)水平，?充分發(fā)揮所?長，積極、?熱情、認真?地完成好每?一項工作。?2023新員工轉(zhuǎn)正后個人工作計劃（三）一、?辦公室的日?常管理工作?辦公室對?我來說是一?個全新的工?作領(lǐng)域。作?為辦公室的?負責人，自?己清醒地認?識到，辦公?室是總經(jīng)理?室直接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜合管?理機構(gòu)，是?承上啟下、?溝通內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左右、?聯(lián)系四面八?方的樞紐，?推動各項工?作朝著既定?目標前進的?中心。辦公?室的工作千?頭萬緒，在?文件起草、?提供調(diào)研資?料、數(shù)量都?要為決策提?供一些有益?的資料，數(shù)?據(jù)。有文書?處理、檔案?管理、文件?批轉(zhuǎn)、會議?安排、迎來?送往及用車?管理等。面?對繁雜瑣碎?的大量事務(wù)?性工作，自?我強化工作?意識，注意?加快工作節(jié)?奏，提高工?作效率，冷?靜辦理各項?事務(wù)，力求?周全、準確?、適度，避?免疏漏和差?錯，至今基?本做到了事?事有著落。?1、理順?關(guān)系，辦理?公司有關(guān)證?件。公司成?立伊始，各?項工作幾乎?都是從頭開?始，需要辦?理相關(guān)的手?續(xù)及證件。?我利用自己?在___部?門工作多年?，部門熟、?人際關(guān)系較?融洽的優(yōu)勢?，積極為公?司辦理各類?證件。通過?多方努力，?我只用了月?余時間，辦?好了___?證書、項目?立項手續(xù)\?___產(chǎn)權(quán)?證產(chǎn)等。充?分發(fā)揮綜合?部門的協(xié)調(diào)?作用。2?、及時了解?___情況?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依據(jù)?。作為__?_企業(yè)，土?地交付是重?中之重。由?于___的?拆遷和我公?司開發(fā)進度?有密切關(guān)聯(lián)?，為了早日?取得土地，?公司成立土?地交付工作?小組。我作?小組成員之?一，利用一?切有利資源?，采取有效?措施，到_?__、__?_拆遷辦等?單位，積極?和有關(guān)人員?交流、溝通?，及時將所?了解的拆遷?信息、工作?進度、問題?反饋到總經(jīng)?理室，公司?領(lǐng)導(dǎo)在最短?時間內(nèi)掌握?了___及?拆遷工作的?進展，并在?此基礎(chǔ)上進?一步安排交?付工作。?3、積極響?應(yīng)公司號召?，深入開展?市場調(diào)研工?作。根據(jù)公?司辦公會議?精神要求，?我針對目前?___房地?產(chǎn)的發(fā)展情?況及房屋租?售價格、市?場需求、發(fā)?展趨勢等做?了詳細的市?場調(diào)查。先?后到土地、?建設(shè)、房管?部門詳細了?解近年房地?產(chǎn)開發(fā)各項?數(shù)據(jù)指標，?走訪了一些?商業(yè)部門如?___，_?__又到_?__花園、?___花園?、___小?區(qū)調(diào)查這些?物業(yè)的租售?情況。就x?號地塊區(qū)位?優(yōu)勢提出"?商業(yè)為主、?住宅為輔、?凸現(xiàn)區(qū)位、?統(tǒng)籌兼顧"?開發(fā)個人設(shè)?想。4、?認真做好公?司的文字工?作。草擬綜?合性文件和?報告等文字?工作，負責?辦公會議的?記錄、整理?和___提?煉，并負責?對會議有關(guān)?決議的實施?，認真做好?公司有關(guān)文?件的收發(fā)、?登記、分遞?、文印和督?辦工作;公?司所有的文?件、審批表?、協(xié)議書整?理歸檔入冊?，做好資料?歸檔工作。?配合領(lǐng)導(dǎo)在?制訂的各項?規(guī)章制度基?礎(chǔ)上進一步?補充、完善?各項規(guī)章制?度。及時傳?達貫徹公司?有關(guān)會議、?文件、批示?精神。5?、落實公司?人事、勞資?管理工作。?組織落實公?司的勞動、?人事、工資?管理和員工?的考勤控制?監(jiān)督工作，?根據(jù)人事管?理制度與聘?用員工簽訂?了勞動合同?，按照有關(guān)?規(guī)定，到勞?動管理部門?辦好繳納社?保(養(yǎng)老保?險、失業(yè)保?險、醫(yī)療保?險)的各項?手續(xù)。體現(xiàn)?公司的規(guī)范?性，解決員?工的后顧之?憂;6、?切實抓好公?司的福利、?企業(yè)管理的?日常工作。?按照預(yù)算審?批制度，組?織落實公司?辦公設(shè)施、?宿舍用品、?勞保福利等?商品的采購?、調(diào)配和實?物管理工作?。辦公室裝?修完畢后，?在____?月份按照審?批權(quán)限完成?了購置辦公?用品、通訊?、復(fù)印機、?電腦等設(shè)備?的配置工作?。切實做好?公司司通訊?費、招待費?、水電費、?車輛使用及?饋贈品登記?手續(xù)，嚴格?按照程序核?定使用標準?;7、做?好公司董事?會及其他各?種會議的后?勤服務(wù)工作?。董事會在?___召開?期間，認真?做好會場布?置、食宿安?排工作。落?實好各種會?議的會前準?備、會議資?料等工作。?二、加強?自身學(xué)習，?提高業(yè)務(wù)水?平由于感?到自己身上?的擔子很重?，而自己的?學(xué)識、能力?和閱歷與其?任職都有一?定的距離，?所以總不敢?掉以輕心，?總在學(xué)習，?向書本學(xué)習?、向周圍的?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習，?向同事學(xué)習?，這樣下來?感覺自己半?年來還是有?了一定的進?步。經(jīng)過不?斷學(xué)習、不?斷積累，已?具備了辦公?室工作經(jīng)驗?，能夠比較?從容地處理?日常工作中?出現(xiàn)的各類?問題，在組?織管理能力?、綜合分析?能力、協(xié)調(diào)?辦事能力和?文字言語表?達能力等方?面，經(jīng)過半?年的鍛煉都?有了很大的?提高，保證?了本崗位各?項工作的正?常運行，能?夠以正確的?態(tài)度對待各?項工作任務(wù)?，熱愛本職?工作，認真?努力貫徹到?實際工作中?去。積極提?高自身各項?業(yè)務(wù)素質(zhì)，?爭取工作的?主動性，具?備較強的專?業(yè)心，責任?心，努力提?高工作效率?和工作質(zhì)量?。三、存?在的問題和?今后努力方?向半年來?，本人能敬?業(yè)愛崗、創(chuàng)?造性地開展?工作，取得?了一些成績?，但也存在?一些問題和?不足，主要?表現(xiàn)在：?第一，辦公?室主任對我?而言是一個?新的崗位，?許多工作我?都是邊干邊?摸索，以致?工作起來不?能游刃有余?，工作效率?有待進一步?提高;第二?，有些工作?還不夠過細?，一些工作?協(xié)調(diào)的不是?十分到位;?第三，自己?的理論水平?還不太適應(yīng)?公司工作的?要求。在?新的一年里?，自己決心?認真提高業(yè)?務(wù)、工作水?平，為公司?經(jīng)濟跨越式?發(fā)展，貢獻?自己應(yīng)該貢?獻的力量。?我想我應(yīng)努?力做到：?第一，加強?學(xué)習，拓寬?知識面。努?力學(xué)習房產(chǎn)?專業(yè)知識和?相關(guān)法律常?識。加強對?房地產(chǎn)發(fā)展?脈絡(luò)、走向?的了解，加?強周圍環(huán)境?、同行業(yè)發(fā)?展的了解、?學(xué)習，要對?公司的統(tǒng)籌?規(guī)劃、當前?情況做到心?中有數(shù);第?二，本著實?事求是的原?則，做到上?情下達、下?情上報;真?正做好領(lǐng)導(dǎo)?的助手;第?三，注重本?部門的工作?作風建設(shè)，?加強管理，?團結(jié)一致，?勤奮工作，?形成良好的?部門工作氛?圍。不斷改?進辦公室對?其他部門的?支持能力、?服務(wù)水平。?遵守公司內(nèi)?部規(guī)章制度?，維護公司?利益，積極?為公司創(chuàng)造?更高價值，?力爭取得更?大的工作成?績。在辦公?室工作不足?主要有：?1、缺乏基?本的辦公室?工作知識，?在開展具體?工作中，常?常表現(xiàn)生澀?，甚至有時?還覺得不知?所措;2?、對我局各?部門的工作?情況缺乏全?面具體的了?解，從而影?響到相關(guān)公?文寫作的進?行;3、?對電腦知識?的掌握度較?低，這直接?影響到相應(yīng)?的工作質(zhì)量?;4、工?作細心度不?夠，經(jīng)常在?小問題上出?現(xiàn)錯漏;?5、辦事效?率不夠快，?對領(lǐng)導(dǎo)的意?圖領(lǐng)會不夠?到位等。?就總體的工?作感受來說?