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后勤管理處處務(wù)會(huì)議制度為確保民主集中制的貫徹執(zhí)行,規(guī)范議事程序,明確工作職責(zé),提高工作效率,切實(shí)貫徹落實(shí)學(xué)校黨委、行政工作部署,促進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化和制度化,根據(jù)《中共委員會(huì)關(guān)于認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制的若干規(guī)定》和《湖直屬黨委(黨總支部'直屬單位議事規(guī)則》等規(guī)定,結(jié)合后勤實(shí)際,制定本制度。處務(wù)會(huì)議是傳達(dá)貫徹上級(jí)和學(xué)校黨委、行政決定和工作部署,研究本處重要工作的基本形式。一、會(huì)議的組織原則上每?jī)芍苷匍_一次,一般為雙周初召開,具體時(shí)間由處辦公室提前一天或至少半天通知,特殊情況下增開的臨時(shí)會(huì)議,由處辦公室臨時(shí)通知。會(huì)議由后勤管理處處長負(fù)責(zé)召集并主持;特殊情況下處長不能出席時(shí),可委托一名副處長召集主持。參會(huì)人員為全體處領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人(視研究工作的內(nèi)容與性質(zhì)確定)。根據(jù)工作需要,可邀請(qǐng)?zhí)巸?nèi)相關(guān)人員列席會(huì)議。上述同志中因故不能參加會(huì)議時(shí),經(jīng)會(huì)議主持人同意后,可委托一名同志參加。二、會(huì)議的議事范圍傳達(dá)貫徹上級(jí)和學(xué)校黨委、行政有關(guān)指示、決定和會(huì)議精神,研究決定在本處的貫徹實(shí)施意見。研究決定本處需要提交學(xué)校黨委、行政研究決定的有關(guān)事項(xiàng)和擬下發(fā)的文件通知以及上報(bào)上級(jí)主管部門的材料等。研究決定來信來訪中涉及本處需要答復(fù)、說明和解決的有關(guān)問題。研究決定處內(nèi)工作計(jì)劃和近期工作安排、重要工作以及重要規(guī)章制度。研究決定處內(nèi)獎(jiǎng)懲、年終考核和津貼發(fā)放等工作。研究決定處內(nèi)科級(jí)干部擬任人選的推薦、考察及人事異動(dòng)等工作。研究決定本處職工的思想政治教育和廉政建設(shè)等工作。應(yīng)當(dāng)由會(huì)議研究決定的其他重要事項(xiàng)。三、會(huì)議議題的確定由科室分管領(lǐng)導(dǎo)提出需要會(huì)議討論的議題,綜合科匯總,提前交會(huì)議主持人審查確定。全局性的重大議題由處室負(fù)責(zé)人共同商定,重大事項(xiàng)原則上應(yīng)先取得共識(shí),避免將分歧意見帶到會(huì)議上。議題確定后,由綜合科負(fù)責(zé)人提前分送給與會(huì)人員,并做好會(huì)議準(zhǔn)備工作。會(huì)議應(yīng)按確定的議題議事,除特殊情況外,一般不得臨時(shí)動(dòng)議。四、會(huì)議要求與紀(jì)律為保證會(huì)議效率,會(huì)議前參會(huì)人員要做好議題準(zhǔn)備;討論議題時(shí),與會(huì)人員應(yīng)圍繞議題積極進(jìn)行討論,不發(fā)表與議題無關(guān)的意見,避免議而不決的現(xiàn)象;會(huì)議后要認(rèn)真貫徹和執(zhí)行會(huì)議精神和決議。與會(huì)人員要以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心和責(zé)任感,充分發(fā)表自己的意見,嚴(yán)肅履行自己的工作職責(zé),對(duì)會(huì)議形成的決議允許保留不同意見,但在形成決議后必須堅(jiān)決執(zhí)行。與會(huì)人員應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議,不得無故遲到、早退或缺席,確因特殊原因不能與會(huì)者,應(yīng)事先向主持人請(qǐng)假。會(huì)議實(shí)行考勤制度,考勤結(jié)果在學(xué)期末的工作例會(huì)上書面通報(bào)。與會(huì)人員應(yīng)集中精力開好會(huì),會(huì)議期間不得上網(wǎng)看新聞(含微信'發(fā)信息,會(huì)議開始前應(yīng)關(guān)閉手機(jī)(或調(diào)整成振動(dòng)狀態(tài)),有特殊情況者,應(yīng)事先向主持人報(bào)告。與會(huì)人員要遵守保密制度,涉及保密的會(huì)議內(nèi)容,不

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