門診護(hù)士個(gè)人計(jì)劃8篇

門診護(hù)士個(gè)人計(jì)劃8篇

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇1）

(一)做好財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理工作

仔細(xì)執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會制度，為公司管好財(cái)、理好財(cái)和用好財(cái)。

1、堅(jiān)持勤儉，選購價(jià)廉物美物品。合理利用有限資金。

2、完善選購、驗(yàn)收、領(lǐng)取物品登記制度。完善資產(chǎn)管理制度，責(zé)任到人。

3、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，分工明確，一切財(cái)經(jīng)支出都必需在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的統(tǒng)一支配下進(jìn)行，每半年對財(cái)務(wù)賬目審查一次。

4、會計(jì)堅(jiān)持每月上報(bào)結(jié)算報(bào)表，使公司總經(jīng)理能把握資金狀況，合理支配資金。

5、保管好貨品倉庫，做好進(jìn)出庫記錄，定期清點(diǎn)庫存物品。倉庫貨品擺放要整齊，合理利用有限的空間，做到臺架潔凈、無浮灰、無損壞。

6、建立資料整理、收集制度。每一年末對各部門資料進(jìn)行整理、收集，以便下年使用，提高信息效益。

(二)事務(wù)工作方面

1、準(zhǔn)時(shí)做好辦公用品、銷售產(chǎn)品選購及客戶接待宴請工作。

2、做好公司內(nèi)部固定資產(chǎn)維護(hù)工作，常常檢查電腦、打印機(jī)、電風(fēng)扇、空調(diào)等電器是否存在安全隱患，準(zhǔn)時(shí)通知相關(guān)專業(yè)修理人員檢修。

3、督促做好公司衛(wèi)生工作，對辦公室里的盆栽綠色植物定期澆水，地板保持潔凈、無塵。辦公桌面清潔整齊。

(三)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，杜絕安全責(zé)任事故

1、做好安全工作臺帳，保證安全工作有目的、有方案地開展。

2、加強(qiáng)設(shè)施安全管理、公司管理，對內(nèi)部電器定期檢修，加強(qiáng)維護(hù)。對內(nèi)部人員要嚴(yán)格要求，對來訪人員加強(qiáng)防范。

3、提高全體職工安全意識，杜絕責(zé)任事故。

回承20__年的工作，自己感覺有很多不足之處：一是對產(chǎn)品規(guī)格型號不熟，造成備貨空缺;二是管理力量不足，對做事達(dá)不到要求的同事不敢正面指出，嚴(yán)格處理;三是在財(cái)務(wù)方面不專業(yè)，常常拖延時(shí)間提交相應(yīng)報(bào)表。在新的一年里，我針對平常的工作要求，結(jié)合我司的實(shí)際，對后勤人員工作職責(zé)重新明確，本著為公司做奉獻(xiàn)為宗旨，全力以赴為公司服務(wù)。

總之，我要以飽滿的熱忱，以高度的責(zé)任心和事業(yè)心主動開展工作，為我公司的進(jìn)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇2）

20__年，是后勤服務(wù)總公司收獲的一年，更是飛速進(jìn)展的一年。辦公室在總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，緊緊圍繞總公司“三服務(wù)、兩育人”的服務(wù)，20__年如下：

1、精益求精抓信息。

充分發(fā)揮崗位職能，仔細(xì)接聽廣闊師生員工的電話，把廣闊師生員工所反映的一些重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題以及對總公司有指導(dǎo)意義的電話內(nèi)容進(jìn)行，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行勾通反饋上報(bào)。

2、盡職盡責(zé)抓印信。

嚴(yán)格發(fā)文標(biāo)準(zhǔn)，提高發(fā)文質(zhì)量、做到文件的準(zhǔn)時(shí)收發(fā)、傳閱、送閱。明確印鑒管理程序，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，根據(jù)各項(xiàng)制度辦事，做到收文有規(guī)范、辦會有制度、辦事有紀(jì)律，各項(xiàng)工作都有章可循，有據(jù)可依。

3、連續(xù)抓好接待組織工作。

不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺提升接待標(biāo)準(zhǔn)，利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其它省、市在接待工作上的先進(jìn)工作方法，努力適應(yīng)新形勢下辦公室接待工作的需要，樹立辦公室良好形象。

4、進(jìn)一步完善辦公室人力資源管理。

以國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證為契機(jī)，建立建全組織機(jī)構(gòu)，建立完整科學(xué)的人事管理檔案，加大對人力資源聘請力度。

5、任勞任怨抓后勤。

一如既往地抓好后勤保障工作，為廣闊員工解除后顧之憂。

一年來，辦公室的各項(xiàng)工作得到了總公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的確定，由衷的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和所屬各部門一年來對辦公室工作的大力支持與關(guān)心。新的一年，新的形勢給予了辦公室新的重任，辦公室愿與總公司所屬各部門親密協(xié)作，奮力拼搏，銳意進(jìn)取，不懈努力，為總公司的和諧進(jìn)展貢獻(xiàn)力氣。

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇3）

新年伊始，萬象更新。從20__年X月份擔(dān)當(dāng)辦公室內(nèi)勤一職開頭，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮及在各部門的關(guān)心和支持下，堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作，把工作想在前，做在前，無論是工作力量，還是思想素養(yǎng)都有了進(jìn)一步的提高，較好地完成了公司辦公室內(nèi)勤的工作任務(wù)。

現(xiàn)公司土建和設(shè)備選購等都在按著方案快速、順當(dāng)?shù)倪M(jìn)行，20__年X月份我們的__有限公司也將投產(chǎn)并有成品產(chǎn)出，這些都激烈著我們的工作斗志，同時(shí)這些都體現(xiàn)了公司給我們制造的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛進(jìn)展空間。要想在20_年新的一年中工作有條不紊、順當(dāng)?shù)耐瓿桑蛻?yīng)當(dāng)先行一步，做好20_年度工作方案支配，以此為準(zhǔn)則加強(qiáng)自身建設(shè)仔細(xì)努力完成工作，并對自己的工作進(jìn)行自查，自我監(jiān)督。

一、連續(xù)加強(qiáng)管理，完善各項(xiàng)管理制度，充分調(diào)動工作樂觀性

加強(qiáng)對人、財(cái)、物的管理，連續(xù)完善過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求方案、領(lǐng)用，部門人員的請銷假、值班，司機(jī)的出車、油料報(bào)銷、車輛保養(yǎng)修理報(bào)銷等各種規(guī)章制度管理，充分體現(xiàn)對事不對人的管理思想，促使各項(xiàng)工作井然有序，明確工作任務(wù)和工作流程，責(zé)任清楚。做到從工作的大局動身，從整體利益動身，與其他各部門相互支持，相互協(xié)調(diào)，充分調(diào)動自己的工作主動性和樂觀性，有效促進(jìn)公司的長遠(yuǎn)進(jìn)展。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)

通過各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí)，合理利用書本和網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)各類相關(guān)學(xué)問，不斷提高理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作力量，以適應(yīng)公司的不斷進(jìn)展壯大和自身工作的需要。

三、做好辦公室日常管理工作

1、對需辦公室內(nèi)勤處理的各類文件進(jìn)行更加準(zhǔn)時(shí)、規(guī)范、合理的收集、歸檔，做到了分類存放，條理清晰，便于查閱。

2、完善物品方案和領(lǐng)用明細(xì)臺帳，每件辦公物品都有具體記錄，按需領(lǐng)發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充辦公用品，更好地幫助各部門的日常工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品的領(lǐng)用管理，對辦公用品實(shí)行定額掌握。對每個(gè)部門、每位員工實(shí)行限量使用制度，對沒必要使用或可以共用的辦公用品進(jìn)行掌握使用或用其他同等功能的辦公用品代替。

4、應(yīng)制定《電話傳真接收制度》，做到傳真發(fā)送接收有記錄，便利后續(xù)工作的開展和發(fā)送、接收文件的查閱，有效提高工作效率。

5、規(guī)范辦公室考勤和請銷假制度的落實(shí)，協(xié)作人事專員對考勤記錄表進(jìn)行進(jìn)一步完善；對像以前消失的未先申請請假或批準(zhǔn)就擅自休息而后補(bǔ)假條的行為進(jìn)行嚴(yán)厲?處理，提高了工作效率，加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全管理，做好車輛的調(diào)配、使用以及維護(hù)，準(zhǔn)時(shí)做好車輛駕駛員的年度審驗(yàn)工作；定期對司機(jī)進(jìn)行交通安全教育和車輛基礎(chǔ)保養(yǎng)修理學(xué)問的培訓(xùn)，加強(qiáng)司機(jī)的責(zé)任心，削減安全交通事故的發(fā)生，同時(shí)也能更好地節(jié)約車輛修理費(fèi)的支出。

7、做好辦公室用電安全教育，不使用辦公室禁用的用電類辦公設(shè)備，下班時(shí)必需關(guān)閉全部的電腦，打印機(jī)等辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉全部電源插頭。

8、幫助好其他辦公室員工的日常工作，彼此間互作、互助，對工作不推諉，樂觀完成。

9、做好員工洗浴和其他服務(wù)設(shè)施工作的方案制作、管理制度的制定，保障員工的后勤生活保障和業(yè)余生活質(zhì)量。

在上一年的辦公室內(nèi)勤工作中雖取得了一些成果，但是仍存在一些不足之處，管理制度仍需完善、落實(shí)力度仍需進(jìn)一步加大；進(jìn)一步提高自身的工作責(zé)任心和事業(yè)心，在今后的工作中仔細(xì)履行辦公室職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把工作提高到一個(gè)新的水平。

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇4）

一、個(gè)人定位

依據(jù)自身?xiàng)l件及公司進(jìn)展需要，本人定位于后勤部門。

1、自身?xiàng)l件：

我提出的唐僧團(tuán)隊(duì)的概念，定位自身。本人擁有唐僧的意志堅(jiān)決，擁有八戒和沙僧的忠心耿耿，卻缺少孫悟空的業(yè)務(wù)本事，所以歸屬行政部門。

2、公司進(jìn)展要求：

公司前期運(yùn)作為構(gòu)建商務(wù)團(tuán)隊(duì)、聘請加盟商及公司人員的補(bǔ)充。依據(jù)需求，前期工作則為聘請。因本人親自并獨(dú)立參加過聘請工作，熟識聘請工作的整個(gè)流程。詳細(xì)如下：

(1)參加網(wǎng)上聘請工作的整個(gè)流程。

(2)聘請前期工作：與人才市場聯(lián)系，預(yù)約展位及聘請時(shí)間，聘請內(nèi)容電子版的轉(zhuǎn)發(fā)，聘請費(fèi)用的申請，交納。

(3)聘請現(xiàn)場工作。

(4)聘請后期工作：個(gè)人簡歷電子檔案存根，人才庫的建立，電話通知通過初試人員其復(fù)試時(shí)間等程序。聘請費(fèi)用收據(jù)報(bào)出納處。

二、目標(biāo)

在歡樂的工作和不斷的學(xué)習(xí)中，提高自身力量準(zhǔn)時(shí)順應(yīng)公司進(jìn)展需求，做好行政工作。

1、從個(gè)人目標(biāo)來說，全面熟識并著手行政工作，具備擔(dān)當(dāng)行政總裁助理的資格;

2、從公司角度來說，與公司成長與進(jìn)展，出一份微薄之力，實(shí)現(xiàn)聘請招商工作方案和會館的建立，共同打造__世界。

三、工作內(nèi)容(職責(zé))

結(jié)合以上兩點(diǎn)，定位職責(zé)為三點(diǎn)：

(1)協(xié)作市場部門進(jìn)行初步聘請招商工作及后勤人員(前臺、財(cái)務(wù)、文化)的補(bǔ)充;

(2)連續(xù)日常后勤工作，培訓(xùn)前臺接待員一名;

(3)熟識后勤工作的整個(gè)運(yùn)程：

1、日常考勤

2、接待工作

3、電話轉(zhuǎn)接、記錄

4、辦公設(shè)備的使用與維護(hù)

5、文件的歸檔工作(公司書籍、專業(yè)資料、客戶檔案)

6、物業(yè)：辦公室的各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理，與物業(yè)公司協(xié)調(diào)水、電、信函，辦公室的照明、植物、家具、鑰匙等管理等)

7、學(xué)習(xí)人力資源規(guī)劃

8、學(xué)習(xí)金融學(xué)問和財(cái)務(wù)方面學(xué)問。

四、權(quán)利

擁有對公司全體員工禮儀、辦公紀(jì)律、出勤、外出等事項(xiàng)的全面監(jiān)督。

五、方法

后勤人員本著多做事，勤做事，做實(shí)事，服務(wù)與市場部門和總裁辦的基本原則，以遵循日常工作程序和敏捷對待突發(fā)工作為機(jī)動的方法進(jìn)行工作。假如公司有需求，聽從支配和調(diào)動。

我可以在公司中很好的工作，可是自己卻始終平淡無奇，我也想在公司中有更大的作為，可是競爭的激烈，以及公司中有許多優(yōu)秀人才，讓我覺得很壓抑，而我不知道如何才能讓領(lǐng)導(dǎo)更好的熟悉到自己的力量，只能在不斷的進(jìn)步中找到心理的勸慰!

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇5）

我一名辦辦公室人員，在工作中我時(shí)常能找到自己的存在感，有時(shí)候會覺得一份工作不管是做什么的，都有它的樂趣所在，只有你想去發(fā)覺，就肯定會知道其中的樂趣，后勤工作更是這樣的，我在__工作辦公室后勤這里發(fā)生了許多的好玩的事情，上半年的工作就是這樣子過去，但是作為一名后勤工不能放松了自己，正式著這個(gè)時(shí)候我作為一名后勤工作著更是要對辦公室的后勤工作，抱著仔細(xì)的狀態(tài)去面對，這是一名后勤工的基本素養(yǎng)，在上半年的后勤工作中，我勤勤勉勉的工作受到了領(lǐng)導(dǎo)的始終好評，也受到了同事們的夸張，后勤工作是比較幸苦的工作，什么都要干，上半年的工作我就是在一個(gè)個(gè)“充實(shí)”的日子里度過，嗯。現(xiàn)在想起來還真的是很充實(shí)，上半年的工作過去了不代表我可以松懈了，這是不行的，雖然上半年的工作順當(dāng)?shù)耐瓿闪?，但是今年才剛剛過了一半啊，下半年還有一堆的事情等著我去完成呢，我隨之都做好這迎接的預(yù)備，并且我還要為自己下半年的工作好好的去方案一番為下半年準(zhǔn)好充分預(yù)備并實(shí)施：

一、辦公室日常用品方面

辦公室后勤工作是比較累的，為什么這么說，平常辦公室搬東西就夠嗆，但是還是仔細(xì)的完成，后勤工作是要做到很細(xì)心才可以的，平常要計(jì)算好辦公室復(fù)印的紙張能夠用多久，電腦鼠標(biāo)墊的更換，設(shè)備的保養(yǎng)等等，后勤工要做的許多。

由于上半年還是會消失復(fù)印紙張供應(yīng)不足的現(xiàn)象，以至于辦公室的日常工作收到影響，鋪張了不少時(shí)間，下半年在這方面要做好肯定的改善，這是首先考慮的。

二、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷

其次個(gè)，在經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷方面，上半年的工作中跟財(cái)務(wù)那邊在經(jīng)費(fèi)報(bào)銷這便利產(chǎn)生了一些沒必要的爭辯，在下半年肯定要妥當(dāng)?shù)奶幚磉@些事情，對于一名后勤工來說，在經(jīng)費(fèi)報(bào)銷這一塊肯定要嚴(yán)格，要細(xì)心，去買辦公室用品的時(shí)候我們肯定要做到每一件東西的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，跟辦公室用品的發(fā)票，精確到每一件辦公室用品，不貪小廉價(jià)，不開假的發(fā)票用來哄騙公司，這是一名后勤工最要重視的。

第三仔細(xì)協(xié)作完成公司下半年的工作，做到準(zhǔn)時(shí)處理好辦公室的后勤工作，下半年的工作中跟各部門建立友好關(guān)系，跟辦公室人員保持工作上的良好溝通，建立更加默契的工作關(guān)系，堅(jiān)持做好自己本分工作，盡自己最大的力量做好工作，不能仗著職位的特別，仗著自己工作的便利，做一些貪小廉價(jià)的行為。

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇6）

為充分發(fā)揮辦公室后勤人員的職能作用，全力推動我各項(xiàng)工作的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，結(jié)合自已工作實(shí)際狀況，以求真務(wù)實(shí)工作態(tài)度，仔細(xì)履行辦公室的職責(zé)并制造性的開展工作。特制定辦公室工作方案如下：

一、目標(biāo)措施

1、強(qiáng)化管理，提高服務(wù)質(zhì)量

做好辦公室工作方案，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平，進(jìn)一步增加思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)和整體合力。

2、加強(qiáng)正規(guī)化建設(shè)，推動規(guī)范管理

建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，專心推動辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，提高辦公室工作效率。

3、仔細(xì)學(xué)習(xí)，提高文字性工作潛力

辦公室要做好各種方案、總結(jié)、報(bào)告、請示等的報(bào)送工作，專心完成工作方案和總結(jié)的撰寫工作。

4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達(dá)，下情上達(dá)工作

充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，專心協(xié)調(diào)協(xié)作各科室仔細(xì)完成各種臨時(shí)性工作。專心反映同事的要求，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手；努力幫助領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作，仔細(xì)處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。

二、搞好協(xié)作及協(xié)調(diào)工作

幫助領(lǐng)導(dǎo)督促部內(nèi)各職能部門專心做好工作。仔細(xì)、科學(xué)地搞好各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避開消失工作空檔，確保各方面通力合作，默契協(xié)作。切實(shí)做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)我部各項(xiàng)決策的落實(shí)。堅(jiān)持重大問題報(bào)告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護(hù)好我部的團(tuán)結(jié)，提高工作效率。

需緊緊圍繞工作的總體要求，以“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標(biāo)，抓調(diào)研，抓協(xié)調(diào)，抓督查，抓學(xué)習(xí)與作風(fēng)建設(shè)。在經(jīng)理的帶領(lǐng)下，仔細(xì)完成工作任務(wù)，腳踏實(shí)地，勤奮工作，為公司進(jìn)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

門診護(hù)士個(gè)人方案（篇7）

一、指導(dǎo)思想：

圍繞學(xué)校辦學(xué)思想，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)教育的后勤工作原則，樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)技能，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理，為學(xué)校的教育、教學(xué)工作供應(yīng)有力的后勤保障。

二、工作重點(diǎn)：

1、搞好后勤服務(wù)、保障優(yōu)質(zhì)高效;

2、加強(qiáng)資財(cái)管理、樂觀增收節(jié)支;

3、抓好安全工作、力創(chuàng)平安校內(nèi)。

4、完成環(huán)境設(shè)計(jì)，力爭啟動改善工程。

三、工作措施

(一)后勤工作

1、梳理后勤部門各項(xiàng)制度，并結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際進(jìn)行完善，力爭后勤管理科學(xué)化。

2、加強(qiáng)水電線路的檢查、維護(hù)。落實(shí)線路整改的資金預(yù)算。對師生提出節(jié)水、節(jié)電、節(jié)省辦公用品的倡議。

3、加強(qiáng)樹木養(yǎng)護(hù)管理。今年的重點(diǎn)是做好白蟻滅殺工作，對苗圃里暴露土地補(bǔ)種綠化植物，做好花卉培植工作，(預(yù)想為購買一批四季開放的花卉種子，由花工進(jìn)行種植養(yǎng)護(hù)，完成校門口、幼兒園對面花壇、教學(xué)樓外側(cè)及廁所旁苗圃的花卉美化。努力構(gòu)建一個(gè)四季鮮花盛開，詩意盎然的校內(nèi)。詳細(xì)方案等學(xué)校爭論后再定)。

4、加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的修理與更新，做到修理經(jīng)費(fèi)預(yù)算化。本學(xué)期將依據(jù)去年制定的基建財(cái)政預(yù)算，進(jìn)行教學(xué)樓屋頂防水工程修理，完成多功能廳選購項(xiàng)目的資金劃賬及大操場音響設(shè)備的添置、及班班通工程。

5、做好學(xué)校日常保障工作，提升服務(wù)質(zhì)量。理念：品位高效奉獻(xiàn)。每學(xué)期都要開展豐富多彩的活動，來訪的客人比較多，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務(wù)的品位。為保障學(xué)校正常的運(yùn)作，要處理好常規(guī)工作。如設(shè)施的維護(hù)、物品的管理、建設(shè)良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境和美妙校內(nèi)的創(chuàng)建，突發(fā)大事的處理等等。學(xué)校重大活動對會場的支配、臨時(shí)任務(wù)做到準(zhǔn)時(shí)求品位。

(二)校產(chǎn)、財(cái)物管理工作

1、進(jìn)一步梳理完善校舍、校產(chǎn)、校具管理制度。

2、抓好固定資產(chǎn)管理，提高使用效益。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細(xì)帳、充分用好現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備。運(yùn)用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理，做好校產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、修理、報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作，增加老師和同學(xué)愛惜公物的意識。

3、嚴(yán)格執(zhí)行請購、審批、驗(yàn)收、入庫、報(bào)銷、領(lǐng)用制度。逐步添制教學(xué)儀器等設(shè)備，供教育教學(xué)使用，所添置的辦公用品及教學(xué)儀器等設(shè)備先有班級組長申報(bào)，校長室審批、然后選購有班級組長簽名領(lǐng)取。對耐用物品實(shí)行以舊換新制度。(耐用物品指：剪刀、計(jì)算器、美工刀、多余作業(yè)本等)。

4、抓好課桌椅的管理，將課桌椅維護(hù)納入老師績效考核管理中，開學(xué)初與師生簽訂課桌椅使用維護(hù)協(xié)議，抓好班級課桌椅的使用維護(hù)，后勤部門每月對課桌椅進(jìn)行一次檢查。做好閑置校產(chǎn)的登記照冊，

5、做好閑置校舍及校產(chǎn)的開發(fā)利用，盡力發(fā)揮其經(jīng)濟(jì)效益，為學(xué)校增收創(chuàng)收。

6、加強(qiáng)辦公室、功能室及重要財(cái)產(chǎn)的管理，責(zé)任落實(shí)到人，做好安全保衛(wèi)、財(cái)產(chǎn)管及清潔衛(wèi)生工作，

7、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，創(chuàng)建節(jié)儉校內(nèi)。原則：嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、節(jié)儉。

8、嚴(yán)格執(zhí)行教育局物價(jià)局收費(fèi)項(xiàng)目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，開學(xué)初做好收費(fèi)備案工作、收費(fèi)公示工作，學(xué)期結(jié)束做好結(jié)算清單，相關(guān)作業(yè)本費(fèi)用定期進(jìn)行結(jié)算，嚴(yán)格執(zhí)行多退少不補(bǔ)政策。

(三)安全保衛(wèi)工作

1、進(jìn)一步梳理完善各項(xiàng)安全管理制度，完善各類突發(fā)大事應(yīng)急預(yù)案。

2、按時(shí)參與各級安全工作會議，準(zhǔn)時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及師生匯報(bào)，傳達(dá)會議精神，加強(qiáng)安全工作信息溝通，加大安全工作的宣揚(yáng)力度，安全教育與學(xué)校整體工作緊密協(xié)作。

3、加強(qiáng)崗位安全責(zé)任制，重點(diǎn)部位安全警示語及安全責(zé)任制上墻，每學(xué)年與老師簽定安全責(zé)任書。每學(xué)期組織老師學(xué)習(xí)各項(xiàng)安全常規(guī)制度。

4、加強(qiáng)隱患排查，建立各類安全臺帳。對學(xué)校安全隱患及各類設(shè)備、用火、用電、飲食等進(jìn)行定期、不定期安全檢查，并樂觀落實(shí)整改。做好隱患排查臺帳、校舍財(cái)產(chǎn)檢查臺帳、班級安全臺帳、甲流防控臺帳。做到臺賬資料完整化、規(guī)范化。

5、嚴(yán)格學(xué)校值班制度，加強(qiáng)校內(nèi)與周邊的安全防范，保證學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開展。

6、加強(qiáng)平安校內(nèi)工作，做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，加強(qiáng)放學(xué)路隊(duì)及學(xué)校門衛(wèi)的管理，把好放學(xué)路隊(duì)關(guān)、出入校門關(guān)。樹立安全第一的思想。

爭創(chuàng)平安校內(nèi)。措施：預(yù)防堅(jiān)持排查。

(1)、完善安全管理制度，安絡(luò)的建設(shè)和制定活動應(yīng)急預(yù)案。

(2)、加強(qiáng)門衛(wèi)的管理。詳細(xì)措施：落實(shí)來訪登記制度，加強(qiáng)學(xué)校保衛(wèi)工作，做到不離崗、不離職、多盤問，多匯報(bào)。發(fā)覺不良現(xiàn)象準(zhǔn)時(shí)上報(bào)并實(shí)行相關(guān)措施予以制止。

(3)、加強(qiáng)師生安全教育及學(xué)校設(shè)施設(shè)備安全。措施：每學(xué)期開展1~2次安全逃命演練，平常對師生加強(qiáng)防火、防盜、防電教育，日常做到每天檢查，排解隱患。消退電線線路、電器、幫助設(shè)施、校舍設(shè)施、體育器械的安全隱患，準(zhǔn)時(shí)檢查排查。堅(jiān)持每月向教育局進(jìn)行安全月報(bào)。

(5)、加強(qiáng)假日安全。措施：落實(shí)節(jié)假日值班護(hù)校制度，做到每天都有值班人員，每個(gè)假期的值班護(hù)校工作，人防和技防相結(jié)合。

(6)、加強(qiáng)同學(xué)大型集會及活動安全。措施：大型集會及活動須制定周密科學(xué)的活動方案及應(yīng)急預(yù)案，各環(huán)節(jié)支配周密，責(zé)任到人，支配有序。

(7)、加強(qiáng)校區(qū)里租賃單位的安全監(jiān)管，多巡查、多督促、多指導(dǎo)租賃單位做好安全保衛(wèi)工作。行政部20__年的工作重點(diǎn)將緊緊圍繞人事、質(zhì)檢和企業(yè)文化建設(shè)三方面綻開：

人事

一、加大聘請力度，做好人力資源的更新與儲備。

本部門將將通過各種途徑不間斷地開展人員聘請工作。酒店現(xiàn)階段人員聘請途徑主要有每周二、四、五的聘請會和內(nèi)部員工推舉兩種。

二、做好階段性的人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。

為達(dá)到人力資源的優(yōu)化配置，進(jìn)一步降低人力資源成本，本部門將實(shí)施階段性定崗、定編、定員工作。

三、加大培訓(xùn)力度。

本部門將堅(jiān)持培訓(xùn)有目的、有方案、有考核、有執(zhí)行落實(shí)的原則綻開培訓(xùn)工作;

做好新員工入職前培訓(xùn)工作;

將依據(jù)酒店經(jīng)營的實(shí)際狀況，制定有針對性的培訓(xùn)方案，分為周培訓(xùn)方案和月培訓(xùn)方案;

實(shí)行月末考核，并在實(shí)際工作中抽查的方式檢驗(yàn)培訓(xùn)效果;

員工考核成果入檔，以此作為評先優(yōu)秀員工的依據(jù)。

四、不斷完善員工的福利待遇并做好后勤保障工作。

堅(jiān)持每月舉辦一次有意義的集體活動;

連續(xù)策劃好員工的生日party;

做好員工宿舍的管理工作;

關(guān)懷員工的工作和生活，每月舉辦一次員工座談會。

質(zhì)檢

一、始終堅(jiān)決不移地把衛(wèi)生質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的提升作為質(zhì)檢工作的重心。

嚴(yán)格遵循衛(wèi)生和服務(wù)質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)開展質(zhì)檢工作，并堅(jiān)持走動式管理;

嚴(yán)格根據(jù)工作流程和標(biāo)