6職業(yè)病防護(hù)用品管理制度

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度目的：為了便于員工職業(yè)安全衛(wèi)生勞保用品器具的管理控制，以利于貫徹實(shí)施職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保護(hù)本公司員工的健康和安全，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，特制定本制度。適用范圍：本規(guī)定適用于本公司全體員工及進(jìn)入本公司生產(chǎn)區(qū)域的其他人員。術(shù)語：3.1勞動(dòng)防護(hù)用品：是指在勞動(dòng)過程中為免遭或減輕事故傷害或職業(yè)危害，所必須配備的防護(hù)裝備。勞動(dòng)防護(hù)用品分為一般防護(hù)用品和特殊防護(hù)用品。3.2特殊防護(hù)用品：特殊勞保用品必須具有“三證”和“一標(biāo)志，”即生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證，安全鑒定證和安全標(biāo)志。目前本公司屬于特殊防護(hù)用品的有：防護(hù)眼鏡、防毒面具、面罩、電焊面罩等。3.3一般防護(hù)用品：除了特殊防護(hù)用品以外的其他防護(hù)用品。只須提供產(chǎn)品合格證即可。引用文件：TOC\o"1-5"\h\z4.1《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》 ；4.2《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》 ；4.3《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》 ；4.4《個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范》GBT11651-20084.5《呼吸防護(hù)用品的選擇、使用與維護(hù)》 GB/T18664-2002職責(zé)：5.管理部部根據(jù)各部門員工人數(shù)和崗位要求，計(jì)算需采購(gòu)的勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品，填寫《物資采購(gòu)單》，負(fù)責(zé)安全勞保用品、器具的技術(shù)把關(guān)，并對(duì)員工佩帶使用情況進(jìn)行監(jiān)督。5.2財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)資金預(yù)算。5.3供應(yīng)部負(fù)責(zé)購(gòu)買，五金倉(cāng)庫負(fù)責(zé)保存、發(fā)放，建立《勞保用品領(lǐng)用記錄》。5.4各部門負(fù)責(zé)勞保用品的領(lǐng)用及管理，負(fù)責(zé)器具的保管、使用和維護(hù)，需要檢驗(yàn)的集中交安環(huán)科檢驗(yàn)。5.5使用人員負(fù)責(zé)個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的日常檢查，妥善保存與保養(yǎng)并正確配戴。工作程序：6.1生產(chǎn)部根據(jù)各部門員工人數(shù)和崗位要求，計(jì)算需采購(gòu)的勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品，填寫《物資采購(gòu)單》，報(bào)生產(chǎn)副總審批，交供應(yīng)部采購(gòu)。6.2采購(gòu)6.2.1供應(yīng)部根據(jù)《物資采購(gòu)單》采購(gòu)合格的防護(hù)用品和保健品。6.2.2購(gòu)買特殊勞動(dòng)防護(hù)用品（防護(hù)鞋、安全帽、安全帶、防護(hù)眼鏡、防毒面具），需要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)評(píng)審，必須要求供應(yīng)商或生產(chǎn)廠家提供生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全鑒定證。一般勞動(dòng)防護(hù)用品只須提供產(chǎn)品合格證。并妥善保存，以備核驗(yàn)。6.3驗(yàn)收6.3.1生產(chǎn)部所購(gòu)買的勞保用品需要按相關(guān)國(guó)標(biāo)要求驗(yàn)收合格后，方可對(duì)外發(fā)放。6.3.2生產(chǎn)部每年對(duì)庫存及在用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行校驗(yàn)和維護(hù)，每次校驗(yàn)完后應(yīng)記錄和鉛封，校驗(yàn)合格后方可繼續(xù)使用，不合格則該批勞動(dòng)防護(hù)用品報(bào)廢。對(duì)已過有效期的勞動(dòng)防護(hù)用品，直接報(bào)廢，無需再檢驗(yàn)。6.4儲(chǔ)存經(jīng)驗(yàn)收合格的勞動(dòng)防護(hù)用品，應(yīng)放入五金倉(cāng)庫妥善保管。勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)存放在通風(fēng)、干燥處，避免因霉變、高溫、煙薰、酸、堿浸蝕等影響防護(hù)用品的質(zhì)量，更不可和硬物放在一起。6.5發(fā)放6.5.1倉(cāng)庫根據(jù)各部門勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。6.5.2員工領(lǐng)用勞保用具（品）時(shí)需填寫《勞保用品領(lǐng)用記錄》 ，并要求簽字、車間主任復(fù)核簽字。6.5.3外來人員的勞動(dòng)防護(hù)用品由管理部發(fā)放和收回，并暫存保管。6.5.4必須確保發(fā)給員工使用的各類勞動(dòng)防護(hù)用品是在有效期內(nèi)（從出廠日期到公司規(guī)定的使用年限不得超過勞動(dòng)防護(hù)用品自身的壽命）。6.5.5管理部依據(jù)國(guó)家、地方或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并結(jié)合公司實(shí)際情況，制訂各工種的《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，并不斷的更新完善，保證公司標(biāo)準(zhǔn)不低于國(guó)家、地方或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。6.5.7各部門勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。各部門勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)口罩廠商/型號(hào)防護(hù)對(duì)象發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)更換周期防毒口罩配3號(hào)濾盒有機(jī)溶劑1副/人3月防塵口罩粉塵1副/人1月耳塞噪聲1副/人3個(gè)月雨鞋高濕1雙/人1年塑膠手套/腐蝕1雙/人1月工作服//3套/人1年備注：1、 以上勞保方法標(biāo)準(zhǔn)為正常生產(chǎn)情況下的標(biāo)準(zhǔn)，如果遇到特殊情況由各車間負(fù)責(zé)人增減領(lǐng)用量。2、 防毒口罩和防塵口罩的更換件領(lǐng)用時(shí)按照實(shí)名領(lǐng)用，車間主任負(fù)責(zé)監(jiān)管。3、 勞保用品需由車間主任或者班組長(zhǎng)領(lǐng)用，倉(cāng)庫做好記錄。6.6使用6.6.1職工必須按規(guī)定配帶勞保用具（品），不按要求正確穿戴個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，或穿戴部件不齊全的勞動(dòng)防護(hù)用品，全部視為違章，將受到相應(yīng)的處罰。6.6.2員工在領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品后，要正確、合理使用，并妥善保管，禁止人為損壞，否則按違章處理。6.6.3各部門領(lǐng)取的防護(hù)器具應(yīng)定點(diǎn)放在安全、方便的地方。6.6.4員工要經(jīng)常對(duì)自身的勞動(dòng)防護(hù)用品作外觀檢查， 發(fā)現(xiàn)異常立即更換。6.6.5集體使用的勞動(dòng)防護(hù)用品由部門主管指定人員負(fù)責(zé)保管、檢查、保養(yǎng)。由員工提出，6.6.6因工作特殊需要或調(diào)整崗位而增加的勞保用具（品）由員工提出，報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后下發(fā)。6.6.7職工離職時(shí)，將一類勞保用品應(yīng)交回公司，工作不滿三個(gè)月的員工二類勞保用品也應(yīng)交回公司，應(yīng)交而未交的將按其原價(jià)直接扣交。6.7回收6.7.1員工領(lǐng)取的勞動(dòng)保護(hù)用品，由于個(gè)人節(jié)約而有剩余時(shí)，可到倉(cāng)庫按照原價(jià)的50%回收。6.7.2各部門廢棄的勞動(dòng)防護(hù)用品不能隨便丟棄，應(yīng)在領(lǐng)取新的防護(hù)用品時(shí)上交管理部統(tǒng)一處理。勞動(dòng)防護(hù)用品符合下述條件之一時(shí)，應(yīng)予報(bào)廢：6