公司安全質(zhì)量標準化長效機制實施方案

第3頁共3頁公司安全質(zhì)量標準化長效機制實施方案安全?質(zhì)量標準化?是加強公司?安全基層基?礎(chǔ)工作的有?效措施，是?企業(yè)綜合管?理水平的反?映，是建立?企業(yè)安全生?產(chǎn)長效機制?和建設(shè)高產(chǎn)?高效現(xiàn)代化?礦井的主要?內(nèi)容和根本?途徑。為切?實推動我公?司安全質(zhì)量?標準化建設(shè)?，全面提升?公司安全、?裝備、效益?等綜合指標?，結(jié)合我公?司實際特制?定安全質(zhì)量?標準化長效?機制實施辦?法。一、?指導思想：?以科學發(fā)?展和安全發(fā)?展為指針，?堅持安全第?一、質(zhì)量為?本的原則，?切實加強質(zhì)?量標準化的?基礎(chǔ)工作，?強化安全基?礎(chǔ)管理，健?全完善標準?化的長效機?制，通過嚴?格精細的管?理，使安全?生產(chǎn)的各個?環(huán)節(jié)、各個?系統(tǒng)、各個?工序標準化?、程序化。?進一步改善?礦井生產(chǎn)、?生活環(huán)境，?推動安全質(zhì)?量標準化工?作再上新臺?階。二、?制定規(guī)劃，?確立目標：?全面推進?公司質(zhì)量標?準化建設(shè)，?在二級質(zhì)量?標準化礦井?的基礎(chǔ)上，?按照___?省二級礦井?進行建設(shè)、?自檢、考評?。三、_?__機構(gòu)：?（一）、?安全質(zhì)量標?準化領(lǐng)導小?組組長：?張彥斌副?組長：崔計?民賈瑞軍郭?建平趙元只?梁星斗李?愛珍楊培富?成員：質(zhì)?量標準化辦?公室主任、?各職能部室?負責人。?（二)、領(lǐng)?導組下設(shè)安?全質(zhì)量標準?化辦公室，?負責全公司?安全質(zhì)量標?準化建設(shè)日?常管理信息?溝通和考核?工作。辦?公室主任：?郭建軍。?辦公室成員?：由質(zhì)量標?準化辦公室?技術(shù)員及相?關(guān)部室人員?組成。（?三)、安全?質(zhì)量標準化?辦公室的管?理職責1?、加強安全?質(zhì)量標準化?日常管理工?作，特別是?現(xiàn)場管理監(jiān)?督工作。經(jīng)?常深入現(xiàn)場?，督促檢查?安全質(zhì)量標?準化工作。?2、加強?動態(tài)（范本?）檢查，動?態(tài)（范本）?考核工作，?嚴格按標準?檢查。3?、積極__?_標準化各?小組成員對?各專業(yè)進行?全面的安全?質(zhì)量標準化?檢查及考核?評級工作，?對定期檢查?或動態(tài)（范?本）檢查查?出的問題，?及時記錄、?匯總、整理?，并將檢查?結(jié)果及存在?的問題和獎?罰情況進行?通報。4?、有權(quán)對受?檢單位進行?處罰，有權(quán)?對任何作業(yè)?地點進行檢?查，有權(quán)調(diào)?閱有關(guān)資料?，有權(quán)向有?關(guān)單位或人?員了解情況?。5、對?各專業(yè)、各?單位檢查中?發(fā)現(xiàn)的問題?，有權(quán)當場?予以糾正，?如暫時無法?解決，以四?定要求限期?整改。四?、安全質(zhì)量?標準化考核?專業(yè)及檢查?辦法1、?依據(jù)《煤礦?安全質(zhì)量標?準化及考核?評級辦法》?分采煤、掘?進、機電、?運輸、一通?三防、地測?防治水、信?息調(diào)度、地?面設(shè)施、應(yīng)?急救援、安?全管理、職?業(yè)健康__?_個專業(yè)進?行考核，考?核范圍包括?各專業(yè)的硬?件建設(shè)、軟?件資料、制?度管理、崗?位勞動紀律?及文明生產(chǎn)?等。2、?各專業(yè)根據(jù)?礦部的實施?方案制定本?專業(yè)的安全?質(zhì)量標準化?工作方案開?展工作。?3、質(zhì)量標?準化辦公室?每月對安全?生產(chǎn)系統(tǒng)井?巷工程質(zhì)量?及井上、下?十一個專業(yè)?全面檢查一?次，評分結(jié)?果在安全例?會上通報。?4、每月?月終，質(zhì)量?標準化辦公?室對當月的?標準化建設(shè)?工作考核情?況進行匯總?，建立檔案?，做好相關(guān)?記錄。五?、安全質(zhì)量?標準化的考?核獎勵辦法?：1、月?排名考核獎?懲：單月安?全質(zhì)量標準?化驗收評分?排名，按隊?考核，第一?名獎勵__?_元，第二?名獎勵__?_元，第三?名獎勵__?_元，最后?一名罰__?_元，并和?每月個人安?全技能賬戶?中___%?的質(zhì)量標準?化工資掛鉤?。2、月?打分考核獎?懲：對每月?安全質(zhì)量標?準化