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文檔簡介
13/13公司員工離職報告14篇公司員工離職報告篇1尊敬的領(lǐng)導:因個人職業(yè)選擇的原因,我現(xiàn)在請求辭去在xxxxxx保險股份xx市中心支公司銀行保險部客戶經(jīng)理職位。公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的。來到xx壽近一年了,正是在這里我開始步入保險這個行業(yè),完成了自己從一個白板到業(yè)務骨干的轉(zhuǎn)變。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。我要感謝xx壽近一年來對我的培養(yǎng),從試用到轉(zhuǎn)正,公司給予了我成長的時機和學習開展的平臺,各級領(lǐng)導和同事對我的指導、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經(jīng)理、謝經(jīng)理以及各位部門經(jīng)理的的教導與點撥、指點與幫助;在參加公司20xx年開門紅業(yè)務,我努力做出成績,試用期的第一個月度完成躉交保費565。2萬的驕人成績,付出的努力是有大家目共睹的,得到的回報卻是少之又少,但我顧全大局繼續(xù)發(fā)揮吃苦耐勞精神,不拋棄,不放棄,服從組織安排的任務堅決完成;從我入司以來截止到目前已完成實收保費812。8萬,離我自定的在一個網(wǎng)點目標完成千萬已不再是遙遠的距,相信在我的努力之下年底之前即可完成。我從20xx年初進入公司,正是xx市中心支公司經(jīng)營最困難的時候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動不利局面、走上開展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領(lǐng)導班子和團結(jié)協(xié)作的同事之中工作過而驕傲。我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光,公司正值用人之際,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。人保壽美好的開展前景及良好的合作氣氛讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領(lǐng)導、謝經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感謝之情。今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感謝人保公司對我的培養(yǎng),在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現(xiàn)在擁有的一切。請接受我的辭職請求。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年x月xx日公司員工離職報告篇2尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導:我從去年5月份進入nes計算機公司到現(xiàn)在,在這一年的時間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的工程會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或防止這些損失。nes是一個非常有前景的公司,從我進入nes到現(xiàn)在,公司承接的工程越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內(nèi)軟件公司一樣,都是開展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、工程經(jīng)理xxx等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。可以說公司的開展和他們的努力是分不開的。所以我的離職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。既然已經(jīng)做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今后的開展能有一定的幫助,謹供各位領(lǐng)導參考。一、績效考評標準的建立。對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創(chuàng)造一個好的制度以保證并鼓勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。工程獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種鼓勵方式。另外在工程進行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的鼓勵起員工的工作熱情。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關(guān)鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業(yè)務上更上一層臺階,也為今后的開展奠定了堅實的根底。二、對員工的培訓。計算機和相關(guān)技術(shù)的開展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領(lǐng)導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構(gòu)和培訓課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承當,如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司開展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進。三、資源的`再利用。作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當公司已經(jīng)有了一局部的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短工程完成周期,提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助。已經(jīng)做完的工程不應該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫,再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。公司員工離職報告篇3尊敬的領(lǐng)導:從xx年初至今,進入公司工作一年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,感謝公司各位同事的照顧與包涵。在過去的一年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!在經(jīng)過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的時機,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的一年的培養(yǎng)。由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點奉獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,謝謝,祝公司同仁身體健康,工作順利!此致敬禮XXXX年X月X日公司員工離職報告篇4xxx總經(jīng)理:您好!還是昨天那句話,對于公司,我覺得很慚愧!我也知道在XX公司里,我們XX待遇很好,公司照顧我這樣剛畢業(yè)的學生,我很感謝!然而,我為公司所做的一切讓我非常失望。我不想成為公司的負資產(chǎn)!每次你問我簽了沒有,我都覺得很緊張,但還是要說“我沒簽〞,因為是真的。你也可以說你應該努力提高自己的表現(xiàn)而不是失去信心。但是,在X一直帶著我們的那段時間里,越到后來我越?jīng)]有生氣和激情。當然,我不是說X總體不好。我覺得X永遠是一個很有能力的人。這不是我期望的工作條件,我也覺得這種工作條件對誰都不好!我想說我不是因為X離開才離開的,他走之前我也在想。雖然X一直是一個很優(yōu)秀的人,但是我對他了解不多。以前在訓練的時候,你的成長故事給我留下了非常深刻的印象:成長并不總是一帆風順的,你需要嘗試很多!我覺得我現(xiàn)在不是一個好員工,但我仍然是一個老實的人,我也可以說出我的真實想法:我因為失敗而不得不離開。當然,××可能會帶著我們越來越好,但從此還是未知數(shù)。我不怕未知,因為離開后會是更大的未知!有人說年輕人幼稚是因為缺乏經(jīng)驗。當這個年輕人變成老人的時候,他還是會說:“年輕人太天真了!〞如果不去體驗,他怎么知道自己適合做XX還是XX?所以,即使這是一個我會懊悔的決定,我也應該嘗試更多的東西。很快樂當初遇到這樣的老板,參加這樣的公司。就像我說的,吃飯的時候給你敬酒,我只有一個字“謝謝〞!此致敬禮!xxx20xx年x月x日公司員工離職報告篇5尊敬的xx:您好!自xx年以來,我一直很喜歡這份工作,但因x些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.希望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作并希望能于今年6月底前正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事,望領(lǐng)導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù).最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!此致敬禮!辭職人:日期:公司員工離職報告篇6尊敬的公司領(lǐng)導:您好!首先,非常感謝xx給了我這樣一個時機的幫助!讓我有幸在有限的時間里為公司做出奉獻。由于我個人的規(guī)劃和家庭,經(jīng)過我謹慎考慮,在這里我提出離職申請。在xx鞋業(yè)工作的這一年多里,我有幸得到公司各位的熱情幫助,讓我很好的完成了自己從應屆畢業(yè)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。在這個崗位上我學到一些專業(yè)技能與知識,更重要是的學到了許多為人處事等道理,這樣都是我以后的財富,所有的這些我都很珍惜也很感謝公司。如今我將離開公司決定去外面的世界看一看,有了在公司積累的工作經(jīng)驗和生活經(jīng)驗,我有信心克服今后工作和生活中遇到的種種困難,更好的鍛煉自己。望領(lǐng)導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離職之前我將認真做好每一項本職工作。最后我希望xx鞋業(yè)在今后的開展中能步步為贏,蒸蒸日上,公司的員工都能得到更好的鍛煉。同時,再一次感謝貴公司為我提供的機遇和幫助。申請人公司員工離職報告篇7尊敬的領(lǐng)導:因個人職業(yè)選擇的原因,我現(xiàn)在請求辭去在中國人民人壽保險股份泉州市中心支公司銀行保險部客戶經(jīng)理職位。公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的。來到人保壽近一年了,正是在這里我開始步入保險這個行業(yè),完成了自己從一個白板到業(yè)務骨干的轉(zhuǎn)變。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。我要感謝人保壽近一年來對我的培養(yǎng),從試用到轉(zhuǎn)正,公司給予了我成長的時機和學習開展的平臺,各級領(lǐng)導和同事對我的指導、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經(jīng)理、謝經(jīng)理以及各位部門經(jīng)理的的教導與點撥、指點與幫助;在參加公司20xx年開門紅業(yè)務,我努力做出成績,試用期的第一個月度完成躉交保費565.2萬的驕人成績,付出的努力是有大家目共睹的,得到的回報卻是少之又少,但我顧全大局繼續(xù)發(fā)揮吃苦耐勞精神,不拋棄,不放棄,服從組織安排的任務堅決完成;從我入司以來截止到目前已完成實收保費812。8萬,離我自定的在一個網(wǎng)點目標完成千萬已不再是遙遠的距,相信在我的努力之下年底之前即可完成。我從20xx年初進入公司,正是泉州市中心支公司經(jīng)營最困難的時候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動不利局面、走上開展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領(lǐng)導班子和團結(jié)協(xié)作的同事之中工作過而驕傲。我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光,公司正值用人之際,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出離職。人保壽美好的開展前景及良好的合作氣氛讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領(lǐng)導、謝經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感謝之情。今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感謝人保公司對我的培養(yǎng),在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現(xiàn)在擁有的一切。請接受我的離職請求。此致敬禮!離職人:20xx年xx月xx日公司員工離職報告篇8尊敬的xx人力資源部:您好!由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。在xx工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供應我這個良好的平臺,這一年多的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆珍貴財富。在這里,特別感謝各位領(lǐng)導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;感謝所有給予過我?guī)椭耐聜?。望批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。祝公司事業(yè)蓬勃開展,前景燦爛。申請人:xxxxxxx年xx月xx日公司員工離職報告篇9尊敬的領(lǐng)導:提筆先感謝公司這一年多來給予我的栽培,您們辛苦了!我的離去與我的薪金福利,與公司同事及領(lǐng)導沒有任何關(guān)系,就是因為我做的不開心,不開心的太久,想休息一下!離開的想法也是前幾天突然產(chǎn)生的,而非醞釀已久。有一同事一次吃飯時開玩笑說,以前經(jīng)常聽到你在走廊里來回忙碌的奔跑,現(xiàn)在怎么沒動靜了?我反思,是的啊,我的事業(yè)低迷期似乎太長了,如此下去,對公司對我個人都不好,所以我選擇離開,好好的度假,以此做為一個段落,然后一切從新開始!而且,在安企的歡悅的成功、痛苦的失敗、一起相處的領(lǐng)導、同事們,將一直留在記憶里,我相信就算脫離了這個平臺,我們還是朋友,無論曾經(jīng)是怎么的競爭,怎么的爭執(zhí)或者是怎么的仇恨。我會懷著感恩的心將我在安企學到的為人處事的原那么,至誠至真的精神帶到下一個工作崗位中去。繼續(xù)我的事業(yè)之路!再次感謝公司的給予!祝公司的平臺越做越大,越來越好!公司員工離職報告篇10尊敬的領(lǐng)導:您好!歷經(jīng)公司整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了辭職!這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月參加公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不舍和銘記,還有簡單不過的人際關(guān)系和溫情的工作氣氛。那些歲月如星空般深邃、閃耀,我以為的理想國,那個國度的門徒。但是,在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關(guān)系維護工作中,個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調(diào)節(jié)仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰(zhàn)斗〞。大量的媒體關(guān)系和品牌利弊帶來的絲毫反響,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內(nèi)心膨脹,雖然,我敬畏于我的工作及關(guān)聯(lián)的一切。我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對公司品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的老實與真實面對。所以,我選擇離開,但愿我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的眾多憂慮,生存的壓力,自我的開展,生活方式的選擇等。人生無常,但我樂于接受挑戰(zhàn)與未知。辭別總讓人難以割舍,幸好春暖時節(jié)給了我勇氣。讓我有信心把公司給我的向上的力量帶向接下的旅程,帶到下一個敞亮的生活。感謝公司,感謝董事長,感謝一路給我提攜和關(guān)心的領(lǐng)導,感謝一同戰(zhàn)斗一同前行的同仁,感謝我曾經(jīng)的一個個團隊。公司是我生命中最珍貴的一段光陰,我也會一直是公司品牌忠實的保衛(wèi)者。祝愿公司走得更好!此致敬禮!申請人:XX年9月12日公司員工離職報告篇11敬愛的各位領(lǐng)導:您好!自20xx年年底入職以來,我一直都很享受這份保險工作,感謝各位領(lǐng)導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過去的近兩年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝??!當然,我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年x月xx日正式離職。希望領(lǐng)導能早日找到適宜的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年x月x日公司員工離職報告篇12尊敬的領(lǐng)導:您好!自xxxx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。希望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝"。祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!望領(lǐng)導批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。辭職人:xxx20xx年x月xx日公司員工離職報告篇13尊敬的領(lǐng)導:您好!我是__,這次向您來辭職,我做出了一個非常大的決定,對于我而言確實是一個很大的決定,我應該要做好準備,這也是我應該去思考的,這次的事情我感覺非常的自責,不應該出現(xiàn)這樣的情況,作為一名客服,我確實要端正好心態(tài),這段時間以來我還是做的不夠好,在工作當中處理一些事情還是有很大的問題的,是我沒有端正好心態(tài),也是我做的不夠好,近期在工作當中,我應該要好好的反省一下,我覺得我的能力是做不好這件事情了,確實是應該做吹一個正確的選擇,跟您來辭職,這一點我思考了很久,我需要認真去對待。在這一點上面我還是做的不夠好,作為一名客服我深深的知道做好這份工作還是需要自身努力,這一點是毋庸置疑的,我應該做出一個正確的判斷,這段時間我一直都在思考這個問題,有些事情還是應該要處理好,這給我的感覺還是非常不好的,在這一點上面是應該要做出適宜的判斷,這段時間以來我深刻的意識到了這一點,跟您來辭職,不是我一時之間的想法,我覺得我現(xiàn)在的狀態(tài)沒有方法繼續(xù)工作下去了,確實是還有很多需要調(diào)整的地方,這一點是毋庸置疑的,也是我要有的態(tài)度,未來在學習當中我也一定會更加努力的去完成好本職工作,在這方面這些是根底,我知道做客服工作應該認真,踏實,調(diào)整好心態(tài)認真的搞好分內(nèi)的職責,這一點是非常有必要去做好的,以后還會有更多的事情等著我去做好,所以現(xiàn)在我需要對自己的負責,在這一點上面決定是毋庸置疑的,我應該要充分的信心。但是近期的工作讓我感覺非常的吃力,我不想再這么消耗下去了,以后肯定還會有更多的事情等著我去做好,所以在這一點上面我應該努力調(diào)整好自己的心態(tài),因為我現(xiàn)在的狀態(tài)沒有方法去做好這份工作,確實還
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