2023財務(wù)部門年終工作總結(jié)

第12頁共12頁2023財?務(wù)部門年終?工作總結(jié)?__年來，?自覺服從_?__和領(lǐng)導?的安排，努?力做好各項?工作，較好?地完成了各?項工作任務(wù)?。由于財會?工作繁事、?雜事多，其?工作都具有?事務(wù)性和突?發(fā)性的特點?，因此結(jié)合?具體情況，?全年的財務(wù)?會計如下：?順利完成?的工作：?1.以認真?的態(tài)度積極?參加西安市?財政局集中?所得稅培訓?，做好財務(wù)?軟件記賬及?系統(tǒng)的維護?。2.及?時準確的完?成各月記賬?、結(jié)賬和賬?務(wù)處理工作?，及時準確?地填報市各?類月度、季?度、年終統(tǒng)?計報表，按?時向各部門?報送。完成?了稅務(wù)申報?與繳納，以?及往來銀行?間的業(yè)務(wù)和?各種日常費?用的繳納。?___對?各類財務(wù)會?計檔案，進?行了分類、?裝訂、歸檔?。__年?學習方面和?個人修養(yǎng)和?綜合素質(zhì)的?提升：1?.認真學習?財經(jīng)方面的?各項規(guī)定，?自覺按照國?家的（范本?）財經(jīng)政策?和程序辦事?。2.通?過報紙雜志?、電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新聞?等媒體，加?強政治思想?和品德修養(yǎng)?。3.不?斷改進學習?方法，講求?學習效果，?“在工作中?學習，在學?習中工作”?，堅持__?_，注重融?會貫通，理?論聯(lián)系實際?，用新的知?識、新的思?維和新的啟?示，鞏固和?豐富綜合知?識，使自身?綜合能力不?斷得到提高?。4.努?力鉆研業(yè)務(wù)?知識，積極?參加相關(guān)部?門___的?各種業(yè)務(wù)技?能的培訓，?始終把增強?服務(wù)意識作?為一切工作?的基礎(chǔ)；始?終把工作放?在嚴謹、細?致、扎實、?求實上，腳?踏實地工作?。仍然存?在的不足：?盡管我們?圓滿完成了?今年的各項?工作任務(wù)，?但必須看到?工作存在的?不足：_?__只干工?作，不善于?總結(jié)，所以?有些工作費?力氣大，但?與收效不成?比例，事倍?功半的現(xiàn)象?時有發(fā)生，?今后要逐步?學習用科學?的方法，善?總結(jié)、勤思?考，逐步達?到事半功倍?的的效果。?2.忙于?應(yīng)付事務(wù)性?工作多，深?入探討、思?考、認認真?真的研究條?件及財務(wù)管?理辦法、工?作制度少，?工作有廣度?，沒深度。?3.理論?水平不高，?當前社會財?務(wù)會計知識?和業(yè)務(wù)更新?換代比較快?，缺乏對新?的業(yè)務(wù)知識?和會計法規(guī)?的系統(tǒng)學習?，導致了財?務(wù)會計基礎(chǔ)?知識和財務(wù)?會計基礎(chǔ)工?作缺乏，影?響來工作水?平的提高。?嚴格履行?財務(wù)會計崗?位職責，扎?實做好本職?工作：1?.善于總結(jié)?，提出自己?的意見和建?議，為領(lǐng)導?決策提供準?確依據(jù)，不?斷提高單位?管理水平和?經(jīng)濟效益。?總結(jié)經(jīng)驗，?建立健全良?好的工作機?制。2.?不斷學習、?更新知識、?轉(zhuǎn)變觀念、?完善自我，?跟上時代發(fā)?展的步伐。?__財務(wù)?部門年終工?作總結(jié)（二?）在各部?門同事們的?大力支持和?積極配合下?，在財務(wù)會?計工作崗位?上取得了一?定的成績，?較好地完成?了上級分配?的各項財務(wù)?工作任務(wù)。?現(xiàn)將一年來?的財務(wù)工作?情況簡要總?結(jié)如下：?一、__年?度工作總結(jié)?（一）公?司財務(wù)部工?作執(zhí)行及完?成的情況?我們秉著財?務(wù)工作嚴謹?、仔細、認?真、負責的?工作態(tài)度，?嚴格遵守國?家的（范本?）財務(wù)會計?制度、稅收?法規(guī)和國家?其他財經(jīng)法?律法規(guī)及公?司的財務(wù)制?度，認真負?責地做好財?務(wù)工作，履?行了財務(wù)職?責。我們做?好了對資金?進行的管理?和結(jié)算，對?于收到的資?金能及時地?存入銀行，?每筆付款也?做到了認真?核對，只有?在相關(guān)手續(xù)?完備無誤的?情況下才會?進行支付。?在現(xiàn)金管理?這方面，我?們也能堅持?做到日清月?結(jié)，并及時?調(diào)整銀行未?達。同時，?我們堅持天?天登記現(xiàn)金?日記賬，周?周做應(yīng)收款?報表，審核?財務(wù)部一切?付款憑證、?合同，編造?每月的稅務(wù)?報表、統(tǒng)計?資料并每月?向總部匯報?工作情況，?更好地為公?司領(lǐng)導提供?了財務(wù)收支?信息。我們?財務(wù)部的每?位財務(wù)人員?都勤勤懇懇?、任勞任怨?、努力做好?了本職工作?，認真執(zhí)行?了企業(yè)會計?制度，實現(xiàn)?了會計信息?收集、處理?和傳遞的及?時性、準確?性。（二?）財務(wù)部工?作執(zhí)行情況?分析在財?務(wù)部工作的?這段時間里?很好地完成?了上級領(lǐng)導?賦予的工作?任務(wù)，取得?了一定成績?，我覺得有?以下幾點原?因：1.?思想上。一?心做好財務(wù)?工作，一心?為公司利益?著想。因為?大家一心為?公司利益著?想，有著共?同的一個信?念，愛公司?如愛家，所?以才能做好?財務(wù)工作。?2.工作?態(tài)度上。要?完成審核財?務(wù)部一切開?支憑證、合?同，編造每?月的稅務(wù)報?表、統(tǒng)計資?料的工作就?需要嚴謹、?仔細、認真?、負責的工?作態(tài)度。為?了便于查賬?人員的查賬?工作，我們?必須對稅務(wù)?報表和會計?檔案等這些?賬務(wù)能做到?仔細認真，?無差無漏，?有根有據(jù)。?3.學習?態(tài)度上。要?將會計工作?做好，就應(yīng)?該進行再教?育學習。多?與財務(wù)部其?他同志進行?經(jīng)驗交流，?多參加相關(guān)?對內(nèi)部控制?和稅務(wù)風險?的專題講座?，將自身知?識與會計工?作結(jié)合起來?，才能更好?地完成領(lǐng)導?交與我的任?務(wù)。（三?）公司財務(wù)?部工作中溝?通協(xié)調(diào)事項?問題財務(wù)?部及時做好?了稅務(wù)協(xié)調(diào)?溝通工作，?為總公司下?屬的兩個分?公司爭取到?了部分賬目?不用查賬的?機會。為了?確保公司的?發(fā)展有序進?行，提高公?司的運行效?率。我們財?務(wù)部的三位?財務(wù)人員同?時與兩個國?稅、地稅等?稅務(wù)部門和?一個服務(wù)類?企業(yè)打交道?，期間，我?們做了大量?協(xié)調(diào)溝通工?作。積極與?相關(guān)稅務(wù)主?管部門聯(lián)系?，爭取相關(guān)?部門對我公?司的理解與?支持，限度?的利用國家?相關(guān)的企業(yè)?稅收優(yōu)惠政?策，為公司?節(jié)約每一分?資金，創(chuàng)造?經(jīng)濟效益，?確保公司發(fā)?展和生產(chǎn)經(jīng)?營工作的正?常開展。雖?然在稅務(wù)協(xié)?調(diào)溝通的工?作中遇到了?困難，但是?我們?yōu)榱斯?司，為了盡?到財務(wù)人員?的職責，即?使硬著頭皮?，也會努力?做好做完。?（四）公?司財務(wù)部工?作績效的評?估我們財?務(wù)部明確財?務(wù)部會計人?員的崗位職?責權(quán)限、工?作分工和紀?律要求，要?求各崗位人?員根據(jù)本崗?位的職責要?求，認真做?好本職工作?并將成效顯?著工作納入?政績考核體?系。這樣，?加強了財務(wù)?部內(nèi)部核算?監(jiān)督，強化?了各崗位人?員的責任感?。（五）?對公司或財?務(wù)部的幾點?建議對于?公司或財務(wù)?部的管理，?我有如下幾?點建議，如?有不妥，敬?請同事和領(lǐng)?導指教：?___條件?允許的情況?下，開展以?財務(wù)管理為?中心的財務(wù)?軟件、__?軟件需要的?更新，使公?司領(lǐng)導及時?全面掌握企?業(yè)資源狀況?。2.由?于財務(wù)工作?的繁瑣、復(fù)?雜以及公司?即將增加一?個運輸子公?司，我們財?務(wù)部的工作?量和工作壓?力也會更大?，建議總公?司能夠增加?相關(guān)的工作?人員。3?.昨年的工?作中，由于?___的傳?遞、銀行回?單的傳遞不?夠及時，給?我們財務(wù)部?的工作帶來?了很大的難?題，希望公?司領(lǐng)導能協(xié)?調(diào)這項工作?，使___?的傳遞、銀?行回單的傳?遞能準確及?時，保證財?務(wù)核算的順?利進行。?4.加強內(nèi)?部財務(wù)管理?工作，采取?與外部單位?、內(nèi)部各部?門定期核對?賬目及臺帳?來確保數(shù)據(jù)?無誤，對各?部門資金支?出進行及時?反映和分析?等措施。?5.提高財?務(wù)部財務(wù)人?員的核算水?平和管理服?務(wù)意識，提?高財務(wù)風險?意識，加強?財務(wù)人員的?定期培訓。?二、__?年度工作計?劃__年?我們財務(wù)部?以保證資金?安全，服務(wù)?公司管理，?支持公司發(fā)?展為目標，?以財務(wù)核算?、財務(wù)管理?、管理會計?和諧發(fā)展為?措施，針對?財務(wù)部管理?升級中存在?的問題，按?照統(tǒng)籌兼顧?，逐項解決?，不斷完善?的原則持續(xù)?進行，將財?務(wù)部管理的?不斷升級、?完善作為我?們長期工作?來開展。財?務(wù)部將做到?以下幾點：?1.繼續(xù)?加強管理、?規(guī)范財務(wù)流?程、提高財?務(wù)做賬能力?。不斷的反?省與總結(jié)，?提高財務(wù)管?理工作質(zhì)量?，充分發(fā)揮?財務(wù)管理的?重要作作用?。推進會計?標準化工作?，從基礎(chǔ)核?算到日常整?理流程進行?細則的規(guī)定?、以形成統(tǒng)?一標準，特?別是___?的報銷核算?，要進行統(tǒng)?一規(guī)范，嚴?格執(zhí)行。嚴?謹、仔細、?認真、負責?是我們秉承?的理念，盡?我們財務(wù)部?的全力去滿?足公司每一?個項目進行?對財務(wù)的細?節(jié)要求，確?保公司項目?正常順利進?行。2.?做好每月、?每季度的所?得稅匯算清?繳工作，合?理地降低各?項稅務(wù)風險?。3.加?強內(nèi)部財務(wù)?管理工作，?采取與外部?單位、內(nèi)部?各部門定期?核對賬目及?臺帳來確保?數(shù)據(jù)無誤，?對各部門資?金支出進行?及時反映和?分析等措施?。4.做?好公司經(jīng)濟?活動分析工?作，及時提?出為實現(xiàn)公?司生產(chǎn)經(jīng)營?計劃的財務(wù)?控制可行性?措施或建議?。配合公司?進行收入、?成本、費用?的專項檢查?，加強非生?產(chǎn)費用和可?控費用的控?制、執(zhí)行力?度，不能超?支的絕不超?支。5.?繼續(xù)與財政?、稅務(wù)等部?門溝通、聯(lián)?系，處理好?與公司相關(guān)?的財政、稅?務(wù)事宜。?6.繼續(xù)進?行學習型_?__的創(chuàng)建?工作，做好?會計人員隊?伍的建設(shè)，?在充分保障?日常工作正?常開展的情?況下，加強?會計人員的?業(yè)務(wù)知識、?企業(yè)會計制?度和國家有?關(guān)財經(jīng)法規(guī)?的學習，結(jié)?合會計人員?考評辦法，?逐步提高會?計人員的專?業(yè)知識、技?能和職業(yè)判?斷能力，以?便更好的適?應(yīng)公司發(fā)展?的要求，全?力做好公司?的財務(wù)、核?算等相關(guān)工?作。7.?繼續(xù)制定和?完善各項財?務(wù)管理制度?和內(nèi)部控制?制度，清理?、完善公司?的財務(wù)核算?，財務(wù)管理?制度，使財?務(wù)工作做到?照章辦事。?8.持續(xù)?推進全面預(yù)?算管理，提?高財務(wù)核算?力度。__?年，我們要?透徹領(lǐng)悟公?司高層的戰(zhàn)?略意圖，從?公司全盤和?長遠的角度?出發(fā)，胸懷?大局，從大?處著眼，細?處著手，根?據(jù)總經(jīng)理室?布置，__?_編制公司?年、季、月?財務(wù)收支預(yù)?算。同時切?實加強兩級?經(jīng)濟核算。?__年，?我們財務(wù)部?在公司的領(lǐng)?導下，認真?努力工作，?雖然在政治?思想和業(yè)務(wù)?知識上有了?很大的提高?，基本完成?了工作任務(wù)?，取得一定?的成績，但?是與公司領(lǐng)?導的要求相?比，還是存?在一些不足?與差距，需?要努力提高?和改進。今?后，我們財?務(wù)部要繼續(xù)?加強學習，?提高自身綜?合素質(zhì)，圍?繞公司生產(chǎn)?經(jīng)營的工作?目標任務(wù)，?以求真務(wù)實?的工作作風?，以創(chuàng)新發(fā)?展的工作思?路，奮發(fā)努?力，攻堅破?難，把各項?財務(wù)工作提?高到一個新?的水平，為?公司的發(fā)展?做出應(yīng)有的?努力與貢獻?。__財?務(wù)部門年終?工作總結(jié)（?三）__?年即將過去?與__就要?到來之際，?我先祝賀各?位同事在度?過愉快豐收?的一年和在?未來一年中?萬事順意！?自己在局與?中心領(lǐng)導和?全體同事的?關(guān)心、支持?和幫助下，?堅持自我嚴?格要求、加?強學習、踏?實工作，在?政治思想、?工作學習等?方面取得了?不小的進步?，下面把自?己各方面的?表現(xiàn)向領(lǐng)導?和同事們作?個小總結(jié)。?一、愛崗?敬業(yè)，堅持?原則樹立良?好的職業(yè)道?德在工作?中，自己按?照發(fā)展要有?新思路，改?革要有新突?破，開放要?有新局面，?各項工作要?新舉措的要?求，在工作?中要能夠堅?持原則，秉?公辦事，顧?全大局，以?新《會計法?》為依據(jù)。?遵紀守法，?遵守財經(jīng)紀?律。認真履?行會計崗位?職責，一絲?不茍，忠于?職守盡職盡?責的工作。?服從___?安排，并能?按時保質(zhì)保?量完成崗位?任務(wù)工作。?主動利用會?計的優(yōu)勢和?特長，給領(lǐng)?導當好參謀?，合理合法?處理好財會?業(yè)務(wù)。對各?辦公室人員?所需報銷的?單據(jù)進行認?真審核，為?領(lǐng)導把好第?一關(guān)，對不?合理的票據(jù)?一律不予報?銷，發(fā)現(xiàn)問?題及時向領(lǐng)?導匯報，認?真做好會計?基礎(chǔ)工作，?認真審核原?始憑證，會?計憑證手續(xù)?齊全，裝訂?整潔符合要?求，科目設(shè)?置準確，帳?目清楚，會?計報表要準?確及時完整?定期向領(lǐng)導?匯報財務(wù)業(yè)?務(wù)執(zhí)行情況?，除按時完?成本職工作?之外，還能?完成臨時性?工作任務(wù)。?二、加強?政治學習努?力提高自身?素質(zhì)我深?知作為財務(wù)?工作人員，?肩負的任務(wù)?繁重，責任?重大，為了?不辜負領(lǐng)導?的重托和大?家的信任，?更好的履行?職責，就必?須不斷的學?習，因此把?學習放在重?要位置，認?真學習業(yè)務(wù)?知識和煤礦?兼并重組的?新形勢下的?政策，自己?無論是在政?治思想上還?是業(yè)務(wù)水平?方面，有了?較大的提高?。堅持把學?習和積累作?為提升自身?素質(zhì)，提高?工作能力的?基本途徑，?堅持把參加?各種學習活?動與業(yè)務(wù)學?習結(jié)合起來?，并認真做?好重點學習?筆記。工作?中能認真執(zhí)?行有關(guān)財務(wù)?管理規(guī)定，?履行節(jié)約，?勤儉辦公，?務(wù)實開拓。?三、重視?日常財務(wù)收?支管理收?支管理是一?個單位財務(wù)?管理工作的?重中之重，?加強收支管?理，既是緩?解資金供需?矛盾，發(fā)展?事業(yè)的需要?，也是貫徹?執(zhí)勤儉辦一?切事業(yè)方針?的體現(xiàn)。為?了加強這一?管理，我們?建立建全各?項財務(wù)制度?，財務(wù)日常?工作，就可?以做到有法?可依，有章?可循，實現(xiàn)?管理的規(guī)范?的制度化。?對一切開支?嚴格按財務(wù)?制度辦理，?對一些創(chuàng)收?積極進行催?收，使得局?和中心財務(wù)?財務(wù)能夠集?中財力辦公?，通過財務(wù)?室認真落實?的執(zhí)行，收?效非常明顯?。在經(jīng)費相?當緊張的情?況下，既保?證局和中心?一系列政黨?業(yè)務(wù)活動和?財務(wù)收支健?康順利地開?展，又使各?項收支的安?排使用符合?發(fā)展的要求?，極大的提?高了資金的?使用效益，?達到了增收?節(jié)支的目的?。四、認?真做好年終?決算工作?年終決算是?一項比較復(fù)?雜和繁重的?工作任務(wù)，?主要是進行?結(jié)清舊賬，?年終轉(zhuǎn)賬和?記入新賬，?編制會計報?表等，財務(wù)?報表是僅反?映單位財務(wù)?狀況和收支?情況的書面?文件，單位?領(lǐng)導了解情?況，掌握政?策，指導本?單位預(yù)算執(zhí)?行工作的重?要資料，也?是編制下年?度財務(wù)收支?計劃的基礎(chǔ)?。認真細致?地搞好年終?決算和編制?各種會計報?表。寫出分?析，能過分?析總結(jié)出管?理中的經(jīng)驗?，提示出存?在的問題，?以便改進財?務(wù)管理工作?，提高管理?水平也為領(lǐng)?導的決策提?供依據(jù)。?五、科學調(diào)?度，厲行節(jié)?約本著節(jié)?約，保證工?作需要地原?則堅持做到?多請示，多?匯報，不該?報的不報，?不該購的不?購，充分利?用辦公現(xiàn)有?資源，科學?高度，合理?調(diào)劑，能用?則用，能修?則修，以最?小的支出取?得最佳效果??？傊?__年的工?作中，自己?在局、中心?和科室同志?們的艱苦奮?斗是分不開?的，在新的?一年里，我?們將更加努?力工作，發(fā)?揚成績，改?正不足，以?勤奮務(wù)實，?解放思想，?轉(zhuǎn)變觀念，?抓住機遇，?改變命運。?以事業(yè)為基?礎(chǔ)，以經(jīng)濟?為導向，以?穩(wěn)定為前提?，以學習為?補充，以發(fā)?展為動力。?為我煤炭局?、培訓中心?的建設(shè)和發(fā)?展貢獻自己?的力量。?__財務(wù)部?門年終工作?總結(jié)（四）?今天，在?這個歲尾年?頭，我想驕?傲地說一聲?：“一份耕?壇一份收獲?，我沒有辜?負領(lǐng)導的期?望”。但是?，成績已經(jīng)?是昨天，我?更___的?是今天和明?天。對于成?績的回顧也?不是我一貫?作風，領(lǐng)導?和同事也看?在眼里記在?心里。我?注意到了財?務(wù)工作的許?多薄弱之處?，作為財務(wù)?部門的主要?責任人，我?同樣有不可?推卸的責任?。要達到新?一時期的高?標準，唯有?先調(diào)整自己?的理念，徹?底轉(zhuǎn)變觀念?，從全新的?角度審視和?重整自身工?作，才能讓?各項工作真?正落實到實?處，下面本?人查找問題?如下：_?__年初至?今，財務(wù)部?門整個條線?人員一直沒?有得到過穩(wěn)?定，大事小?事，壓在身?上，往往重?視了這頭卻?忽視了那頭?，有點頭輕?腳重沒能全?方位地進行?管理；_?__人員的?不夠穩(wěn)定使?工作進入疲?勞狀態(tài)，惡?性循環(huán)，導?致工作思路?不清晰，忽?略了財務(wù)管?理人員的業(yè)?務(wù)培訓。?3.主觀上?思想有過動?搖，未給自?己加壓，沒?有真正__?_。4.?忽略了團隊?管理，與各?級領(lǐng)導、各?個部門之間?缺乏溝通。?5.工作?思路上沒有?創(chuàng)新意識，?比如目標管?理思路上不?清晰，績效?管理上力度?不夠，出現(xiàn)?問題后處理?力度不夠。?以上幾點?是我部門與?個人存在的?最主要的問?題根源，財?務(wù)部門作為?單位的一個?主要職能監(jiān)?督部門，“?當好家、理?好財”是我?財務(wù)部門應(yīng)?盡的職責。?在單位加強?管理、規(guī)范?經(jīng)濟行為、?提高企業(yè)競?爭力等等方?面我們負有?很大的義務(wù)?與責任。只?有不斷的反?省與總結(jié)，?管理工作才?能得到提高?！?！安?找不足趕先?進，立足根?本爭先進”?，作為個人?我們要實現(xiàn)?體現(xiàn)自已的?人身價值，?企事業(yè)的興?衰直接關(guān)系?到個人的榮?辱，作為財?務(wù)管理部門?，為實現(xiàn)共?同的目標我?們要添磚加?瓦，要有艱?苦創(chuàng)業(yè)精神?、改革創(chuàng)新?精神、拓展?市場精神、?精益管理精?神、永不滿?足精神、顧?全大局精神?。我們要把?這六種精神?貫穿于具體?的工作中中?去，下半年?工作作為財?務(wù)部的主要?責任領(lǐng)導，?對于“如何?提高自我，?服務(wù)于本單?位”這門必?修課，我將?不斷地加強?學習，完善?自我，把“?學習先進、?趕超先進、?爭當先進”?融入到工作?中去，重點?將工作放在?加強財務(wù)管?理與財務(wù)分?析這二塊，?下面就工作?計劃與思路?向大會作一?匯報：一?、完善單位?內(nèi)部管理制?度；責任明?確分工，加?強責任考核?內(nèi)部管理?制度通過將?近一年多來?的實施，仍?然有許多不?合理的地方?，為使管理?制度更趨于?完善，財務(wù)?部門將結(jié)合?單位整體管?理的要求，?與有關(guān)部門?進行修正。?部門責任?人之間明確?分工職責，?按照年初簽?定的責任合?同，___?落實強化到?位，同事之?間相互信任?，遇事不推?諉，搞好通?力協(xié)助，對?分管內(nèi)容加?強責任考核?力度，做到?獎罰分明。?二、針對?業(yè)務(wù)理論考?試，合理調(diào)?整組合人力?資源，繼續(xù)?加強培訓力?度與倉庫管?理檢查監(jiān)督?力度今年?以來，人事?方面至今一?直未得到穩(wěn)?定，財務(wù)部?門的力量相?對比較薄弱?，我們將根?據(jù)各位管理?人員的特點?，一方面將?對人員重新?組合搭配，?進行高效有?序的___?，另一方面?繼續(xù)加強培?訓，讓每一?位倉庫管理?人員都要做?到對各庫的?業(yè)務(wù)熟悉，?真正做到駕?熟就輕，文?化素質(zhì)與業(yè)?務(wù)管理水平?都要有質(zhì)的?提高，特別?是各人員的?計算機操作?