信息中心競(jìng)聘優(yōu)秀演講稿(四)

信息中心競(jìng)聘優(yōu)秀演講稿(四)?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)：大?家早上好。?今天，我?能夠參加這?次競(jìng)聘，感?到無(wú)比的榮?幸。首先我?衷心的感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)給?予我展示自?我的舞臺(tái)和?施展才華的?機(jī)會(huì)。這些?年，公司非?常重視人才?的培養(yǎng)，自?從上班以來(lái)?，我享受過(guò)?購(gòu)房補(bǔ)貼、?人才津貼以?及去北航讀?項(xiàng)目管理、?工業(yè)工程研?究生等福利?，我時(shí)刻不?敢忘記公司?的栽培，不?敢忘記領(lǐng)導(dǎo)?的諄諄教誨?，我將會(huì)以?優(yōu)異的成績(jī)?回報(bào)公司。?所以我很珍?惜這次提高?自己、鍛煉?自己的機(jī)會(huì)?，勇敢地走?___來(lái)，?參加競(jìng)聘。?我叫__?_，現(xiàn)年_?__歲，_?__年畢業(yè)?于___航?空航天大學(xué)?計(jì)算機(jī)科學(xué)?與技術(shù)系，?___月份?畢業(yè)，進(jìn)公?司模具分廠(chǎng)?實(shí)習(xí)，在分?廠(chǎng)感受了大?干的熱潮和?無(wú)私奉獻(xiàn)的?精神。__?_年___?月調(diào)信息中?心工作，先?后在網(wǎng)絡(luò)室?和信息室工?作，參與并?負(fù)責(zé)兩個(gè)科?室的主要工?作。在工作?中我能夠做?到愛(ài)崗敬業(yè)?，積極進(jìn)取?、刻苦鉆研?、團(tuán)結(jié)同事?，并能夠很?圓滿(mǎn)地完成?領(lǐng)導(dǎo)交給我?的各項(xiàng)工作?任務(wù)。我?所競(jìng)聘的職?位是：信息?中心副主任?職務(wù)各位?領(lǐng)導(dǎo)，同事?們我競(jìng)聘這?一職位的優(yōu)?勢(shì)有如下五?點(diǎn)：一、?有過(guò)硬的綜?合素質(zhì)。我?從小到大都?是尖優(yōu)生，?班干部，高?考以?xún)?yōu)異成?績(jī)考上__?_航空航天?大學(xué)，畢業(yè)?后加盟高速?發(fā)展的安大?公司，在做?好本職工作?的同時(shí)，還?因?yàn)楸救诵?格開(kāi)朗，處?理問(wèn)題能力?較強(qiáng)，先后?擔(dān)任過(guò)單位?團(tuán)支部委員?，團(tuán)支部書(shū)?記、團(tuán)委委?員，工會(huì)支?會(huì)委員和支?會(huì)主席。不?積跬步，無(wú)?以至千里，?不積小流，?無(wú)以成--?___海，?只有靠平時(shí)?的點(diǎn)點(diǎn)滴滴?的積累，夯?實(shí)基礎(chǔ)，才?會(huì)有扎實(shí)的?綜合素質(zhì)。?在成長(zhǎng)的過(guò)?程中，我具?備了一個(gè)優(yōu)?秀的中層領(lǐng)?導(dǎo)所必備技?能，如：堅(jiān)?強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能?力、培養(yǎng)員?工的能力、?非凡的溝通?技巧、良好?的人際交往?能力、處理?壓力和解決?問(wèn)題的能力?以及管理實(shí)?踐的技能。?二、有較?強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)?能力。由于?我所學(xué)的是?計(jì)算機(jī)科學(xué)?與技術(shù)專(zhuān)業(yè)?，在學(xué)校得?到了系統(tǒng)全?面的教育，?關(guān)于計(jì)算機(jī)?系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、?操作系統(tǒng)原?理、數(shù)據(jù)庫(kù)?系統(tǒng)原理、?通訊管理、?網(wǎng)絡(luò)管理和?java語(yǔ)?言程序設(shè)計(jì)?等專(zhuān)業(yè)方面?知識(shí)在工作?中都有得到?應(yīng)用。工作?期間，三?、有較強(qiáng)的?___能力?、團(tuán)結(jié)協(xié)作?能力。這些?年信息化工?作成果碩果?累累，除了?這只優(yōu)秀的?團(tuán)隊(duì)外，掌?握著信息化?方向舵的肖?主任作用尤?其突出，方?向比努力更?重要，扎實(shí)?的___能?力、團(tuán)結(jié)協(xié)?作能力更會(huì)?使得事半功?倍。這些事?我一直耳濡?目染，所以?我負(fù)責(zé)的項(xiàng)?目，都會(huì)嚴(yán)?格按照項(xiàng)目?的生命周期?，項(xiàng)目計(jì)劃?與控制來(lái)管?理，項(xiàng)目生?命周期包括?識(shí)別需求、?提出解決方?案以及項(xiàng)目?實(shí)施，項(xiàng)目?計(jì)劃與控制?包括計(jì)劃、?進(jìn)度安排、?進(jìn)度控制、?資源配置，?以及成本計(jì)?劃與績(jī)效。?人員是項(xiàng)目?成功的關(guān)鍵?，我主要是?通過(guò)人員溝?通、有效聆?聽(tīng)、會(huì)議和?報(bào)告形式來(lái)?解決溝通問(wèn)?題，消除分?歧，使目標(biāo)?達(dá)成一致，?共同完成。?當(dāng)然團(tuán)委工?作、工會(huì)工?作也給我提?供了鍛煉的?平臺(tái)，我經(jīng)?常是以身作?則，首先起?到示范作用?，然后積極?的___，?不管是團(tuán)委?___的詩(shī)?歌朗誦比賽?、攝影大賽?，還是工會(huì)?___的廣?場(chǎng)文化周等?活動(dòng)，我們?支部都是踴?躍參與，并?取得一定成?績(jī)。四、?有較強(qiáng)的開(kāi)?拓創(chuàng)新能力?。不論對(duì)于?整個(gè)公司還?是技術(shù)系統(tǒng)?都需要不斷?創(chuàng)新才能夠?不斷的進(jìn)步?，我從工作?以來(lái)就一直?督促自己把?創(chuàng)新放在工?作的首位，?不固守成規(guī)?。我有一套?自己的方_?__，我覺(jué)?得我自己的?方___就?是創(chuàng)新的一?部分。創(chuàng)新?就是在日常?工作中多思?考、勤翻書(shū)?，創(chuàng)新不是?憑空想象，?是通過(guò)理論?知識(shí)積累?和不斷思考?產(chǎn)生的新思?路、新想法?。而且我覺(jué)?得將信息技?術(shù)、自動(dòng)化?技術(shù)、現(xiàn)代?管理技術(shù)與?制造技術(shù)相?結(jié)合，必然?會(huì)帶動(dòng)產(chǎn)品?設(shè)計(jì)方法和?工具的創(chuàng)新?，企業(yè)管理?模式的創(chuàng)新?，企業(yè)間協(xié)?作關(guān)系的創(chuàng)?新，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)?品設(shè)計(jì)制造?和企業(yè)管理?的信息化，?生產(chǎn)過(guò)程控?制的智能化?，制造裝備?的數(shù)控化，?咨詢(xún)服務(wù)的?網(wǎng)絡(luò)化，可?以全面提升?公司在行業(yè)?內(nèi)的核心競(jìng)?爭(zhēng)力。五?、有較好的?年齡優(yōu)勢(shì)。?我今年__?_歲，人生?正當(dāng)而立，?身體健康，?精力旺盛。?這使我能夠?以飽滿(mǎn)的熱?情、高昂的?士氣、旺盛?的精力、健?壯的體魄在?信息中心這?一陣地上尋?找最佳位置?，扮演最佳?角色，創(chuàng)造?最佳效應(yīng)。?假如我能?在此次競(jìng)爭(zhēng)?中脫穎而出?走上領(lǐng)導(dǎo)崗?位，我一定?不負(fù)眾望，?在公司、部?門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的支持?下，努力學(xué)?習(xí)，開(kāi)拓進(jìn)?取，解放思?想，大膽創(chuàng)?新。因此我?打算從以下?幾個(gè)方面來(lái)?開(kāi)展工作：?一、加強(qiáng)?信息化建設(shè)?。我會(huì)嚴(yán)?格劃執(zhí)行。?首先加強(qiáng)管?理現(xiàn)有的信?息系統(tǒng)，使?其發(fā)揮最大?功用，例如?erp系統(tǒng)?、數(shù)字檔案?管理系統(tǒng)等?，然后加快?各信息系統(tǒng)?的集成，避?免信息孤島?，例如er?p與cap?p、mes?、知識(shí)庫(kù)等?系統(tǒng)的集成?。最后是按?公司發(fā)展戰(zhàn)?略需要，引?進(jìn)新的信息?系統(tǒng)，例如?備份系統(tǒng)等?。信息化?建設(shè)，我有?幾點(diǎn)自己的?看法、見(jiàn)解?，有說(shuō)的不?對(duì)的地方，?希望領(lǐng)導(dǎo)批?評(píng)指正。①?重視論證項(xiàng)?目的可行性?、可靠性、?可執(zhí)行性，?加強(qiáng)與信息?化項(xiàng)目使用?單位的溝通?。肖主任常?說(shuō)：“使用?單位提出的?信息化項(xiàng)目?實(shí)施起來(lái)都?比較順利。?”我覺(jué)得有?效的溝通和?可行性的論?證是信息化?項(xiàng)目得以順?利完成的保?障。②方案?的比較與選?擇，方案的?優(yōu)化與改進(jìn)?。通過(guò)對(duì)各?種可以達(dá)到?某種預(yù)定目?的的技術(shù)方?案，措施的?經(jīng)濟(jì)效果進(jìn)?行計(jì)算、分?析、比較和?評(píng)價(jià)，進(jìn)而?選擇出技術(shù)?上、經(jīng)濟(jì)上?合理的最優(yōu)?方案。③項(xiàng)?目的風(fēng)險(xiǎn)分?析與決策。?成功與不成?功的人最大?的差別就是?，成功的人?能發(fā)生不確?定因素時(shí)做?出正確的決?策。④加強(qiáng)?管理咨詢(xún)。?離散制造業(yè)?的管理咨詢(xún)?側(cè)重點(diǎn)在于?管理、流程?、工藝路線(xiàn)?等方面，與?軟件結(jié)合較?深，目的是?要對(duì)企業(yè)的?內(nèi)部筋骨做?手術(shù)，使之?更適合現(xiàn)代?的信息化管?理，從而使?企業(yè)各部分?___完成?強(qiáng)化改造，?緊密的和現(xiàn)?有或者未來(lái)?軟件系統(tǒng)結(jié)?合起來(lái)。⑤?管理系統(tǒng)與?信息系統(tǒng)的?匹配。衡量?信息系統(tǒng)優(yōu)?劣的關(guān)鍵是?考察其對(duì)企?業(yè)管理的支?撐能力和促?進(jìn)作用，即?有效性。因?此，信息系?統(tǒng)建設(shè)中不?要盲目求新?。三、加?強(qiáng)信息化隊(duì)?伍建設(shè)，提?高全員信息?化水平。?要將人才培?養(yǎng)與推進(jìn)信?息化結(jié)合起?來(lái)，制訂企?業(yè)全員信息?化培訓(xùn)計(jì)劃?，根據(jù)需要?采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)?與走出去培?訓(xùn)相結(jié)合的?方法，分層?次、分階段?、分系統(tǒng)地?對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?、管理人員?、技術(shù)人員?和使用人員?進(jìn)行信息化?培訓(xùn)，不斷?提高企業(yè)對(duì)?信息化的認(rèn)?識(shí)和應(yīng)用水?平，加強(qiáng)信?息化的推動(dòng)?力和執(zhí)行力?。信息中心?今年得到公?司學(xué)習(xí)型_?__先進(jìn)單?位的殊榮，?我將一如既?往的做好這?項(xiàng)工作，并?在全公司做?到示范作用?。四、加?強(qiáng)兄弟單位?的交流充?分借鑒兄弟?單位信息化?工作的成功?經(jīng)驗(yàn)，取其?精華去其糟?粕，以科學(xué)?發(fā)展觀為指?導(dǎo)，科學(xué)統(tǒng)?籌，全面規(guī)?劃公司信息?化工程，著?眼未來(lái)、開(kāi)?拓創(chuàng)新，充?分發(fā)揮信息?化在公司發(fā)?展中的支撐?作用。五?、完善管理?和績(jī)效考核?制度東方?人相信，人?之初，性本?善，西方人?的觀念是正?好相反，他?們相信只有?完善的管?理制度才能?管制