業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同范本

Word-4-業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同范本甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、規(guī)矩,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、商議全都簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本狀況第一條甲方

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或托付代理人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

其次條乙方性別

戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)光年月日

家庭住址郵政編碼

在京居住地址郵政編碼

戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二、勞動(dòng)合同期限第三條本合同為以完成一定工作目標(biāo)為期限的勞動(dòng)合同。

本合同于年月日生效，本合同于

工作完成時(shí)終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條乙方同意按照甲方工作需要，擔(dān)任

崗位(工種)工作。

第五條按照甲方的崗位（工種）作業(yè)特征，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到

標(biāo)準(zhǔn)。

四、工作時(shí)光和歇息休假第七條甲方支配乙方落實(shí)工時(shí)制度。

落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方天天工作時(shí)光不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周歇息日為

甲方支配乙方落實(shí)綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)該事先取得勞動(dòng)行政部門特別工時(shí)制度的行政許可打算。

第八條甲方對(duì)乙方采取的休假制度有

五、勞動(dòng)酬勞第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為

元或按

落實(shí)。

甲乙雙方對(duì)工資的其他商定

第十條甲方生產(chǎn)工作目標(biāo)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按

落實(shí)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇第十一條甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參與社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定落實(shí)。甲方按

支付乙方病假工資。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定落實(shí)。

第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動(dòng)庇護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十五條甲方按照生產(chǎn)崗位的需要，根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備須要的平安防護(hù)措施，發(fā)放須要的勞動(dòng)庇護(hù)用品。

第十六條甲方按照國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩，建立平安生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)該嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，削減職業(yè)危害。

第十七條甲方應(yīng)該建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，強(qiáng)化對(duì)職業(yè)病防治的管理，提升職業(yè)病防治水平。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)該依照《勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定落實(shí)。

第十九條甲方應(yīng)該在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證實(shí)，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

其次十條乙方應(yīng)該根據(jù)雙方商定，辦理工作交接。應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。

九、當(dāng)事人商定的其他內(nèi)容

其次十一條甲乙雙方商定本合同增強(qiáng)以下內(nèi)容：

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及另外

其次十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人能夠向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，能夠向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也能夠直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

其次十三條本合同的附件如下

其次十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定落實(shí)。

其次十五條本合同一式