蛋糕店用工合同的（3篇）

第10頁共10頁蛋糕店用工?合同的甲?方：___?__乙方?：____?_???????????身份證號碼?：____?_1根據(jù)?有關(guān)規(guī)定,?經(jīng)協(xié)商甲、?乙雙方共同?簽訂本協(xié)議?,共同執(zhí)行?。2本協(xié)?議期限為(?一月一簽)?，自___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。3工?作任務(wù)：擔(dān)?任本店的蛋?糕面包和所?銷售的自制?生產(chǎn)的全部?產(chǎn)品。3?.1甲方安?排乙方在面?包、蛋糕制?作師傅崗位?，從事該崗?位職責(zé)范圍?內(nèi)的所有工?作;3.?2乙方的崗?位、職責(zé)及?工作質(zhì)量要?求，按照甲?方的有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行;?3.3乙方?應(yīng)完成工作?任務(wù)，執(zhí)行?安全規(guī)程，?遵守勞動紀(jì)?律和職業(yè)道?德;如不能?按時(shí)完成甲?方合理安排?的生產(chǎn)工作?，甲方有權(quán)?撤銷協(xié)議，?另請他人。?3.4因?甲方生產(chǎn)(?工作)情況?發(fā)生變化或?乙方不能勝?任崗位時(shí)，?乙方應(yīng)服從?甲方的工作?安排和調(diào)配?。3.5?乙方上班時(shí)?間為每天早?上7.00?晚上9.0?0.中午休?息時(shí)間2-?4個(gè)小時(shí)，?(具體由甲?方當(dāng)天安排?)如有特殊?事情，需加?班工作，甲?方因提前告?知乙方，乙?方應(yīng)按時(shí)完?成甲方安排?的工作方能?下班。3?.6乙方應(yīng)?在生產(chǎn)過程?中嚴(yán)格控制?生產(chǎn)的原材?料，不得肆?意浪費(fèi)，如?超出了正常?的生產(chǎn)消耗?，甲方有權(quán)?解除合同協(xié)?議，并根據(jù)?浪費(fèi)材料的?單價(jià)在當(dāng)月?工資里扣除?。3.7?乙方應(yīng)隨時(shí)?保持生產(chǎn)車?間的衛(wèi)生，?確保衛(wèi)生情?況達(dá)道國家?食品生產(chǎn)車?間的基本衛(wèi)?生產(chǎn)條件。?乙方應(yīng)在下?班時(shí)間前打?掃完成產(chǎn)車?間的衛(wèi)生，?確保干凈，?整齊，不影?響第二次生?產(chǎn)的進(jìn)度。?3.8乙?方應(yīng)在生產(chǎn)?過程中，保?證質(zhì)量，品?質(zhì)，隨時(shí)保?持有新品種?出臺，如遇?業(yè)績下滑，?應(yīng)隨時(shí)調(diào)整?口味，保證?業(yè)績的提升?。4勞動?報(bào)酬：甲方?應(yīng)按照國家?有關(guān)規(guī)定，?遵守按勞分?配原則，結(jié)?合工作價(jià)值?，根據(jù)乙方?所從事的工?作崗位，依?法確定乙方?的勞動報(bào)酬?為____?_元(人民?幣)/月(?大寫：__?___元整?)，甲方提?供乙方的食?宿，其它各?種福利、津?貼均含在當(dāng)?月的勞動報(bào)?酬中而不再?另行計(jì)發(fā)。?4.1工?資發(fā)放方式?為兩次發(fā)放?，工作滿一?個(gè)月后，發(fā)?放當(dāng)月工資?的____?_元，另_?____元?安排在第二?個(gè)月的15?號發(fā)放。?5勞動紀(jì)律?：5.1?乙方應(yīng)嚴(yán)格?遵守國家各?項(xiàng)法律規(guī)定?。遵守甲方?的工作規(guī)范?、操作規(guī)程?、勞動安全?衛(wèi)生制度等?各項(xiàng)規(guī)章制?度，包括《?合理生產(chǎn)操?作手續(xù)》中?寫明的各項(xiàng)?規(guī)定和要求?。同時(shí)，愛?護(hù)甲方財(cái)物?，保守甲方?機(jī)密，維護(hù)?甲方利益,?服從甲方的?領(lǐng)導(dǎo)、管理?和教育。如?果乙方在違?規(guī)程序中成?產(chǎn)造成的意?外事故，甲?方將不予承?擔(dān)責(zé)任。5?.2乙方違?反勞動紀(jì)律?,甲方可對?其進(jìn)行批評?教育,直至?按有關(guān)規(guī)定?給予必要的?紀(jì)律處分或?解聘。6?協(xié)議的終止?、變更、續(xù)?簽和解除：?6.1本?協(xié)議期限屆?滿時(shí)即終止?,由于生產(chǎn)?、工作需要?,在雙方同?意條件下,?可續(xù)簽協(xié)議?,并應(yīng)提前?1個(gè)星期辦?理續(xù)簽協(xié)議?手續(xù)。6?.2經(jīng)雙方?協(xié)商同意,?可以變更協(xié)?議有關(guān)內(nèi)容?并辦理協(xié)議?變更手續(xù)。?6.3甲?方可以根據(jù)?國家有關(guān)規(guī)?定和生產(chǎn)經(jīng)?營狀況解除?本協(xié)議。?6.4具有?下列情況之?一,乙方可?以解除本協(xié)?議：6.?4.1經(jīng)國?家有關(guān)部門?確認(rèn),生產(chǎn)?安全、衛(wèi)生?條件惡劣、?嚴(yán)重危害職?工身體健康?,企業(yè)又不?加以改善的?;6.4?.2甲方違?反勞動協(xié)議?或法律、行?政法規(guī),侵?害乙方合法?權(quán)益的。?6.5任何?一方提前解?除協(xié)議,均?應(yīng)提前1個(gè)?星期通知對?方。7任?何一方違反?本協(xié)議規(guī)定?,給對方造?成經(jīng)濟(jì)損失?,應(yīng)視其后?果和責(zé)任大?小按有關(guān)規(guī)?定予以賠償?。8協(xié)議?如有未盡事?宜,凡屬國?家有規(guī)定的?,按有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行;凡?屬國家沒有?規(guī)定的,甲?、乙雙方可?協(xié)商修訂、?補(bǔ)充。9?本協(xié)議雙方?簽字即生效?。協(xié)議一式?貳份，甲、?乙雙方各持?一份,具有?同等法律效?力。甲方?：____?_乙方：?_____?簽訂日期?：____?_蛋糕店?用工合同的?（二）甲?方：___?__乙方?：____?_根據(jù)有?關(guān)法律法規(guī)?，經(jīng)甲乙雙?方平等自愿?協(xié)商一致，?同意簽訂本?合同，共同?遵守本合同?所列條款。?一、勞動?合同期限?第一條本合?同為期限勞?動合同，合?同期自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止，共計(jì)?_____?個(gè)月。第?二條本合同?試用期自_?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日。第?三條若乙方?開始工作時(shí)?間與約定時(shí)?間不一致，?以實(shí)際到崗?之日為合同?起始時(shí)間建?立勞動關(guān)系?。二、工?作內(nèi)容和工?作地點(diǎn)第?四條根據(jù)甲?方工作需要?，乙方同意?從事崗位工?作，乙方的?工作地點(diǎn)為?_____?。第五條?在合同有效?期內(nèi)，甲方?根據(jù)公司業(yè)?務(wù)需要及乙?方的技能、?工作業(yè)績等?，在與乙方?充分協(xié)商的?基礎(chǔ)上，可?以調(diào)整乙方?的工作崗位?、工作內(nèi)容?。三、工?作時(shí)間和休?息休假第?六條甲方依?法制定員工?工時(shí)、休息?和休假制度?;乙方須遵?守甲方依法?制定的工時(shí)?、休息和休?假制度，并?按照規(guī)定上?下班。第?七條乙方依?法享有的婚?喪假、女職?工產(chǎn)假等，?按照甲方依?法制定的相?關(guān)規(guī)章制度?執(zhí)行。四?、勞動報(bào)酬?第八條甲?方根據(jù)法律?、法規(guī)的規(guī)?定，遵循按?勞分配的原?則，結(jié)合本?公司實(shí)際和?乙方的工作?崗位，確定?乙方的工資?水平。第?九條乙方月?工資標(biāo)準(zhǔn)為?_____?元，試用期?滿后的工資?標(biāo)準(zhǔn)按甲方?依法制定的?薪酬管理辦?法執(zhí)行，但?甲方支付給?乙方的工資?不得低于當(dāng)?地政府公布?的當(dāng)年度最?低工資標(biāo)準(zhǔn)?。第十條?甲方有權(quán)根?據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)?營狀況、乙?方工作崗位?的變更和依?法制定的薪?酬管理辦法?等公司制度?調(diào)整乙方的?工資待遇。?第十一條?甲方于每月?_____?日以貨幣形?式，按照公?司規(guī)定的月?工資標(biāo)準(zhǔn)足?額向乙方支?付工資，如?遇節(jié)假日則?提前一天或?延至節(jié)日假?滿;以貨幣?形式向乙方?足額支付月?實(shí)發(fā)獎金。?五、勞動?保護(hù)、勞動?條件和職業(yè)?危害防護(hù)?第十二條甲?方為乙方提?供符合國家?規(guī)定的勞動?標(biāo)準(zhǔn)的工作?條件和必要?的勞動防護(hù)?用品，切實(shí)?保護(hù)乙方在?工作中的安?全和健康。?第十三條?甲方負(fù)責(zé)對?乙方進(jìn)行思?想政治、職?業(yè)道德、業(yè)?務(wù)技術(shù)、勞?動安全衛(wèi)生?及有關(guān)規(guī)章?制度的教育?和培訓(xùn)，乙?方應(yīng)自覺遵?守國家和本?公司規(guī)程。?第十四條?如乙方在工?作過程中產(chǎn)?生職業(yè)危害?病，甲方則?按《職業(yè)病?防治法》等?規(guī)定保護(hù)乙?方的健康及?相關(guān)權(quán)益。?六、勞動合?同的變更、?解除、終止?和續(xù)訂第?十五條甲乙?雙方在本勞?動合同的有?效期內(nèi)，可?以遵循平等?自愿、協(xié)商?一致的原則?，依法變更?勞動合同部?分條款。?第十六條訂?立勞動合同?所依據(jù)的法?律、法規(guī)、?規(guī)章制度發(fā)?生變化導(dǎo)致?本合同內(nèi)容?發(fā)生變化時(shí)?，可以對本?合同相關(guān)內(nèi)?容進(jìn)行變更?。第十七?條訂立本合?同的客觀情?況發(fā)生重大?變化，致使?本合同無法?履行的，經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商同意，可?以變更本合?同相關(guān)內(nèi)容?或解除本合?同。第十?八條經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致，本合同?可以解除。?第十九條?甲乙雙方解?除勞動合同?，必須按國?家有關(guān)法律?、法規(guī)及甲?方依法制定?的相關(guān)制度?執(zhí)行。第?二十條有下?列情形之一?，本合同自?行終止：?1.合同期?滿且雙方不?能就勞動合?同續(xù)簽達(dá)成?一致的;?2.甲方經(jīng)?營的狀況不?佳或已經(jīng)破?產(chǎn)關(guān)閉;?3.乙方應(yīng)?征入伍或者?履行國家規(guī)?定的其他法?定義務(wù)的;?4.法律?法規(guī)規(guī)定的?其他情形。?第二十一?條本合同期?滿前，甲乙?雙方應(yīng)按照?有關(guān)規(guī)定就?合同續(xù)訂或?者終止事宜?表明自己的?意見，并辦?理相關(guān)書面?手續(xù)。七?、違反勞動?合同的責(zé)任?第二十二?條乙方未提?前30天向?甲方提出辭?職或有其他?擅自離職情?形的，甲方?將在乙方辦?理交接工作?后支付乙方?的當(dāng)月工資?和辦理相關(guān)?的離職手續(xù)?;由此給甲?方造成經(jīng)濟(jì)?損失的，乙?方應(yīng)承擔(dān)相?應(yīng)的賠償責(zé)?任。第二?十三條甲乙?雙方任何一?方違反本合?同及其附件?的約定，給?對方造成經(jīng)?濟(jì)損失的，?應(yīng)根據(jù)實(shí)際?造成的損失?依法給對方?予以賠償。?八、勞動?爭議處理?第二十四條?甲乙雙方在?履行本合同?中若發(fā)生勞?動爭議，應(yīng)?當(dāng)協(xié)商解決?，協(xié)商不成?的，當(dāng)事人?一方要求仲?裁的，應(yīng)當(dāng)?自勞動爭議?發(fā)生之日起?六十日內(nèi)可?以向相關(guān)部?門提請仲裁?。九、其?他規(guī)定第?二十五條本?合同未盡事?宜，按照國?家及地方法?律法規(guī)及甲?方的規(guī)章制?度執(zhí)行。?第二十六條?簽訂本合同?所依據(jù)的法?律法規(guī)修改?、廢止的，?依法執(zhí)行新?的法律、法?規(guī)。第二?十七條本合?同自___?__之日起?生效。第?二十八條本?合同一式貳?份，甲乙雙?方各執(zhí)壹份?。甲方：?_____?(簽章)??????????乙方：__?___(簽?章)__?___年_?____月?_____?日??????_____?年____?_月___?__日蛋?糕店用工合?同的（三）?甲方：_?____?乙方：__?___???????????身份證?號碼：__?___1?根據(jù)有關(guān)規(guī)?定,經(jīng)協(xié)商?甲、乙雙方?共同簽訂本?協(xié)議,共同?執(zhí)行。2?本協(xié)議期限?為(一月一?簽)，自_?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日止。?3工作任務(wù)?：擔(dān)任本店?的蛋糕面包?和所銷售的?自制生產(chǎn)的?全部產(chǎn)品。?3.1甲?方安排乙方?在面包、蛋?糕制作師傅?崗位，從事?該崗位職責(zé)?范圍內(nèi)的所?有工作;?3.2乙方?的崗位、職?責(zé)及工作質(zhì)?量要求，按?照甲方的有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?;3.3?乙方應(yīng)完成?工作任務(wù)，?執(zhí)行安全規(guī)?程，遵守勞?動紀(jì)律和職?業(yè)道德;如?不能按時(shí)完?成甲方合理?安排的生產(chǎn)?工作，甲方?有權(quán)撤銷協(xié)?議，另請他?人。3.?4因甲方生?產(chǎn)(工作)?情況發(fā)生變?化或乙方不?能勝任崗位?時(shí)，乙方應(yīng)?服從甲方的?工作安排和?調(diào)配。3?.5乙方上?班時(shí)間為每?天早上7.?00晚上9?.00.中?午休息時(shí)間?2-4個(gè)小?時(shí)，(具體?由甲方當(dāng)天?安排)如有?特殊事情，?需加班工作?，甲方因提?前告知乙方?，乙方應(yīng)按?時(shí)完成甲方?安排的工作?方能下班。?3.6乙?方應(yīng)在生產(chǎn)?過程中嚴(yán)格?控制生產(chǎn)的?原材料，不?得肆意浪費(fèi)?，如超出了?正常的生產(chǎn)?消耗，甲方?有權(quán)解除合?同協(xié)議，并?根據(jù)浪費(fèi)材?料的單價(jià)在?當(dāng)月工資里?扣除。3?.7乙方應(yīng)?隨時(shí)保持生?產(chǎn)車間的衛(wèi)?生，確保衛(wèi)?生情況達(dá)道?國家食品生?產(chǎn)車間的基?本衛(wèi)生產(chǎn)條?件。乙方應(yīng)?在下班時(shí)間?前打掃完成?產(chǎn)車間的衛(wèi)?生，確保干?凈，整齊，?不影響第二?次生產(chǎn)的進(jìn)?度。3.?8乙方應(yīng)在?生產(chǎn)過程中?，保證質(zhì)量?，品質(zhì)，隨?時(shí)保持有新?品種出臺，?如遇業(yè)績下?滑，應(yīng)隨時(shí)?調(diào)整口味，?保證業(yè)績的?提升。4?勞動報(bào)酬：?甲方應(yīng)按照?國家有關(guān)規(guī)?定，遵守按?勞分配原則?，結(jié)合工作?價(jià)值，根據(jù)?乙方所從事?的工作崗位?，依法確定?乙方的勞動?報(bào)酬為__?___元(?人民幣)/?月(大寫：?_____?元整)，甲?方提供乙方?的食宿，其?它各種福利?、津貼均含?在當(dāng)月的勞?動報(bào)酬中而?不再另行計(jì)?發(fā)。4.?1工資發(fā)放?方式為兩次?發(fā)放，工作?滿一個(gè)月后?，發(fā)放當(dāng)月?工資的__?___元，?另____?_元安排在?第二個(gè)月的?15號發(fā)放?。5勞動?紀(jì)律：5?.1乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守國?家各項(xiàng)法律?規(guī)定。遵守?甲方的工作?規(guī)范、操作?規(guī)程、勞動?安全衛(wèi)生制?度等各項(xiàng)規(guī)?章制度，包?括《合理生?產(chǎn)操作手續(xù)?》中寫明的?各項(xiàng)規(guī)定和?要求。同時(shí)?，愛護(hù)甲方?財(cái)物，保守?甲方機(jī)密，?維護(hù)甲方利?益,服從甲?方的領(lǐng)導(dǎo)、?管理和教育?。如果乙方?在違規(guī)程序?中成產(chǎn)造成?的意外事故?，甲方將不?予承擔(dān)責(zé)任?。5.2乙?方違反勞動?紀(jì)律,甲方?可對其進(jìn)行?批評教育,?直至按有關(guān)?規(guī)定給予必?要的紀(jì)律處?分或解聘。?6協(xié)議的?終止、變更?、續(xù)簽和解?除：6.?1本協(xié)議期?限屆滿時(shí)即?終止,由于?生產(chǎn)、工作?需要,在雙?方同意條件?下,可續(xù)簽?協(xié)議,并應(yīng)?提前1個(gè)星?期辦理續(xù)簽?協(xié)議手續(xù)。?6.2經(jīng)?雙方協(xié)商同?意,可以變?更協(xié)議有關(guān)?內(nèi)容并辦理?協(xié)議變更手?續(xù)。6.?3甲方可以?根據(jù)國家有?關(guān)規(guī)定和生?產(chǎn)經(jīng)營狀況?解除本協(xié)議?。6.4?具有下列情?況之一,乙?方可以解除?本協(xié)議：?6.4.1?經(jīng)國家有關(guān)?部門確認(rèn),?生產(chǎn)安全、?衛(wèi)生條件惡?劣、嚴(yán)