業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議模板（2篇）

第7頁共7頁業(yè)務(wù)員聘?用協(xié)議模?板甲方?(用人單?位)：_?____?乙方(?員工)姓?名：__?___?根據(jù)《民?法典》及?相關(guān)法律?、法規(guī)和?行業(yè)通行?規(guī)則，本?著協(xié)商、?平等、互?惠互利的?原則，雙?方商定，?聘用乙方?作為甲方?公司的專?職業(yè)務(wù)員?。雙方共?同遵守如?下條款：?一、合?作形式：?乙方作?為甲方的?業(yè)務(wù)員，?按甲方制?定的市場?運行模式?及要求，?承接公司?制造的產(chǎn)?品銷售業(yè)?務(wù)。甲方?支付給乙?方的薪酬?與提成如?下：1?、每月底?薪：__?___元?，一切因?業(yè)務(wù)運作?而產(chǎn)生的?費用自理?。前期_?____?月以底薪?加提成方?式結(jié)算工?資，月后?，工資結(jié)?算分為以?下兩種方?式：①?提成高于?底薪，則?按提成金?額發(fā)放工?資，無底?薪。②?提成低于?底薪，則?仍以底薪?標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放?工資，無?提成部分?的薪酬。?2、提?成：簽訂?合同后第?____?_年提成?為___?__%;?第___?__年繼?簽合同后?的標(biāo)準(zhǔn)均?為___?__%。?(合同簽?訂之日啟?生效)?3、甲方?給予乙方?一個底價?，乙方可?以自由調(diào)?節(jié)銷售單?價，超過?底價的金?額部分，?扣除稅點?后乙方提?成50%?，甲方5?0%。?4、公司?規(guī)定客戶?結(jié)款方式?為：月結(jié)?5、按?合同方式?結(jié)款__?___元?，不能超?過合同約?定付款期?限十五天?，如超出?最終期限?，按客戶?實際未付?金額的_?____?%扣除業(yè)?務(wù)員該單?提成。?6、提成?結(jié)算方式?：在客戶?付款并公?司收款入?帳后__?___月?內(nèi)結(jié)算。?(扣除1?2%稅點?)二、?甲方責(zé)任?與義務(wù)?1、按乙?方業(yè)務(wù)開?拓需要，?提供宣傳?資料和相?關(guān)證書;?2、每?周閱覽乙?方的工作?日記，對?相應(yīng)的業(yè)?務(wù)關(guān)系或?進(jìn)程進(jìn)行?指導(dǎo)，協(xié)?助乙方完?成業(yè)務(wù)目?標(biāo);3?、負(fù)責(zé)乙?方所接業(yè)?務(wù)的設(shè)計?開發(fā)工作?;4、?努力控制?、降低產(chǎn)?品成本，?確保其產(chǎn)?品價格適?合市場一?般需求行?情。三?、乙方責(zé)?任與義務(wù)?1、努?力開展業(yè)?務(wù)、開拓?市場，完?成任務(wù)目?標(biāo);2?、做好工?作日記，?記錄每次?與拜訪客?戶的資料?，建立完?整的客戶?檔案;?3、全程?負(fù)責(zé)與客?戶訂單的?業(yè)務(wù)跟單?工作，按?訂單規(guī)定?準(zhǔn)時完成?相關(guān)工作?;4、?配合甲方?按訂單規(guī)?定準(zhǔn)時收?回貨款;?5、遵?守公司各?項規(guī)章制?度，維護?甲方企業(yè)?、品牌形?象，不得?做出有損?公司形象?或利益的?行為;?6、在服?務(wù)期內(nèi)，?乙方不得?和任何與?甲方構(gòu)成?直接商業(yè)?競爭關(guān)系?的企業(yè)，?商業(yè)機構(gòu)?或者組織?進(jìn)行相同?或類似的?業(yè)務(wù)合作?;不得有?炒單其他?公司的行?為，一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)，甲?方有權(quán)隨?時取消其?合同并要?求乙方賠?償甲方的?經(jīng)濟損失?;7、?鞏固老客?戶，開發(fā)?新客戶，?代表公司?善待客戶?的意見與?投訴，并?及時向公?司傳遞信?息，建立?良好的客?戶群體與?客戶關(guān)系?;四、?協(xié)議服務(wù)?期聘用?時間：_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日，期限?屆滿前_?____?日，甲乙?雙方均未?有終止本?協(xié)議書面?通知時，?即視為延?長本協(xié)議?有效期_?____?年，無須?辦理續(xù)約?手續(xù)，以?后期滿類?推，除另?有補充協(xié)?議外。?五、后合?同義務(wù)?本協(xié)議解?除或終止?時，乙方?應(yīng)履行以?下義務(wù)：?1向甲?方指定的?人交接工?作;2?完好歸還?其占有的?甲方的辦?公用品、?文件、設(shè)?備等有形?或無形資?產(chǎn);3?向甲方完?整移交載?有甲方重?要信息的?任何載體?與所有客?戶的資料?信息;?4其它：?處理其他?應(yīng)了而未?了的事務(wù)?。六、?勞動爭議?及其他?1、甲乙?雙方一致?同意甲方?制定并正?式公布的?各項規(guī)章?制度(包?括員工手?冊)為?本協(xié)議的?支撐文本?，其效力?與協(xié)議條?款等同，?乙方確認(rèn)?已充分閱?讀甲方?規(guī)章制度?并愿意遵?照執(zhí)行;?2、經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商一致?，對本協(xié)?議的任何?修訂包括?但不限于?變更協(xié)議?、續(xù)簽?協(xié)議、員?工保密協(xié)?議等，以?附件的形?式作為本?協(xié)議的補?充內(nèi)容，?與本協(xié)?議具有同?等的法律?效力。本?協(xié)議一式?二份，雙?方各持一?份，經(jīng)雙?方簽字或?蓋章后生?效。甲?方(蓋章?)：__?___??????建材有?限公司乙?方(簽名?)：__?___?代表人(?簽名);?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日業(yè)?務(wù)員聘用?協(xié)議模板?（二）?業(yè)務(wù)員申?請編號：?____?_甲方?：___?__有限?公司電?話：乙?方：身?份證號碼?：甲方?聘用乙方?成為__?___有?限公司（?以下簡稱?甲方）系?列化產(chǎn)品?及企業(yè)文?化理念傳?播的正式?業(yè)務(wù)人員?，就聘用?事宜，雙?方達(dá)成如?下協(xié)議：?1、雙?方本著真?誠合作，?共謀發(fā)展?的原則，?友好協(xié)商?共同訂立?本協(xié)議。?2、乙?方須為具?備法定年?齡，年滿?18周歲?系法律允?許從事銷?售工作的?合法公民?，如境外?人員必須?持有合法?有效的身?份證件。?3、乙?方須提供?準(zhǔn)確的個?人資料，?如實認(rèn)真?填寫甲方?的會員申?請表，并?辦理甲方?相關(guān)手續(xù)?，經(jīng)甲方?核實無誤?后方可成?為甲方業(yè)?務(wù)人員，?取得會員?卡一張，?并獲得銷?售獎勵編?碼。4?、乙方須?詳細(xì)閱讀?本協(xié)議并?了解甲方?的一切相?關(guān)規(guī)定，?對甲方的?經(jīng)營理念?須有較高?的認(rèn)知度?及忠誠度?，并自愿?維護和遵?守甲方的?一切規(guī)章?制度。?5、甲方?按乙方銷?售業(yè)績的?大小給予?不同的獎?勵，詳見?《會員市?場消費計?劃書》，?并按其規(guī)?定發(fā)放獎?金，甲方?不承擔(dān)乙?方其它任?何費用。?6、如?乙方直接?開拓甲方?區(qū)域管理?中心或服?務(wù)站，甲?方均給予?乙方一次?性獎勵，?按各聯(lián)盟?店在公司?首次進(jìn)貨?pv值給?予的獎勵?，個人所?得稅由乙?方自行負(fù)?責(zé)。7?、為便于?乙方拓展?市場，甲?方須向乙?方提供有?效的證件?及公司宣?傳資料、?公司系列?化產(chǎn)品的?詳細(xì)說明?書，并配?合乙方作?好銷售服?務(wù)工作。?8、乙?方可享用?甲方提供?的各種促?銷方案、?促銷品、?招商政策?及各項獎?勵政策，?并接受甲?方專業(yè)化?市場培訓(xùn)?，營銷心?態(tài)、技巧?、理念等?課程培訓(xùn)?。9、?乙方有責(zé)?任為甲方?收集并分?析當(dāng)?shù)氐?市場信息?，并及時?準(zhǔn)確的提?供給甲方?。10?、甲、乙?雙方必須?遵守國家?勞動部門?及法律的?相關(guān)規(guī)定?，不能作?____?_的行為?，并嚴(yán)格?執(zhí)行甲方?的市場保?護政策，?嚴(yán)禁惡意?降價、抬?價、擾亂?市場，否?則甲方將?取消乙方?資格。?11、如?乙方個人?資料有任?何更改，?應(yīng)及時通?知甲方，?否則由此?而造成的?乙方業(yè)績?收入減少?或未能取?到獎金等?損失均由?乙方自行?承擔(dān)，與?甲方無關(guān)?。12?、如因不?可抗拒力?、不可預(yù)?測因素造?成公司不?能正常運?作時，甲?方當(dāng)盡力?補救，但?不承擔(dān)任?何責(zé)任。?13、?以上條款?如有未盡?事宜，雙?方可協(xié)商?而定。?14、本?協(xié)議有效?期為一年?，期滿后?可續(xù)簽。?15、?本協(xié)議一?式叁份，?甲方、乙?方及當(dāng)?shù)?聯(lián)盟店各?執(zhí)一份，?自簽字