四川建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同樣書(5篇)_第1頁(yè)
四川建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同樣書(5篇)_第2頁(yè)
四川建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同樣書(5篇)_第3頁(yè)
四川建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同樣書(5篇)_第4頁(yè)
四川建筑業(yè)企業(yè)用工勞動(dòng)合同樣書(5篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩16頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第21頁(yè)共21頁(yè)四川建筑?業(yè)企業(yè)用?工勞動(dòng)合?同樣書?甲方:?法定代表?人:營(yíng)?業(yè)執(zhí)照注?冊(cè)號(hào):?資質(zhì)等級(jí)?:在川?通訊地址?:郵編?:乙方?:性別?:電話?:居民?身份證號(hào)?碼:?家庭住址?:郵政?編碼:?戶口所在?地:省?(市)?區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)?村根據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?和有關(guān)規(guī)?定,甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商一?致,自愿?簽訂本合?同,共同?遵守本合?同所列條?款。一?、勞動(dòng)合?同期限?第一條?勞動(dòng)合同?期限(甲?乙雙方選?擇適用)?(__?___)?1、有固?定期限勞?動(dòng)合同?本合同于?___?_年_?___月?___?_日生效?,于_?___年?___?_月_?___日?終止(如?有試用期?,則試用?期從_?___年?___?_月_?___日?到__?__年?____?月__?__日)?。(_?____?)2、以?完成一定?的工作任?務(wù)為期限?的合同?本合同生?效日期為?___?_年_?___月?___?_日;以?乙方完成?工作任?務(wù)為合同?終止時(shí)間?。二、?工作內(nèi)容?和要求?第二條?甲方招用?乙方在?(項(xiàng)目名?稱)工?程中擔(dān)任?崗位(?工種)工?作。乙方?的職業(yè)資?格等級(jí)證?或上崗證?號(hào)碼為?。第三?條乙方?應(yīng)按照甲?方的要求?,按時(shí)完?成規(guī)定的?工作任務(wù)?,達(dá)到規(guī)?定的質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)。?三、勞動(dòng)?保護(hù)和勞?動(dòng)條件?第四條?甲方對(duì)乙?方的工作?時(shí)間安排?必須執(zhí)行?國(guó)家規(guī)定?的工時(shí)制?度。甲方?由于生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)需要?,經(jīng)乙方?同意后,?可安排乙?方加班,?但不得違?反國(guó)家有?關(guān)規(guī)定,?且應(yīng)合理?安排職工?補(bǔ)休或按?照《勞動(dòng)?法》的有?關(guān)規(guī)定依?法支付加?班、延長(zhǎng)?工作時(shí)間?工資報(bào)酬?。第五?條甲方?應(yīng)當(dāng)在乙?方進(jìn)入施?工現(xiàn)場(chǎng)前?對(duì)乙方進(jìn)?行入場(chǎng)施?工安全教?育。甲方?應(yīng)當(dāng)對(duì)已?取得電工?、焊工、?登高作業(yè)?等特殊工?種操作證?書的乙方?進(jìn)行崗前?培訓(xùn)(或?書面交底?)后,方?可上崗作?業(yè)。第?六條甲?方根據(jù)生?產(chǎn)崗位的?需要,按?照國(guó)家勞?動(dòng)安全、?衛(wèi)生的有?關(guān)規(guī)定,?為乙方配?備必要的?安全防護(hù)?措施,發(fā)?放必要的?勞動(dòng)保護(hù)?用品。?第七條?甲方根據(jù)?國(guó)家有關(guān)?法律法規(guī)?,依法建?立安全生?產(chǎn)制度;?乙方應(yīng)當(dāng)?嚴(yán)格遵守?甲方的勞?動(dòng)安全制?度,嚴(yán)禁?違章作業(yè)?,防止勞?動(dòng)過(guò)程中?的事故,?減少職業(yè)?危害。?四、工資?保險(xiǎn)待遇?第八條?乙方在?試用期間?的工資為?每日(或?每月)?元,試用?期滿后工?資為每日?(或每月?)元;?按工作量?計(jì)算工資?的,每?(工作量?單位)支?付工資?元。雙?方約定的?工資不得?低于施工?地行政區(qū)?域內(nèi)最低?工資標(biāo)準(zhǔn)?。甲方?應(yīng)在每月?日前計(jì)?發(fā)乙方的?工資(不?得交由包?工頭代發(fā)?),并由?乙方簽字?確認(rèn)。?甲方應(yīng)在?勞動(dòng)合同?終止、解?除時(shí)一次?性付清乙?方的工資?。合同?甲方如為?分包方,?工資支付?發(fā)生違約?情況由工?程總承包?單位負(fù)責(zé)?支付。?甲乙雙方?對(duì)工資支?付的其他?約定第?九條甲?方應(yīng)按規(guī)?定為乙方?辦理社會(huì)?保險(xiǎn),并?按規(guī)定足?額繳納社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?用。雙方?勞動(dòng)合同?解除后,?應(yīng)按有關(guān)?規(guī)定轉(zhuǎn)移?社會(huì)保險(xiǎn)?手續(xù)。乙?方因工負(fù)?傷,其待?遇按國(guó)家?和當(dāng)?shù)厝?民政府有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。五?、勞動(dòng)紀(jì)?律和勞動(dòng)?合同的變?更、解除?、終止、?續(xù)訂第?十條乙?方應(yīng)嚴(yán)格?遵守甲方?的各項(xiàng)制?度、勞動(dòng)?紀(jì)律和安?全技術(shù)操?作規(guī)程。?第十一?條乙方?有下列情?形之一的?,甲方可?以解除本?合同:?(一)在?試用期間?被證明不?符合錄用?條件的;?(二)?有打架斗?毆、偷竊?、賭博等?違法、違?紀(jì)行為的?;(三?)嚴(yán)重失?職,營(yíng)私?舞弊,對(duì)?甲方造成?重大損害?的;(?四)嚴(yán)重?違反甲方?施工現(xiàn)場(chǎng)?安全管理?規(guī)定和甲?方勞動(dòng)紀(jì)?律的;?(五)被?依法追究?刑事責(zé)任?的。第?十二條?有下列情?形之一的?,乙方可?以解除本?合同;?(一)在?試用期內(nèi)?的;(?二)甲方?以暴力、?威脅、監(jiān)?禁、或者?非法限制?人身自由?的手段強(qiáng)?迫勞動(dòng)的?;(三?)甲方不?能提供安?全的勞動(dòng)?條件或者?按照本合?同規(guī)定支?付勞動(dòng)報(bào)?酬的。?第十三條?變更、?解除、終?止、續(xù)訂?本合同,?應(yīng)在規(guī)定?的時(shí)限前?以書面形?式通知對(duì)?方,不得?擅自變更?、解除、?終止本合?同。六?、違約責(zé)?任、勞動(dòng)?爭(zhēng)議處理?及其它?第十四條?甲方與?乙方解除?勞動(dòng)合同?時(shí),應(yīng)給?乙方出具?終止、解?除勞動(dòng)合?同證明書?。甲方?解除乙方?勞動(dòng)合同?,符合勞?部發(fā)[1?994]?481號(hào)?文件規(guī)定?的,應(yīng)支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金。?甲、乙方?違法解除?勞動(dòng)合同?,應(yīng)按勞?部發(fā)[1?995]?223號(hào)?文件給對(duì)?方以賠償?。第十?五條雙?方因履行?本合同發(fā)?生爭(zhēng)議,?應(yīng)當(dāng)自勞?動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)?生之日起?,60日?內(nèi)向工程?所在地(?區(qū)、縣?)有管轄?權(quán)的勞動(dòng)?仲裁委員?會(huì)申請(qǐng)仲?裁。對(duì)仲?裁裁決不?服的,可?直接到裁?決書之日?起___?_日向人?民法院起?訴。第?十六條?甲方依法?制定的規(guī)?章制度及?其他專項(xiàng)?協(xié)議作為?本勞動(dòng)合?同的附件?,與勞動(dòng)?合同具有?同等法律?效力。?第十七條?本合同?未盡事宜?或與國(guó)家?、四川省?有關(guān)規(guī)定?相悖的,?按照有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第十?八條本?合同一式?四份,甲?乙雙方各?執(zhí)一份,?一份交工?程所在地?勞動(dòng)部門?備案,一?份留在乙?方務(wù)工的?建筑施工?工地備查?。本合同?自雙方蓋?章簽字之?日起生效?。第十?九條雙?方約定的?其他事項(xiàng)?。甲方?(公章)?乙方(?簽字或蓋?章)法?定代表人?或委托代?理人(?簽字或蓋?章)簽?訂日期:?___?_年_?___月?___?_日合?同鑒證單?位鑒證?日期:?____?年__?__月?____?日使?用說(shuō)?明一、?本合同書?供四川建?筑業(yè)企業(yè)?(含部屬?在川建筑?企業(yè)、省?外入川建?筑業(yè)企業(yè)?)與務(wù)工?人員簽訂?勞動(dòng)合同?時(shí)使用。?二、建?筑業(yè)企業(yè)?與務(wù)工人?員簽訂勞?動(dòng)合同時(shí)?,凡需要?雙方約定?的內(nèi)容,?經(jīng)協(xié)商一?致后填寫?在相應(yīng)的?空格內(nèi)。?第一條?中,雙方?在約定的?事項(xiàng)前括?號(hào)內(nèi)畫"?√",并?填寫日期?。簽訂?勞動(dòng)合同?,甲方應(yīng)?加蓋法人?公章;法?定代表人?或委托代?理人及乙?方應(yīng)簽字?或蓋章,?其他人不?得代為簽?字。三?、本合同?應(yīng)使用鋼?筆或簽字?筆填寫,?字跡清楚?,文字簡(jiǎn)?練、準(zhǔn)確?,不得涂?改。四?川建筑業(yè)?企業(yè)用工?勞動(dòng)合同?樣書(二?)勞動(dòng)?合同是勞?動(dòng)者與用?工單位之?間確立勞?動(dòng)關(guān)系,?明確雙方?權(quán)利和義?務(wù)的協(xié)議?。勞動(dòng)合?同按合同?的內(nèi)容分?為勞動(dòng)合?同制范圍?以內(nèi)的勞?動(dòng)合同和?勞動(dòng)合同?制范圍以?外的勞動(dòng)?合同;按?合同的形?式分為要?式勞動(dòng)合?同和非要?式勞動(dòng)合?同。四?川建筑業(yè)?企業(yè)用工?勞動(dòng)合同?樣書(三?)甲方?乙方?四川省勞?動(dòng)和社會(huì)?保障廳?四川省建?設(shè)廳監(jiān)?制甲方?法定代?表人營(yíng)?業(yè)執(zhí)照注?冊(cè)號(hào)資?質(zhì)等級(jí)?在川通訊?地址郵?編乙方?性別?電話居?民身份證?號(hào)碼家?庭住址?郵政編碼?戶口所?在地省?(市)?區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)?村根據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?和有關(guān)規(guī)?定,甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商一?致,自愿?簽訂本合?同,共同?遵守本合?同所列條?款。一?、勞動(dòng)合?同期限?第一條?勞動(dòng)合同?期限(甲?乙雙方選?擇適用)?(__?__)1?、有固定?期限勞動(dòng)?合同本?合同于?____?年__?__月?____?日生效,?于__?__年?____?月__?__日終?止(如有?試用期,?則試用期?從__?__年?____?月__?__日到?___?_年_?___月?___?_日)。?(__?__)2?、以完成?一定的工?作任務(wù)為?期限的合?同本合?同生效日?期為_?___年?___?_月_?___日?;以乙方?完成工?作任務(wù)為?合同終止?時(shí)間。?二、工作?內(nèi)容和要?求第二?條甲方?招用乙方?在(項(xiàng)?目名稱)?工程中?擔(dān)任崗?位(工種?)工作。?乙方的職?業(yè)資格等?級(jí)證或上?崗證號(hào)碼?為。?第三條?乙方應(yīng)按?照甲方的?要求,按?時(shí)完成規(guī)?定的工作?任務(wù),達(dá)?到規(guī)定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。三、?勞動(dòng)保護(hù)?和勞動(dòng)條?件第四?條甲方?對(duì)乙方的?工作時(shí)間?安排必須?執(zhí)行國(guó)家?規(guī)定的工?時(shí)制度。?甲方由于?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要,經(jīng)?乙方同意?后,可安?排乙方加?班,但不?得違反國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定,且應(yīng)?合理安排?職工補(bǔ)休?或按照《?勞動(dòng)法》?的有關(guān)規(guī)?定依法支?付加班、?延長(zhǎng)工作?時(shí)間工資?報(bào)酬。?第五條?甲方應(yīng)當(dāng)?在乙方進(jìn)?入施工現(xiàn)?場(chǎng)前對(duì)乙?方進(jìn)行入?場(chǎng)施工安?全教育。?甲方應(yīng)當(dāng)?對(duì)已取得?電工、焊?工、登高?作業(yè)等特?殊工種操?作證書的?乙方進(jìn)行?崗前培訓(xùn)?(或書面?交底)后?,方可上?崗作業(yè)。?第六條?甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗?位的需要?,按照國(guó)?家勞動(dòng)安?全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)?定,為乙?方配備必?要的安全?防護(hù)措施?,發(fā)放必?要的勞動(dòng)?保護(hù)用品?。第七?條甲方?根據(jù)國(guó)家?有關(guān)法律?法規(guī),依?法建立安?全生產(chǎn)制?度;乙方?應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格?遵守甲方?的勞動(dòng)安?全制度,?嚴(yán)禁違章?作業(yè),防?止勞動(dòng)過(guò)?程中的事?故,減少?職業(yè)危害?。四、?工資保險(xiǎn)?待遇第?八條乙?方在試用?期間的工?資為每日?(或每月?)元,?試用期滿?后工資為?每日(或?每月)?元;按工?作量計(jì)算?工資的,?每(工?作量單位?)支付工?資元。?雙方約?定的工資?不得低于?施工地行?政區(qū)域內(nèi)?最低工資?標(biāo)準(zhǔn)。?甲方應(yīng)在?每月日?前計(jì)發(fā)乙?方的工資?(不得交?由包工頭?代發(fā)),?并由乙方?簽字確認(rèn)?。甲方?應(yīng)在勞動(dòng)?合同終止?、解除時(shí)?一次性付?清乙方的?工資。?合同甲方?如為分包?方,工資?支付發(fā)生?違約情況?由工程總?承包單位?負(fù)責(zé)支付?。甲乙?雙方對(duì)工?資支付的?其他約定?第九條?甲方應(yīng)?按規(guī)定為?乙方辦理?社會(huì)保險(xiǎn)?,并按規(guī)?定足額繳?納社會(huì)保?險(xiǎn)費(fèi)用。?雙方勞動(dòng)?合同解除?后,應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定?轉(zhuǎn)移社會(huì)?保險(xiǎn)手續(xù)?。乙方因?工負(fù)傷,?其待遇按?國(guó)家和當(dāng)?地人民政?府有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?五、勞?動(dòng)紀(jì)律和?勞動(dòng)合同?的變更、?解除、終?止、續(xù)訂?第十條?乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守?甲方的各?項(xiàng)制度、?勞動(dòng)紀(jì)律?和安全技?術(shù)操作規(guī)?程。第?十一條?乙方有下?列情形之?一的,甲?方可以解?除本合同?:(一?)在試用?期間被證?明不符合?錄用條件?的;(?二)有打?架斗毆、?偷竊、賭?博等違法?、違紀(jì)行?為的;?(三)嚴(yán)?重失職,?營(yíng)私舞弊?,對(duì)甲方?造成重大?損害的;?(四)?嚴(yán)重違反?甲方施工?現(xiàn)場(chǎng)安全?管理規(guī)定?和甲方勞?動(dòng)紀(jì)律的?;(五?)被依法?追究刑事?責(zé)任的。?第十二?條有下?列情形之?一的,乙?方可以解?除本合同?;(一?)在試用?期內(nèi)的;?(二)?甲方以暴?力、威脅?、監(jiān)禁、?或者非法?限制人身?自由的手?段強(qiáng)迫勞?動(dòng)的;?(三)甲?方不能提?供安全的?勞動(dòng)條件?或者按照?本合同規(guī)?定支付勞?動(dòng)報(bào)酬的?。第十?三條變?更、解除?、終止、?續(xù)訂本合?同,應(yīng)在?規(guī)定的時(shí)?限前以書?面形式通?知對(duì)方,?不得擅自?變更、解?除、終止?本合同。?六、違?約責(zé)任、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其?它第十?四條甲?方與乙方?解除勞動(dòng)?合同時(shí),?應(yīng)給乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同證?明書。?甲方解除?乙方勞動(dòng)?合同,符?合勞部發(fā)?[199?4]48?1號(hào)文件?規(guī)定的,?應(yīng)支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?。甲、?乙方違法?解除勞動(dòng)?合同,應(yīng)?按勞部發(fā)?[199?5]22?3號(hào)文件?給對(duì)方以?賠償。?第十五條?雙方因?履行本合?同發(fā)生爭(zhēng)?議,應(yīng)當(dāng)?自勞動(dòng)爭(zhēng)?議發(fā)生之?日起,6?0日內(nèi)向?工程所在?地(區(qū)?、縣)有?管轄權(quán)的?勞動(dòng)仲裁?委員會(huì)申?請(qǐng)仲裁。?對(duì)仲裁裁?決不服的?,可直接?到裁決書?之日起_?___日?向人民法?院起訴。?第十六?條甲方?依法制定?的規(guī)章制?度及其他?專項(xiàng)協(xié)議?作為本勞?動(dòng)合同的?附件,與?勞動(dòng)合同?具有同等?法律效力?。第十?七條本?合同未盡?事宜或與?國(guó)家、四?川省有關(guān)?規(guī)定相悖?的,按照?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?第十八條?本合同?一式四份?,甲乙雙?方各執(zhí)一?份,一份?交工程所?在地勞動(dòng)?部門備案?,一份留?在乙方務(wù)?工的建筑?施工工地?備查。本?合同自雙?方蓋章簽?字之日起?生效。?第十九條?雙方約?定的其他?事項(xiàng)。?甲方(公?章)乙?方(簽字?或蓋章)?法定代?表人或委?托代理人?(簽字?或蓋章)?簽訂日?期:_?___年?___?_月_?___日?合同鑒?證單位?鑒證日期?:__?__年?____?月__?__日?使用說(shuō)明?一、本?合同書供?四川建筑?業(yè)企業(yè)(?含部屬在?川建筑企?業(yè)、省外?入川建筑?業(yè)企業(yè))?與務(wù)工人?員簽訂勞?動(dòng)合同時(shí)?使用。?二、建筑?業(yè)企業(yè)與?務(wù)工人員?簽訂勞動(dòng)?合同時(shí),?凡需要雙?方約定的?內(nèi)容,經(jīng)?協(xié)商一致?后填寫在?相應(yīng)的空?格內(nèi)。?第一條中?,雙方在?約定的事?項(xiàng)前括號(hào)?內(nèi)畫“√?”,并填?寫日期。?簽訂勞?動(dòng)合同,?甲方應(yīng)加?蓋法人公?章;法定?代表人或?委托代理?人及乙方?應(yīng)簽字或?蓋章,其?他人不得?代為簽字?。三、?本合同應(yīng)?使用鋼筆?或簽字筆?填寫,字?跡清楚,?文字簡(jiǎn)練?、準(zhǔn)確,?不得涂改?。主題?詞:勞動(dòng)?勞動(dòng)合?同建筑?業(yè)文書?通知?四川省勞?動(dòng)和社會(huì)?保障廳辦?公室_?____?年___?_月__?__日印?發(fā)延伸?閱讀:?企業(yè)單位?聘用員工?勞動(dòng)合同?退休人?員的聘用?勞動(dòng)合同?范本企?業(yè)職員聘?用勞動(dòng)合?同我國(guó)?員工聘用?勞動(dòng)合同?四川建?筑業(yè)企業(yè)?用工勞動(dòng)?合同樣書?(四)?四川建筑?業(yè)勞動(dòng)合?同是關(guān)于?合同范本?-勞?動(dòng)合同方?面的資料?,甲方?乙方?四川省勞?動(dòng)和社會(huì)?保障廳?四川省建?設(shè)廳監(jiān)?制甲方?法定代?表人營(yíng)?業(yè)執(zhí)照注?冊(cè)號(hào)資?質(zhì)等級(jí)?在川通訊?地址郵?編乙方?性別?電話居?民身份證?號(hào)碼家?庭住址?郵政編碼?戶口所?在地省?(市)?區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)?村根據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?和有關(guān)規(guī)?定,甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商一?致,自愿?簽訂本合?同,共同?遵守本合?同所列條?款。一?、勞動(dòng)合?同期限?第一條?勞動(dòng)合同?期限(甲?乙雙方選?擇適用)?(__?__)1?、有固定?期限勞動(dòng)?合同本?合同于?____?年__?__月?____?日生效,?于__?__年?____?月__?__日終?止(如有?試用期,?則試用期?從__?__年?____?月__?__日到?___?_年_?___月?___?_日)。?(__?__)2?、以完成?一定的工?作任務(wù)為?期限的合?同本合?同生效日?期為_?___年?___?_月_?___日?;以乙方?完成工?作任務(wù)為?合同終止?時(shí)間。?二、工作?內(nèi)容和要?求第二?條甲方?招用乙方?在(項(xiàng)?目名稱)?工程中?擔(dān)任崗?位(工種?)工作。?乙方的職?業(yè)資格等?級(jí)證或上?崗證號(hào)碼?為。?第三條?乙方應(yīng)按?照甲方的?要求,按?時(shí)完成規(guī)?定的工作?任務(wù),達(dá)?到規(guī)定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。三、?勞動(dòng)保護(hù)?和勞動(dòng)條?件第四?條甲方?對(duì)乙方的?工作時(shí)間?安排必須?執(zhí)行國(guó)家?規(guī)定的工?時(shí)制度。?甲方由于?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要,經(jīng)?乙方同意?后,可安?排乙方加?班,但不?得違反國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定,且應(yīng)?合理安排?職工補(bǔ)休?或按照《?勞動(dòng)法》?的有關(guān)規(guī)?定依法支?付加班、?延長(zhǎng)工作?時(shí)間工資?報(bào)酬。?第五條?甲方應(yīng)當(dāng)?在乙方進(jìn)?入施工現(xiàn)?場(chǎng)前對(duì)乙?方進(jìn)行入?場(chǎng)施工安?全教育。?甲方應(yīng)當(dāng)?對(duì)已取得?電工、焊?工、登高?作業(yè)等特?殊工種操?作證書的?乙方進(jìn)行?崗前培訓(xùn)?(或書面?交底)后?,方可上?崗作業(yè)。?第六條?甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗?位的需要?,按照國(guó)?家勞動(dòng)安?全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)?定,為乙?方配備必?要的安全?防護(hù)措施?,發(fā)放必?要的勞動(dòng)?保護(hù)用品?。第七?條甲方?根據(jù)國(guó)家?有關(guān)法律?法規(guī),依?法建立安?全生產(chǎn)制?度;乙方?應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格?遵守甲方?的勞動(dòng)安?全制度,?嚴(yán)禁違章?作業(yè),防?止勞動(dòng)過(guò)?程中的事?故,減少?職業(yè)危害?。四、?工資保險(xiǎn)?待遇第?八條乙?方在試用?期間的工?資為每日?(或每月?)元,?試用期滿?后工資為?每日(或?每月)?元;按工?作量計(jì)算?工資的,?每(工?作量單位?)支付工?資元。?雙方約?定的工資?不得低于?施工地行?政區(qū)域內(nèi)?最低工資?標(biāo)準(zhǔn)。?甲方應(yīng)在?每月日?前計(jì)發(fā)乙?方的工資?(不得交?由包工頭?代發(fā)),?并由乙方?簽字確認(rèn)?。甲方?應(yīng)在勞動(dòng)?合同終止?、解除時(shí)?一次性付?清乙方的?工資。?合同甲方?如為分包?方,工資?支付發(fā)生?違約情況?由工程總?承包單位?負(fù)責(zé)支付?。甲乙?雙方對(duì)工?資支付的?其他約定?第九條?甲方應(yīng)?按規(guī)定為?乙方辦理?社會(huì)保險(xiǎn)?,并按規(guī)?定足額繳?納社會(huì)保?險(xiǎn)費(fèi)用。?雙方勞動(dòng)?合同解除?后,應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定?轉(zhuǎn)移社會(huì)?保險(xiǎn)手續(xù)?。乙方因?工負(fù)傷,?其待遇按?國(guó)家和當(dāng)?地人民政?府有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?五、勞?動(dòng)紀(jì)律和?勞動(dòng)合同?的變更、?解除、終?止、續(xù)訂?第十條?乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守?甲方的各?項(xiàng)制度、?勞動(dòng)紀(jì)律?和安全技?術(shù)操作規(guī)?程。第?十一條?乙方有下?列情形之?一的,甲?方可以解?除本合同?:(一?)在試用?期間被證?明不符合?錄用條件?的;(?二)有打?架斗毆、?偷竊、賭?博等違法?、違紀(jì)行?為的;?(三)嚴(yán)?重失職,?營(yíng)私舞弊?,對(duì)甲方?造成重大?損害的;?(四)?嚴(yán)重違反?甲方施工?現(xiàn)場(chǎng)安全?管理規(guī)定?和甲方勞?動(dòng)紀(jì)律的?;(五?)被依法?追究刑事?責(zé)任的。?第十二?條有下?列情形之?一的,乙?方可以解?除本合同?;(一?)在試用?期內(nèi)的;?(二)?甲方以暴?力、威脅?、監(jiān)禁、?或者非法?限制人身?自由的手?段強(qiáng)迫勞?動(dòng)的;?(三)甲?方不能提?供安全的?勞動(dòng)條件?或者按照?本合同規(guī)?定支付勞?動(dòng)報(bào)酬的?。第十?三條變?更、解除?、終止、?續(xù)訂本合?同,應(yīng)在?規(guī)定的時(shí)?限前以書?面形式通?知對(duì)方,?不得擅自?變更、解?除、終止?本合同。?六、違?約責(zé)任、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其?它第十?四條甲?方與乙方?解除勞動(dòng)?合同時(shí),?應(yīng)給乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同證?明書。?甲方解除?乙方勞動(dòng)?合同,符?合勞部發(fā)?[199?4]48?1號(hào)文件?規(guī)定的,?應(yīng)支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?。第十?五條雙?方因履行?本合同發(fā)?生爭(zhēng)議,?應(yīng)當(dāng)自勞?動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)?生之日起?,60日?內(nèi)向工程?所在地(?區(qū)、縣?)有管轄?權(quán)的勞動(dòng)?仲裁委員?會(huì)申請(qǐng)仲?裁。對(duì)仲?裁裁決不?服的,可?直接到裁?決書之日?起___?_日向人?民法院起?訴。第?十六條?甲方依法?制定的規(guī)?章制度及?其他專項(xiàng)?協(xié)議作為?本勞動(dòng)合?同的附件?,與勞動(dòng)?合同具有?同等法律?效力。?第十七條?本合同?未盡事宜?或與國(guó)家?、四川省?有關(guān)規(guī)定?相悖的,?按照有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第十?八條本?合同一式?四份,甲?乙雙方各?執(zhí)一份,?一份交工?程所在地?勞動(dòng)部門?備案,一?份留在乙?方務(wù)工的?建筑施工?工地備查?。本合同?自雙方蓋?章簽字之?日起生效?。第十?九條雙?方約定的?其他事項(xiàng)?。甲方?(公章)?乙方(?簽字或蓋?章)法?定代表人?或委托代?理人(?簽字或蓋?章)簽?訂日期:?___?_年_?___月?___?_日合?同鑒證單?位鑒證?日期:?____?年__?__月?____?日使?用說(shuō)?明一、?本合同書?供四川建?筑業(yè)企業(yè)?(含部屬?在川建筑?企業(yè)、省?外入川建?筑業(yè)企業(yè)?)與務(wù)工?人員簽訂?勞動(dòng)合同?時(shí)使用。?二、建?筑業(yè)企業(yè)?與務(wù)工人?員簽訂勞?動(dòng)合同時(shí)?,凡需要?雙方約定?的內(nèi)容,?經(jīng)協(xié)商一?致后填寫?在相應(yīng)的?空格內(nèi)。?第一條?中,雙方?在約定的?事項(xiàng)前括?號(hào)內(nèi)畫“?√”,并?填寫日期?。簽訂?勞動(dòng)合同?,甲方應(yīng)?加蓋法人?公章;法?定代表人?或委托代?理人及乙?方應(yīng)簽字?或蓋章,?其他人不?得代為簽?字。三?、本合同?應(yīng)使用鋼?筆或簽字?筆填寫,?字跡清楚?,文字簡(jiǎn)?練、準(zhǔn)確?,不得涂?改。主?題詞:勞?動(dòng)勞動(dòng)?合同建?筑業(yè)文?書通知?四川省?勞動(dòng)和社?會(huì)保障廳?辦公室?20xx?年___?_月__?__日印?發(fā)四川?建筑業(yè)企?業(yè)用工勞?動(dòng)合同樣?書(五)?甲方:?乙方:?根據(jù)《?中華人民?共和國(guó)勞?動(dòng)法》和?有關(guān)規(guī)定?,甲乙雙?方經(jīng)平等?協(xié)商一致?,自愿簽?訂本合同?,共同遵?守本合同?所列條款?。一、?勞動(dòng)合同?期限第?一條勞動(dòng)?合同期限?(甲乙雙?方選擇適?用)(?____?)1、有?固定期限?勞動(dòng)合同?本合同?于___?__年_?____?月___?__日生?效,于_?____?年___?__月_?____?日終止(?如有試用?期,則試?用期從_?____?年___?__月_?____?日到__?___年?____?_月__?___日?)。(?____?)2、以?完成一定?的工作任?務(wù)為期限?的合同?本合同生?效日期為?____?_年__?___月?____?_日;以?乙方完成?工作任?務(wù)為合同?終止時(shí)間?。二、?工作內(nèi)容?和要求?第二條甲?方招用乙?方在(項(xiàng)?目名稱)?工程中?擔(dān)任崗位?(工種)?工作。乙?方的職業(yè)?資格等級(jí)?證或上崗?證號(hào)碼為?。第三?條乙方應(yīng)?按照甲方?的要求,?按時(shí)完成?規(guī)定的工?作任務(wù),?達(dá)到規(guī)定?的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。三?、勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)?條件第?四條甲方?對(duì)乙方的?工作時(shí)間?安排必須?執(zhí)行國(guó)家?規(guī)定的工?時(shí)制度。?甲方由于?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要,經(jīng)?乙方同意?后,可安?排乙方加?班,但不?得違反國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定,且應(yīng)?合理安排?職工補(bǔ)休?或按照《?勞動(dòng)法》?的有關(guān)規(guī)?定依法支?付加班、?延長(zhǎng)工作?時(shí)間工資?報(bào)酬。?第五條甲?方應(yīng)當(dāng)在?乙方進(jìn)入?施工現(xiàn)場(chǎng)?前對(duì)乙方?進(jìn)行入場(chǎng)?施工安全?教育。甲?方應(yīng)當(dāng)對(duì)?已取得電?工、焊工?、登高作?業(yè)等特殊?工種操作?證書的乙?方進(jìn)行崗?前培訓(xùn)(?或書面交?底)后,?方可上崗?作業(yè)。?第六條甲?方根據(jù)生?產(chǎn)崗位的?需要,按?照國(guó)家勞?動(dòng)安全、?衛(wèi)生的有?關(guān)規(guī)定,?為乙方配?備必要的?安全防護(hù)?措施,發(fā)?放必要的?勞動(dòng)保護(hù)?用品。?第七條甲?方根據(jù)國(guó)?家有關(guān)法?律法規(guī),?依法建立?安全生產(chǎn)?制度;乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)?格遵守甲?方的勞動(dòng)?安全制度?,嚴(yán)禁違?章作業(yè),?防止勞動(dòng)?過(guò)程中的?事故,減?少職業(yè)危?害。四?、工資保?險(xiǎn)待遇?第八條乙?方在試用?期間的工?資為每日?(或每月?)元,試?用期滿后?工資為每?日(或每?月)元;?按工作量?計(jì)算工資?的,每(?工作量單?位)支付?工資元。?雙方約?定的工資?不得低于?施工地行?政區(qū)域內(nèi)?最低工資?標(biāo)準(zhǔn)。?甲方應(yīng)在?每月日前?計(jì)發(fā)乙方?的工資(?不得交由?包工頭代?發(fā)),并?由乙方簽?字確認(rèn)。?甲方應(yīng)?在勞動(dòng)合?同終止、?解除時(shí)一?次性付清?乙方的工?資。合?同甲方如?為分包方?,工資支?付發(fā)生違?約情況由?工程總承?包單位負(fù)?責(zé)支付。?甲乙雙?方對(duì)工資?支付的其?他約定?第九條甲?方應(yīng)按規(guī)?定為乙方?辦理社會(huì)?保險(xiǎn),并?按規(guī)定足?額繳納社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?用。雙方?勞動(dòng)合同?解除后,?應(yīng)按有關(guān)?規(guī)定轉(zhuǎn)移?社會(huì)保險(xiǎn)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論