堅(jiān)定發(fā)展信心 努力做優(yōu)做強(qiáng)企業(yè)發(fā)言稿

堅(jiān)定發(fā)展信心努力做優(yōu)做強(qiáng)企業(yè)發(fā)言稿力拼第一季度“開(kāi)門(mén)紅”。我們要提速競(jìng)跑、爭(zhēng)先晉位，做好穩(wěn)定生產(chǎn)和節(jié)后加快復(fù)產(chǎn)。堅(jiān)守實(shí)業(yè)、深耕主業(yè)，一手抓創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、一手抓市場(chǎng)開(kāi)拓，帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈與供應(yīng)鏈協(xié)同創(chuàng)新、裂變發(fā)展。保持發(fā)展定力，堅(jiān)定發(fā)展信心，要保持發(fā)展定力，堅(jiān)定發(fā)展信心，不斷做大做強(qiáng)做優(yōu)，搶占市場(chǎng)空間、做大市場(chǎng)規(guī)模，加快形成新的核心競(jìng)爭(zhēng)力，充分激發(fā)潛能、提升活力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展。堅(jiān)持義利兼顧、德行并重，主動(dòng)承擔(dān)環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、職工社會(huì)保障等責(zé)任，積極回報(bào)回饋社會(huì)。健全靈活高效的市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制，加快形成以實(shí)績(jī)論英雄的考核評(píng)價(jià)體系，有效激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展活力?！皥?jiān)持不懈的精神”是成功的必經(jīng)之路，根據(jù)自己的努力去改變?nèi)松缆?，需要的不僅是時(shí)間，還要有堅(jiān)持不懈的精神才能邁向成功，生活的目標(biāo)在于獲得一次又一次的成功，才會(huì)讓自己過(guò)上自己想要的生活。不管你有什么理想與追求，無(wú)論你有什么事業(yè)與夢(mèng)想，大多數(shù)人都會(huì)選擇堅(jiān)持下去，短則一兩天，長(zhǎng)則半個(gè)月，還有一些人能夠堅(jiān)持四五年。要積極培育引進(jìn)優(yōu)秀人才和緊缺人才，打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度，有效提升企業(yè)運(yùn)行效率。擼起袖子加油干，風(fēng)雨無(wú)阻向前行。成功源自堅(jiān)持不懈的奮斗和拼搏，源自堅(jiān)持到底的恒心和毅力。懷揣夢(mèng)想，一份堅(jiān)持，一份努力，讓我們走到了今天，走向了成功，走上了夢(mèng)想和榮耀的舞臺(tái)！堅(jiān)持能夠水滴石穿，一滴水的力量雖說(shuō)很小，但只要長(zhǎng)期堅(jiān)持，就能將石頭滴穿，這就是堅(jiān)持的力量，這就是堅(jiān)持的勝利。以改革為牽引、以創(chuàng)新為動(dòng)力，不斷增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。全面推進(jìn)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，面向全體職工揭榜掛帥、競(jìng)爭(zhēng)上崗，實(shí)現(xiàn)管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減。踔厲奮發(fā)開(kāi)新局，篤行不怠再揚(yáng)帆。要么半途而廢，中途下山；要么堅(jiān)持不懈，勇往直前。我們要在各自崗位上擔(dān)當(dāng)履職、創(chuàng)新實(shí)干，凝心聚力推動(dòng)新一年各項(xiàng)工作高質(zhì)量開(kāi)展，共同向著更加美好的未來(lái)?yè)P(yáng)帆起航。我們要堅(jiān)定信心、志在千里，鉚定方向、俯下身子，接續(xù)努力的良好基礎(chǔ)上，奮力將美好藍(lán)圖變成激蕩人心的現(xiàn)實(shí)畫(huà)卷。保持敢打敢拼的斗志，樹(shù)立打造一流企業(yè)、百年企業(yè)的雄心壯志。我們要強(qiáng)化工作作風(fēng)。帶好頭，做好表率；不忘初心，切實(shí)把企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大；提升個(gè)體素質(zhì)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用，一門(mén)心思搞發(fā)展，心無(wú)旁騖抓效益。嚴(yán)守工作紀(jì)律、廉潔紀(jì)律，完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，營(yíng)造風(fēng)清氣正干事環(huán)境。要以思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍，加快推進(jìn)分類改革，建立健全現(xiàn)代企業(yè)法人制度，完善監(jiān)管體制。以“滾石上山、爬坡過(guò)坎”的勇氣，“咬定青山不放松”的韌勁，“重塑環(huán)境、重振雄風(fēng)”的膽魄，“擼起袖子加油干”的勁頭，奮力開(kāi)創(chuàng)全面振興全方位振興新局面。我們要做細(xì)工作，平穩(wěn)推進(jìn)。強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)，做深做細(xì)職工人心穩(wěn)定、正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，確保人心不散、秩序不亂、經(jīng)營(yíng)不斷。我們要防范安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。倡導(dǎo)“辛苦理應(yīng)得到回報(bào)，貢獻(xiàn)理應(yīng)得到表彰，成績(jī)理應(yīng)得到肯定”的感恩文化，堅(jiān)持每年為員工辦十件實(shí)事、好事。堅(jiān)決樹(shù)牢“隱患就是事故”的理念，緊盯重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)領(lǐng)域，將責(zé)任層層壓實(shí)，以“如履薄冰”的危機(jī)感和緊迫感，抓牢安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，堅(jiān)決遏制安全事故的發(fā)生。要堅(jiān)定