2023年辦公室文員頂崗實習報告總結

第4頁共4頁2023年?辦公室文員?頂崗實習報?告總結實?習目的_?_年__月?至__月期?間，我在澄?城縣體育運?動委員會作?訓中心辦公?室文員崗位?實習。這里?有許多工作?經(jīng)驗資深的?員工和領導?，能來這里?實習，我覺?得對我以后?的從業(yè)生涯?很有幫助，?感到自己很?幸運。也因?為這是我第?一次正式與?社會接軌踏?上工作崗位?，因此心情?很忐忑但也?很開心。我?明白自己要?開始與以往?完全不一樣?的生活:每?天在規(guī)定的?時間上下班?，上班期間?要認真準時?地完成自己?的工作任務?，不能草率?敷衍了事。?“如果你不?想讓自己在?緊急的時候?手忙腳亂，?就要養(yǎng)成講?究條理性的?好習慣。?“做什么事?情都要有條?理，”這是?我剛進辦公?室時一位領?導教給我的?，我意識到?我的肩上開?始扛著責任?，凡事得謹?慎小心，否?則對不起關?心自己的人?們。“實?踐是檢驗真?理的唯一標?準”從學校?到社會的大?環(huán)境的轉變?，身邊接觸?的人也完全?換了角色，?老師變成領?導，曾經(jīng)同?學變成同事?，相處之道?完全不同。?在這巨大的?轉變中，我?們可能彷徨?，迷茫，無?法馬上適應?新的環(huán)境。?我們也許看?不慣人與人?之間的勾心?斗角,無法?忍受同事之?間漠不關心?的眼神和言?語。很多時?候覺得自己?沒有受到領?導重用，所?干的只是一?些無關重要?的雜活，自?己的提議或?工作不能得?到領導的肯?定。做不出?成績時，會?有來自各方?面的壓力，?領導的眼色?同事的嘲諷?。失落時的?無奈想找人?訴說是卻發(fā)?現(xiàn)沒有人可?以傾訴。而?在學校，有?同學老師的?關心和支持?，每日只是?上上課，很?輕松。諺語?有云:“紙?上得來終覺?淺，絕知此?事要躬行。?”兩個月的?實習時間雖?然不長，但?是我從中學?到了很多知?識}，關于?做人，做事?，做學問。?實習收獲?我一直認?為在大學里?學的不是知?識}，而是?一種叫做自?學的能力。?“千里之行?，始于足下?，參加工作?后我更加深?刻的深刻體?會到這句話?的真正含義?。除了英語?和計算機操?作外，課本?上學的理論?知識}用到?的很少很少?。我擔任的?是文員一職?，平時在工?作只是接接?電話，處理?一些不重要?的文件，幾?乎沒用上自?己所學的專?業(yè)知識。但?是在實習的?過程中，通?過我認真的?觀察和虛心?的學習，初?步了解了辦?公室文員工?作中的具體?業(yè)務，拓展?了所學的專?業(yè)知識，并?了解了很多?關于招生培?養(yǎng)方面和宣?傳方面的知?識。這與我?所學的專業(yè)?有著密切的?關系通過這?次的實習，?為以后正常?工作的展開?奠定了堅實?的基礎，從?個人發(fā)展方?面說，對我?影響最大的?應該是作為?一個社會人?工作作風以?及在工作過?程中專業(yè)知?識對工作的?重要作用，?因為這些都?是我在校學?習中不曾接?觸過的方面?，所以我將?在報告中首?先講述我在?實習期間積?累的這方面?的認識和經(jīng)?驗。大學?期間的實習?是每個大學?生必須擁有?的一段經(jīng)歷?，它使我們?在實踐中了?解社會，讓?我們學到了?很多在課堂?上根本就學?不到的知識?受益匪淺，?也打開了視?野，增長了?見識，為我?們以后進一?步走向社會?打下堅實的?基礎。工?作概況由?于住的地方?離工作地點?較遠，所以?每天7點不?到就得起床?去擠公交車?，就算再熱?再差的天氣?，只要不是?周末，都得?去上班，有?時候業(yè)務完?成。一直以?來，我們都?是依靠父母?的收入，而?有些人則是?大手大腳的?花錢。也許?工作以后，?我們才能體?會父母掙錢?的來之不易?。而且要開?始有意識地?培養(yǎng)自己的?理財能力，?試想一下如?果剛畢業(yè)，?工資水平普?遍不高，除?掉房租餐費?和日常的開?支，有時候?寄點錢給父?母補貼家用?，常常所剩?無幾，一不?留神可能就?入不敷出成?為月光一族?，通過這次?實習我深刻?理解了父母?賺錢養(yǎng)家的?不容易，再?也不好意思?為了個人的?不必要的花?銷向父母伸?手要錢，因?此我想到很?多時候我們?要合理支配?我們手中來?之不易的錢?。同事相?處踏上社?會，我們與?形形色色的?人打交道。?由于彼此存?在著利益關?系，又工作?繁忙，很多?時候同事不?會像同學一?樣對你噓寒?問暖。而有?些同事表面?笑臉相迎，?背地里卻勾?心斗角不擇?手段，踩著?別人的肩膀?不斷地往上?爬，因此踏?出校門的我?很多時候無?法適應。比?如我們同一?辦公室的同?事，為了能?得到領導的?賞識，背地?里總是向領?導搬弄是非?，搞不正常?關系。正因?為如此辦公?室的關系時?常顯得有點?淡漠，人與?人之間的關?系有時候顯?得有點緊張?，但是環(huán)境?往往會影響?一個人的工?作態(tài)度。一?個冷漠沒有?人情味的辦?公室，大家?就會毫無眷?戀之情，有?更好的機會?他們肯定毫?不猶豫的跳?槽。他們情?緒低落導致?工作效率不?高，每天只?是在等待著?下班，早點?回去陪家人?。而偶爾的?為同事搞一?個生日pa?rty，生?病時的輕輕?一句慰問，?都有助于營?造一個齊樂?融融的工作?環(huán)境。在電?視上不止一?次的看到職?場的險惡，?辦公室里同?事之間的是?非，以我一?個新人而言?，我想我能?做的就是“?低頭多工作?，抬頭少閑?話”。且通?過這次的實?習是我更加?認識到大學?同學之間的?關系是多么?的珍貴。?實___結?我是學人?力資源管理?的，在書本?上學過很多?套經(jīng)典理論?，似乎很能?說服人，但?從未付諸實?踐過，也許?等到真正工?作時，才會?體會到難度?有多大。雖?然這次實習?的時間不是?很長，但我?確實從一個?學生開始慢?慢的轉變，?思想上也是?。非常感謝?和我一起工?作的同事們?，他們給我?留下都是友?好和真誠的?回憶。我們?在老師那里?或書本上看?到過很多精?彩的知識，?似乎很容易?，又覺得很?難，總不喜?歡鉆研