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文檔簡介

離你我并不遠:中國的政治體制改革第九講本講主要內(nèi)容

一、政治體制改革的進程二、關(guān)于民主與法制一、中國的政治體制改革進程

我們提出改革時,就包括政治體制改革,現(xiàn)在經(jīng)濟體制改革每前進一步,都深深感到政治體制改革的必要性,不改革政治體制,就不能保障經(jīng)濟體制改革的成果,不能使經(jīng)濟體體制改革繼續(xù)前進,就會阻礙四個現(xiàn)代化的實現(xiàn)。1978年中央工作會議(京西賓館)

1、撥亂反正

陳云發(fā)言:《堅持有錯必改的方針》

鄧小平在1978年中央工作會議的閉幕會上發(fā)表講話《解放思想,實事求是,團結(jié)一致向前看》

2、廢除人民公社

政社合一體制村民自治——

廣大農(nóng)民群眾直接行使民主權(quán)利,依法辦理自己的事情,創(chuàng)造自己的幸福生活,實行自我管理、自我教育、自我服務(wù)的一項基本社會政治制度。核心內(nèi)容是“四個民主”——民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督

1954年國家主席的設(shè)立1975年憲法對國家主席的撤消1982年新憲法對國家主席的恢復(fù)3、國家主席制度的恢復(fù)“中華人民共和國主席根據(jù)全國人民代表大會的決定和全國人民代表大會常務(wù)委員會的決定,公布法律,任免國務(wù)院總理、副總理、國務(wù)委員、各部部長、各委員會主任、審計長、秘書長,授予國家的勛章和榮譽稱號,發(fā)布特赦令,發(fā)布戒嚴令,宣布戰(zhàn)爭狀態(tài),發(fā)布動員令?!薄爸腥A人民共和國主席代表中華人民共和國,接受外國使節(jié);根據(jù)全國人民代表大會常務(wù)委員會的決定,派遣和召回駐外全權(quán)代表,批準和廢除同外國締結(jié)的條約和重要協(xié)定。”中華人民共和國中央人民政府主席毛澤東(1949—1954年)中華人民共和國主席毛澤東(1954—1959年)劉少奇(1959—1968年)宋慶齡,董必武(1968—1972年)(副主席代行主席的職權(quán))董必武(1972—1975年)(以代主席名義行主席職權(quán))中共中央主席華國鋒(1976—1981年)

中華人民共和國名譽主席宋慶齡(1981年5月16日授予)

中華人民共和國主席(1982年以后)李先念(1983—1988年)楊尚昆(1988—1993年)江澤民(1993—2003年)胡錦濤(2003年-2013年)習近平(

2013年至今)1980年,鄧小平在《黨和國家領(lǐng)導制度的改革》一文中,列舉了官僚主義現(xiàn)象、權(quán)力過分集中現(xiàn)象、家長制現(xiàn)象、干部領(lǐng)導職務(wù)終身制現(xiàn)象、形形色色的特權(quán)現(xiàn)象等各種體制弊端。政治體制改革是適應(yīng)經(jīng)濟體制改革的需要我國政治體制本身存在著弊端——

4、領(lǐng)導干部職務(wù)終身制的廢除干部四化(革命化、年輕化、知識化和專業(yè)化)中共十二大強調(diào)集體領(lǐng)導和離退休制度

設(shè)立中央顧問委員會(中顧委)共產(chǎn)生兩屆:第一屆(1982-1987)委員172名。主任鄧小平第二屆(1987-1992)有委員200名。主任陳云中共十三大強調(diào)了進行政治體制改革的目標。

報告指出:“進行政治體制改革,就是要興利除弊,建設(shè)有中國特色的社會主義民主政治。改革的長遠目標,是建立高度民主、法制完備、富有效率、充滿生機和活力的社會主義政治體制?!?/p>

第一次:

1982年:國務(wù)院各部門從100個減為61個,編制從5.1萬人減為3萬人第二次:

1988年:國務(wù)院部委由45個減為41個,改革后人員編制減少了9700多人。第三次:

1993年:國務(wù)院組成部門、直屬機構(gòu)從86個減少到59個,人員減少20%。

第四次:

1998年:不再保留15個部委,新組建4個部委,3個部委更名。改革后除國務(wù)院辦公廳外,國務(wù)院組成部門由原有的40個減少到29個。

第五次:

2003年:設(shè)立國資委、銀監(jiān)會,組建商務(wù)部、國家食品藥品監(jiān)督管理局、安監(jiān)總局,將國家發(fā)展計劃委員會改組為國家發(fā)展和改革委員會,國務(wù)院組成部門變?yōu)?8個。第六次2008年“大部制”改革:

改革開放后政府機構(gòu)6次改革

5、政府機構(gòu)改革2008年“大部制”改革

擴大一個部所管理的業(yè)務(wù)范圍,把多種內(nèi)容有聯(lián)系的事務(wù)交由一個部管轄,從而最大限度地避免政府職能交叉、政出多門、多頭管理,從而提高行政效率,降低行政成本。

“整合不同的體制,提供無縫隙的服務(wù)”國務(wù)院機構(gòu)改革情況一覽表調(diào)整后的部委名稱合并或包含的原部委國家發(fā)展與改革委員會發(fā)改委(部制不變)工業(yè)和信息化部國防科工委、信息產(chǎn)業(yè)部、國務(wù)院信息化工作辦公室、國家煙草專賣局交通運輸部交通部、民航總局、國家郵政局人力資源和社會保障部人事部、勞動和社會保障部環(huán)境保護部國家環(huán)境保護總局住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部建設(shè)部衛(wèi)生部衛(wèi)生部、藥監(jiān)局《關(guān)于地方政府職能轉(zhuǎn)變和機構(gòu)改革的意見》(2013)

政府改革的核心是職能轉(zhuǎn)變,職能不轉(zhuǎn)變,機構(gòu)改革也達不到目的。這次地方政府職能轉(zhuǎn)變要重點抓好“接、放、管”。接,就是把中央放給市場的權(quán)力接轉(zhuǎn)放開,把中央下放給地方的職能接好管好;放,就是把本級該放的權(quán)力切實放下去、放到位;管,就是把地方該管的事情管起來、管到位。6、中國的憲法改革第一部:五四憲法第二部:七五憲法第三部:七八憲法第四部(現(xiàn)行):八二憲法(經(jīng)1988年、1993年、1999年和2004年四次修正)二、民主與法制進程

公平包括——

機會公平標準公平分配公平起點公平過程公平結(jié)果公平

推進民主進程(監(jiān)督機制)國外政黨有何有益做法?嚴格的法律制度第一、完善立法加拿大政府頒布《利益沖突章程》,并針對現(xiàn)任和退休的公職人員制定了《公職人員利益沖突與離職后行為準則》。美國的《利益沖突法》是一部刑事法律,規(guī)定了相應(yīng)的罰金刑和有期徒刑。英國針對高級官員制定了一項“利益聲明”制度,要求官員在參與決策之前首先說明擬決策事項是否關(guān)聯(lián)到個人利益,利益內(nèi)容包括個人在公司或社會上的任職兼職情況、所加入的政黨及社團、個人資產(chǎn)及所持公司股票、配偶及子女的任職情況等。第二、諸多制度。1)財產(chǎn)申報制度。

北歐國家普遍推行政府官員財產(chǎn)申報、登記及公示制度,以及儲蓄消費實名制。早在1766年,瑞典公民就取得了查閱所有官員財產(chǎn)和納稅狀況的權(quán)利,任何公民都有權(quán)查看首相的財產(chǎn)及納稅清單,這個制度一直延續(xù)下來,迄今已有240多年。

美國財產(chǎn)申報分公開申報和秘密申報兩種:美國聯(lián)邦行政部門包括總統(tǒng)、副總統(tǒng)、高級行政官員等在內(nèi)的公職人員共約25萬人要進行公開申報;部分中層或中層以下官員要進行秘密申報。申報內(nèi)容包括個人及配偶和未成年人子女的財產(chǎn)狀況,如股票、債券、養(yǎng)老金、能帶來收入的不動產(chǎn)、個人通過其他勞動獲得的利益、投資及獎勵所獲得的利益等。

2).資產(chǎn)處理制度。美國廉政監(jiān)督部門對財產(chǎn)申辦人進行詳細審查,對于發(fā)現(xiàn)的那些構(gòu)成實際或潛在利益沖突的資產(chǎn),要進行處理。處理的形式一般有資產(chǎn)出售、資產(chǎn)委托等形式。如美國原國務(wù)卿貝克任職時就賣掉了他的所有股票。加拿大規(guī)定,公職人員在任職后120日內(nèi),必須把構(gòu)成實際或潛在利益沖突的資產(chǎn)處理完畢,或以公平交易的辦法賣掉資產(chǎn),或把資產(chǎn)委托給政府安排的信托人管理。3)利益回避制度。美國禁止政府雇員以公職身份參與他知道或?qū)ψ约夯蚱渌P(guān)聯(lián)人有經(jīng)濟利益的任何特定事項,“其他關(guān)聯(lián)人”包括配偶、未成年子女、合伙人或?qū)韺ζ浣?jīng)濟利益有影響的人。4)離職后行為限制制度。美國、加拿大等國都對政府公職人員退休或辭職后的從業(yè)問題作了具體規(guī)定。首先是限制他們再就業(yè)的范圍,在離職后1至2年內(nèi)禁止到與其任職期間有工作關(guān)系或聯(lián)系較密切的公司任職;其次是限制他們的活動,在一定期限內(nèi)不準作為某公司的代表或代理與其原任職單位打交道,不準代表某國家對政府進行游說活動,不準利用原掌握的內(nèi)部信息謀取利益。關(guān)于限制期限,各國規(guī)定不一,通常為1至2年,美國為5年。我國管院財產(chǎn)申報制度分析①申報或報告的主體從官員個人延伸到官員的配偶子女等親屬人;②內(nèi)容從官

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