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文檔簡介
第七課個人收入與分配一、我國的分配制度——以按勞分配為主,多種分配方式并存1、生存決定分配(社會再生產的四個環(huán)節(jié))2、按勞分配的基本內容(選擇)范圍公有制原則多勞多得少勞少得對象個人消費品尺度勞動的數量和質量3、按勞分配的原因(選擇)社會主義制度下的生產力發(fā)展水平是實行按勞分配的物質基礎社會主義制度下勞動的性質和特點是實行按勞分配的直接原因生產資料公有制是實行按勞分配的前提4、按勞分配的意義(理解背)有利于提高勞動者積極性和素質,促進生產力發(fā)展。(體現了效率)按勞分配作為社會主義性質的分配制度,體現了勞動者共同勞動、平等分配的社會地位(體現了公平)5、多種分配方式并存(非按勞分配)(選擇)(1)按個體勞動者勞動成果分配(個體經濟)勞動成果直接歸個人所有(2)按生產要素分配(私營、外資經濟中)按資本要素分配:按土地要素分配:按勞動要素分配:按技術要素分配:按管理要素分配:按信息要素分配:儲蓄所得利息、股票所得股息和分紅、債券所得利息、私營企業(yè)主的稅后利潤等。如土地、房屋的租金和轉讓金私營企業(yè)和外資企業(yè)中的職工的工資、獎金、津貼。技術入股、專利使用、技術轉讓的收入。經營管理要素獲得的收入主要是通過股權激勵方式獲得的股份分紅。提供市場信息、管理方案(點子)的收入。6、為什么以按勞分配為主,多種分配方式并存(理解)(與前面按勞分配區(qū)分開)(1)生產決定分配。(3)社會主義市場經濟的客觀要求(2)公有制為主體,多種所用制經濟共同發(fā)展的生產資料所有制決定了我國實行以按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度。
直接原因根本原因注意1、按勞分配只存在于公有制經濟中,但是公有制經濟中不只有按勞分配。國企、集體企業(yè)員工的工資、津貼和獎金農民承包的土地、魚塘、山林和果樹等——按勞分配2、按勞分配不等于勞動收入一定是勞動收入不一定是按勞分配(按生產要素中的勞動要素分配)3、財產性收入家庭擁有的動產(銀行存款、債券等)和不動產(汽車、房子等)的財富
二、收入分配與社會公平1、收入分配公平(理解)表現:收入分配相對平等。既不要差距過大,又要保證基本生活意義:是社義分配原則的體現;有助于協調人們之間的經濟利益關系;實現經濟房發(fā)展,社會和諧。2、實現社會公平的措施(背)①堅持和完善按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,為我國實現社會公平提供制度保證。(一個制度保證)②增加居民收入在國民收入的比重和初次分配中的比重,使居民收入同經濟發(fā)展、勞動生產率的提高同步(兩個比重,兩個同步)③再分配更加注重公平,加大再分配調節(jié)力度,健全以稅收、社保、轉移支付為主要手段的調節(jié)機制,著力解決收入差距大問題。④規(guī)范收入分配秩序,保護合法收入,增加低收入者收入,調節(jié)過高收入,取締非法收入⑤兼顧效率和公平,既要反對平均主義,也要防止收入懸殊;既要落實分配政策,也要提倡奉獻精神;鼓勵創(chuàng)業(yè)的同時,倡導回報社會,實現共同富裕。⑥大力發(fā)展生產力,在經濟發(fā)展的基礎上,使全體人民收入都有所增長⑦貫徹落實科學發(fā)展觀,統籌城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展,縮小差距⑧加強國家宏觀調控,綜合運用經濟、法律行政等手段促進社會公平⑨完善社保等(這個顏色的為第七課知識,黑色為綜合拓展知識)
注意1、初次分配和再次分配的區(qū)分領域初分:在哪生產在哪分配再分:全社會主體初分:主企業(yè)再分:主國家初分:職工工資再分:財政、稅收等手段初分由市場機制完成,政府只是通過稅收、法律等手段進行調節(jié)再分則由政府機制起作用(更加注重公平)2、收入分配公平并不代表收入沒有差距,只是差距不能過于懸殊,因為合理的差距能調動人們的積極性判斷1、小張是外資企業(yè)的普通職工,月工資1000元()2、小李是該外資企業(yè)(管理碩士)的經理,年薪15萬()3、鈴木(董事長)一年從該企業(yè)獲得收入500萬美元()4、小趙開了一家超市,雇工30人,一年純利潤12萬()5、小王老家的房子租給一商人,房租一年4000元()6、某股民炒股票賺了3萬元()7、黃教授向某農民提供一條致富信息,收費200元()8、小孫是賣服裝的個體戶,一年凈賺2.5萬()9、老劉承包了責任田,種植大棚蔬菜,年收入2萬元()個體勞動所得資本土地信息勞動
管理資本資本練習按勞分配1.農民張某從本村承包了10畝土地搞大棚蔬菜種植,收入頗豐。張某的收入屬于(
)
A.按勞分配所得
B.按個體勞動者勞動成果分配所得
C.按生產要素分配所得
D.按勞動要素分配所得
2.在我國現階段對個人消費品的分配實行以按勞分配為主體的多種分配方式,下列屬于按勞分配的是(
)
①農民承包土地所得的收入
②個體勞動所得
③國有企業(yè)工人的工資和獎金、津貼
④某外資企業(yè)工人的工資
A.①②
B.②③
C.①③
D.③④
3.據上海高新技術成果技術轉化服務中心統計,全市1
300家認定轉化項目企業(yè)中,科技人員持股總量逾5億元,人均近50萬元??萍既藛T的技術入股屬于(
)
A.按勞分配
B.按生產要素分配
C.按資本要素分配
D.按經營成果分配
4.下列對按生產要素分配的認識中,正確的有(
)
①它只適用于非公有制經濟
②它是社會主義市場經濟的主要分配方式
③它是與我國現階段生產力發(fā)展水平相適應的分配方式
④它是憑借勞動、資本、土地、技術和管理等生產要素而取得個人收入的分配方式
A.①②③
B.②③④
C.②③
D.③④
答案
D
5、黨的十七大報告提出,深化收入分配制度改革是加快推進以改善民生為重點的社會建設的重大任務,要創(chuàng)造條件讓更多群眾獲得財產性收入。財產性收入屬于(
)
A.按勞分配
B.按個體勞動成果分配
C.按生產要素分配
D.按勞動要素分配
6、下列屬于我國現階段社會主義個人消費品分配基本原則的具體體現形式的有()多選A、張某在私營企業(yè)中獲得的工資收入B、王某在農村集體經濟聯產計酬中獲得的收入C、李某在購買股票所得到的股息收入D、孫某在國家機關工作中獲得的工資收入9、小范2008年上半年自辦豆腐坊,取得了好的效益;下半年又擴大投資,雇傭工人成立豆制品廠,擴大了生產規(guī)模。他一年的收入包括(
)
①按勞分配獲得的收入
②按個體勞動者勞動成果分配獲得的收入
③按生產要素分配獲得的收入
④合法的勞動收入與非勞動收入
A.②③
B.②③④
C.①③④
D.①②④1、A
解析
按勞分配是社會主義公有制經濟中個人消費品分配的基本原則。張某承包土地勞動獲得的收入,屬于按勞分配所得,因為這是在農村集體經濟條件下,依然是公有制的組成部分。B項是個體經濟條件下的分配方式。按生產要素分配,是生產要素所有者憑借對生產要素的所有權參與收益分配,C、D項不符合題意。
2、答案
C解析
個體勞動所得屬于按個體勞動者勞動成果分配;外資企業(yè)工人的工資屬于按生產要素分配。3、答案
B
解析
科技人員的技術入股屬于按生產要素分配中的按技術要素分配,答案選B。
4、答案選D解析
選項①②說法錯誤,。5、答案
C解析
此題考查我國的分配制度。財產性收入屬于按生產要素分配,C項正確。
7、答案
B
解析
上半年自辦豆腐坊取得的收入屬于按個體勞動者的勞動成果取得的收入,屬于合法的勞動收入;下半年雇傭工人成立豆制品廠取得的收入屬于按生產要素分配獲得的收入,屬于合法的非勞動收入;答案選B。6、略
2011年全國流動人口達到2.3億,未來20年還將有3億農村人口進入城鎮(zhèn),中國正進入一個“流動時代”
材料二:流動人口是城市建設的重要力量,他們渴望與市民共享城市發(fā)展成果,強烈期盼改善工資待遇、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、子女入學、住房等狀況。從社會管理
的視角看,引導人口有序遷移,統籌規(guī)劃,優(yōu)化配置公共服務資源,創(chuàng)新社會管理,是促進流動人口社會融合亟待解決的課題。
(2)用經濟生活中促進社會公平的相關知識,說明政府如何應對流動人口期盼?
2011年全國流動人口達到2.3億,未來20年還將有3億農村人口進入城鎮(zhèn),中國正進入一個“流動時代”
材料二:流動人口是城市建設的重要力量,他們渴望與市民共享城市發(fā)展成果,強烈期盼改善工資待遇、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、子女入學、住房等狀況。從社會管理
的視角看,引導人口有序遷移,統籌規(guī)劃,優(yōu)化配置公共服務資源,創(chuàng)新社會管理,是促進流動人口社會融合亟待解決的課題。
(2)用經濟生活中促進社會公平的相關知識,說明政府如何應對流動人口期盼?2011年全國流動人口達到2.3億,未來20年還將有3億農村人口進入城鎮(zhèn),中國正進入一個“流動時代”
材料二:流動人口是城市建設的重要力量,他們渴望與市民共享城市發(fā)展成果,強烈期盼改善工資待遇、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、子女入學、住房等狀況。從社會管理
的視角看,引導人口有序遷移,統籌規(guī)劃,優(yōu)化配置公共服務資源,創(chuàng)新社會管理,是促進流動人口社
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