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本文格式為Word版,下載可任意編輯——公司員工出差心得體會出差鍛煉學習
下面給大家?guī)硪黄恼鹿締T工出差心得體會出差磨練學習。
經(jīng)過歷時兩個多月的出差,我們拓展片面別對山東、遼寧、山西、江西、廣西等城市作了深入的了解及開發(fā),收集市場的重要信息。從中我們在山西和遼寧兩個地區(qū)開展了冬季的訂貨招商會,從招商會的開展處境及各個市場開發(fā)過程中我們各有不同的收獲也從中了解到工作中的缺乏之處,下面以本人從以上走訪的幾個市場總結(jié)以下幾點:
一、市場分析:
1、從總體市場上存的壓力分為幾個方面:各品牌與品牌之間的勁爭壓力、店鋪費用的不斷提升所造成的費用壓力、物價上漲所造成的通貨壓力等等的一些因素造成大多數(shù)的客戶對投資信仰下降,所我們對市場開發(fā)的壓力隨之增大。
2、隨著市場的不斷進展現(xiàn)今在市場上的店鋪資原也得志不了現(xiàn)狀,就好以這次我們出差的幾個省下面對比好的地區(qū)的店鋪資原都分外的有限。展現(xiàn)一店難求的處境。
3、有某些地區(qū)客戶對我們的品牌的價位和產(chǎn)品之關的差距不太能采納,譬如說他們會拿一些群眾休閑品牌作比較,當然我們會對這方面的問題給客戶作一個細致的分析,我們的品牌的優(yōu)勢在哪里,有什么好的政策從而引導他走進我們的品牌,精心去了解我們的品牌。
二、存在的問題:
1、工作安置的合理性及有效性,就好以這次我們所開展的冬季訂貨招商會在山西站我們的工作就安置得很不到位導致招商會的效果遠遠達不到夢想的目標,所以工作合理安置也是一個告成的關鍵。
2、工作籌劃與實行性不強,做好工作籌劃我們之后的工作就是按照籌劃開展工作在要修正時對籌劃舉行調(diào)整修正,但好多時候就會把籌劃省略掉。這樣工作就沒有了籌劃性和目的性,后期就很難把工作做好也難以得到夢想的效果。
3、工作中團隊之關的合理溝通,作為一個團隊我們理應相互間舉行有目的溝通,從溝通中相互吸收對方的優(yōu)點從而提升自我的工作效率。我們團隊在工作中就少了這種相互間溝通學習,我們有時分組在不同的市場工作會撞到不同的問題,我們在溝通中就可以相互了解不同市場的處境及學習不同的工作方式。
三、自我總結(jié)和下一步的工作
1、加強學習型組織的建立,做從好團隊組織的假設。結(jié)合實際工作的閱歷,不斷學習提高,充實完善自己,促進各業(yè)務人員素質(zhì)的提高。和大家一道努力把業(yè)務部建成團結(jié)合作親近無間、所向披靡的團隊。
2、持續(xù)加大市場開發(fā)力度。進一步開拓市場,做細市場。殲滅空白市場,構建一個立體市場銷售網(wǎng)絡。抓好大客戶,抓好渠道創(chuàng)辦,建好客戶檔案并隨時跟蹤回訪。
在此感謝上級領導工作上賦予關切及扶助。
以上就是關于"公司員工出差心得體會出差磨練學習'的全部內(nèi)容,
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