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本文格式為Word版，下載可任意編輯——寫英文簡歷注意事項

雇用人員怎樣鑒別簡歷？寫得好,當然要留存。假設其背景又是公司急需的，可能連忙就要見；寫得不好的，就會丟掉，根本就不會留存。所以，寫簡歷的心理狀態(tài)理應是：1）力爭面試；2）至少保存；3）杜絕被“扔”。2.記住YRIS

Yourresumeisscanned,notread.(“YRIS”)一方面簡歷要寫得好，另一方面雇用人員看簡歷只是掃描式的，最初看也就是5秒鐘左右，寫得不好就扔了.首先你應明白兩點：第一，要了解雇用人員的工作性質。其次，要熟諳行文格式、專業(yè)寫作。另外，YRIS還說明寫的內容千萬不要多，而且要操縱在一頁內，由于沒有人會專心看您的簡歷。

3.寫有把握的

簡歷中的任何字句，都有可能成為面試中的話題確定要有把握的才寫沒有把握的不要寫要實事求是千萬不要夸誕。外資公司是最忌諱撒謊的一旦讓他覺得你在撒謊，你就流失了進入這個公司的資格。

4.絕無拼寫錯誤

現在文字處理軟件都有拼寫檢查(SpellingCheck)，您實在沒有理由拼錯，否那么雇主會覺得您連最根本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯誤。

5.提防相近字

這是拼寫檢查查不出的錯誤，要尤為提防。例如，有一位專業(yè)是經濟學的同志，他本應寫Major:Economics（專業(yè)：經濟學）但卻誤寫成了Mayor:Economy，搖身一變，成了主管經濟的市長。

6.制止明顯的語法錯誤

這并不是說一點兒語法錯誤都沒有，由于英語終究不是母語,稍微有一點小錯，別人也是能夠諒解的。

7.請友人協(xié)助看一下

這是分外有效的一個方法，一是從拼寫、語法、句式等方面來看，有無錯誤；二是從構思的角度上來看有沒有更適合、更恰當的表達。旁觀者清，換一個角度，別人經常能提出一些更加好的建議來。

8.Objective寫不寫？

有人寫，有人不寫。其實寫和不寫各有利弊。假設寫，當然顯得目標明確非這個行業(yè)、這個部門不成，但同時也就限制了您在別的行業(yè)進展的可能性。譬如，畢業(yè)生在申請參與一家出名公司時明確寫上了所選部門，那么萬一這個部門沒有錄用您，而您又好象非這個部門不成，您就很可能失去了在其他部門工作的機遇。但假設您什么都不寫，雇主參照您的背景和一些測

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