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項(xiàng)目職責(zé)描述15篇
【第1篇】項(xiàng)目助理-國(guó)際關(guān)系與社會(huì)進(jìn)展事業(yè)部崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.從事公共事業(yè)(公用事業(yè)、城市管理、法治評(píng)估等)行業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研、分析討論工作;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期溝通、客戶談判、精確?????把握客戶需求;
3.參加項(xiàng)目競(jìng)標(biāo),設(shè)計(jì)方案,撰寫項(xiàng)目方案書;
4.直接執(zhí)行或者監(jiān)督項(xiàng)目流程中各環(huán)節(jié)的工作;
5.分析解讀數(shù)據(jù)、資料,撰寫項(xiàng)目報(bào)告書,參加報(bào)告陳述。
職位要求:
1、1~3年市場(chǎng)詢問相關(guān)閱歷,主導(dǎo)或參加過公共管理類項(xiàng)目(優(yōu)秀應(yīng)屆生可考慮);
2、全日制本科及以上學(xué)歷,社會(huì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、城市規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3、嫻熟使用討論詢問的各種工具、方法,能夠獨(dú)立完成定性和定量討論;
4、高度的執(zhí)行力,能夠解決執(zhí)行過程中遇到的問題;
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判和公開陳述力量;
6、嚴(yán)密的規(guī)律力量,情愿主動(dòng)學(xué)習(xí)、鉆研,樂于;
7、良好的團(tuán)隊(duì)精神,樂于接受挑戰(zhàn),能夠在壓力下精彩地完成工作;
8、開放、創(chuàng)新,對(duì)公共事業(yè)、社會(huì)管理領(lǐng)域布滿熱誠(chéng)。
【第2篇】項(xiàng)目經(jīng)理/詢問經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.依據(jù)項(xiàng)目要求,制定項(xiàng)目總體推動(dòng)方案;
2.組織進(jìn)行整體詢問項(xiàng)目解決方案的策劃與設(shè)計(jì);
3.制定數(shù)據(jù)搜集與整理的方案和方案,并組織進(jìn)行客戶訪談;
4.對(duì)所負(fù)責(zé)的詢問項(xiàng)目進(jìn)行進(jìn)程管理和質(zhì)量掌握;
5.擬制各階段詢問報(bào)告大綱,擔(dān)當(dāng)主要詢問模塊的報(bào)告編寫,就階段性詢問模塊解決方案與客戶進(jìn)行溝通與匯報(bào),并組織方案修訂;
6.組織就所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目解決方案對(duì)客戶實(shí)施培訓(xùn)與輔導(dǎo);
7.在項(xiàng)目運(yùn)行過程中,組織協(xié)調(diào)與詢問項(xiàng)目相關(guān)的管理層及執(zhí)行層人員關(guān)系;
8.參加進(jìn)行或獨(dú)立進(jìn)行新的詢問項(xiàng)目的發(fā)掘、篩選、儲(chǔ)備、跟進(jìn)等工作;
9.對(duì)待開發(fā)的詢問項(xiàng)目供應(yīng)智力和技術(shù)支持;
10.參加待開發(fā)詢問項(xiàng)目的建議書、投標(biāo)文件的編寫;
11.組織進(jìn)行所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的學(xué)問提煉與總結(jié);
12.參加公司的學(xué)問管理與學(xué)問庫(kù)建設(shè)工作;
13.參加或獨(dú)立組織進(jìn)行詢問理念、詢問工具的創(chuàng)新與改良;
14.參加或獨(dú)立組織進(jìn)行詢問模塊及相關(guān)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、開發(fā)和實(shí)施;
15.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
職位要求:
1.管理或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.必需具有2年以上管理項(xiàng)目詢問閱歷,具有豐富的企業(yè)人力資源管理實(shí)務(wù)閱歷;
3.獨(dú)立項(xiàng)目討論管理和報(bào)告撰寫閱歷,寫作功底扎實(shí)、語(yǔ)言表達(dá)流暢,規(guī)律性強(qiáng);
4.具備良好的分析問題和解決問題的力量及溝通力量;
5.具備職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神,能承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作力量,人際關(guān)系力量強(qiáng),擅長(zhǎng)溝通;
6.喜愛詢問行業(yè),能承受工作壓力,擅長(zhǎng)創(chuàng)新與挑戰(zhàn)。
【第3篇】項(xiàng)目經(jīng)理-政府治理事業(yè)部崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.幫助團(tuán)隊(duì)完成政府客戶托付的關(guān)于政策、投資環(huán)境、項(xiàng)目評(píng)估、民生民意類等市場(chǎng)討論詢問項(xiàng)目;
2.參加多部門溝通與合作,幫助項(xiàng)目管控工作;
3.參加項(xiàng)目方案書的撰寫,參與競(jìng)標(biāo);
4.完成項(xiàng)目資料的整理分析工作,參加定性、定量的討論設(shè)計(jì)與實(shí)施環(huán)節(jié);
5.負(fù)責(zé)討論分析與討論報(bào)告的撰寫工作;
6.擔(dān)當(dāng)客戶溝通、提案報(bào)告陳述工作。
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,社會(huì)學(xué)、公共管理、行政管理、公共政策、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.1~3年市場(chǎng)詢問相關(guān)閱歷,主導(dǎo)或參加過公共管理類項(xiàng)目
3.喜愛討論,有鉆研精神,自信有想法,好學(xué)上進(jìn);
4.對(duì)討論分析感愛好,規(guī)律思維強(qiáng),喜愛分析和關(guān)注社會(huì)民生等熱點(diǎn)話題;
5.良好的溝通表達(dá)力量,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神;
6.可適應(yīng)高強(qiáng)度且快速的工作生活節(jié)奏。
【第4篇】u9實(shí)施顧問/項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)全生命周期管理,包括方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目方案、組織實(shí)施、風(fēng)險(xiǎn)管理、跨部門協(xié)調(diào)、把控時(shí)間、質(zhì)量、成本等。
2.項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)過程管控與輔導(dǎo):負(fù)責(zé)立項(xiàng)、風(fēng)險(xiǎn)、變更、驗(yàn)收等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的管控、評(píng)審,定期匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài)進(jìn)展。
3.項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與風(fēng)險(xiǎn)管理:依據(jù)項(xiàng)目的優(yōu)先級(jí)及資源的可用性,進(jìn)行項(xiàng)目資源組織與協(xié)調(diào)。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.三年以上項(xiàng)目管理閱歷,熟識(shí)用友u9產(chǎn)品。
【第5篇】項(xiàng)目經(jīng)理(軌道交通可燃性試驗(yàn)室)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職位綜述:
負(fù)責(zé)鐵路機(jī)車車輛防火平安分析和評(píng)估。
崗位職責(zé):
1.供應(yīng)整車火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)分析;
2.審核防火平安相關(guān)設(shè)計(jì)文件;
3.供應(yīng)車輛耐火試驗(yàn)技術(shù)支持和優(yōu)化;
4.供應(yīng)火災(zāi)狀況下疏散分析;
5.現(xiàn)場(chǎng)審核防火平安設(shè)計(jì)符合性;
6.解釋en45545和nfpa等防火標(biāo)準(zhǔn);
7.專家答疑相關(guān)技術(shù)問詢;
8.主動(dòng)防火系統(tǒng)sil等級(jí)安排;
9.供應(yīng)銷售技術(shù)支持。
職位要求:
1.碩士學(xué)位及以上,消防工程、系統(tǒng)工程或軌道車輛相關(guān)專業(yè);
2.3年以上鐵路工業(yè)、制造或運(yùn)營(yíng)閱歷;有性能化防火平安設(shè)計(jì)閱歷者優(yōu)先;
3.充分理解鐵路行業(yè)相關(guān)防火標(biāo)準(zhǔn)如en45545,nfpa及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先;
4.具備平安分析學(xué)問及使用不同工具者優(yōu)先;
5.具備fds火災(zāi)仿真學(xué)問者優(yōu)先;
6.良好的溝通溝通力量;
7.能獨(dú)立高效地工作,可承受肯定的工作壓力;
8.嫻熟使用電腦及辦公軟件;
9.英語(yǔ)聽說讀寫良好;
10.身體健康,能適應(yīng)肯定強(qiáng)度的工作及出差支配。
【第6篇】政府項(xiàng)目顧問崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.搜集和整理相關(guān)政府政策信息,并能實(shí)現(xiàn)歸類分析;
2.參加項(xiàng)目實(shí)施,如幫助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目方案撰寫、招投標(biāo)文案制作、數(shù)據(jù)處理、階段性報(bào)告等;
3.完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
崗位要求:
1.管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或人力資源管理相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)mba學(xué)歷優(yōu)先考慮;
2.具備較強(qiáng)的分析力量、系統(tǒng)的管理理論與扎實(shí)的寫作功底;
3.嫻熟運(yùn)用office常用軟件;
【第7篇】政府財(cái)政項(xiàng)目區(qū)域負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
您將有機(jī)會(huì)與各行業(yè)有豐富政府評(píng)審閱歷的專家一起參加到政府的評(píng)審項(xiàng)目中,負(fù)責(zé)把控評(píng)審進(jìn)度與工作質(zhì)量;成為核心項(xiàng)目成員,對(duì)項(xiàng)目成果的整體進(jìn)度與工作質(zhì)量保證起到關(guān)鍵作用,我們將給您配一個(gè)具有豐富行業(yè)閱歷的導(dǎo)師對(duì)您的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
職位亮點(diǎn):完善學(xué)問體系、豐厚收入、無進(jìn)展瓶頸、mba培訓(xùn)、多通道進(jìn)展、高端人脈、扁平管理
職位描述:
崗位職責(zé):
1.對(duì)我國(guó)政府財(cái)政、社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展、組織優(yōu)化與管理提升、開發(fā)區(qū)進(jìn)展規(guī)劃、社會(huì)民生和公共問題等領(lǐng)域進(jìn)行深化討論;
2.參加政府項(xiàng)目詢問,協(xié)作政府客戶針對(duì)社會(huì)領(lǐng)域中的簡(jiǎn)單問題提出解決方案;
3.負(fù)責(zé)收集整理政府在社會(huì)各領(lǐng)域的重大決策,主動(dòng)發(fā)覺項(xiàng)目需求并參加項(xiàng)目的談判;
4.維護(hù)與政府部門客戶的關(guān)系,促進(jìn)持續(xù)合作;
5.拓綻開發(fā)新的政府部門客戶,搭建我公司和政府部門的橋梁;
6.樹立并維護(hù)公司的品牌和良好形象。
職位要求:
1.雙一流高校本科畢業(yè),財(cái)政、公共管理、金融、法律、工商管理、人力資源或其它相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工作閱歷,有政府詢問工作閱歷或國(guó)家事業(yè)單位工作閱歷者優(yōu)先;
3.從事過產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域進(jìn)展規(guī)劃、環(huán)?;蚧A(chǔ)設(shè)施等眾多公共領(lǐng)域相關(guān)工作;
4.有廣泛的政府人脈資源,擅長(zhǎng)維護(hù)和鞏固與政府部門的關(guān)系;
5.具備良好的人際溝通力量、精彩的談判技巧和公關(guān)力量;
6.具備良好的條理性和規(guī)律分析力量;
7.有較強(qiáng)的書面表達(dá)力量;
8.仔細(xì)細(xì)致,能承受較大工作壓力。
職業(yè)進(jìn)展通道:
技術(shù)與經(jīng)營(yíng)多通道進(jìn)展
職位特色:
1.可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括mba培訓(xùn),專家講座,隨時(shí)把握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2.可建立完整的管理學(xué)問體系,感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來的成就與樂趣;
3.公司供應(yīng)具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
4.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡(jiǎn)潔人際關(guān)系。
【第8篇】政府項(xiàng)目申報(bào)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、關(guān)注政府等相關(guān)網(wǎng)站的通知?jiǎng)討B(tài)、對(duì)申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析、推動(dòng)看法及前期預(yù)備;
2、協(xié)調(diào)并整合公司資源,參加項(xiàng)目的立項(xiàng)、申報(bào)、審批、驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)工作,并負(fù)責(zé)申報(bào)項(xiàng)目的報(bào)送跟蹤、后期驗(yàn)收等,直至項(xiàng)目完成;
3、收集項(xiàng)目申報(bào)、批復(fù)文件等相關(guān)數(shù)據(jù),并進(jìn)行文字匯總、編寫申報(bào)材料;
4、查找、搜集公司各項(xiàng)目組的項(xiàng)目申報(bào)信息及相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);
5、在企業(yè)內(nèi)部開展相關(guān)項(xiàng)目申報(bào)的培訓(xùn)工作;
6、準(zhǔn)時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及相關(guān)部委的政策,并搜集有價(jià)值的行業(yè)信息及政策信息;
崗位要求:
本科以上學(xué)歷,有專利/政府項(xiàng)目申報(bào)管理閱歷優(yōu)先、擅長(zhǎng)溝通。
1、具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)力量。
2、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通力量;
3、有肯定的財(cái)務(wù)學(xué)問,把握項(xiàng)目申報(bào)財(cái)務(wù)需求;
4、文筆佳,擅長(zhǎng)各類公文寫作;
5、有較好的公共關(guān)系維護(hù)意識(shí)。
【第9篇】項(xiàng)目助理-城市創(chuàng)新事業(yè)部崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、主要參加城市進(jìn)展領(lǐng)域項(xiàng)目的討論工作(包含投資環(huán)境、社會(huì)治理、城市形象、文化建設(shè)等方向)
2、完成項(xiàng)目資料收集整理分析、參與定量以及定性討論的設(shè)計(jì)、實(shí)施環(huán)節(jié);
3、參加多部門溝通及合作,幫助項(xiàng)目管控;
4、完成討論分析及討論報(bào)告撰寫、參加項(xiàng)目陳述等工作。
職位要求
1.本科及本科以上學(xué)歷,社會(huì)學(xué)、公共管理、行政管理、公共政策、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.在校參加過社會(huì)調(diào)研課題或者有同行業(yè)討論類實(shí)習(xí)閱歷者優(yōu)先;
3.喜愛討論,有鉆研精神,自信有想法,好學(xué)上進(jìn);
4.對(duì)討論分析感愛好,規(guī)律思維強(qiáng),喜愛分析和關(guān)注社會(huì)民生等熱點(diǎn)話題;
5.良好的溝通表達(dá)力量,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神;
6.可適應(yīng)高強(qiáng)度且快速的工作生活節(jié)奏。
【第10篇】項(xiàng)目經(jīng)理(成都)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行項(xiàng)目任務(wù)單中各項(xiàng)工作,組織推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施方案;
2.實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)或組織項(xiàng)目組爭(zhēng)論,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的各類問題;
3.把握項(xiàng)目各模塊的設(shè)計(jì)質(zhì)量及工作進(jìn)程,掌握項(xiàng)目實(shí)施中的風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng),根據(jù)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)管理項(xiàng)目回款;
4.實(shí)施項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作安排、嘉獎(jiǎng)考核及成員管理等工作;
5.實(shí)施團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),發(fā)覺并培育有進(jìn)展?jié)摿Φ捻?xiàng)目成員;
6.組織開展圍繞項(xiàng)目的行業(yè)討論、案例開發(fā)等學(xué)問管理工作;
7.牽頭實(shí)施現(xiàn)有產(chǎn)品的工具優(yōu)化、方法論改進(jìn)及新產(chǎn)品開發(fā)。
職位要求:
1.管理或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.必需具有2年以上管理項(xiàng)目詢問閱歷,具有豐富的企業(yè)人力資源管理實(shí)務(wù)閱歷;
3.獨(dú)立項(xiàng)目討論管理和報(bào)告撰寫閱歷,寫作功底扎實(shí)、語(yǔ)言表達(dá)流暢,規(guī)律性強(qiáng);
4.具備良好的分析問題和解決問題的力量及溝通力量;
5.具備職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神,能承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作力量,人際關(guān)系力量強(qiáng),擅長(zhǎng)溝通;
6.喜愛詢問行業(yè),能承受工作壓力,擅長(zhǎng)創(chuàng)新與挑戰(zhàn)。
【第11篇】ppp項(xiàng)目詢問師(財(cái)務(wù)、法律、工程方向)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
1、幫助基礎(chǔ)設(shè)施與公共服務(wù)項(xiàng)目的ppp投融資項(xiàng)目的資料收集、市場(chǎng)調(diào)查及分析,幫助編制投融資服務(wù)方案;
2、幫助項(xiàng)目管理全流程工作,包括項(xiàng)目溝通、方案編制、成果匯報(bào)、談判溝通等;
3、幫助對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量及成本進(jìn)行管理和掌握;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)方向?yàn)樨?cái)務(wù)、法律、經(jīng)濟(jì)管理或工程等相關(guān)專業(yè);
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書、建筑師證書或通過司法考試者優(yōu)先;
3、有工程詢問、管理詢問、財(cái)務(wù)詢問或金融行業(yè)相關(guān)工作閱歷優(yōu)先;
4、具備優(yōu)秀的溝通力量及良好的語(yǔ)言和書面表達(dá)力量,良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),能適應(yīng)出差。
薪酬待遇:
1、薪酬結(jié)構(gòu):
往屆生:職位工資+績(jī)效提成+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)貼+生日福利+節(jié)日福利+五險(xiǎn)一金
應(yīng)屆生:職位薪資(討論生6000元/本科5000元)+年終考核獎(jiǎng)金(雙薪標(biāo)準(zhǔn))+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)貼+生日福利+節(jié)日福利+五險(xiǎn)一金
【第12篇】選購(gòu)詢問項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
【崗位職責(zé)】
1、獨(dú)立主持流程詢問項(xiàng)目工作,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿足度負(fù)責(zé);
2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成詢問項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作;
3、負(fù)責(zé)詢問團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培育,營(yíng)造和諧的詢問團(tuán)隊(duì)氛圍,不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)力量;
4、參加詢問項(xiàng)目打單及項(xiàng)目商務(wù),如客戶深度跟進(jìn)、組織開展投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng);
5、擔(dān)當(dāng)公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施;
6、主持優(yōu)化流程詢問模塊產(chǎn)品、工具和方法,提高管理詢問生產(chǎn)技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn)。
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷,理工科、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士?jī)?yōu)先;
2、30-40歲,五官端正、形象職業(yè);
3、有企業(yè)流程管理、選購(gòu)管理、供應(yīng)商管理等方面中高層管理閱歷或詢問顧問閱歷;
4、有劇烈的敬業(yè)精神、工作責(zé)任心,有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)力量、創(chuàng)新力量以及團(tuán)隊(duì)意識(shí);
5、良好的口頭表達(dá)及書面表達(dá)力量,演講演示水平高;
6、能嫻熟操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件;
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1、卓越詢問團(tuán)隊(duì):公司擁有專業(yè)化的平臺(tái)以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團(tuán)隊(duì),他們集成行業(yè)與標(biāo)桿閱歷,追求與客戶共同進(jìn)步;
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多重機(jī)會(huì):第三方機(jī)構(gòu)輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學(xué)習(xí):
公司具有諸如海外游學(xué)、商學(xué)院培訓(xùn)、專家講座、案例、項(xiàng)目管理等多元化的人才學(xué)習(xí)培育方案,能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時(shí),獲得國(guó)際化的行業(yè)頂尖視野;
4、多元福利機(jī)制:
按國(guó)家規(guī)定繳納社保與公積金,額外供應(yīng)商業(yè)保險(xiǎn),年度健康體檢(一年以上員工)、過節(jié)禮、文體消遣活動(dòng)、員工生日慰問、年度公司旅游等。
【第13篇】programqualityengineer(項(xiàng)目質(zhì)量工程師)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
mission
aspqe,ensuresthatqualityrulesandmethodsaredeployedandfollowedduringthedevelopmentprocess(inpro,inchange/iso/ts)
ensuresachievementofqualitytargets
verifiesthatprojectdeliverablesrespecttheprocessandcomplywithinproandbestpractices
rejectsdeliverableincaseofmajornon-conformity,pushestheprojecttotheprojectsteeringcommitteeandultimatelycanstoptheprojectincaseofhighriskidentified.
ensuresreliability,safety,compliancetonormsandregulationsofproduct/systemandtoergonomicrules
taskscolor:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第14篇】汽車經(jīng)銷商項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職
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