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文檔簡介

第六課師生之間【知識清單】1、教師的工作有什么特點?①教師是一個古老的職業(yè)。人類數(shù)千年文明的延續(xù),在很大程度上靠教育來傳承。教師作為教育工作者,是人類文明的主要傳承者之一。②在現(xiàn)代社會,教師已發(fā)展成為一種專門職業(yè)。教師是履行教育教學職責的專業(yè)人員,承擔教書育人的使命。③時代在發(fā)展,教師的工作理念和工作方式發(fā)生了很大變化,也對教師提出了更高的要求。今天的教師要努力成為有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好教師。2、風格不同的老師(1)怎樣認識和對待不同風格的老師?①由于年齡、學識、閱歷、性格、情感與思維方式等差異,每位老師解決問題的方法和表達方式不同,由此呈現(xiàn)出不同的風格。②我們要承認老師之間的差異,接納每位老師的不同,他們身上都有值得我們學習的地方。③無論什么風格的老師,都應該受到尊重。尊重老師的“不同”,可以讓我們走近老師,更深入地了解老師。(2)我們怎樣與風格不同的老師相處?①承認老師的差別。②發(fā)現(xiàn)不同風格老師的優(yōu)點。③了解老師教育行為的目的。④主動交往。3、教學相長(1)怎樣認識教學相長?①古人云:“教學相長?!苯膛c學是師生相互陪伴、相互促進、共同成長的過程。一方面,我們的學習離不開老師的引領和指導;另一方面,我們與老師交流互動,也可以促進老師更好地“教”。?②面對老師的引領和指導,主動參與、勤學好問的態(tài)度有助于我們與老師相互交流。(2)怎樣正確對待老師的表揚和批評?①學會正確對待老師的表揚和批評,是我們成長的重要內容。②老師的表揚意味著肯定、鼓勵和期待,激勵我們更好地學習和發(fā)展;③老師的批評意味著關心、提醒和勸誡,可以幫助我們反省自己,改進不足。④對待老師的批評,我們要把注意力放在老師批評的內容和用意上,理解老師的良苦用心。4、亦師亦友(1)師生交往的良好狀態(tài)是怎樣的?學生樂于學習,老師寓教于樂,師生之間彼此尊重、相互關心、攜手共進,是師生交往的良好狀態(tài)。(2)如何與老師建立良好的關系??①彼此尊重,是我們與老師建立良好關系的開始。(讀:師生彼此尊重,意味著尊重對方的人格尊嚴、個性差異、勞動成果等。尊重老師,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是我們作為“晚輩”的基本道德修養(yǎng),它不僅體現(xiàn)我們內心的情感和態(tài)度,而且表現(xiàn)在與老師日常交往的言談舉止中。)②在平等相待、相互促進的師生交往中,我們可以和老師成為朋友。(讀:老師是我們知識學習的指導者,也是我們精神成長的引路人。老師給予我們生活上的關心和情感上的關懷,我們也應該主動關心老師、理解老師。)(3)與老師發(fā)生分歧該怎么處理?①自我反思,冷靜、客觀地分析原因。②相信善意,多些寬容和理解。相信老師的善意,愿意理解老師,做到有理恰當表達,無理主動認錯。③坦誠相待,注意溝通方式。(讀:主動找老師交換意見,清晰、冷靜、坦誠地說出自己的觀點,有理有據(jù);選擇恰當?shù)臅r間、地點和場合;選擇老師容易接受的表達方式,如悄悄說、寫個紙條等。)④求同存異,主動關心。(讀:師生間的分歧多因溝通方式不當引發(fā)。要找出共同點,保留不同意見,尊重、關心老師。)【易錯點撥】1.我們不能只接納自己喜歡風格的老師。每個人心目中都有好老師的形象,我們喜歡的老師,風格可能不盡相同。無論什么風格的老師,都應該受到尊重。我們要學會接納不同風格的老師。2.我們不喜歡受到老師的批評,但其實學會正確對待老師的表揚和批評,是我們成長的重要內容。老師的表揚意味著肯定、鼓勵和期待,激勵我們更好地學習和發(fā)展;老師的批評意味著關心、提醒和勸誡,可以幫助我們反省自己,改進不足。對待老師的批評,我們要把注意力放在老師批評的內容和用意上,理解老師的良苦用心。3.與老師發(fā)生分歧或者沖突不應記恨老師,而要主動與老師溝通,求同存異,主動關心老師。師生問的分歧多因溝通方式不當引發(fā)。要找出共同點,保留不同意見,尊重、關心老師?!緩土暀z測題】一、單選1、“長大后,才知道那塊黑板寫下的是真理,擦去的是功利;才知道那支粉筆畫出的是彩虹,灑下的是淚滴……”。歌詞反映了老師(A)A.具有甘于奉獻.不求回報的精神 B.教給我們的永遠是真理C.教導我們如何做人 D.教我們長大后一定要當老師2、“批評是真誠的愛護,批評是寶貴的支持,批評是崇高的獎賞,批評是珍貴的禮物?!边@句話對于青少年與老師交往過程中的啟示是(B)A.要尊重、欣賞不同學科老師之間的差異 B.老師的批評往往也是愛護,能促進我們的成長C.要學會坦誠交往,給與老師更多真心的批評 D.要換位思考,從老師的角度去思考一切問題3、用恰當?shù)姆绞街赋隼蠋煹腻e誤是對老師的尊重.所謂恰當?shù)姆绞?,就是要(A)A.考慮到犯錯誤者的情感﹣﹣不傷害老師 B.理解老師的批評是愛護,是鞭策和期待C.講求交往的藝術,讓老師無法逃避責任 D.語氣要平和些,讓老師感覺到不是批評4、“師者,所以傳道授業(yè)解惑也”。面對新老師,我們應該(B)①只和自己喜歡的老師交往②盡快認識和了解新老師,同時讓新老師認識和了解自己③學習、生活中的問題及時向老師請教④無論在什么情況下,發(fā)現(xiàn)老師錯誤當場指出A.①④ B.②③ C.①② D.③④二、多選5、2016年9月10日是第32個教師節(jié),某中學提議全校師生于當晚收看cctv1“2023尋找最美教師頒獎典禮”,并要求各班于教師節(jié)前后開展相關主題活動。你認為該校的做法(ABD)A.有利于引導老師爭做有理想信念和道德情操的好教師B.有利于引導學生了解教師職業(yè),營造尊師重教的濃厚氛圍C.讓每一個教師成為履行教育教學職責的優(yōu)秀專業(yè)人員D.有利于激發(fā)教師的職業(yè)榮譽感和教書育人的積極性、創(chuàng)造性6、有的老師幽默開朗、風趣且有激情;有的老師嚴謹認真,凡事一絲不茍;而有的老師卻真實坦誠,從不掩飾或否認自己的錯誤,讓人欽佩。這說明了(ABC)A.每位老師都有自己獨特的教學風格B.尊重老師的“不同”,可以讓我們走進老師,更深入的了解老師C.無論什么風格的老師,都應該受到尊重D.為了讓老師喜歡自己,我們要主動和老師交往,只說對老師的溢美之詞7、2023年5月重慶一網友在網絡問政平臺上發(fā)帖稱,酉陽花田村村小的一名小學生因被老師知道其在放學時抓黃鱔,受到100個俯臥撐的懲罰,該學生未完成,老師便用鋁合金條打了他的屁股。該老師的行為(ABC)A.是不尊重學生的表現(xiàn)B.極易造成師生間的隔閡C.會影響師生間的正常交往D.是人們尊師重教的根本原因三、觀察與思考9、由中央電視臺和光明日報社共同主辦的《2023尋找最美教師》頒獎典禮,于2016年9月10日在央視綜合頻道播出。本次頒獎典禮講述中國好老師如何用教育知識改變人生,改變貧困,自己也在不斷成長。“2023尋找最美教師”突出表彰陽光美麗、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、成績顯著的時代教師新形象。(1)你心目中的時代教師新形象是怎樣的?(2)請結合自己的成長過程,說說師生交往的良好狀態(tài)是怎樣的?【答案】(1)有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心等。(2)學生樂于學習,教師寓教于樂,師生之間彼此尊重、相互關心、攜手共進等。10、自習課上,班主任劉老師發(fā)現(xiàn)小浩的座位下有一堆紙團,要求小浩撿起來。小浩不撿,老師就批評了小浩,小浩覺得很委屈,就頂撞了劉老師。老師生氣地撿起了紙團,發(fā)現(xiàn)不是小浩丟的。(1)小浩覺得委屈就頂撞老師的做法對嗎?如果是你,你會怎么做?(2)請你說一說和老師交往應注意的問題。(至少三點)【答案】(1)答:不對。我會:①向老師解釋;②原諒老師的錯誤,主動把紙團撿起來。(2)①學會接納不同風格的老師。②尊重、理解老師。③注意與老師交往的禮儀。④正確對待老師的表揚與批評等。四、活動與探索11、材料:誰都離不開老師,不論你從事什么職業(yè),不論你有多么大的成就、多高的名望和地位,老師是你成功的階梯,我們從老師那里得到的是我們一生都受用不盡的財富。老師,我們感謝您!鮮花感恩雨露,因為雨露滋潤它成長;蒼鷹感恩藍天,因為藍天讓它展翅飛翔;高山感恩大地,因為大地讓它高聳矗立;而我感恩老師,因為是他們讓我在知識的海洋里遨游;因為是他們讓我看清了是與非、善與惡;因為是他們讓我在困難面前有了勇往直前的勇氣……為了慶祝2023年的教師節(jié),七年級(2)班的全體同學精心策劃,打算給老師送一個驚喜,請你參與其中,完成下列任務。(1)同學們商議要送老師一張賀卡,在上面寫上贊美老師的名言。請你提供兩條名言供大家參考。(2)同學們還想在教師節(jié)這一天播放一個視頻短片,讓大家感受到老師對同學們的關愛、對事業(yè)的付出。如果讓你來設計這個短片,你將設計哪些內容?(至少寫出三個方面)(3)同學們還準備寫一張溫馨提示牌,提示同學們今后要做到與

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