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—企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文工作總結(jié)是對(duì)某一時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研討,從而分析缺乏,得出可供參考及改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。下面給大家共享企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文,希望能夠幫忙大家!企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文1光陰飛逝,不知不覺(jué)又迎來(lái)新的一年。在過(guò)去的20X年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷幫忙下,順當(dāng)完成了相應(yīng)的工作,現(xiàn)對(duì)X年的工作做一個(gè)總結(jié)。一、前臺(tái)接待方面19年X月至X月,我從事前臺(tái)接待工作,接待人員是呈現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴(yán)格根據(jù)公司要求,工裝上崗,熱忱對(duì)待每一位來(lái)訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了便利,也為客戶提供了便利。一年來(lái),共計(jì)接待用戶達(dá)X人次左右。二、會(huì)議接待方面1.外部會(huì)議接待參與接待了X財(cái)務(wù)會(huì)議、運(yùn)維部工作會(huì)議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會(huì)議、X部工作會(huì)議、X分公司與X分公司共同召開的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等大型會(huì)議,在這種外部會(huì)議中,嚴(yán)格根據(jù)會(huì)議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會(huì)場(chǎng),主動(dòng)協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,并做好會(huì)議過(guò)程中的效勞,在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了更多的待人接物,效勞禮品等相關(guān)學(xué)問(wèn),積累了許多的經(jīng)驗(yàn)。2.內(nèi)部會(huì)議管理根據(jù)各部門的需求合理布置會(huì)議室,以免造成會(huì)議沖突,并留意做好相關(guān)登記,以及會(huì)議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的效勞。一年來(lái),共布置內(nèi)部會(huì)議500次以上。3.視訊會(huì)議管理在召開總部或省分視訊會(huì)議的時(shí)分,根據(jù)通知要求,提前半小時(shí)準(zhǔn)時(shí)打開視訊系統(tǒng),確保會(huì)議按時(shí)接入,本年度無(wú)一例會(huì)議延時(shí)情況顯現(xiàn);在召開對(duì)縣區(qū)會(huì)議時(shí),提前進(jìn)行會(huì)議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個(gè)縣區(qū)都能正常參會(huì)。三、費(fèi)用報(bào)銷、合同錄入工作在這方面,嚴(yán)格根據(jù)公司要求,周一匯總搜集報(bào)銷單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來(lái),錄入報(bào)銷單據(jù)XXX0余份。合同錄入20余份。四、綜合事務(wù)工作X年7月,因部門,我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會(huì)、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會(huì)議記錄、X之窗、行政庫(kù)管理等工作。至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到看法熱忱,嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來(lái)文件90份左右,做到按時(shí)上傳下達(dá),不延時(shí),不誤事。報(bào)送信息20篇,采編X之窗。對(duì)筆記本、臺(tái)式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫(kù)工作,按時(shí)聯(lián)系修理網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)行電腦維護(hù)與修理,與其強(qiáng)化溝通,并要求為我們提供備用機(jī),以免耽擱正常工作。五、其他工作在完本錢職工作的同時(shí),仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作,并主動(dòng)參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),幫助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì);在XX誠(chéng)信演講活動(dòng)中獲得第一名;XX誠(chéng)信演講競(jìng)賽獲三等獎(jiǎng),目前正在主動(dòng)籌備20X年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。六、工作中的缺乏在工作中主動(dòng)性缺乏,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,在信息報(bào)送環(huán)節(jié)沒(méi)有做到按時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn),導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。七、20X年工作方案1.強(qiáng)化自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從詳情考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。2.主動(dòng)學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會(huì)議接待經(jīng)驗(yàn),提高接待水平,提升公司形象。3.做好工會(huì)工作,推出有意義的活動(dòng),強(qiáng)化溝通溝通,并將“工會(huì)送暖和”活動(dòng)連續(xù)開展下去。4、強(qiáng)化食堂管理工作,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,加大費(fèi)用管控力度,營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服缺乏,強(qiáng)化學(xué)習(xí),為公司的進(jìn)展壯大奉獻(xiàn)自己的綿薄之力。企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文2自學(xué)校畢業(yè)以來(lái)便在酒店擔(dān)任前臺(tái)工作,前臺(tái)是酒店的窗口,是酒店給客人的印象。要最好的形象,面帶微笑、精神飽滿,用最漂亮的一面去迎接客人,讓每位客人走進(jìn)酒店都會(huì)體驗(yàn)到的真誠(chéng)和熱忱。以下是我個(gè)人年度工作總結(jié)。一、關(guān)注來(lái)賓喜好當(dāng)客人走進(jìn)酒店時(shí),要問(wèn)好,稱呼客人時(shí),是熟客就要無(wú)誤地說(shuō)出客人的姓名和職務(wù),點(diǎn)非常,來(lái)賓會(huì)為此感受到的受到了尊重和。還要搜集客人的生活習(xí)慣、個(gè)人喜好等信息,并盡最大努力客人,讓來(lái)賓的每次住店,都能感受到意外的驚喜。二、獨(dú)特化的效勞在客人辦理手續(xù)時(shí),可多客人,多詢問(wèn)客人,是外地客人,可以向多講解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,為介紹車站、商場(chǎng)、景點(diǎn)的位置,詢問(wèn)客人疲憊,地辦好手續(xù),客人退房時(shí),客房查房需要等候幾分鐘,這時(shí)不要讓客人站著,請(qǐng)客人坐下稍等,詢問(wèn)客人住得怎樣或是對(duì)酒店有看法,不要讓客人覺(jué)得冷落了他。溝通能使客人多一份溫馨,也能消退來(lái)賓在酒店里所遇到的種種不快。三、微笑效勞在與客人溝程中,要講究禮節(jié)禮貌,與客人交談時(shí),低頭和老直盯著客人不禮貌的,應(yīng)與客人有間隔地溝通目光。要多傾聽客人的看法,不打斷客人講話,傾聽中要點(diǎn)頭表示,以示對(duì)客人的尊重。面對(duì)客人要微笑,當(dāng)客人對(duì)批判時(shí),要笑容,客人火氣再大,的笑容也會(huì)給客人“滅火”,問(wèn)題也就會(huì)迎刃而解。多用禮貌用語(yǔ),對(duì)待來(lái)賓要來(lái)時(shí)有迎聲,走時(shí)有送聲,麻煩客人時(shí)要有致歉聲。與客人對(duì)話說(shuō)明問(wèn)題時(shí),不要與客人爭(zhēng)論,就算是客人錯(cuò)了,也要有的耐煩向他解釋。只要保持微笑,就會(huì)收到意想不到的效果。只有注意詳情,從小事做起,從點(diǎn)滴做起,才會(huì)使自己的工作更為杰出。不同的效勞,解決各樣的問(wèn)題。有時(shí)前臺(tái)工作真的很累,我卻感覺(jué)很充實(shí),很歡樂(lè)。我慶幸能走上前臺(tái)崗位,也為自己的工作感到無(wú)比驕傲,我真摯熱愛我的崗位,在以后的工作中,我會(huì)努力制造屬于自己的輝煌!企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文3從事前臺(tái)導(dǎo)醫(yī)工作,對(duì)這個(gè)工作我從忐忑擔(dān)心到自然沉著,從對(duì)環(huán)境生疏到熟識(shí),從彷徨到熱愛,在科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,在科室護(hù)士及同事的指導(dǎo)幫忙下,我走過(guò)這段苦痛迷茫的初入職之路,如今我已經(jīng)熟識(shí)這份工作了,對(duì)這份工作更充滿信念,在這個(gè)平凡的工作崗位上我要力爭(zhēng)做一個(gè)優(yōu)秀的導(dǎo)醫(yī),為患者、為醫(yī)院盡職盡責(zé)服好務(wù)。導(dǎo)醫(yī)是個(gè)平凡的崗位,但卻是醫(yī)院的第一形像窗口,崗位平凡但工作并不平凡,需要責(zé)任感,需要用“心”才能做好工作。在工作中第一要有“愛心”;第二要有“耐煩”;第三要有“責(zé)任心”。我的述職總結(jié)就圍繞這“三心”來(lái)報(bào)告。一是要有愛心。作為一名導(dǎo)醫(yī),也是一個(gè)醫(yī)務(wù)工,有愛心很重要,有一顆愛心,才能憐憫患者,才能換位思索問(wèn)題,想患者之所想,急患者之所急,理解患者,盡可能為患者服好務(wù),由于患者往往是天遠(yuǎn)地遠(yuǎn)滿懷希望來(lái)到這里,本身就是對(duì)我們工作的信任,我有責(zé)任和義務(wù)讓遠(yuǎn)道而來(lái)的患者得到確診,所患的疾病得到按時(shí)治療。二是要有耐煩。作為PET效勞的第一站,窗口形像是第一位的,每天要接觸不同年齡、不同性格,形形色色的人,不怕麻煩,不怕苦,不怕累,是導(dǎo)醫(yī)的根本素養(yǎng),如何讓這些來(lái)自五湖四海的患者得到的效勞呢?我得學(xué)會(huì)換位思索,把患者當(dāng)成自己的好友、親人,理解和體諒疾病給患者帶來(lái)的苦痛和懊惱,按時(shí)把握患者的心態(tài)和各種需求,耐煩地解答他們的問(wèn)題,同時(shí)還要保持頭腦冷靜,安定患者的暴躁心情,正確做好疏導(dǎo)工作,按序就醫(yī),維護(hù)就診秩序。三是要有責(zé)任心。責(zé)任心是做好工作的前提,從進(jìn)醫(yī)院來(lái)第一天起,我就時(shí)辰提示自己,做人要有責(zé)任心,做事要有責(zé)任感,認(rèn)仔細(xì)真做好每一件事。導(dǎo)醫(yī)工作特別繁瑣,沒(méi)有責(zé)任感是做不好工作的,在工作中,有時(shí)我是詢問(wèn)員,為患者介紹科室職能,宣揚(yáng)PET中心的特色;有時(shí)我又是協(xié)調(diào)員,患者有怨言,我耐煩與他們溝通,為患者排憂解難,消退患者的顧慮和怨言。角色在我工作中不斷變換著,但我總是面帶微笑,把苦事當(dāng)樂(lè)事來(lái)做,困難時(shí)我總是對(duì)自己說(shuō),比起那些需要救治的患者來(lái)說(shuō),我是幸福的了,由于我很健康,我能為那些身患重病的人做點(diǎn)什么,減輕一點(diǎn)他們的病痛熬煎,我心理總是歡樂(lè)著,內(nèi)心充滿無(wú)比的愉快,用真心付出和真誠(chéng)效勞開啟患者心門,贏得患者信任,最終目的就是想方設(shè)法滿意患者的需求。進(jìn)X醫(yī)院兩個(gè)月來(lái),一方面我盡可能多地向科室領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)生、護(hù)士及老同事學(xué)習(xí),虛心向他們請(qǐng)教,盡可能多方面熟知醫(yī)院的技術(shù)特色及裝備力量,熟知科室的專業(yè)特色,診療范圍、專家特點(diǎn),為患者架起溝通的橋梁。另一方面,我也在努力告誡自己,既然選擇了這項(xiàng)工作,就要做好做細(xì),詳情確定成敗,有時(shí)細(xì)小的事也會(huì)壞了大事,例如在做患者資料錄入時(shí)不能出錯(cuò),輸單要精確無(wú)誤,接受患者詢問(wèn),跟患者解說(shuō)檢查前的留意事項(xiàng)等都需要細(xì)心,不僅看法要和氣,講解也要精確,有時(shí)還得講究方法和技巧,尤其是在勸解、安撫患者時(shí),方法、策略很重要,馬虎不得,出了錯(cuò)將會(huì)給患者及醫(yī)院帶來(lái)?yè)p失,甚至影響到醫(yī)院的形象。作為一個(gè)剛?cè)腴T的新人,我有著一顆感恩的心,我要感謝關(guān)懷幫忙過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)、同事、好友,感謝這個(gè)團(tuán)隊(duì)給了我無(wú)窮的力量,在將來(lái)的工作中,我將懷著這顆感恩的心,虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,愛崗敬業(yè),以“愛心、耐煩、責(zé)任心”為患者、為醫(yī)院服好務(wù),力爭(zhēng)成為一名優(yōu)秀導(dǎo)醫(yī)。企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文4不知不覺(jué)在這個(gè)酒店已經(jīng)做了有半年時(shí)間,從剛開頭對(duì)前臺(tái)一去所知到如今獨(dú)擋一面,我相信這里面除了我自己的付出與努力,更離開酒店給我所帶來(lái)的培訓(xùn),以及老員工和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我支持。一年時(shí)間里我學(xué)到了好多,“客人永遠(yuǎn)是對(duì)的”這句效勞行業(yè)周知的經(jīng)營(yíng)格言,在這里被發(fā)揮到了極致。酒店為了到達(dá)肯定的財(cái)務(wù)目標(biāo),不但要客人的物質(zhì)需求得到滿意更要滿意客人的精神需求。所以在做為酒店的經(jīng)營(yíng)者,往往對(duì)客人的要求,只要在不觸犯法律和違反道德的前提下,都會(huì)化滿意客人。所以從入職培訓(xùn)就會(huì)為員工灌輸:“客人永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò),錯(cuò)的只會(huì)是我們”,“只有真誠(chéng)的效勞,才會(huì)換來(lái)客人的微笑”。我始終堅(jiān)信顧客就是的道理,總是在盡可能的把我自己的效勞做到極致。酒店前臺(tái)的工作主要分成接待、客房銷售、入住登記、退房及費(fèi)用結(jié)算,當(dāng)然,這當(dāng)中也包括了為客人答疑,幫客人處理效勞要求,電話轉(zhuǎn)接等效勞。酒店的前臺(tái),工作半次分為早班、中班和通宵班三個(gè)班,輪換工作,其中一人為專職收銀,另外兩人根據(jù)實(shí)際工作量情況分配盈余工作。這樣的布置比擬寬松,既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀,一人登記推銷,另一人負(fù)責(zé)其他效勞和聯(lián)系工作。而且還可以緩解收銀的壓力,讓收銀可以做到頭腦清明,不出錯(cuò)。最重要的是,這樣的工作方式,可以很快讓新人獲得經(jīng)驗(yàn),在工作量小的時(shí)分由帶班同事指導(dǎo),工作量大的時(shí)分又可以更多的汲取經(jīng)驗(yàn),快速成長(zhǎng)。在這一年我主要做到以下工作:一、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身素養(yǎng)前廳部作為酒店的門面,每個(gè)員工都要直接的面對(duì)客人,員工的工作看法和效勞質(zhì)量反映出一個(gè)酒店的效勞水準(zhǔn)和管理水平,因此對(duì)員工的培訓(xùn)是我們酒店的工作重點(diǎn)。我們定期會(huì)進(jìn)行接聽電話語(yǔ)言技巧培訓(xùn),接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn),以及外語(yǔ)培訓(xùn)。只有通過(guò)培訓(xùn)才能讓我在業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和效勞技能上有進(jìn)一步的提高,才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的效勞。二強(qiáng)化我的銷售意識(shí)和銷售技巧,提高入住率前廳部依據(jù)市場(chǎng)情況,主動(dòng)地推動(dòng)散客房銷售,今年來(lái)酒店推出了一系列的客房促銷,接待員在酒店優(yōu)待政策的同時(shí)依據(jù)市場(chǎng)行情和當(dāng)日的入住情況敏捷把握房?jī)r(jià),前臺(tái)的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強(qiáng)調(diào)接待員:“只要到前臺(tái)的客人,我們都要想盡方法讓客人住下來(lái)”的宗旨,爭(zhēng)取更多的入住率。三、注意各部門之間的協(xié)調(diào)工作酒店就像一個(gè)大家庭,部門與部門之間在工作中難免會(huì)發(fā)生磨擦,協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個(gè)酒店的中樞部門,它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關(guān)系,如顯現(xiàn)問(wèn)題,我們都能主動(dòng)地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,防止事情的惡化,由于大家的共同目的都是為了酒店,迷惑決和處理好將對(duì)酒店帶來(lái)肯定的負(fù)面影響。四、考慮如何彌補(bǔ)同事及部門工作的失誤,保證客人按時(shí)結(jié)帳,令客人滿意。前臺(tái)收銀處是客人離店前接觸的最終一個(gè)部門,所以通常會(huì)在結(jié)帳時(shí)向我們投訴酒店的種種效勞,而這些問(wèn)題并非由收銀人員引起,這時(shí),最忌推諉或指責(zé)造成困難的部門或個(gè)人,“事不關(guān)已,高高掛起”最不行取的,它不但不能彌補(bǔ)過(guò)失,反而讓客人疑心整個(gè)酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應(yīng)沉著冷靜發(fā)揮中介功能,由收銀向其他個(gè)人或部門講明情況,懇求幫忙。在問(wèn)題解決之后,應(yīng)再次征求客人看法,這時(shí)客人往往被你的熱忱幫忙感化,從而轉(zhuǎn)變最初的不良印象,甚至?xí)⒂H切和互相信任的客我關(guān)系。劍雖利,不礪不斷”、“勤學(xué)前方知缺乏”。只有學(xué)習(xí)才能不斷磨礪一個(gè)人的品德,提高道德修養(yǎng),提高效勞技巧。讓我們邁著強(qiáng)健的步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!企業(yè)前臺(tái)年度工作總結(jié)范文5前臺(tái)是展現(xiàn)公司的形象、效勞的起點(diǎn)。對(duì)于每一位來(lái)訪X的客人來(lái)說(shuō),前臺(tái)是他們接觸我們公司的第一步,是對(duì)公司的第一印象,是非常重要的。所從前臺(tái)在肯定程度上代表了公司的形象。同時(shí),公司對(duì)來(lái)訪客人的效勞,從前臺(tái)迎客開頭,好的開頭是勝利的一半。在20X年里,我主要做了這些方面的工作:一、努力提高效勞質(zhì)量仔細(xì)接聽每一個(gè)電話,并且熟記每個(gè)部門的分機(jī)號(hào),嚴(yán)格接照公司的要求為每一位來(lái)訪客人打電話核對(duì)樓上的聯(lián)系人,并仔細(xì)的為每一位來(lái)訪客人辦理臨時(shí)訪客證。來(lái)訪的客人參觀或者地方上訪時(shí)我將時(shí)辰注意保持良好的效勞看法,將熱忱的接待。巧妙答復(fù)客戶提出的問(wèn)題。做到笑容相迎、耐煩細(xì)致、溫馨提示等。在業(yè)余時(shí)間我將強(qiáng)化學(xué)習(xí)一些關(guān)于電話技巧和禮儀學(xué)問(wèn)。最近公司組織英語(yǔ)培訓(xùn),我堅(jiān)持每一節(jié)課都去參與,在那里仔細(xì)學(xué)習(xí),不斷的為自己充電,以順應(yīng)公司的快速進(jìn)展。二、努力打造良好的前臺(tái)環(huán)境保持好公司的門面形象,不僅要留意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓來(lái)訪客人有種賞心悅目的感覺(jué)。三、以大局為重,不計(jì)較個(gè)人得失不管是工作時(shí)間還是休假時(shí)間,假如公司有臨時(shí)任務(wù)分配,我將聽從布置,主動(dòng)去協(xié)作,不找理由推脫。作為X的一
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