安全教育培訓(xùn)管理制度

———安全教育培訓(xùn)管理制度平安教育培訓(xùn)管理制度（精選5篇）

平安教育培訓(xùn)管理制度篇1

1平安教育的內(nèi)容

(1)平安法制教育

通過學(xué)習(xí)國家的平安生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項(xiàng)平安生產(chǎn)規(guī)章制度，從而達(dá)到強(qiáng)化強(qiáng)化員工平安意識(shí)的目的

(2)平安學(xué)問技能教育

以提高員工平安技術(shù)素養(yǎng)為目標(biāo)，內(nèi)容包括消防平安、電氣平安等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

2平安教育的方法

(1)營造平安生產(chǎn)氛圍

通過墻報(bào)、標(biāo)語等方式宣揚(yáng)平安生產(chǎn)學(xué)問、先進(jìn)閱歷及事故教訓(xùn)，營造濃郁的平安生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。

(2)組織平安活動(dòng)

通過組織平安學(xué)問競(jìng)賽、平安月等活動(dòng)，在班組或車間之間形成良好地平安生產(chǎn)氛圍。

(3)平安培訓(xùn)

公司主要通過在會(huì)議上講授平安技術(shù)與管理學(xué)問，分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)詳細(xì)示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)的把握平安理論學(xué)問和平安實(shí)際操作力量。

3平安教育的詳細(xì)形式

3.1新員工入廠三級(jí)教育

新加入公司員工平安教育實(shí)行三級(jí)教育。即新加入公司人員均須經(jīng)過公司、車間、班組三級(jí)平安教育。新員工初次培訓(xùn)學(xué)時(shí)必需達(dá)到72學(xué)時(shí)，每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。平安部主管負(fù)責(zé)建立新員工個(gè)人平安教育檔案。

3.1.1公司級(jí)教育，由培訓(xùn)部主任組織，側(cè)重法制教育，以增加員工遵守的自覺性和平安意識(shí)，學(xué)時(shí)不得少于42學(xué)時(shí)，教育內(nèi)容包括：

(1)本單位平安生產(chǎn)狀況及平安生產(chǎn)基本學(xué)問;

(2)本單位平安生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;

(3)從業(yè)人員平安生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù);

(4)有關(guān)事故案例等。

3.1.2車間級(jí)教育，由車間主任實(shí)施，側(cè)重車間的生產(chǎn)制度、生產(chǎn)流程、平安防范學(xué)問，應(yīng)急救援的程序和方法，時(shí)間必需達(dá)到20學(xué)時(shí)，教育內(nèi)容包括：

(1)工作環(huán)境及危急因素;

(2)所從事工種可能患病的職業(yè)損害和傷亡事故;

(3)所從事工種的平安職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);

(4)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急狀況的處理;

(5)平安設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù);

(6)本車間平安生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度;

(7)預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)留意的平安事項(xiàng);

(8)有關(guān)事故案例;

3.1.3班組級(jí)教育，由班組長負(fù)責(zé)，側(cè)重與各個(gè)崗位詳細(xì)相關(guān)的平安操作技能和平安職責(zé)，培訓(xùn)時(shí)間必需達(dá)到10學(xué)時(shí)。教育內(nèi)容包括：

(1)崗位平安操作規(guī)程;

(2)崗位之間工作連接協(xié)作的平安與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng);

(3)有關(guān)事故案例;

3.2變換工種或離崗后復(fù)工的平安教育

公司內(nèi)調(diào)動(dòng)(包括車間內(nèi)調(diào)動(dòng))及脫崗一個(gè)月以上的員工，必需對(duì)其再進(jìn)行車間/部門或班組平安教育和崗位培訓(xùn)，考試合格，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。

3.3特種作業(yè)人員平安教育

對(duì)于公司生產(chǎn)部門從事全部特種作業(yè)人員，公司賜予資格管理。特種作業(yè)人員要經(jīng)過教育培訓(xùn)具備平安操作技能，能從事某項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)的條件，持有政府平安管理部門頒發(fā)的操作資格證書。

3.4企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)平安生產(chǎn)管理人員的平安教育

企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者，也是企業(yè)平安生產(chǎn)的責(zé)任人。企業(yè)管理人員詳細(xì)負(fù)責(zé)企業(yè)平安生產(chǎn)的各項(xiàng)管理工作。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員初次平安培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)。每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容如下：

(1)國家平安生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

(2)平安生產(chǎn)管理、平安生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等學(xué)問;

(3)傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

(4)應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

(5)國內(nèi)外先進(jìn)的平安生產(chǎn)管理閱歷;

(6)典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

3.5其他人員的平安教育

進(jìn)入企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)的人員，由接待部門負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行平安留意事項(xiàng)教育，并指派專人負(fù)責(zé)帶隊(duì)。參觀學(xué)習(xí)人數(shù)不宜過多。職能人員參與勞動(dòng)也應(yīng)經(jīng)過接受單位相應(yīng)的平安教育。

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各部門要對(duì)員工進(jìn)行常常性的平安思想、平安技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增加員工的平安意識(shí)和法制觀念。堅(jiān)持平安管理"五同時(shí)'原則，即：在方案、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候，同時(shí)方案、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比平安工作。

對(duì)事故責(zé)任者及違章冒險(xiǎn)作業(yè)者、嚴(yán)峻違反安。全生產(chǎn)規(guī)章制度，要依據(jù)情節(jié)，由所在部門進(jìn)行平安學(xué)問教育，總結(jié)閱歷，吸取教訓(xùn)。

平安教育培訓(xùn)管理制度篇2

第一條平安教育的分類

公司平安教育分為：入礦前平安教育、日常平安教育和特別平安教育三大類，而入礦前平安教育又分為：礦級(jí)平安教育、區(qū)隊(duì)級(jí)平安教育和班組級(jí)平安教育，即"三級(jí)'教育。

其次條平安教育職能與分工

1、公司平安主管部門負(fù)責(zé)全公司的平安教育管理工作，其職責(zé)是：

(1)負(fù)責(zé)組織制定公司平安教育方案并仔細(xì)組織實(shí)施;

(2)結(jié)合公司實(shí)際組織編寫平安教育學(xué)習(xí)材料和教材;

(3)負(fù)責(zé)入礦前的平安教育工作;

(4)負(fù)責(zé)全公司的日常平安教育和管理;

(5)布置、督促、檢查各區(qū)隊(duì)(班組)平安教育工作，會(huì)同有關(guān)部門對(duì)職工進(jìn)行平安技術(shù)培訓(xùn)并為其供應(yīng)平安教育資料;

(6)總結(jié)溝通平安生產(chǎn)工作閱歷，辦好平安生產(chǎn)簡(jiǎn)報(bào)，利用典型事故或事例對(duì)職工進(jìn)行平安教育。

2、各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)本區(qū)隊(duì)的平安教育工作，其職責(zé)是：

(1)負(fù)責(zé)組織本區(qū)隊(duì)(班組)職工參與公司及有關(guān)業(yè)務(wù)部門組織的平安教育活動(dòng)和平安技術(shù)培訓(xùn);

(2)負(fù)責(zé)對(duì)新調(diào)入本區(qū)隊(duì)的人員上崗前的平安教育;

(3)負(fù)責(zé)組織區(qū)隊(duì)日常平安教育和班前班后作業(yè)平安教育;

(4)負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)工種的崗位培訓(xùn)，對(duì)本區(qū)隊(duì)(班組)職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)

管理和作業(yè)平安育;

(5)抓典型，建立平安獎(jiǎng)懲制度，辦好本區(qū)隊(duì)宣揚(yáng)報(bào)導(dǎo)。

3、各主管業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)對(duì)本部門和本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的平安教育，其職責(zé)是：

(1)做好本部門外來人員的平安教育;

(2)負(fù)責(zé)本部門主管范圍內(nèi)特別工種和技術(shù)工種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn);

(3)負(fù)責(zé)新調(diào)入本部門工作人員上崗前的平安教育;

(4)負(fù)責(zé)制定本部門平安教育方案并組織實(shí)施，組織本部門人員按時(shí)參與公司或有關(guān)部門組織的平安學(xué)問學(xué)習(xí)的培訓(xùn)。

第三條三級(jí)平安教育分工與內(nèi)容

1、三級(jí)平安教育由培訓(xùn)部組織，平安部門進(jìn)行教育，主要教育內(nèi)容包括：

(1)國家有關(guān)平安生產(chǎn)的規(guī)定、法規(guī)和法令;

(2)公司生產(chǎn)特點(diǎn)及對(duì)平安生產(chǎn)方面的規(guī)定、制度;

(3)平安生產(chǎn)的基本學(xué)問、消防常識(shí);

(4)公司內(nèi)典型事故及吸取的教訓(xùn);

(5)結(jié)合生產(chǎn)特點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性教育。

2、區(qū)隊(duì)(班組)級(jí)平安教育由本區(qū)隊(duì)(班組)領(lǐng)導(dǎo)或指定的專人負(fù)責(zé)，主要內(nèi)容包括：

(1)本區(qū)隊(duì)(班組)狀況、生產(chǎn)或工作特點(diǎn);

(2)本區(qū)隊(duì)(班組)有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)定、制度及崗位操作規(guī)程;

(3)本區(qū)隊(duì)(班組)平安生產(chǎn)設(shè)施及其使用方法;

(4)結(jié)合本區(qū)隊(duì)(班組)生產(chǎn)、工作性質(zhì)和實(shí)際進(jìn)行針對(duì)性的平安教育。

3、班組級(jí)平安教育由班組長或平安員負(fù)責(zé)進(jìn)行，主要內(nèi)容是：

(1)本工種、本崗位工作性質(zhì)、特點(diǎn)、工藝流程及應(yīng)留意的事項(xiàng);

(2)本工種、本崗位技術(shù)操作規(guī)程;

(3)本工種、本崗位所使用的設(shè)備、儀器、裝置等的性能特點(diǎn)，平安防護(hù)用品使用與保管方法等;

(4)本工種、本崗位曾發(fā)生過的事故應(yīng)吸取的教訓(xùn)和預(yù)防措施等。

第四條日常平安教育的特點(diǎn)和形式

1、日常平安教育的特點(diǎn)是：不分時(shí)間、不論場(chǎng)合、不拘形式、常常地、反復(fù)地對(duì)職工進(jìn)行廣泛、深化、系統(tǒng)的宣揚(yáng)和教育。

2、日常平安教育的形式：

(1)進(jìn)行平安教育利用每周一次的平安活動(dòng)日;

(2)派班前上崗平安教育;

(3)利用各種會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、標(biāo)語、圖片、廣播、錄像、畫廊、板報(bào)等宣揚(yáng)工具進(jìn)行平安教育;

(4)開展崗位練兵、平安技術(shù)表演、平安學(xué)問競(jìng)賽、平安技術(shù)講座、溝通平安閱歷等進(jìn)行平安教育。

第五條特種平安教育

1、對(duì)特別工種應(yīng)按上級(jí)主管部門規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間進(jìn)行特地培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，持證上崗。

2、從一般崗位調(diào)到特別工種崗位的人員，要按特別工種的要求，經(jīng)過特地培訓(xùn)后持證上崗。

赤峰市建昌營煤業(yè)有限責(zé)任公司

20xx年1月1日

平安教育培訓(xùn)管理制度篇3

1目的

為確保從業(yè)人員上崗所必備的平安力量，確保從業(yè)人員培訓(xùn)教育能滿意公司平安標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)行的要求。

2適用范圍

適用于遼寧金地陽陶瓷有限公司平安培訓(xùn)教育工作。

3職責(zé)

3.1新員工入廠教育分工負(fù)責(zé)

1)一級(jí)平安教育，由人事行政部負(fù)責(zé)實(shí)施。

2)二級(jí)平安教育，由車間的平安員或車間經(jīng)理負(fù)責(zé)實(shí)施。

3)三級(jí)平安教育，由班組長負(fù)責(zé)實(shí)施。

3.2日常平安教育，由安委辦提出，各車間、部門組織實(shí)施。

3.3特種作業(yè)教育，由安委辦負(fù)責(zé)跟進(jìn)培訓(xùn)及取證和日常檢查工作，杜絕無證上崗。4管理程序

4.1入司平安教育

1)凡新聘請(qǐng)的員工、外單位和學(xué)校來公司培訓(xùn)、實(shí)習(xí)人員，都必需進(jìn)行三級(jí)(公司、車間或部門、班組)平安教育，新聘請(qǐng)員工一級(jí)平安教育由人事行政部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織。

2)公司級(jí)(一級(jí))平安教育內(nèi)容為：國家有關(guān)平安生產(chǎn)方針、政策、法令、制度和規(guī)定，平安生產(chǎn)的重要意義，基本的平安學(xué)問，重大事故案例，本公司生產(chǎn)概況、特點(diǎn)，入廠后的平安留意事項(xiàng)，作業(yè)場(chǎng)所存在的風(fēng)險(xiǎn)，防范措施及事故應(yīng)急措施，工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防以及廠規(guī)廠紀(jì)等。

3)車間或部門級(jí)(二級(jí))平安教育內(nèi)容為：經(jīng)公司級(jí)安委辦教育考試合格后，持《從業(yè)人員平安教育培訓(xùn)登記表》到車間或部室，由車間平安員或部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行教育，內(nèi)容有：本部門的工藝流程及生產(chǎn)特點(diǎn)、作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的風(fēng)險(xiǎn)及防范措施、典型事故案例、事故應(yīng)急措施、平安裝置、平安技術(shù)規(guī)程及規(guī)章制度等。教育考試合格后簽字。

4)班組教育(三級(jí))經(jīng)公司、車間或部門兩級(jí)教育后，由班組平安員或班組進(jìn)步行教

育并簽字。教育內(nèi)容：生產(chǎn)特點(diǎn)、崗位操作規(guī)程，崗位事故案例及預(yù)防災(zāi)難事故措施，平安裝置及器具，個(gè)人防護(hù)用品使用方法，工藝流程及生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施等。教育后簽字。

5)外來培訓(xùn)和實(shí)習(xí)人員，由人事行政部組織平安教育，經(jīng)平安基本學(xué)問教育后才能上崗位培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)。

6)臨時(shí)參觀人員由安委辦進(jìn)行-般平安留意事項(xiàng)的教育后，按規(guī)定穿戴好勞護(hù)用品方可進(jìn)入車間、部門參觀學(xué)習(xí)。

7)外單位來我公司參與工程項(xiàng)目施工，由職能部門組織，由所在部門進(jìn)行平安基本學(xué)問、公司和車間平安生產(chǎn)特點(diǎn)的教育后，由職能部門到安委辦辦理手續(xù)，并簽訂平安協(xié)議，才能進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工。

4.2日常教育

1)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行常常性的平安理念、平安技術(shù)和組織紀(jì)律性的教育，增加法制觀念，使員工自覺地遵章守紀(jì)，履行平安職責(zé)，確保生產(chǎn)平安。

2)安委辦負(fù)責(zé)編制全年的平安教育方案，開展定期或不定期的各種形式的平安培訓(xùn)教育.

3)車間大、中修或重點(diǎn)裝置檢修時(shí)，車間經(jīng)理或車間平安員應(yīng)進(jìn)行檢修前、檢修中和開車前特地的平安教育，確保檢修平安。

5)對(duì)重大危急作業(yè)，作業(yè)前施工部門和平安員必需按預(yù)定的平安措施和要求，對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行施工前平安教育，否則不能作業(yè)。

4.3特別教育和五新教育

1)從事電氣、鍋爐、焊接、起重、廠內(nèi)車輛駕駛等特種作業(yè)人員由有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，取得上崗證后，方可上崗作業(yè)。

2)對(duì)特種作業(yè)人員，設(shè)備部應(yīng)每年組織培訓(xùn)-次，以專業(yè)工種的平安技術(shù)和災(zāi)難性事故案例分析為主要內(nèi)容進(jìn)行教育，不斷提高平安技術(shù)水平。

3)安委辦和用人部門，對(duì)各類特種作業(yè)的上崗證要進(jìn)行常常檢查，以杜絕無證上崗現(xiàn)象。

4)新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新材料在投產(chǎn)前，安委辦和生產(chǎn)技術(shù)部要依據(jù)新的平安規(guī)程和操作規(guī)程要求，對(duì)操作人員進(jìn)行特地平安培訓(xùn)教育。操作人員須經(jīng)考核(試)合格后，方能上崗操作。

4.4復(fù)工教育和調(diào)崗位教育

1)凡因病、工傷、脫崗等離崗6個(gè)月以上(含6個(gè)月)的各類人員，復(fù)工前要進(jìn)行二、三級(jí)平安教育。

①仍回原班組的，由班組進(jìn)行三級(jí)平安教育。

②回原車間并重新支配的，由調(diào)入班組進(jìn)行三級(jí)平安教育。

③跨部門支配工作由調(diào)入部門進(jìn)行二、三級(jí)平安教育。

2)調(diào)崗教育

①車間、部門內(nèi)進(jìn)行調(diào)動(dòng)，由調(diào)入班組進(jìn)行三級(jí)教育。

②跨部門調(diào)動(dòng)工作由調(diào)入部門進(jìn)行了二、三級(jí)平安教育。

③各車間要建立調(diào)崗平安教育臺(tái)帳，并報(bào)安委辦備案。

4.5現(xiàn)場(chǎng)教育

1)發(fā)生重大事故和惡性未遂事故時(shí)，生產(chǎn)技術(shù)部門應(yīng)會(huì)同平安等其他有關(guān)部門組織有關(guān)人員進(jìn)行事故現(xiàn)場(chǎng)教育，吸取教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。

2)充分利用交接班時(shí)間，廣泛深化開展班前班后技術(shù)提問、平安講話、事故猜測(cè)、班后平安小結(jié)等形式的教育活動(dòng)。

3)對(duì)嚴(yán)峻違章指揮、違章作業(yè)準(zhǔn)時(shí)召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，進(jìn)行群眾平安教育。對(duì)違章指揮者、違章作業(yè)者，主管部門應(yīng)依據(jù)狀況令其停工接受下崗平安教育，并報(bào)安委辦備案。

4.6平安教育的時(shí)間要求

1)新工人公司級(jí)教育不少于24學(xué)時(shí)，車間級(jí)、班組級(jí)二級(jí)教育不少于48學(xué)時(shí)(包括嫻熟期的平安教育)。

2)工程技術(shù)人員、管理干部、生產(chǎn)、技術(shù)工人等，全年累計(jì)不得少于20學(xué)時(shí)。

3)幫助部門員工全年累計(jì)不得少于14學(xué)時(shí)。

4.7平安教育考核

1)中層干部、工程技術(shù)人員的平安教育考核，由人事行政部組織，安委辦負(fù)責(zé)實(shí)施。

2)工人平安教育考核由車間或部門第一責(zé)任人負(fù)責(zé)，技術(shù)員協(xié)作，平安員詳細(xì)執(zhí)行。

3)新工人上崗位獨(dú)立操作前需經(jīng)班組、車間(部室)教育考核，經(jīng)安委辦審核同意。凡未經(jīng)平安考核，以及考核不合格又不能勝任本職工作上崗而造成的事故，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4)各特種作業(yè)的考核，由設(shè)備部組織實(shí)施。

平安教育培訓(xùn)管理制度篇4

為加強(qiáng)和規(guī)范全體職工的平安教育培訓(xùn)工作，提高人員平安素養(yǎng)，防范傷亡事故，現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》等規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際狀況，特制定本制度。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、上級(jí)有關(guān)規(guī)定，適時(shí)組織相關(guān)人員的培訓(xùn)工作，仔細(xì)落實(shí)國家有關(guān)勞動(dòng)愛護(hù)的法規(guī)，及有關(guān)人員的勞動(dòng)愛護(hù)待遇，并監(jiān)督實(shí)施狀況;

2、全部在崗人員應(yīng)當(dāng)接受平安培訓(xùn)，熟識(shí)有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程，具備必要的平安生產(chǎn)學(xué)問，把握本崗位的平安操作技能，增加預(yù)防事故、提高應(yīng)急處理力量。

3、教育培訓(xùn)內(nèi)容：平安生產(chǎn)法律法規(guī)、消防法規(guī)、消防學(xué)問和滅火逃命力量、崗位操作規(guī)程等。

4、新職工要進(jìn)行崗前教育培訓(xùn)，把握單位平安生產(chǎn)狀況和平安基本學(xué)問、各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律、應(yīng)急救援，個(gè)人防護(hù)用品的使用、演練及防范措施、有關(guān)事故案例等內(nèi)容。