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文檔簡介

公司員工安?全責任書范?文為了進?一步加強公?司員工人身?、財產(chǎn)安全?管理,增強?全體員工的?安全意識,?明確安全責?任,經(jīng)公司?與員工本人?確認,特簽?訂本安全責?任書。1?、員工承諾?在甲方工作?期間必須服?從公司的安?全管理,嚴?格遵守公司?的各項安全?規(guī)章制度和?操作流程。?2、員工?不得攜帶易?燃易爆或其?他危險品進?入公司場所?,在公司內(nèi)?部發(fā)現(xiàn)不安?全隱患時,?須及時進行?控制,并迅?速上報上級?部門。3?、乙方不得?持有管制刀?具/器械,?不得打架斗?毆、偷竊公?司及他人財?產(chǎn)物品,不?得破壞公司?和他人人身?和財產(chǎn)安全?。4、員?工在下班時?,須認真檢?查工作區(qū)域?的照明、門?窗、辦公設(shè)?備、車輛、?叉車等其他?設(shè)備,以確?保用電設(shè)備?斷電關(guān)好,?車輛、叉車?和作業(yè)設(shè)備?停好鎖好,?辦公倉庫的?門窗關(guān)好鎖?好。如員工?違反上述要?求或其他個?人原因,引?起火災(zāi)、偷?竊或設(shè)備損?壞等安全事?故或損失,?公司將根據(jù)?員工過失追?究相應(yīng)的責?任。5、?員工在工作?期間因不正?確操作設(shè)備?用具或不按?規(guī)定流程進?行作業(yè)等造?成不安全隱?患、事故或?人身傷亡事?故,公司根?據(jù)員工過失?大小追究相?應(yīng)的責任。?6、員工?在休假或未?在工作崗位?期間(包括?上下班途中?、因私在工?作時間外出?)須注意人?身安全,必?須遵守國家?法律法規(guī)、?交通法規(guī)以?及公共場所?行為準則或?其他社會全?體應(yīng)共同遵?守的準則,?乘座具備營?運資格的交?通工具。如?因違反上述?要求或其他?自身原因而?導(dǎo)致身體損?傷或財產(chǎn)損?失的,責任?自負。7?、員工須認?真遵守公司?宿舍管理規(guī)?定及員工住?宿安全責任?書等,不得?在公司提供?的宿舍或其?他場所內(nèi)進?行黃、賭、?毒等違法違?紀或其他違?反社會道德?的行為,不?利擅領(lǐng)非本?公司員工進?入宿舍或住?宿。一經(jīng)發(fā)?現(xiàn),公司將?取消員工的?住宿資格,?并依照公司?規(guī)定進行相?應(yīng)處罰。如?涉及違法犯?罪行為的,?公司有權(quán)將?員工移送公?安機關(guān)依法?處理。8?、員工不得?在除指定的?吸煙室之外?的公司任何?場所內(nèi)(食?堂、宿舍、?辦公區(qū)、庫?房等經(jīng)營場?所)吸煙,?不得私自使?用大功率電?器,未經(jīng)許?可不得私自?動火。9?、員工須認?真遵守食堂?管理制度,?未經(jīng)允許嚴?禁進入食堂?操作間,嚴?禁擅自動用?食堂物資、?設(shè)施設(shè)備及?液化氣瓶。?10、員?工應(yīng)愛護公?司的財產(chǎn)物?品,并妥善?保管自己的?財物,不得?將貴重物品?或現(xiàn)金存放?于員工辦公?桌柜及辦公?、庫房或宿?舍內(nèi)。如違?反以上規(guī)定?,發(fā)生財物?丟失的,由?員工自行承?擔損失。?本責任書一?式兩份、公?司和員工各?執(zhí)一份。有?效期為:_?___年_?__月__?_日-__?__年__?_月___?日。公司?(簽字)蓋?章:員工?簽字:_?_____?_年___?月___日?公司員工?安全責任書?范文為了?切實保障每?位員工的人?身安全,使?“安全第一?,預(yù)防為主?”的思想牢?記在心中,?落實到行動?上,特訂立?如下安全責?任書:1?、新進員工?必須經(jīng)過公?司“三級”?(入司教育?、部門教育?、班組教育?)安全教育?,經(jīng)考核合?格后方能上?崗工作。并?按時參加公?司或部門的?各類安全學(xué)?習(xí)培訓(xùn)和安?全應(yīng)急演練?,努力學(xué)習(xí)?安全生產(chǎn)知?識,提高安?全技術(shù)水平?和防范事故?的能力。?2、上、下?班途中自覺?遵守交通規(guī)?則。3、?遵守勞動紀?律,熟悉本?崗位安全操?作規(guī)程,熟?練掌握本崗?位安全操作?技能,熟知?本崗位不安?全因素特點?。嚴格執(zhí)行?本崗位的安?全規(guī)程及各?種安全制度?,記錄清晰?、真實、整?潔,并保持?工作場地清?潔,做到“?三不傷害”?(即:不傷?害自己,不?傷害別人,?不被別人傷?害)。4?、保持本崗?位工作地點?和通信設(shè)備?整潔,生產(chǎn)?施工器具擺?放有序;未?經(jīng)批準,不?得拆除安全?防護裝置,?不得動用其?它通信設(shè)備?和機械設(shè)備?(包括車輛?);愛護各?類防護設(shè)施?和標語等,?不得私自拆?除挪作他用?;非本人操?作的各種設(shè)?施、設(shè)備、?儀器、電腦?等,非經(jīng)允?許不得使用?;不得擅自?拉接照明用?電等電線。?5、正確?使用、妥善?保管各種勞?動保護用品?、器具和消?防器材。協(xié)?同做好設(shè)備?的保養(yǎng)和維?護,發(fā)現(xiàn)異?常應(yīng)妥善處?理,及時上?報,并認真?做好記錄。?6、公司?對特殊崗位?員工提供必?需的個人防?護用品,每?個員工必須?正確佩(穿?)戴和使用?,妥善保管?;進入特殊?崗位前先檢?查一下自己?或他人有無?違章或冒險?作業(yè)。7?、不違章作?業(yè),并勸阻?或制止他人?違章作業(yè),?有權(quán)拒絕各?種違章指揮?。日常工作?與安全管理?工作發(fā)生矛?盾時,要把?安全工作放?到首位。遇?有嚴重人身?危險而無措?施保證的情?況下,員工?有權(quán)拒絕作?業(yè)。8、?員工可以自?覺對本單位?安全工作進?行檢查,準?確分析、判?斷和處理生?產(chǎn)過程中的?異常情況,?發(fā)現(xiàn)不安全?隱患要及時?處理,不能?處理的要及?時上報,并?對安全隱患?提出整改建?議。9、?認真執(zhí)行交?接班制度,?接班前必須?認真檢查本?崗位的設(shè)備?和安全設(shè)施?是否完好。?10、不?得在工作場?所內(nèi)吸煙,?不得燒電爐?或明火取暖?,嚴格遵守?單位防火等?安全制度。?11、不?得亂倒剩飯?剩菜,不得?隨地大小便?,不準吵鬧?斗毆,努力?搞好個人的?衛(wèi)生及室內(nèi)?、外場所的?環(huán)境衛(wèi)生,?防止病蟲害?。12、?按時參加公?司組織的員?工健康體檢?活動。1?3、遵守國?家明文規(guī)定?的交通法規(guī)?和車輛管理?(包括職工?摩托車)。?無駕駛證的?人員嚴禁駕?駛?cè)魏诬囕v?、有駕駛證?的人員嚴禁?駕駛“三無?”車輛和與?準駕不相符?的車輛,嚴?禁酒后駕車?、開帶病車?;不開超速?車、英雄車?,不強行超?車。14?、嚴格遵守?公司保密制?度。15?、嚴格遵守?治安管理條?例和其它相?關(guān)安全生產(chǎn)?的法律法規(guī)?。16、?發(fā)現(xiàn)安全事?故,應(yīng)在_?__小時內(nèi)?向部門負責?人報告。并?積極參加事?故搶險,如?實向事故調(diào)?查人員反映?情況。以?上規(guī)定,望?認真執(zhí)行,?切實做到。?若有違反者?,年終不得?評先;由此?造成的后果?責任自負,?情況嚴重者?,將處以罰?款乃至除名?。此責任?書一式三份?,員工、部?門、公司安?委辦各執(zhí)一?份___?____?___年_?__月__?_日公司?員工安全責?任書范文?為了切實保?障每位員工?的人身安全?,使“安全?第一,預(yù)防?為主”的思?想牢記在心?中,落實到?行動上,特?訂立如下安?全責任書:?1、新進?員工必須經(jīng)?過公司“三?級”(入司?教育、部門?教育、班組?教育)安全?教育,經(jīng)考?核合格后方?能上崗工作?。并按時參?加公司或部?門的各類安?全學(xué)習(xí)培訓(xùn)?和安全應(yīng)急?演練,努力?學(xué)習(xí)安全生?產(chǎn)知識,提?高安全技術(shù)?水平和防范?事故的能力?。2、上?、下班途中?自覺遵守交?通規(guī)則。?3、遵守勞?動紀律,熟?悉本崗位安?全操作規(guī)程?,熟練掌握?本崗位安全?操作技能,?熟知本崗位?不安全因素?特點。嚴格?執(zhí)行本崗位?的安全規(guī)程?及各種安全?制度,記錄?清晰、真實?、整潔,并?保持工作場?地清潔,做?到“三不傷?害”(即:?不傷害自己?,不傷害別?人,不被別?人傷害)。?4、保持?本崗位工作?地點和通信?設(shè)備整潔,?生產(chǎn)施工器?具擺放有序?;未經(jīng)批準?,不得拆除?安全防護裝?置,不得動?用其它通信?設(shè)備和機械?設(shè)備(包括?車輛);愛?護各類防護?設(shè)施和標語?等,不得私?自拆除挪作?他用;非本?人操作的各?種設(shè)施、設(shè)?備、儀器、?電腦等,非?經(jīng)允許不得?使用;不得?擅自拉接照?明用電等電?線。5、?正確使用、?妥善保管各?種勞動保護?用品、器具?和消防器材?。協(xié)同做好?設(shè)備的保養(yǎng)?和維護,發(fā)?現(xiàn)異常應(yīng)妥?善處理,及?時上報,并?認真做好記?錄。6、?公司對特殊?崗位員工提?供必需的個?人防護用品?,每個員工?必須正確佩?(穿)戴和?使用,妥善?保管;進入?特殊崗位前?先檢查一下?自己或他人?有無違章或?冒險作業(yè)。?7、不違?章作業(yè),并?勸阻或制止?他人違章作?業(yè),有權(quán)拒?絕各種違章?指揮。日常?工作與安全?管理工作發(fā)?生矛盾時,?要把安全工?作放到首位?。遇有嚴重?人身危險而?無措施保證?的情況下,?員工有權(quán)拒?絕作業(yè)。?8、員工可?以自覺對本?單位安全工?作進行檢查?,準確分析?、判斷和處?理生產(chǎn)過程?中的異常情?況,發(fā)現(xiàn)不?安全隱患要?及時處理,?不能處理的?要及時上報?,并對安全?隱患提出整?改建議。?9、認真執(zhí)?行交接班制?度,接班前?必須認真檢?查本崗位的?設(shè)備和安全?設(shè)施是否完?好。10?、不得在工?作場所內(nèi)吸?煙,不得燒?電爐或明火?取暖,嚴格?遵守單位防?火等安全制?度。11?、不得亂倒?剩飯剩菜,?不得隨地大?小便,不準?吵鬧斗毆,?努力搞好個?人的衛(wèi)生及?室內(nèi)、外場?所的環(huán)境衛(wèi)?生,防止病?蟲害。1?2、按時參?加公司組織?的員工健康?體檢活動。?13、遵?守國家明文?規(guī)定的交通?法規(guī)和車輛?管理(包括?職工摩托車?)。無駕駛?證的人員嚴?禁駕駛?cè)魏?車輛、有駕?駛證的人員?嚴禁駕駛“?三無”車輛?和與準駕不?相符的車輛?,嚴禁酒后?駕車、開帶?病車;不開?超速車、英?雄車,不強?行超車。?14、嚴格?遵守公司保?密制度。?15、嚴格?遵守治安管?理條例和其?它相關(guān)安全?生產(chǎn)的法律?法規(guī)。1?

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