職工個人月度總結范例

—職工個人月度總結范例每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結，在總結中發(fā)現問題，汲取經驗教訓。以下是為大家準備職工個人月度總結范例內容，歡送參閱。職工個人月度總結范例一、各位領導，各位同志：我是來自隨通駕校業(yè)務員的X，今日我發(fā)言訴題目是《我們在奉獻中推動駕校進展》。駕校是教會學員安全駕駛、文明開車，并幫助其通過車管部門考試，取得駕駛證的培訓單位。隨通駕校經過兩年多的進展，目前已成為隨州培訓駕駛員較好的學校之一?；貞涬S通駕校的進展歷程，正是我們這一批能吃苦、善開拓的駕校人，用自己的心血和汗水，一步一個腳印，推動了隨通駕校在全市駕校中脫穎而出。在訓練場上，不管是寒風凜冽，還是驕陽似火，你都可以看到，我們的教練們都站在訓練場上，手把手的教學員，隨教練車觀看學員操作情況，隨時訂正錯誤，辛苦地工作著。古銅色的皮膚不知被曬脫了多少層皮，運轉方向盤的手不知磨出了多少老繭。他們常說：駕駛訓練工作雖然腿痛腳腫，工作累，但責任重大，是一項關系到人民群眾生命安全的工作，我從事我驕傲。在接待大廳，無論何時，你都可以看到，我們的業(yè)務員不是在熱忱接待前來報名的學員，仔細、祥細、耐煩的介紹學校情況，解答凝問，宣揚政策，辦理報名手續(xù)，就是在整理學員檔案，仔細填寫每一項內容，幫忙學員把握道路安全學問。為了按時把學-1-員的檔案填好，他們加班加點，忘我工作。在車管所，你可以看到，我們的工作人員正在辦理學員考試手續(xù)、向公安網錄入學員信息和成果、預約考試時間。在運管處，你可以看到，我們的工作人員在上班前1個小時排隊，辦理學員培訓記錄。在考場，你可以看到我們的校領導和工作人員手拿名單，有序地布置學員進入考場，進行考試。這就是我們駕校人的工作。他既忙勞碌碌，又頻頻繁繁，但他榮耀而宏大，由于他們的目的只有一個，那就是讓每個學員學到真本事，成為一名合格優(yōu)秀的駕駛員。正是我們駕校嚴謹細致的辦學作風，在社會上形成了良好的名譽。學員說：我們駕校辦學水平，教練能吃苦，仔細負責，能學到真本事。一批學員結業(yè)后，又介紹一批熟悉的同事、親戚到隨通駕校學習。目前我們駕校已培訓學員1961名。隨通駕校成立時，我就到駕校上班，主要從事前臺詢問、接待、報名登記、填表、整理資料和后期學員檔案歸檔工作。俗話說：隔行如隔山。由一名X收費人員轉為一名駕校業(yè)務員，剛開頭，的確手足無措。好在校領導請來其它駕校的業(yè)務員來幫忙指導，經過半個月時間，我就全部熟識了業(yè)務工作流程，進入了新的角色。作為一個業(yè)務員，我本著把“工作做得更好”這樣一個目標要求，一直把提高思想素養(yǎng)、學問素養(yǎng)、力量素養(yǎng)和身心素養(yǎng)放在工作的首位，創(chuàng)新工作方式方法，熱忱接待每一位前來詢問、-2-報名的學員，讓他們“帶著疑問來，懷著滿意歸”。與同事和諧相處，相互學習，除了做好本職工作外，還主動主動協作其它同事做好工作。不管是一個電話，還是一個口頭交待，只要找到我，我都仔細辦理，盡量做到讓校領導滿意、同事們滿意。作為一名業(yè)務員，我只是做了我應做的工作。在今后的工作中，我將更加努力學習業(yè)務學問，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)，在劇烈的市場競爭中，為隨通駕校的進展做出自己應盡的奉獻，與駕校人一起共同譜寫隨通駕校進展的新篇章。三、工作目標在今后的工作中，我會加倍的努力學習學問，把握更多的業(yè)務技能，為將來的工作打好堅實的根底。在作風上，要求遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，一直保持嚴謹仔細的工作看法和一絲不茍的作風。要求自己做到自我約束、自我管理、自我鼓勵、自我學習的力量。時辰牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己做到公正、公正、公開，在任何時分都要努力完成領導交給的任務。把每一項工作做好，做到細化管理。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作效率，嫻熟業(yè)務力量。主動響應公司強化管理的措施以及標準遵守公司的規(guī)章制度，做好本職工作。四、存在的缺乏1.工作的條理性不夠清楚，要分清主次和輕重緩急；2、崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于工作繁雜，處理事情必需快、精、準。在這方面，我還有許多缺乏，3、對生產流程、處理異樣把握還有所欠缺，對業(yè)務熟識不全面，致使自己在工作中偶然會遇到手忙腳亂的情況，甚至會顯現一些不該顯現的錯誤。這就要求必需細心有良好的專業(yè)素養(yǎng)，思路縝密。在這方面任有缺乏，我必需嚴格要求自己必需做到細心、嚴謹。五、嚴格要求自己，時辰警惕在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，把握方法，提高工作效率和工作質量，在為人處事、工作經驗等方面經驗還缺乏，在平常工作中，我都能夠要求自己虛心向他人學習、請教，學習他們的特長，反思自己缺乏，不斷提高自身素養(yǎng)、以及辦事效率。時辰提示自己，要懇切待人，看法端正，謹遵公司規(guī)章制度。在平常時辰要求自己，必需遵守勞動紀律、團結同志、從小事做起，嚴格要求自己要以“勝不嬌，敗不餒”的心態(tài)來處理事情。六、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協調、溝通，從多方面、大格局中去思索、去謀劃、取長補短，提高自身的工作效率。2、必需提高工作質量，要具備劇烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思索、總結，真正使本職工作有方案、有落實。尤其是要找出工作中的缺乏，要求自我反省。職工個人月度總結范例二一、工作概述主要是依據上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、布置、管理，以到達按時、按點的完成相關的工作任務。二、本月工作內容保質保量的完成上級布置的組裝、發(fā)貨任務。三、本月存在的問題由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比擬頭疼：smc各種板材的生產供應問題、smc模具保管生產問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右犯難。四、本月工作心得管理業(yè)務水平有待提高，要戒急戒燥，學會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內之事，學會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和諧相處。學會等候，時間不是我一個人的，是整個生產流程中各管理人員的客戶效勞意識確定的。整個生產流程缺少信息整合和統(tǒng)籌布置，導致生產協調和生產環(huán)節(jié)嚴峻脫離定單型的管理目標。求數量而沒有真正的掌握生產環(huán)節(jié)的掌握點，生產物流的掌握也僅僅是盲目的流入最終的組裝工序——問題的沉積、返工、推延發(fā)貨等?，F場管理也僅僅表達于電話，組織的分工脫離于削減運輸的總次數和總距離以及工序的時間間隔性。生產制造企業(yè)的生產產品的多樣性和單一性，分散性等確定現場管理方案的變動性。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是成天將老板作為自己的當箭牌：“有什么看法就去找老總，這是老總下的指令。”結果上道工序的生產問題都沒有解決，而要下道工序完成生產任務，而且用“老總”來完成自己無能的“雄心”。沒有調查，就不要下指令。有本領將自己的生產和方案搞好，不要讓我們做一些返工的工作。五、本月建議1、方案的實施掌握必需強化，生產產品與所需物料必需核實。生產管理和協調者強化對定單所需物料的正確熟悉，提高協調的針對性和牢靠性。2、留意削減不必要的加班和組織鋪張。3、生產協調不是看生產者外表的現象而是看生產工作的實際內容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產先后挨次，成套性生產和生產方案的敏捷性以及現場管理的核實性。4、熟識工序管理的根本原則：生產的配套性和時間性，物資供應配送的時間性。六、X年年11月份工作方案1、針對上月存在的問題強化自身的業(yè)務學習。努力提高自己的綜合素養(yǎng)。2、按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜，保質保量的完成上級布置的工作任務。3、按定單和生產方案調整和組織其他臨時性工作。4、努力做好“5s”的日常工作。5、強化與同事之間的團結合作。職工個人月度總結范例三回憶這一個月，感慨良多，作為一名剛進入職場的菜鳥，懵懵懂懂、不知所謂，但在行政部各位前輩的幫忙下，一路磕磕絆絆的走過。通過這一個月，我也學到了許多，快速的融入到X行政部這個小家庭中，個人的工作熟悉和工作力量也有了相應的提高?，F總結如下：一、以老實的工作看法，嚴格要求自己，順應辦公室工作特點行政部作為公司主要的后勤工作地點，它的性質也就確定了辦公室工作的繁雜性質。但是，行政部的人也相對的比擬少，我作為一個新人，能夠主動的去幫忙，遇到不懂的就去請教，主動的協作各位前輩，快速高效的完成各項工作。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，把握方法，提高工作效率和工作質量，由于自己還是新人，在為人處事、工作經驗等方面經驗還缺乏，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學習、請教，學習他們的特長，反思自己缺乏，不斷提高自己的業(yè)務素養(yǎng)。我時辰會提示自己，要懇切待人，看法端正，主動想方法，無論大事小事，我都要盡最大力量去做到完善。在平常時辰要求自己，必需遵守勞動紀律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待全部事情。二、強化學習的力度，注意自身修養(yǎng)的提高在X，企業(yè)文化相當的特別，除去第一條的老實，我最賞識的就是：終身學習。而這一點正是我想要主動做到的。也由于這樣，我不斷的通過網絡、書籍等學習人力資源相關的案例分析，利用下班時間學習語言學問，不斷提高自己的業(yè)務水平和個人力量。工作中，雖然沒有什么特別大的奉獻，但是能夠協作同事完成各項指標，從中學習，以便以后自己能夠更好的獨立完成工作。另外，我也特別注意從工作中吸取教訓，不斷的總結，仔細的學習寫作、人事相關的政策、檔案管理等相關的學問。也虛心向前輩請教，取長補短，增加自己的效勞意識。希望能夠盡快的融入到X這個大家庭中去。三、堅持做好每一項日常工作，歡樂工作，自我肯定1.出勤方面：每天都能提前至少三非常鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能按時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、裝備的完好等，并更新好SPS，便利蔣花查詢。2.紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面：在工作中，我留意對紙張資料的整理和保存，將有用的按時保存、歸檔，對于沒用的按時銷毀。由于許多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。四、存在的缺乏1.在本職工作中我還不夠仔細負責，崗位意識還有待進一步的提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必需快、精、準。在業(yè)務力量方面，我還有許多缺乏，比方在整理睬議紀要時，沒有抓住重點，記錄不全，不能突出主要內容，給領導的會后工作也帶來了不便。2.對工作程序把握不充足，對公司業(yè)務熟識不全面，對工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶然會遇到手忙腳亂的情況，甚至會顯現一些不該顯現的錯誤。致使對自己有了些許的疑心和不確定性，對將來也有了些許的灰暗心情。3.偶有缺少細心，辦事不夠謹慎，顯得有些許毛躁。工作是相對簡潔但又繁、雜、多，這就要求我必需細心、有良好的專業(yè)素養(yǎng)、思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有馬虎大意、做事草率的情況，有時也會比擬毛躁遺忘一些事情等等。五、下個月工作及學習方案1.今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協調、溝通，從大趨勢、大格局中去思索、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。2.必需提高工作質量，要具備劇烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思索、總結，真正使本職工作有方案、有落實。尤其是要找出工作中的缺乏，擅長自我反省。3.愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要主動主動開展工作，擯棄急躁等候的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。4.平常需多留意錘煉自己的聽知力量。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的留意力、靈敏的反應力、深入的理解力、堅固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力；在辦事過程中，做到沒有依據的話不說，沒有把握的事不做，不容易許愿，言必行，行必果。5.要留意培育自己的綜合素養(yǎng)，把政管理論學習和業(yè)務學習結合起來，提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務力量，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的奉獻。職工個人月度總結范例四自今月X月份入職X公司以來，我努力順應新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，較好地完成了各項工作任務，下面將任職來的工作情況匯報一、自覺強化學習，努力順應工作我是初次接觸物業(yè)管理工作，對綜合管理員的職責任務不甚了解，為了盡快順應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺強化學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現已根本勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷把握方法積累經驗。我注意以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀看、摸索、查閱資料和實踐錘煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學問把握技巧。在公司領導和同事的幫忙指導下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的根本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。二、仔細負責地抓好保潔后勤效勞工作。X院的工作是X月份開頭交與我負責的，對我來講，這是一項初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)學問和管理經驗，當前保潔員缺少，又面臨醫(yī)院評級工作、章主任施加壓力的情況下。我主要做了以下2個方面的工作：一是化壓力為動力，督導員工搞好醫(yī)院的保潔后勤工作。二是下底層工作，帶發(fā)動工的主動性。三、人員管理老婦保員工調到新婦保后，工作面積增大，要求增高。員工心情波動，開展工作主動性不高，為此和員工多方面溝通，穩(wěn)定員工心情，沒有影響到工作質量。依據各崗位工作需求情況，重點強化了人員的合理配置和工作負荷量之考核，在不增加人員的情況下，根本滿意了保潔的運行要求?，F有人員X人，本月度共有X人離職和調職；其中X人調職到老婦保，X人辭退。四、培訓對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓并針對不同崗位進行實際操作培訓，使保潔員把握保潔工作學問，到達寫醫(yī)院保潔工作的要求。在對保潔員進行《醫(yī)院保潔標準》培訓的前提下，結合工作中的實際情況著重了以下培訓：清潔劑的分類和運用，清潔程序，清潔不銹鋼飾物，家具的清潔，清潔煙灰盅，清潔壁紙，電梯的清潔保養(yǎng)，污跡的處理。強化了員工考核制度的培訓，建立了員工工作的責任心，目前員工已經能夠努力工作并按規(guī)定標準完成，但在遵守工作紀律，行為舉止等詳情方面還需監(jiān)督管理，下一步將強化這方面培訓并使之成為習慣。經過不斷的培訓與磨合，保潔員工已順應現有管理摸式和工作程序，人員根本穩(wěn)定。五、保潔工作完成方面1.完成了保潔人員編制及工作模式的按時修訂。2.完成對醫(yī)院所負責區(qū)域的衛(wèi)華誕常維護工作。3.完成對婦保與海關的開荒工作。4.完成海關石材晶硬處理，地毯保養(yǎng)工作。5.完成醫(yī)院垃圾的清運工作。6.完成醫(yī)院外圍玻璃的2次清洗。7.完成海關外圍地面沖刷工作。8.對海關底下停車場兩次的清洗工作。（不負責日常保潔工作）9.完成單位臨時安作排的清潔工作。職工個人月度總結范例五來到公司，并成為公司大家庭的一份子。優(yōu)良的企業(yè)文化和生活環(huán)境與競爭氣氛，經常警示著我工作要有方案、目標。勝利必定要規(guī)劃自己的幻想，并且是為幻想不懈奮斗?；乜唇诘墓ぷ鳉v程。我經常示意自己，首先肯定要堅持自己的選擇和咬定的自己幻想。“初戀總是美妙的，但人們總會遺忘”。其次在日常工作中，要想當時選擇是為什么，工作中要做什么，時辰反思總結，才能堅持自己的選擇，堅持當時的幻想。最終為完成當時的幻想，為了明天的勝利而戰(zhàn)斗。下面就將六月的工作總結如下：一、工作回憶1.開頭全面接手精品的業(yè)務，在主任的指導、王建的熱心幫忙下，工作有明顯的進步，業(yè)務力量同比X月份有明顯的提高，但還需進一步的強化。2.整理庫區(qū)的死角，科學合理的利用場地。為了進一步的貫