精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告5篇

—精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告5篇婦產(chǎn)科是高風(fēng)險(xiǎn)科室，尤其是產(chǎn)科，牽涉到母子平安。作為婦產(chǎn)科科室主任責(zé)任和壓力都非常大。那婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告有哪些呢？以下是學(xué)習(xí)啦為大家搜集整理的婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告的全部?jī)?nèi)容了，僅供參考，歡送閱讀參考!希望能夠幫忙到您。 20XX年精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告（一）為協(xié)作我市城市晉級(jí)、公共衛(wèi)生進(jìn)展建設(shè)，我院領(lǐng)導(dǎo)果斷地騰出自己的行政辦公室特意成立了我市的第一個(gè)高危產(chǎn)科病區(qū)產(chǎn)科高危監(jiān)護(hù)病區(qū)。病區(qū)在我院及我市的重癥孕產(chǎn)婦救治工作中發(fā)揮了應(yīng)有的作用，使我院妊娠合并癥等高危產(chǎn)科病人數(shù)急劇上升，并已位列全市第一。病區(qū)自今年4月份至9月份成立的半年以來(lái)，在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及領(lǐng)導(dǎo)下，以“以病人為中心，一心一意為人民效勞”為工作宗旨，各級(jí)醫(yī)護(hù)人員在本職崗位上，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，竭盡所能，細(xì)心診治每一個(gè)病人，做好每一件工作，做到愛(ài)院如家，待病人如親人，處理每件事時(shí)都考慮到對(duì)病人及醫(yī)院有什么影響，讓每個(gè)病人都對(duì)我們的醫(yī)療效勞滿意，讓我們的病區(qū)、科室、醫(yī)院不斷進(jìn)展壯大，擴(kuò)大我們的知名度及影響力。一、強(qiáng)化精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)病區(qū)常常進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和考核，仔細(xì)學(xué)習(xí)，貫徹、執(zhí)行廉潔行醫(yī)的各項(xiàng)規(guī)章，拒收紅包及財(cái)務(wù)，仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律學(xué)問(wèn)，盡職盡責(zé)獻(xiàn)身衛(wèi)惹事業(yè)，以救死扶傷、防病治病為重任，熱愛(ài)本職工作，堅(jiān)守崗位，工作一絲不茍，不怕臟、不怕累，不計(jì)較個(gè)人得失，以高質(zhì)量完成各項(xiàng)醫(yī)療工作。樹立一心一意為人民效勞的精神，使病人得到合理的診治和細(xì)心的照料。全科人員能做到文明禮貌效勞，舉止端莊，看法懇切，憐憫、關(guān)懷關(guān)愛(ài)病人，耐煩為病人和家屬解釋病情及有關(guān)留意事項(xiàng)。以最正確治療方案為病人解除病痛。全年未發(fā)生向病員及家屬索要錢物、出具各種假證明和假檢查結(jié)果等現(xiàn)象。科室設(shè)看法本，并定期召開(kāi)病人座談會(huì)，不斷聽(tīng)取患者及家屬看法，改進(jìn)醫(yī)療和效勞工作，堅(jiān)持嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)工作看法，并落實(shí)到日常工作中。全科室上下面對(duì)危重病人臨危不懼，團(tuán)結(jié)全都，努力搶救了一位又一位轉(zhuǎn)診至我院的病患。二、建全各項(xiàng)規(guī)章制度、仔細(xì)履行崗位職責(zé)在臨床工作中，我們嚴(yán)格根據(jù)廣東省產(chǎn)科質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，逐條實(shí)施。在醫(yī)療工作中堅(jiān)持年青醫(yī)師24小時(shí)工作制度、高年資住院總醫(yī)師24小時(shí)特地駐守病房負(fù)責(zé)病區(qū)醫(yī)療工作，堅(jiān)持病歷書寫、三級(jí)醫(yī)師查房和教學(xué)查房、各種病例商量、醫(yī)療過(guò)失事故登記申報(bào)、手術(shù)審批、病案管理、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控等制度。要求各級(jí)工作人員仔細(xì)履行崗位工作職責(zé)。由科主任負(fù)責(zé)組織各種規(guī)章制度和操作規(guī)程實(shí)施，結(jié)合我院實(shí)際情況，調(diào)整各班職責(zé)和工作重點(diǎn)，使各項(xiàng)工作布置合理、更有利于病人的治療。為防止發(fā)生各種醫(yī)療過(guò)失和事故，我們今年重點(diǎn)強(qiáng)化三級(jí)醫(yī)師查房制度的落實(shí)，堅(jiān)持各種手術(shù)前上級(jí)醫(yī)師查房，開(kāi)腹手術(shù)有住院總以上醫(yī)師上臺(tái)把關(guān)，統(tǒng)一手術(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作，削減手術(shù)并發(fā)癥，提高手術(shù)質(zhì)量。并定期檢查各項(xiàng)工作制度執(zhí)行情況和崗位職責(zé)執(zhí)行情況，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、隨時(shí)解決問(wèn)題，將醫(yī)療過(guò)失和事故發(fā)生的可能性杜絕在萌芽狀態(tài)。三、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高質(zhì)量目前醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)劇烈，為在醫(yī)療市場(chǎng)中求生存、求進(jìn)展，我們必需提高醫(yī)療質(zhì)量，以現(xiàn)代化管理和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療質(zhì)量來(lái)吸引更多的病人，對(duì)于負(fù)責(zé)我院危重癥搶救和管理的我病區(qū)來(lái)說(shuō)尤為重要。對(duì)于醫(yī)生來(lái)說(shuō)，沒(méi)有真本事、真功夫，救死扶傷、治病救人等于一句空話。今年我們非常重視醫(yī)務(wù)人員素養(yǎng)的培育，把醫(yī)生作為生產(chǎn)力的核心來(lái)抓，制訂人才梯級(jí)培育方案，通過(guò)邀請(qǐng)專家來(lái)院建學(xué)、參與各種培訓(xùn)班、定期教學(xué)查房、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、常常組織病例商量、常常組織讀書報(bào)告會(huì)、嚴(yán)格進(jìn)行住院醫(yī)師培訓(xùn)、嚴(yán)格的三基培訓(xùn)和考核等加快了多層次人才培育。特別注意對(duì)每一例特別、罕見(jiàn)病歷和危重病人處理后仔細(xì)商量、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，使我們各級(jí)醫(yī)師加深印象，今后遇到類似情況能進(jìn)行嫻熟診斷和處理，逐步具備良好急診搶救技術(shù)的素養(yǎng)。病區(qū)開(kāi)頭至今半年我們共診治了產(chǎn)科合并癥及嚴(yán)峻并發(fā)癥產(chǎn)婦235例、危重婦科病患21例，其中羊水栓塞1例、子癇5例，全院重大搶救6例，勝利率XXX%。因我院病人病人多、周轉(zhuǎn)快、工作量大、?？粕?，請(qǐng)其他?？茣?huì)診比擬困難，依據(jù)我們的特點(diǎn)對(duì)冗雜病人的處理需要醫(yī)務(wù)人員綜合素養(yǎng)較高，因此我們特別留意對(duì)年青醫(yī)生進(jìn)行一專多能的培訓(xùn)，使她們能更好勝任臨床工作，目前，我們?nèi)酷t(yī)生能進(jìn)行胎監(jiān)檢查、心電圖檢查，并發(fā)胎監(jiān)報(bào)告行心電圖結(jié)果分析，部分醫(yī)生能行B超、臍血流，全部醫(yī)護(hù)人員均能獨(dú)立操作運(yùn)用心電監(jiān)護(hù)、除顫儀、血?dú)夥治鰞x，個(gè)別醫(yī)生會(huì)獨(dú)立應(yīng)用呼吸機(jī)行機(jī)械通氣。四、大力進(jìn)展業(yè)務(wù)，開(kāi)展新工程，全面提高診療水平作為現(xiàn)代化醫(yī)學(xué)的一部分，危重醫(yī)學(xué)進(jìn)展的速度最為矚目，把危重醫(yī)學(xué)技術(shù)應(yīng)用到婦產(chǎn)科，尤其是產(chǎn)科就形成了新興的危重產(chǎn)科。我們病區(qū)在我院婦產(chǎn)科持續(xù)心電監(jiān)護(hù)及血氧飽和度監(jiān)測(cè)的根底上，開(kāi)展呼吸功能監(jiān)測(cè)，可對(duì)重癥產(chǎn)婦進(jìn)行呼吸節(jié)律及心電連續(xù)的觀看，確保對(duì)心肺的異樣按時(shí)發(fā)現(xiàn)、按時(shí)治療。新開(kāi)展的深靜脈穿刺及中心靜脈壓測(cè)定為我們監(jiān)測(cè)血容量，指導(dǎo)心衰、大量失血、妊娠合并心臟病等患者補(bǔ)液、搶救、治療，使診治工作更精確、更科學(xué)。學(xué)最重要的機(jī)械通氣技術(shù)，應(yīng)用在危重產(chǎn)科后可明顯地增加救治的勝利率，今年，我們1例“心肺功能衰竭、宮角妊娠、腹腔大量出血”患者術(shù)后勝利地于我院婦產(chǎn)科首次運(yùn)用呼吸機(jī)輔助機(jī)械通氣，患者術(shù)后情況良好，痊愈出院，證明我院具備運(yùn)用呼吸機(jī)輔助通氣等危重醫(yī)學(xué)技術(shù)，大大增加了危重孕產(chǎn)婦救治力量。 20XX年精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告（二）敬愛(ài)的院領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：大家好! 20XX年轉(zhuǎn)瞬即逝，一年來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，仔細(xì)落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)制度要求，堅(jiān)持“質(zhì)量第一、以人為本”的理念，深化學(xué)習(xí)和貫徹《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《病歷書寫根本標(biāo)準(zhǔn)》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動(dòng)方案》等法律法規(guī)，結(jié)合我院“二級(jí)甲等醫(yī)院復(fù)審”活動(dòng)的要求，以此為契機(jī)，全面開(kāi)展臨床各項(xiàng)工作，較好地完成了科室年初制定的各項(xiàng)任務(wù)。一、二級(jí)甲等醫(yī)院復(fù)審二甲復(fù)審對(duì)全院來(lái)說(shuō)都是一件大事，我們仔細(xì)學(xué)習(xí)《山東省二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》及《山東省二級(jí)綜合醫(yī)院技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)比我院迎評(píng)辦印發(fā)的任務(wù)，組織科室人員仔細(xì)學(xué)習(xí)，逐條分解、落實(shí)，做到人人有指標(biāo)，人人有任務(wù)。組織質(zhì)控人員對(duì)運(yùn)行病歷、歸檔病歷全面督查，重視環(huán)節(jié)管理。通過(guò)科室全體人員的辛勤工作，較好地完成了二甲醫(yī)院復(fù)審任務(wù)。二、提高業(yè)務(wù)水平通過(guò)學(xué)習(xí)根底學(xué)問(wèn)、根底理論、各種診療常規(guī)及臨床技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)，提高業(yè)務(wù)水平；注意對(duì)科室醫(yī)務(wù)人員人文素養(yǎng)及溝通力量的培育，要求大家有愛(ài)心、憐憫心、責(zé)任心，真正圍繞“質(zhì)量第一、以人為本”開(kāi)展臨床各項(xiàng)工作，提高效勞力量、效勞質(zhì)量及效勞水平。三、抓醫(yī)療核心制度落實(shí)，重視醫(yī)療安全婦產(chǎn)科是高風(fēng)險(xiǎn)科室，科室從抓首診負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制度、術(shù)前商量制度、手術(shù)分級(jí)管理制度、交接班制度、疑難病例商量制度、分級(jí)護(hù)理制度、查對(duì)制度、臨床用血管理制度、圍手術(shù)期管理等制度的落實(shí)，強(qiáng)化重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)管，醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高。四、主動(dòng)開(kāi)展臨床路徑及單病種質(zhì)量掌握工作根據(jù)醫(yī)務(wù)處等相關(guān)部門下發(fā)的文件通知要求，我科開(kāi)展了卵巢良性腫瘤臨床路徑，經(jīng)過(guò)全科醫(yī)務(wù)人員共同努力，降低了病人平均住院費(fèi)用及平均住院天數(shù)，病人滿意度進(jìn)一步提高。五、抓團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)和諧科室大家日常工作瑣碎、繁重，只有醫(yī)師、護(hù)理、助產(chǎn)等醫(yī)務(wù)人員良好協(xié)作，才能消退醫(yī)療隱患；遇事互相商議、補(bǔ)臺(tái)，形成良好協(xié)作的氣氛，科室氣氛溫馨、和諧。六、今年我大部分時(shí)間都在齊魯醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，感謝醫(yī)院給我這次學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)，開(kāi)拓了眼界，增長(zhǎng)了學(xué)問(wèn)，對(duì)一些婦科常見(jiàn)腫瘤及疾病有了更標(biāo)準(zhǔn)的處理，也見(jiàn)到一些少見(jiàn)病例，可以更好指導(dǎo)以后的臨床工作。在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)大家的辛勤工作，我科20XX年度門診診次、出院病人數(shù)、手術(shù)總例數(shù)、床位運(yùn)用率、業(yè)務(wù)收入等指標(biāo)較20XX年顯著提高；藥品比例、抗生素運(yùn)用率有所下降。我覺(jué)得婦產(chǎn)科事業(yè)是一項(xiàng)崇高而崇高的事業(yè)，我為自己是婦產(chǎn)隊(duì)伍中的一員而驕傲，在今后工作中，我將加倍努力，為醫(yī)院的婦產(chǎn)科事業(yè)做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。在將來(lái)的一年，將連續(xù)在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化自身學(xué)習(xí)，恪盡職守，提高臨床業(yè)務(wù)，輔助主任、協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)完成科室管理工作。 20XX年精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告（三）敬愛(ài)的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：我參與工作以來(lái)，在科室的親密協(xié)作和支持下，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我本著“以病人為中心”的臨床效勞理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療衛(wèi)生工作，仔細(xì)地完成了工作任務(wù)，主動(dòng)主動(dòng)仔細(xì)地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)專業(yè)學(xué)問(wèn)。近年來(lái)，在婦產(chǎn)崗位上，我主動(dòng)圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)力量為前提，以增加理論學(xué)問(wèn)和提高業(yè)務(wù)技能為根底，堅(jiān)持走臨床和社會(huì)工作相結(jié)合的道路，主動(dòng)參與本院婦產(chǎn)各項(xiàng)工作，圓滿完成了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作中，本人深切的熟悉到一個(gè)合格的婦產(chǎn)科主任應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過(guò)訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生學(xué)問(wèn)，寫下了打量的讀書筆記，豐富了自己的理論學(xué)問(wèn)；常常參與市、區(qū)舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，從而開(kāi)闊了視野，擴(kuò)大了學(xué)問(wèn)面。一直堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能嫻熟獨(dú)立地進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種方案生育手術(shù)。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上防止了誤診誤治，病人都能按時(shí)出院，從無(wú)過(guò)失事故的發(fā)生；本人在分管保健工作期間，嚴(yán)格根據(jù)上級(jí)婦幼工作要求，仔細(xì)制定了切實(shí)可行的工作指標(biāo)，建立了婦女、兒童“四簿四卡”，并定期檢查落實(shí)，把握全縣婦女、兒童的健康狀況。我覺(jué)得婦產(chǎn)科事業(yè)是一項(xiàng)崇高而崇高的事業(yè)，我為自己是婦產(chǎn)隊(duì)伍中的一員而驕傲，在今后工作中，我將加倍努力，為醫(yī)院的婦產(chǎn)事業(yè)做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。 20XX年精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告（四）一年來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室支持和關(guān)懷下，仔細(xì)落實(shí)省衛(wèi)生廳20XX年度醫(yī)政醫(yī)管工作重點(diǎn)，堅(jiān)持“質(zhì)量第一、以人為本”的理念，深化學(xué)習(xí)和貫徹《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《病歷書寫根本標(biāo)準(zhǔn)》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動(dòng)方案》等法律法規(guī)，結(jié)合我院“三級(jí)甲等醫(yī)院創(chuàng)立”和“全國(guó)百姓放心示范醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年”、“三好一滿意”活動(dòng)的要求，以“我院20XX年度工作目標(biāo)任務(wù)分解表的指標(biāo)”為根底，全面開(kāi)展臨床、科研、教學(xué)、方案生育等各項(xiàng)工作，較好地完成了科室年初制定的各項(xiàng)任務(wù)。一、三級(jí)甲等醫(yī)院創(chuàng)立仔細(xì)學(xué)習(xí)《安徽省三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》及《安徽省三級(jí)綜合醫(yī)院技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)比我院創(chuàng)立辦印發(fā)的任務(wù)分解表，組織科室人員仔細(xì)學(xué)習(xí)，逐條分解、落實(shí)，做到人人有指標(biāo)，人人有任務(wù)。組織質(zhì)控人員對(duì)運(yùn)行病歷、歸檔病歷全面督查，重視環(huán)節(jié)管理。通過(guò)科室全體人員的辛勤工作，較好地完成了三級(jí)醫(yī)院創(chuàng)立任務(wù)。二、抓學(xué)習(xí)，創(chuàng)立“學(xué)習(xí)型科室”通過(guò)學(xué)習(xí)根底學(xué)問(wèn)、根底理論、各種診療常規(guī)及臨床技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)，提高業(yè)務(wù)水平；注意對(duì)科室醫(yī)務(wù)人員人文素養(yǎng)及溝通力量的培育，要求大家有愛(ài)心、憐憫心、責(zé)任心，真正圍繞“質(zhì)量第一、以人為本”開(kāi)展臨床各項(xiàng)工作，提高效勞力量、效勞質(zhì)量及效勞水平。三、抓醫(yī)療核心制度落實(shí)，重視醫(yī)療安全婦產(chǎn)科是高風(fēng)險(xiǎn)科室，尤其是產(chǎn)科，牽涉到母子平安?？剖覐淖ナ自\負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制度、術(shù)前商量制度、手術(shù)分級(jí)管理制度、交接班制度、疑難病例商量制度、分級(jí)護(hù)理制度、查對(duì)制度、臨床用血管理制度、圍手術(shù)期管理等制度的落實(shí)，強(qiáng)化重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)管，醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高，一年來(lái)，科室無(wú)醫(yī)療事故發(fā)生。四、主動(dòng)開(kāi)展臨床路徑及單病種質(zhì)量掌握工作根據(jù)醫(yī)務(wù)處及質(zhì)控處等相關(guān)部門下發(fā)的文件通知要求，我科開(kāi)展了“自然臨產(chǎn)經(jīng)陰道分娩”（臨床路徑）及“剖宮產(chǎn)術(shù)”（單病種質(zhì)量掌握）試點(diǎn)工作，經(jīng)過(guò)全科醫(yī)務(wù)人員共同努力，降低了病人平均住院費(fèi)用及平均住院天數(shù)，病人滿意度進(jìn)一步提高。五、抓團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)和諧科室婦產(chǎn)科都是女同志，大家日常工作瑣碎、繁重，只有醫(yī)師、護(hù)理、助產(chǎn)、麻醉等醫(yī)務(wù)人員良好協(xié)作，才能消退醫(yī)療隱患；遇事互相商議、補(bǔ)臺(tái)，形成良好協(xié)作的氣氛，科室氣氛溫馨、和諧。六、臨床教學(xué)、科研根據(jù)醫(yī)院科研、教學(xué)規(guī)劃仔細(xì)實(shí)施科室的教學(xué)、培訓(xùn)及臨床帶教工作，注意對(duì)年青醫(yī)師業(yè)務(wù)素養(yǎng)及溝通力量的培育。在科室X主任領(lǐng)導(dǎo)下，我盡力當(dāng)好助手，通過(guò)大家的辛勤工作，我科20XX年度門診診次、出院病人數(shù)、新生兒分娩數(shù)、手術(shù)總例數(shù)、Ⅲ、Ⅳ類手術(shù)例數(shù)、床位運(yùn)用率、業(yè)務(wù)收入等指標(biāo)較20XX年顯著提高；藥品比例、抗生素運(yùn)用率有所下降。 20XX年將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化自身學(xué)習(xí)，恪盡職守，當(dāng)好助手，為完成我院創(chuàng)立三級(jí)甲等醫(yī)院目標(biāo)盡微薄之力。 20XX年精彩婦產(chǎn)科主任述職報(bào)告（五）敬愛(ài)的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!一年來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室支持和關(guān)懷下，仔細(xì)落實(shí)省衛(wèi)生廳20XX年度醫(yī)政醫(yī)管工作重點(diǎn)，堅(jiān)持“質(zhì)量第一、以人為本”的理念，深化學(xué)習(xí)和貫徹《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《病歷書寫根本標(biāo)準(zhǔn)》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動(dòng)方案》等法律法規(guī)，結(jié)合我院“三級(jí)甲等醫(yī)院創(chuàng)立”和“全國(guó)百姓放心示范醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年”、“三好一滿意”活動(dòng)的要求，以“我院20XX年度工作目標(biāo)任務(wù)分解表的指標(biāo)”為根底，全面開(kāi)展臨床、科研、教學(xué)、方案生育等各項(xiàng)工作，較好地完成了科室年初制定的各項(xiàng)任務(wù)。一、三級(jí)甲等醫(yī)院創(chuàng)立仔細(xì)學(xué)習(xí)《XX省三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》及《XX省三級(jí)綜合醫(yī)院技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)比我院創(chuàng)立辦印發(fā)的任務(wù)分解表，組織科室人員仔細(xì)學(xué)習(xí)，逐條分解、落實(shí)，做到人人有指標(biāo)，人人有任務(wù)。組織質(zhì)控人員對(duì)運(yùn)行病歷、歸檔病歷全面督查，重視環(huán)節(jié)管理。通過(guò)科室全體人員的辛勤工作，較好地完成了三級(jí)醫(yī)院創(chuàng)立任務(wù)。二、抓學(xué)習(xí)，創(chuàng)立“學(xué)習(xí)型科室”通過(guò)學(xué)習(xí)根底學(xué)問(wèn)、根底理論、各種診療常規(guī)及臨床技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)，提高業(yè)務(wù)水平；注意對(duì)科室醫(yī)務(wù)人員人文素養(yǎng)及溝通力量的培育，要求大家有愛(ài)心、憐憫心、責(zé)任心，真正圍繞“質(zhì)量第一、以人為本”開(kāi)展臨床各項(xiàng)工作，提高效勞力量、效勞質(zhì)量及效