![人事任命通知書_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/5b5af30a47914016c1d6336d61274496/5b5af30a47914016c1d6336d612744961.gif)
![人事任命通知書_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/5b5af30a47914016c1d6336d61274496/5b5af30a47914016c1d6336d612744962.gif)
![人事任命通知書_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/5b5af30a47914016c1d6336d61274496/5b5af30a47914016c1d6336d612744963.gif)
![人事任命通知書_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/5b5af30a47914016c1d6336d61274496/5b5af30a47914016c1d6336d612744964.gif)
![人事任命通知書_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/5b5af30a47914016c1d6336d61274496/5b5af30a47914016c1d6336d612744965.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔人事任命通知書目錄:1、人事任命通知書2、件薪核定通知單3、崗位調(diào)動通知4、聘任書5、解除競業(yè)禁止協(xié)議通知書XXXXXX有限公司 〔輸入文件編號0001〕 人事任命通知書為適應(yīng)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會會議決議茲任命:________先生兼任________分公司________市場營銷總監(jiān);并負(fù)責(zé)督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務(wù)工作。以上任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。XXX責(zé)任有限公司20XX年XX月XX日呈報:總經(jīng)理抄送:人事部、營銷部精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔件薪核定通知單通知部門生管科□制二科制一科□制三科日期編號產(chǎn)品名稱規(guī)格適用制造批號作業(yè)名稱件薪標(biāo)準(zhǔn)新產(chǎn)品補貼小訂單補貼作業(yè)名稱件薪標(biāo)準(zhǔn)新產(chǎn)品補貼小訂單補貼每件每打每箱每件每打每箱審核填表精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔崗位調(diào)動通知調(diào)動人:日期:年月日調(diào)動前部門調(diào)動前崗位第一聯(lián)人事部調(diào)動原因調(diào)動后部門調(diào)動后崗位薪資調(diào)整生效日期調(diào)出部門簽字調(diào)入部門簽字人事部簽字調(diào)動人確認(rèn)并簽字:備注本單一式三聯(lián),經(jīng)本人及各部門確認(rèn)簽字后生效。一聯(lián)由人事部存根保留;二聯(lián)送調(diào)出部門;三聯(lián)送調(diào)入部門崗位調(diào)動通知調(diào)動人:日期:年月日調(diào)動前部門調(diào)動前崗位第二聯(lián)調(diào)出部門調(diào)動原因調(diào)動后部門調(diào)動后崗位薪資調(diào)整生效日期調(diào)出部門簽字調(diào)入部門簽字人事部簽字調(diào)動人確認(rèn)并簽字:備注本單一式三聯(lián),經(jīng)本人及各部門確認(rèn)簽字后生效。一聯(lián)由人事部存根保留;二聯(lián)送調(diào)出部門;三聯(lián)送調(diào)入部門崗位調(diào)動通知調(diào)動人:日期:年月日調(diào)動前部門調(diào)動前崗位第三聯(lián)調(diào)入部門調(diào)動原因調(diào)動后部門調(diào)動后崗位薪資調(diào)整生效日期調(diào)出部門簽字調(diào)入部門簽字人事部簽字調(diào)動人確認(rèn)并簽字:備注本單一式三聯(lián),經(jīng)本人及各部門確認(rèn)簽字后生效。一聯(lián)由人事部存根保留;二聯(lián)送調(diào)出部門;三聯(lián)送調(diào)入部門精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔聘任書企業(yè)名稱_______________________聯(lián)系人__________________________________年___月___日報到時間_________年___月___日上下午______時______分報到地_____________________________________________應(yīng)聘保證書企業(yè)名稱______________負(fù)責(zé)人_______________貴公司于_________年___月___日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以,保證如約到貴公司就職,上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。姓名______________(簽字或印鑒)現(xiàn)住址____________________________親屬擔(dān)保人______________(簽字或印鑒)現(xiàn)住址_____________________________________年___月___日聘任書聘字第______號茲聘請_________先生(小姐)為本公司________________部職稱________________在聘期間自_________年___月___日起至_________年___月___日止此聘總經(jīng)理_________年___月___日發(fā)精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔解除競業(yè)禁止協(xié)議通知書**********您好:您于2009年3月18日入職,于2010年特此告之。員工簽名:************有限公司2010年7月26日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 夫妻離婚協(xié)議格式
- 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)風(fēng)險防范與管理手冊
- 股權(quán)質(zhì)押轉(zhuǎn)讓協(xié)議書
- 公司食品采購合同
- 政府采購合同示本
- 信息與通信網(wǎng)絡(luò)安全管理作業(yè)指導(dǎo)書
- 2025年婁底道路貨運駕駛員從業(yè)資格考試題庫
- 2025年三門峽駕駛資格證模擬考試
- 2025年昆明貨運從業(yè)資格證考試模擬題庫及答案大全
- 電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)合同(2篇)
- 醫(yī)院運營管理案例-北大國際醫(yī)院-利用精益管理提升患者體驗
- 2024-2030年中國潤滑油行業(yè)發(fā)展趨勢與投資戰(zhàn)略研究報告
- 《洗煤廠工藝》課件
- 機票預(yù)訂行業(yè)營銷策略方案
- 謝爾塔拉露天煤礦變更環(huán)評
- 行政倫理學(xué)教程(第四版)課件 第2章 行政倫理學(xué)的思想資源
- 眼的解剖結(jié)構(gòu)與生理功能課件
- 2024年銀行考試-興業(yè)銀行筆試參考題庫含答案
- Q/GDW-1738-2012配電網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計技術(shù)導(dǎo)則
- 【藥用低密度聚乙烯袋探究4500字(論文)】
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長制培訓(xùn)課件
評論
0/150
提交評論