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第10頁共10頁統(tǒng)計員?工作總?結(jié)范本?工作?總結(jié)范?文時?間如梭?,新年?的鐘聲?即將敲?響。_?___?年將告?別它的?光輝,?___?_年從?容而至?。在這?個辭舊?迎新之?際,第?一次嘗?試把自?己在這?一年來?的行動?用語言?表達。?下面我?就做個?簡單的?總結(jié)。?一、?統(tǒng)計工?作1?、每日?做好生?產(chǎn)一線?職工的?個人產(chǎn)?量與次?品數(shù)據(jù)?的匯總?與登記?,并間?斷性地?抽查相?關(guān)數(shù)據(jù)?是否準?確;?2、每?月匯總?并公布?職工的?出勤、?個人產(chǎn)?量、次?品等。?做好產(chǎn)?量月報?表上報?生產(chǎn)經(jīng)?理和財?務(wù)部門?,包括?生產(chǎn)車?間和包?裝車間?;3?、每月?月底進?行一次?徹底的?盤庫,?主要有?原材料?、輔料?、半成?品、成?品。整?理分析?數(shù)據(jù)后?上交財?務(wù)部等?相關(guān)部?門;?4、每?月將生?產(chǎn)部各?種人員?流動情?況及考?勤,獎?罰,請?假等數(shù)?據(jù)匯總?上報行?政人事?部;?5、協(xié)?助人事?部門招?聘、登?記求職?人員信?息,刊?出宣傳?櫥窗;?6、?配合生?產(chǎn)部發(fā)?布和修?改各類?制度、?通知、?考核等?;7?、自從?公司實?行免費?餐以后?,每日?進行就?餐人數(shù)?統(tǒng)計;?8、?年底將?部分數(shù)?據(jù)用表?格的形?式進行?匯總與?分析。?主要有?《年度?原材料?消耗表?》、《?年度生?產(chǎn)表》?、《年?度成品?包裝產(chǎn)?量表》?。二?、__?__的?工作計?劃努?力完成?本職工?作之余?,學(xué)習(xí)?更多有?關(guān)財務(wù)?、統(tǒng)計?方面的?知識,?以提升?自己專?業(yè)學(xué)識?。積?極參加?一些和?專業(yè)有?關(guān)的培?訓(xùn),有?效提高?對統(tǒng)計?數(shù)據(jù)的?準確性?,并做?好數(shù)據(jù)?的登記?與分析?。三?、總結(jié)?經(jīng)驗與?不足之?處_?___?年,在?原有的?各種統(tǒng)?計報表?基礎(chǔ)上?,對一?些沒有?實際意?義的表?格作了?改進,?并對統(tǒng)?計數(shù)字?的準確?性進行?了加強?。但也?存在著?不少問?題,尤?為突出?的是“?食堂就?餐人數(shù)?的統(tǒng)計?”問題?。由于?如今在?廠職工?按部門?劃分,?人員變?動情況?很難在?同一時?間最準?確地掌?握,給?每日的?上報帶?來很大?的麻煩?。為此?經(jīng)過一?系列的?改進與?調(diào)整,?我們將?專屬部?門專職?人員上?報簽字?認可,?希望能?夠起到?更準確?更及時?的統(tǒng)計?。__?__月?份最多?統(tǒng)計人?數(shù)相差?了__?__人?,為此?我也做?了檢討?。有人?反映人?數(shù)統(tǒng)計?方面存?在問題?,那是?否職工?產(chǎn)量也?是如此?。關(guān)于?這個問?題是我?統(tǒng)計中?的疏忽?,但產(chǎn)?量我可?以大膽?地說,?不是百?分之百?的正確?,卻有?___?_%的?準確!?工作中?經(jīng)常會?出現(xiàn)這?樣那樣?的問題?,我們?要勇于?正視錯?誤,并?且解決?錯誤。?有則改?之,無?則加勉?!回?顧過去?,__?__年?是個不?平凡的?一年,?是我職?業(yè)生涯?的一個?重要轉(zhuǎn)?折點。?寶光給?了我鍛?煉的舞?臺,使?我取得?了不少?的收益?。這些?成績是?離不開?領(lǐng)導(dǎo)的?信任和?支持,?離不開?車間各?道質(zhì)檢?的共同?努力。?在此我?要感謝?各位對?本人工?作的支?持!過?去的成?績只能?說明過?去,未?來的日?子還是?要靠我?們共同?的努力?去實現(xiàn)?。一份?耕耘,?一份收?獲,我?相信寶?光的未?來會更?加輝煌?!最?后,衷?心地祝?愿各位?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?新年快?樂!?工作總?結(jié)范文?本人?于__?__入?公司,?任總經(jīng)?理秘書?職務(wù)。?近__?__來?,在各?級領(lǐng)導(dǎo)?的的關(guān)?心和指?導(dǎo)下,?在各位?同事的?密切配?合下,?本人認?真學(xué)習(xí)?并領(lǐng)會?公司企?業(yè)文化?,服從?領(lǐng)導(dǎo)分?工安排?,以務(wù)?實的工?作作風(fēng)?,較好?地完成?了本職?工作和?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?它任務(wù)??,F(xiàn)將?一近段?的工作?情況總?結(jié)如下?:第一?,通過?主動學(xué)?習(xí)和努?力改善?,能夠?很好的?理解并?適應(yīng)公?司企業(yè)?文化。?為了適?應(yīng)新的?公司企?業(yè)文化?,入職?___?_來,?始終把?學(xué)習(xí)、?理解、?適應(yīng)公?司企業(yè)?文化放?在重要?位置,?努力在?提高企?業(yè)文化?融入度?上下功?夫。通?過學(xué)習(xí)?和觀察?,用心?領(lǐng)會了?公司企?業(yè)文化?的內(nèi)涵?和真諦?,__?__企?業(yè)文化?已深入?心中。?首先?,在思?想上重?新塑造?自己。?思想?決定行?為,不?能從思?想上真?正的認?可和接?受,就?不能從?行為上?完美的?融合與?體現(xiàn)。?為此,?時時刻?刻提醒?自己:?我是_?___?人,心?中牢固?樹立了?___?_的經(jīng)?營理念?和價值?觀。?其次,?在行為?上改變?自己。?剛?cè)?公司時?,不重?視公司?規(guī)章制?度,現(xiàn)?在,嚴?格要求?自己遵?守公司?各項規(guī)?章制度?,從行?為上不?斷完善?,得到?了主管?領(lǐng)導(dǎo)的?肯定。?第二?,通過?認真履?行職責?,較為?圓滿地?完成了?各項工?作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的任務(wù)?。在本?次企業(yè)?運作仿?真實驗?中,我?擔任a?___?_組科?世佳電?子股份?有限公?司總經(jīng)?理秘書?一職,?屬行政?部管理?人員,?負責行?政部的?內(nèi)部管?理工作?以及協(xié)?助總經(jīng)?理處理?公司日?常事務(wù)?。同時?,由于?財務(wù)部?人手不?足,我?還兼任?公司的?稅務(wù)員?,負責?稅務(wù)發(fā)?票的管?理、各?項稅款?的申報?和繳納?工作。?第九?年的主?要工作?職責分?別有秘?書工作?和稅務(wù)?員工作?。在公?司行政?部的日?常工作?中,我?的職責?具體包?括:負?責起草?工作、?總結(jié)、?有關(guān)上?報材料?和公文?,負責?公司正?式文件?、決議?的編號?、登記?、存檔?工作,?做好公?司的會?議記錄?,負責?有關(guān)文?件、資?料的打?印、校?對、分?發(fā)工作?,負責?公司內(nèi)?部管理?工作,?努力做?好公司?的宣傳?工作,?提高公?司的影?響力,?協(xié)調(diào)溝?通公司?內(nèi)部各?部門的?聯(lián)系,?加強行?政部與?人力資?源部、?財務(wù)部?、市場?部、生?產(chǎn)部、?物流部?等部門?的聯(lián)系?,落實?上述部?門布置?的工作?任務(wù),?及時、?準確地?向各部?門傳達?相關(guān)信?息,積?極、穩(wěn)?妥的做?好與其?他公司?的聯(lián)系?工作。?至于稅?務(wù)員的?工作主?要是負?責管理?增值稅?專業(yè)發(fā)?票,負?責增值?稅、消?費稅、?企業(yè)所?得稅、?個人所?得稅、?附加稅?、印花?稅、房?產(chǎn)稅、?車船稅?的申報?和繳納?工作,?負責出?口退稅?的工作?,負責?高新科?技企業(yè)?所得稅?享受優(yōu)?惠政策?的申請?工作,?負責專?利產(chǎn)品?增值稅?返還工?作。?第九年?工作職?責履行?情況?(一)?秘書工?作職責?履行情?況1?、負責?公司正?式文件?、決議?的編號?、登記?、存檔?工作。?雖然公?司是虛?擬的,?公司的?運作也?是虛擬?的,但?是,在?虛擬運?作的過?程還是?會產(chǎn)生?一定數(shù)?量的文?件,有?各種合?同、申?請表、?登記表?、公司?內(nèi)部記?錄文件?等等,?有電子?版的也?有紙質(zhì)?版的,?第八、?第九年?的業(yè)務(wù)?都結(jié)束?了,兩?年的文?件加起?來也不?少,作?為秘書?,我首?先把這?些資料?文件收?集起來?,再分?各個部?門加以?整理。?2、?做好每?一次的?會議記?錄本?公司第?九年一?共召開?了五次?全體會?議,其?中有一?次是有?關(guān)公司?經(jīng)營戰(zhàn)?略事宜?的全局?性會議?,這一?次會議?是對公?司在第?九年的?經(jīng)營策?略轉(zhuǎn)變?方向的?討論。?會議過?程中,?我都能?對每個?人發(fā)言?的做好?記錄,?總結(jié)出?高層中?認為最?有效同?時也最?有利于?公司的?決策,?協(xié)助總?經(jīng)理做?出會議?的總結(jié)?、得出?最優(yōu)的?經(jīng)營計?劃總方?案。?3、協(xié)?助總經(jīng)?理做好?公司內(nèi)?部管理?工作,?及時、?準確地?向各部?門傳達?相關(guān)信?息,積?極、穩(wěn)?妥的做?好與其?他公司?的聯(lián)系?工作。?我根據(jù)?季度計?劃,跟?蹤每個?部門的?工作是?否按照?計劃執(zhí)?行,并?做好業(yè)?務(wù)記錄?。(?二)稅?務(wù)員工?作職責?履行情?況經(jīng)?過了第?八年的?納稅工?作后,?第九年?的納稅?工作我?有了一?定的經(jīng)?驗,對?于車船?稅、房?產(chǎn)稅、?印花稅?、消費?稅的申?報和繳?納工作?我都完?成得相?當輕松?。至于?增值稅?,第九?年的申?報和繳?納工作?還是有?一定難?度的。?因為,?在第九?年,我?們公司?已經(jīng)取?得國際?市場的?準入資?格,我?們的銷?售有一?部分是?面向國?際市場?的,這?樣,就?會涉及?到出口?退稅的?問題,?出口退?稅的計?算對于?我們這?些非稅?務(wù)專業(yè)?的學(xué)生?來說還?是很有?難度的?。還有?的就是?,第九?年我們?公司主?要是銷?售p4?產(chǎn)品和?p4專?利產(chǎn)品?,這樣?,我們?的增值?稅就會?涉及專?利產(chǎn)品?增值稅?返還問?題,由?于稅務(wù)?局給出?了計算?公式,?這個專?利產(chǎn)品?的增值?稅返還?的計算?還可以?順利完?成。p?4是高?新科技?產(chǎn)品,?按照政?策,我?們公司?繳納所?得稅是?可以享?受優(yōu)惠?按__?__%?的稅率?來計算?的???的來說?,作為?稅務(wù)員?,我覺?得我們?公司的?稅務(wù)工?作還是?有一定?挑戰(zhàn)性?的,特?別是對?于我們?這些非?稅務(wù)專?業(yè)的學(xué)?生來說?。最?后,我?想對這?個課程?提一點?意見。?第一?,我認?為在這?個仿真?實習(xí)中?最好還?是擔任?與自己?專業(yè)相?符的工?作會更?效率,?而且會?是這個?實習(xí)更?有成效?。所以?希望在?分組的?時候,?可以把?各專業(yè)?的學(xué)生?分配得?更適當?一點。?第二?,我認?為在這?個仿真?實習(xí)中?財務(wù)的?工作量?是相當?大的。?由于我?們是虛?擬企業(yè)?,市場?是虛擬?的、生?產(chǎn)是虛?擬的、?物流是?虛擬的?、人力?培訓(xùn)也?是虛擬?的,但?是,財?務(wù)方面?除了錢?是虛擬?外,證?、賬、?表卻是?實實在?在的。?統(tǒng)計?員工作?總結(jié)范?本(二?)一?、所做?的工作?今年來?,緊緊?圍繞本?職工作?的要求?。以有?序的工?作機制?,抓住?工作中?的重點?、難點?。其次?,在理?清工作?思路的?基礎(chǔ)上?。側(cè)重?于工作?中的三?抓:抓?重統(tǒng)計?基礎(chǔ)、?抓重統(tǒng)?計測算?、抓重?統(tǒng)計調(diào)?查,促?使統(tǒng)計?工作得?到有條?不紊地?開展。?(一?)抓重?統(tǒng)計基?礎(chǔ)、力?求質(zhì)量?提高抓?重統(tǒng)計?基礎(chǔ),?是搞好?統(tǒng)計工?作的首?要之舉?。也是?體現(xiàn)了?統(tǒng)計業(yè)?務(wù)技術(shù)?得到有?序進行?,更是?為數(shù)據(jù)?質(zhì)量提?供正確?依據(jù),?急需奠?定統(tǒng)計?基礎(chǔ)。?就工作?要求,?力求抓?重統(tǒng)計?員的業(yè)?務(wù)技術(shù)?和工作?基礎(chǔ)。?在工作?基礎(chǔ)的?要求上?:一是?抓住統(tǒng)?計網(wǎng)點?(即:?分散型?產(chǎn)業(yè)戶?、規(guī)模?型產(chǎn)業(yè)?戶);?二是抓?重產(chǎn)業(yè)?播種量?的構(gòu)成?;三是?抓重產(chǎn)?業(yè)樣本?定量基?礎(chǔ)。尤?其是針?對分散?型和規(guī)?模型的?統(tǒng)計測?算規(guī)則?,急需?確定產(chǎn)?業(yè)戶的?調(diào)查基?礎(chǔ)。就?工作要?求,著?重要求?各統(tǒng)計?員做好?三項工?作:?①抓重?樣本面?積測算?的正確?性。對?樣本面?積的統(tǒng)?計,已?作出了?逐戶上?門統(tǒng)計?。在工?作中,?均無出?現(xiàn)樣本?面積的?差錯,?體現(xiàn)了?總量面?積的正?確性;?②抓?重多種?產(chǎn)品的?測算。?已做到?了分門?別類的?統(tǒng)計上?報。?③抓重?全廠總?量的推?算。根?據(jù)各樣?本測算?的真實?性,取?得了有?序的總?量推算?。即如?去年的?統(tǒng)計測?算,體?現(xiàn)了,?并作出?了數(shù)出?有據(jù)的?統(tǒng)計規(guī)?則,及?時搞好?上報。?(二?)抓重?統(tǒng)計總?量、勤?于經(jīng)濟?測算。?一年來?,為加?強統(tǒng)計?測算,?還需作?出了統(tǒng)?計工作?步伐。?在工作?中,緊?扣著統(tǒng)?計數(shù)值?反映的?時效性?、責任?性。及?時搞好?統(tǒng)計總?量上報?。就工?作的要?求,搞?好本廠?統(tǒng)計數(shù)?據(jù)的收?集、測?算、分?析。就?上半年?的經(jīng)濟?總量,?全廠總?產(chǎn)值已?完成萬?元,增?長率%?、其中?(某)?烤箱總?產(chǎn)值為?___?_萬元?,增長?率已達?%、(?某)烤?箱生產(chǎn)?總值為?萬元,?增長%?、人均?收入高?達元,?增速高?達%。?(三?)抓重?統(tǒng)計調(diào)?查、提?供信息?返饋抓?住產(chǎn)業(yè)?調(diào)查,?提供發(fā)?展信息?。自從?今年以?來,廠?里數(shù)次?聲稱搞?好統(tǒng)計?調(diào)查,?特別是?對結(jié)構(gòu)?調(diào)查,?例如:?的發(fā)展?趨勢調(diào)?查、以?及社會?事業(yè)發(fā)?展情況?的收集?,同時?搞好今?年經(jīng)濟?形勢分?析。?(四)?服從中?心工作?、接受?領(lǐng)導(dǎo)安?排一、?在工作?中,力?求工作?的重要?性和責?任性,?二、?存在的?問題回?顧今年?來的工?作,按?照工作?的要求?,尚有?很多不?足有待?改進。?對經(jīng)濟?社會發(fā)?展的調(diào)?查分析?尚有欠?缺,還?需加強?。三?、通過?今年的?工作總?結(jié),對?明年的?工作要?求,有?一個新?的認識?和提高?。統(tǒng)?計員工?作總結(jié)?范本(?三)?轉(zhuǎn)眼間?,一年?就這么?結(jié)束了?。有時?候時間?過的速?度連你?自己都?無法掌?握,只?能就這?樣一天?一天的?過,吃?飯、睡?覺,一?年就這?么過去?了。以?下就是?本人一?年來的?工作總?結(jié):?但是我?一年來?是辛勤?工作過?來的,?為了公?司的業(yè)?績,我?一直十?分努力?。在年?末的時?候,我?要寫出?我一年?來的工?作總結(jié)?,讓我?在過去?一年的?工作在?新的一?年得到?繼續(xù)的?發(fā)揮和?努力。?我在?四車間?工作,?崗位是?統(tǒng)計,?負責本?車間人?員的考?勤、所?生產(chǎn)品?種的成?本核算?、包裝?材料的?領(lǐng)取制?表以及?獎金、?勞保的?發(fā)放工?作,自?199?___?_年開?始從事?本崗位?以來,?每年都?能按照?領(lǐng)導(dǎo)的?安排準?確、及?時地完?成任務(wù)?。為了?將本職?工作做?好,我?于20?0__?__年?取得高?等教育?自學(xué)考?試財務(wù)?會計大?專學(xué)歷?,并每?年按時?參加會?計人員?繼續(xù)教?育,不?斷學(xué)習(xí)?新知識?、新技?能,努?力提高?自己的?工作能?力。?200?___?_年對?我公司?來說是?具有重?大歷史?意義的?一年,?在這一?年中,?公司完?成了搬?遷、復(fù)?產(chǎn)、認?證工作?,工作?量之大?是不言?而喻的?。我車?間是擁?有近_?___?人的大?車間,?人員多?,設(shè)備?多,生?產(chǎn)品種?多,而?辦公室?管理人?員又太?少,因?此,我?沒有只?把自己?的工作?看成簡?單的報?報出勤?、做做?成本,?而是主?動的將?力所能?及的工?作多做?一點。?一、?公司于?年初完?成了搬?遷、復(fù)?產(chǎn)、改?造工程?。這期?間大多?數(shù)員工?放假,?只有辦?公室、?班組長?及部分?生產(chǎn)骨?干上班?,面對?新落成?的諾大?廠房,?我們不?怕苦,?不叫累?,清理?垃圾,?安裝設(shè)?備,為?盡快復(fù)?產(chǎn)作準?備。我?們從沒?休過公?休日,?就連元?旦也一?天未休?,有時?甚至加?班到深?夜,在?大家的?努力下?,僅用?___?_天便?恢復(fù)了?生產(chǎn),?并于_?___?月份順?利通過?gmp?認證,?這其中?也有我?的汗水?和功勞?。二?、我車?間擁有?員工_?___?多人,?其中一?半以上?是臨時?工,由?于身份?性質(zhì),?臨時工?流動性?很大,?甚至有?些人才?來兩三?天就不?干了,?還得重?新補充?員工,?每一名?新員工?報到后?,我都?及時做?好出勤?記錄,?收好押?金,將?工作服?、工作?鞋等勞?保品發(fā)?放到個?人手中?,以便?他們及?時上崗?,不耽?誤生產(chǎn)?。我的?日常工?作就是?每天將?生產(chǎn)所?需的各?種輔料?、包裝?物制表?,交供?運班組?領(lǐng)料,?及時領(lǐng)?取就餐?卡,以?保證職?工按時?就餐,?對于各?班組所?需清潔?劑、清?潔工具?、備品?備件等?做到隨?時領(lǐng)取?隨時發(fā)?放,我?從未因?這些工?作平常?、繁瑣?而不盡?心盡力?。每月?的月末?是我最?忙的時?候,我?將車間?所有人?員的考?勤進行?整理,?經(jīng)主任?審核后?上報人?力資源?部;將?各種材?料領(lǐng)用?單據(jù)

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