《中國體育仲裁委員會組織規(guī)則（征求意見稿）》

PAGE1PAGE5中國體育仲裁委員會組織規(guī)則（征求意見稿）目錄第一章總則第二章體育仲裁委員會第三章仲裁員第四章仲裁監(jiān)督第五章附則第一章總則第一條為了及時、公正解決體育糾紛，根據(jù)《中華人民共和國體育法》，制定本規(guī)則。第二條體育仲裁依法獨(dú)立運(yùn)行，不受行政機(jī)關(guān)、社會組織和個人的干涉。第三條中國體育仲裁委員會（以下簡稱體育仲裁委員會）是由國家體育總局（以下簡稱體育總局）依法設(shè)立、專門處理體育糾紛案件的仲裁機(jī)構(gòu)。第四條體育仲裁委員會所在地為中華人民共和國北京市。第二章體育仲裁委員會第五條體育仲裁委員會由體育行政部門代表、體育社會組織代表、運(yùn)動員代表、教練員代表、裁判員代表以及體育、法律專家組成。體育仲裁委員會設(shè)主任一名，副主任和委員若干名，組成人員總?cè)藬?shù)不超過二十一人，且為單數(shù)。三分之二以上的組成人員應(yīng)當(dāng)具有八年以上體育或法律教學(xué)、科研和實(shí)務(wù)經(jīng)歷。組成人員一般聘期為四年，由體育總局聘任并頒發(fā)聘書。體育仲裁委員會組成人員有違反相關(guān)法律法規(guī)或任職管理規(guī)定的，由體育總局予以解聘。組成人員因辭職、崗位變動、解聘或其他原因無法履行職責(zé)時，應(yīng)及時增補(bǔ)。第六條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)按照決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相互分離、有效制衡、權(quán)責(zé)對等的原則，制定《中國體育仲裁委員會章程》（以下簡稱章程），具體規(guī)定體育仲裁委員會組織機(jī)構(gòu)的產(chǎn)生辦法和職能，經(jīng)體育總局備案后生效。章程不得違反法律、法規(guī)與本規(guī)則規(guī)定。第七條體育仲裁委員會依法履行下列職責(zé)：（一）制定、修改章程；（二）聘任、解聘仲裁員；（三）受理體育糾紛；（四）監(jiān)督仲裁活動；（五）制定體育仲裁委員會內(nèi)部管理辦法；（六）履行法律、法規(guī)、章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)履行的其他職責(zé)。第八條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)每年至少召開兩次全體會議，研究體育仲裁委員會職責(zé)履行情況和重要工作事項(xiàng)。體育仲裁委員會主任或者三分之一以上的體育仲裁委員會委員提議召開全體會議的，應(yīng)當(dāng)召開。體育仲裁委員會的決定實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)原則，作出決定的方式由章程規(guī)定。第九條體育仲裁委員會根據(jù)工作需要設(shè)置專門委員會，其負(fù)責(zé)人由體育仲裁委員會主任從體育仲裁委員會組成人員中提名，體育仲裁委員會決定聘用和解聘。第十條中國體育仲裁院承擔(dān)體育仲裁委員會日常工作。第十一條體育仲裁委員會的經(jīng)費(fèi)依法由財政予以保障。第十二條體育仲裁委員會處理爭議案件實(shí)行仲裁庭制度。體育仲裁委員會可以根據(jù)體育賽事活動實(shí)際需要設(shè)立體育賽事臨時仲裁機(jī)構(gòu)，適用體育仲裁特別程序，但仲裁地仍為體育仲裁委員會所在地。第十三條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)有專門的仲裁場所。仲裁場所應(yīng)當(dāng)懸掛仲裁徽章，張貼仲裁庭紀(jì)律及注意事項(xiàng)等，并配備仲裁專業(yè)設(shè)備、檔案儲存設(shè)備、安全監(jiān)控設(shè)備和安檢設(shè)施等。第十四條仲裁工作人員在仲裁活動中應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一著裝，佩戴仲裁徽章。第三章仲裁員第十五條仲裁員是由體育仲裁委員會聘任、依法仲裁和調(diào)解體育糾紛的人員。第十六條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)建立仲裁員名冊，并予以公告。體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)將仲裁員名冊報送體育總局備案。第十七條仲裁員依法享有以下權(quán)利：（一）獨(dú)立處理體育糾紛，不受行政機(jī)關(guān)、社會組織和個人的干涉；（二）履行職責(zé)應(yīng)具有的職權(quán)和工作條件；（三）人身、財產(chǎn)安全受到保護(hù)；（四）法律、法規(guī)以及仲裁員管理辦法規(guī)定的其他權(quán)利。第十八條仲裁員應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：（一）依法處理體育糾紛；（二）維護(hù)國家利益和公共利益，保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益；（三）嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定，恪守職業(yè)道德；（四）自覺接受監(jiān)督；（五）參加聘前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)；（六）法律、法規(guī)以及仲裁員管理辦法規(guī)定的其他義務(wù)。第十九條仲裁員聘期一般為四年。體育仲裁委員會負(fù)責(zé)仲裁員考核，考核結(jié)果作為解聘和續(xù)聘仲裁員的依據(jù)。第二十條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)制定仲裁員工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考核辦案質(zhì)量和效率、工作作風(fēng)、遵紀(jì)守法等情況。具體考核辦法由體育仲裁委員會制定實(shí)施。第二十一條體育仲裁委員會負(fù)責(zé)對擬聘任的仲裁員進(jìn)行聘前培訓(xùn)。體育仲裁委員會負(fù)責(zé)每年對仲裁員進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力和作風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)。仲裁員每年參加培訓(xùn)的時間累計不少于十學(xué)時。第四章仲裁監(jiān)督第二十二條體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)設(shè)立監(jiān)事會，建立仲裁監(jiān)督制度，對申請受理、辦案程序、仲裁員及其他工作人員的行為等進(jìn)行監(jiān)督。第二十三條仲裁員有下列情形之一的，體育仲裁委員會應(yīng)當(dāng)予以解聘：（一）在聘期內(nèi)因工作崗位變動或者其他原因不再履行仲裁員職責(zé)的；（二）年度培訓(xùn)未達(dá)規(guī)定時間的；（三）年度考核不合格的；（四）因違紀(jì)、違法犯罪不能繼續(xù)履行仲裁員職責(zé)的；（五）仲裁員管理辦法規(guī)定應(yīng)當(dāng)解聘的其他情形。第二十四條仲裁員不得有下列行為：（一）徇私枉法，偏袒一方當(dāng)事人；（二）濫用職權(quán)，侵犯當(dāng)事人合法權(quán)益；（三）利用職權(quán)為自己或者他人謀取私利；（四）隱瞞證據(jù)或者偽造證據(jù)；（五）私自會見當(dāng)事人及其代理人，接受當(dāng)事人及其代理人的請客送禮；（六）故意拖延辦案、玩忽職守；（七）泄露案件涉及的國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私或者擅自透露案件處理情況；（八）在受聘期間擔(dān)任體育仲裁委員會受理案件的代理人；（九）其他違法違紀(jì)、違反仲裁員管理辦法的行為。仲裁員有上述規(guī)定情形的，體育仲裁委員會視情節(jié)輕重，給予批評教育、解聘等處理；被解聘的，不得再聘為仲裁員。第二十五條辦案輔助人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，不得有玩忽職守、偏袒一方當(dāng)事人、泄露案件涉及的國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私或者擅自透露案件處理情況等行為。違反前款規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)和本規(guī)則第二十