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第2頁共2頁辦公室個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板____年上半年,辦公室全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在各科室的大力幫助和通力協(xié)作下,團(tuán)結(jié)進(jìn)取、努力工作,克服困難,以“服務(wù)工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)員工”為中心,充分發(fā)揮了辦公室工作承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達(dá)的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、切實做好文書檔案管理及培訓(xùn)工作辦公室在日常工作中,嚴(yán)格執(zhí)行公文處理制度,起草的文件報告做到了高效、優(yōu)質(zhì)。在文件的傳閱、審批,一些重要文件的簽發(fā)、重要事項的答復(fù)以及接待群眾的來電來訪等方面,做到準(zhǔn)確規(guī)范,傳遞迅速,不搪塞、拖拉。上半年,辦公室共擬定各類通知及文件件、整理外部上級收文件,按時完成了山西省城鎮(zhèn)供水、供熱企業(yè)考核資料編制上報任務(wù)。此外,協(xié)助有關(guān)部門認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),并及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦事結(jié)果。檔案資料嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范公司文書檔案、項目資料檔案等的收集、整理和保管工作。結(jié)合公司的實際情況配合各部門,對職工進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育,為職工干好以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。二、切實做好信息宣傳服務(wù)工作為樹立公司良好的企業(yè)形象、形成良好的工作氛圍,辦公室圍繞供水、供熱工作,結(jié)合自身工作實際,加強(qiáng)信息報道工作。今年以來,向省水協(xié)、熱協(xié)、主管局投稿次,上報各類信息報表余次,加大在供水檢修搶修,維修維護(hù)期間的新聞媒體宣傳力度,提前飄字并公布服務(wù)電話,印發(fā)停水、通知單通知大用戶,及時上報市委、政府秘書處和主管局停水原因及恢復(fù)時間,為用戶提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)。三、認(rèn)真落實后勤管理工作辦公室本著勤儉辦公的原則,在業(yè)務(wù)招待、福利發(fā)放、車輛管理、環(huán)境綠化和安全保衛(wèi)等方面做了許多努力。車輛方面,合理調(diào)配,保證行政用車和業(yè)務(wù)用車。辦公區(qū)的環(huán)境綠化衛(wèi)生方面,定時對花木進(jìn)行澆水和整頓,衛(wèi)生間、樓道及時清理打掃,同時加強(qiáng)辦公區(qū)的公物維護(hù),破損之處及時發(fā)現(xiàn),及時修繕,確保一個安全、衛(wèi)生、舒適的辦公環(huán)境。四、努力提高整體素質(zhì),強(qiáng)化科室奉獻(xiàn)意識辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進(jìn)。因此要求我們牢固樹立“堅忍不拔、任勞任怨”的奉獻(xiàn)精神,加強(qiáng)團(tuán)體協(xié)作精神,與其他科室之間始終堅持“分工不分家”,做到工作同步,相互支持,加強(qiáng)交流和溝通,建立起健康向上、寬松和諧的人際關(guān)系,充分發(fā)揮辦公室的整體效應(yīng),最大限度地提高工作效率?;仡櫳习肽甑墓ぷ?,我們在積極努力地做好本職工作的同時,也還存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在:工作的主動性有待進(jìn)一步加強(qiáng),工作效率亟待進(jìn)一步提高,在文秘和公司辦公事務(wù)等工作上還須加強(qiáng)等等。為此,在下半年的工作中,我們要在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮辦公室的參謀、服務(wù)、管理等功能作用,更加細(xì)致認(rèn)真地做好本職工作,做到“相對分工、絕對合作、責(zé)任到人”使工作的進(jìn)程看得見,工作的范圍說得清,增強(qiáng)工作緊迫感和責(zé)任感,讓辦公室人員在規(guī)范的制度中掌握正確高效的工作方法,切實提高工作執(zhí)行力,為我公司的經(jīng)濟(jì)效益和穩(wěn)定發(fā)展起到應(yīng)有的作用。辦公室個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二)本月中,我組織部在系團(tuán)總支的指導(dǎo)、支持下,按計劃完成了各項工作?,F(xiàn)對本月工作進(jìn)行如下總結(jié):一、做好了日常的團(tuán)課檢查工作。在本月里,我組織部對各支部團(tuán)課出勤,上課情況進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查,并對不按要求做的班級支部進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理。但在團(tuán)課的檢查過程中也發(fā)現(xiàn)一些問題,如個別同學(xué)的積極性不高從而導(dǎo)致班級的紀(jì)律不好等。針對此現(xiàn)象,我們將在下月進(jìn)行集中的整改。二、配合上級團(tuán)委開展了主題團(tuán)課工作三、開展了詩歌朗誦大賽。按照上級團(tuán)委部署,為了慶祝建校六十周年,院團(tuán)委舉辦了“頌黨恩,溫校史,燃燒青春”詩歌朗誦比賽。此次比賽的初賽于____年____月____日進(jìn)行,由我部與宣傳部共同主辦。四、組織開展了演講比賽。我組織部在本月21、____日組織開展了兩場以“憶苦思甜共建和諧”、“歌頌?zāi)切榱藝依娑崛ド挠⑿蹅儭睘橹黝}的系團(tuán)總支、學(xué)生會全體干事主題演講比賽。通過此次活動增加了團(tuán)總支、學(xué)生會成員之間的交流和學(xué)習(xí),提高了各干事的工作能力,從而進(jìn)一步提高了團(tuán)總支、學(xué)生會的綜合素質(zhì)。以上為我部____月份的工作總結(jié)。希望在今后的工作中,我部成員會繼續(xù)努力,可以更好地為同學(xué)們服務(wù),為系里多做貢獻(xiàn)。辦公室個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(三)一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與各部門的積極配合下,協(xié)助全體員工圓滿完成了各項工作需要。做為公司的職能部門,在行政管理方面辦公室起著重要的作用。當(dāng)面對辦公室人員少、任務(wù)重、頭緒多的工作局面,始終盡職盡責(zé)、拼搏進(jìn)取、任勞任怨、自我加壓,努力使各項工作做到最好,并積極配合公司各領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的工作需求。其中在行政管理、月報考勤、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、人事管理、檔案整理、完善制度、后勤服務(wù)、與學(xué)院綜合溝通協(xié)調(diào)等方面,充分發(fā)揮了辦公室的職能作用。根據(jù)本年度工作情況與存在的不足做以下工作總結(jié):一、____年工作總結(jié)1、在行政管理方面:做到了員工人事檔案、合同檔案、公司文件等工作的清晰明確,嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的文件及時處理;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)等工作的正常有序。2、在考勤、月報統(tǒng)計方面:能及時、準(zhǔn)確完成各部門的月報統(tǒng)計,并針對人事、考勤等方面做好各種統(tǒng)計表、審核,并完成匯報工作。3、在檔案整理方面:努力做好公司各類檔案、文件資料的管理,做到不遺失,查閱方便迅速,并及時存檔完善歸檔手續(xù),真正做到了手續(xù)程序化,管理規(guī)范化。4、在完善制度方面:為加強(qiáng)公司的各類管理,提升各部門管理水平,完善了各種規(guī)章制度,使各部門步入管理制度化、經(jīng)營規(guī)范化的現(xiàn)代管理模式。5、在后勤服務(wù)方面:針對各部門后勤工作,積極采取有效措施予以妥善解決;對防火、防盜等安全工作做到警鐘常鳴,凡重要節(jié)假日都會布置值班人員并做好檢查,創(chuàng)造了一個安穩(wěn)、舒適、干凈、整潔的辦公環(huán)境。6、在與學(xué)院綜合溝通協(xié)調(diào)方面:為保證公司各項工作的正常開展和順利進(jìn)行,能夠及時做到與學(xué)院各部門溝通,并能掌握學(xué)院各項基本計劃,配合學(xué)院完成各項基本工作。二、____年工作計劃1、努力提高辦公室人員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識,做好員工日常工作的考核,更好的配合領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的工作需求,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。2、努力完善與學(xué)院各部門的溝通協(xié)調(diào)能力,掌握各種溝通技巧,并能從中更好的安排各項工作。在即將來臨的____年里,辦公室要緊緊圍繞公司中心工作,在各項重大活動、事件、決策過程中,發(fā)揮應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)能力,有效保證工作的正常運轉(zhuǎn)。以“嚴(yán)、細(xì)、深、實、快、高”的工作理念為目標(biāo),追求更高的工作效率,更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運轉(zhuǎn)機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)辦公室以往成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合不斷拓展的實際內(nèi)容,開創(chuàng)辦公室新局面。____年____月____日是我正式成為x物業(yè)管理有限公司員工的第一天,直至現(xiàn)在已有148天。辦公室個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(四)1、春灌情況今年黃河來水量較少,且引黃指標(biāo)的批復(fù)越來越嚴(yán)格。我們積極與河務(wù)局溝通,爭取引黃指標(biāo),合理調(diào)配水源。上半年共遞交取水申請6份,簽訂供水協(xié)議4份,為區(qū)、區(qū)引黃河水約1000萬方,區(qū)灌溉用水約3000萬方,一方面滿足了河生態(tài)用水需求,一方面盡最大能力提供春灌用水。2、認(rèn)真落實防汛責(zé)任我縣13條骨干河道、2座小型水庫、38座大、小攔河閘壩全部落實了行政責(zé)任人、技術(shù)責(zé)任人和巡查責(zé)任人。3、做好汛前工程隱患排查____月____日內(nèi)河辦公室下發(fā)《關(guān)于做好____年防汛準(zhǔn)備工作的通知》、____月____日下發(fā)《關(guān)于做好今年水旱災(zāi)害防御工作的通知》,要求水利工程管理單位對全縣防洪河道進(jìn)行全面排查,建立問題臺帳,提出解決方案,____月底前問題清零。4、修訂完善《河道防洪預(yù)案》根據(jù)工作實際組織工程技術(shù)人員對《河道防洪預(yù)案》重新修訂完善,準(zhǔn)確把握水利部門承擔(dān)的職能。5、落實在建工程度汛方案。對于在建水利工程,要求工程管理單位按照所轄范圍督促施工單位做好涉水在建工程的施工組織設(shè)計,力爭在主汛期前完成跨河渠主體工程建設(shè),確需跨汛施工的要落實各項防護(hù)措施,施工單位要據(jù)實編制度汛方案。施工單位度汛方案目前已報水務(wù)局防辦備案。6、組建搶險分隊和專家組。依據(jù)我縣內(nèi)河防汛抗旱工作的實際,成立了由7名高級工程師組成的內(nèi)河防汛專家組,由60多名技術(shù)人員組成的水務(wù)局工程搶修隊,為內(nèi)河防汛搶險提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支撐。7、開展“5.12”防災(zāi)減災(zāi)宣傳活動。于____月____日在匯夠廣場設(shè)立宣傳咨詢臺、擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅,散發(fā)防汛減災(zāi)宣傳手冊等資料;在15個洪澇災(zāi)害調(diào)查評價村安裝“防汛減災(zāi)知識宣傳欄”;對我縣重點水利工程所在地及沿河村莊等人員聚集地,集中進(jìn)行為期一周的防汛減災(zāi)知識宣傳。8、強(qiáng)化汛期值班值守。自____月____日開始,防辦嚴(yán)格執(zhí)行24小時防汛值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,嚴(yán)肅值班紀(jì)律,做好值班交接,完善值班記錄,規(guī)范情況處置流程,杜絕出現(xiàn)空崗、漏崗現(xiàn)象。9、購置防汛物資。制訂了防汛物資采購計劃,購置10臺發(fā)電機(jī)組作為水閘啟閉備用電源,已交付各工程管理單位使用和保管;購置了100把鐵鍬、1000條紡織袋、40件救生衣、40個救生圈等物資。10、舉行防汛搶險實戰(zhàn)演練。____月____日,在樞紐工程舉行____年水務(wù)局防汛搶險實戰(zhàn)演練,參與人員60多人。所有參演人員按照分工,認(rèn)真履行職責(zé),
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