崗位說明書及崗位職責(zé)

1/1崗位說明書及崗位職責(zé)崗位說明書及崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化文件發(fā)布號：（9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DTY-

一、公司領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)

經(jīng)理崗位職責(zé)

1、主持公司的全面工作，貫徹落實各項管理方針，制定并實現(xiàn)公司的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)組織擬定公司的發(fā)展規(guī)劃、年度計劃以及運輸設(shè)備購置、檢修、運用計劃。

3、經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，督促、檢查公司安全生產(chǎn)工作。掌握公司安全生產(chǎn)動態(tài)，定期研究安全工作，組織制定安全工作實施計劃，組織制定和完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及獎懲辦法。

4、組織制定并實施安全生產(chǎn)責(zé)任制、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。領(lǐng)導(dǎo)、組織有關(guān)部門或人員，配合事故調(diào)查處理工作，監(jiān)督防范措施的制定和落實，預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生。

5、負(fù)責(zé)組織編制、修訂公司生產(chǎn)規(guī)章制度，并簽發(fā)施行。

6、全面負(fù)責(zé)GB/T19001、GB/T24001、GB/T28001、GB/T50430、GB50656標(biāo)準(zhǔn)在公司內(nèi)貫徹實施，主持管理評審。

7、主持經(jīng)理辦公會議，具體研究和解決公司行政工作中重大問題。

8、分管綜合辦公室(人事)、財務(wù)合同部、物資管理部。

9、根據(jù)《聯(lián)合運輸合同》和朔黃運輸生產(chǎn)實際，組織、實施和完成公司年度經(jīng)營計劃，實現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。

10、抓好員工隊伍建設(shè)，提高員工整體素質(zhì)，改善員工工作條件，提高員工生活水平。

黨委書記崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司黨委全面工作，組織貫徹落實黨的路線、方針、政策和公司黨組織的指示、決議和文件精神。

2、組織召開黨委會及有關(guān)黨政聯(lián)席會議，對討論研究做出的決議，負(fù)責(zé)組織檢查和落實。

3、參與公司重大問題決策，支持行政領(lǐng)導(dǎo)民主、科學(xué)決策及依法行使職權(quán)。

4、對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)政治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓好黨員干部和員工的安全思想、安全文化教育工作。將安全工作列入黨委的重要議事日程，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工會、共青團組織開展群眾性安全生產(chǎn)活動，充分發(fā)揮黨政工團的職能作用。

5、帶頭執(zhí)行民主集中制原則，定期主持召開民主生活會，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，形成班子的整體合力。

6、抓好黨組織的思想、組織、作風(fēng)等自身建設(shè)，并結(jié)合運輸生產(chǎn)經(jīng)營實際，有針對性的組織抓好思想政治工作。

7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團等群眾組織獨立自主、依照法律及各自章程，開展工作。

8、分管綜合辦公室。

紀(jì)委書記崗位職責(zé)

1、主持公司紀(jì)委全面工作。

2、負(fù)責(zé)召集和主持公司紀(jì)委全體委員會議，負(fù)責(zé)公司黨風(fēng)廉政監(jiān)督員的選用和管理工作。

3、根據(jù)上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合本公司實際，研究提出黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體意見和建議。對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。參與對生產(chǎn)安全事故責(zé)任人或違紀(jì)違法行為的監(jiān)察處理。

4、抓好公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的分工和落實，組織開展好對黨員干部的黨風(fēng)廉政教育工作。

5、抓好公司的執(zhí)法監(jiān)督工作，受理群眾來信來訪，對舉報、反映本公司人員違紀(jì)違規(guī)的線索、案件，及時調(diào)查了解，并上報上級紀(jì)檢組織。

6、承辦上級紀(jì)檢監(jiān)察部門交辦的其他事項。

工會主席崗位職責(zé)

1、在上級工會和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工會全面工作，分管后勤工作。

2、加強民主管理,組織職工代表大會、工會會員代表大會的召開和廠務(wù)公開日常工作,使員工依法參加、行使民主管理和民主監(jiān)督,檢查督促職工代表大會決議的執(zhí)行。

3、對公司安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作全面負(fù)責(zé)。組織工會建立健全公司勞動安全監(jiān)督體系。

4、組織員工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。

5、做好工會組織建設(shè)工作,健全公司、車間、班組工會組織,收好、管好、用好工會會費和活動經(jīng)費,管理好工會資產(chǎn)。開展三工建設(shè),建設(shè)好員工之家,做好會員會籍管理工作。

6、培養(yǎng)、評選、表彰先進生產(chǎn)者或勞動模范,組織做好先進的日常管理工作。

7、對員工進行思想道德以及形勢任務(wù)教育,組織員工學(xué)習(xí)文化、科學(xué)和業(yè)務(wù)知識,提高員工素質(zhì)。

8、監(jiān)督行政執(zhí)行國家及本地環(huán)境、職業(yè)健康安全方面的有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行,協(xié)助和督促行政做好勞動報酬、勞動安全衛(wèi)生和保險福利等方面的工作,保障員工職業(yè)健康安全。

9、關(guān)心員工生活,做好扶貧幫困工作。開展健康的文化體育活動,豐富員工業(yè)余文化生活。維護女員工的特殊利益。

副經(jīng)理崗位職責(zé)（機務(wù)）

1、協(xié)助經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)公司安全質(zhì)量監(jiān)察工作，對安全生產(chǎn)負(fù)綜合監(jiān)管責(zé)任。

2、分管運轉(zhuǎn)車間、車輛車間、安質(zhì)環(huán)保部。

3、負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定公司安全生產(chǎn)管理制度，督促檢查公司所屬各單位貫徹執(zhí)行。定期、不定期的組織有關(guān)部門進行安全檢查。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、考評運轉(zhuǎn)車間、車輛車間管理工作。

5、監(jiān)督運轉(zhuǎn)車間、車輛車間按照管理目標(biāo)的承諾