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魏書生教育思想告會年9月2627我們?nèi)焕蠋熡行覅⒓恿嗽诘轮菔械谖逯袑W(xué)舉辦的“魅力教師長論壇暨魏書生教育思想報告會”。本次告會為期兩天,三位育專家進行了精彩的專題講座,分別是著教育改革家魏書生老的對自己的教育思想做了簡單闡述。新生名師全國優(yōu)秀班主任作印老師做了題為《不做庸師》的報告,告主要從“把自己打造品牌課堂打造成品牌班級打造成牌”三部分做了講解。全教育專家委員會委員夏秋榮老師做了題為構(gòu)建班主任專業(yè)化發(fā)展臺》的報告。報告從班主任走向?qū)I(yè)成功三大支柱:專業(yè)技能、業(yè)知識、專業(yè)態(tài)度三個方面對班主任走向業(yè)化進行了深刻的透視剖析。如同聆聽三位智者的靈獨白,舉手投足、字里行間無不感受他們質(zhì)樸的人格魅力務(wù)實的工作作風,使我們在場的聽眾佩服至,受益終生。其中魏老師說過這樣一句話:“我們要用平平常的心態(tài),高高興興情緒,快節(jié)奏、高效率地多做平平凡凡、實在在的事情,讓我享受到為人民、為集體、為學(xué)生盡到責任快樂?!边@句話時常我的耳邊回蕩。魏老師是引導(dǎo)我們要用平常常的心態(tài)、高高興的情緒,快節(jié)奏、高效率地做平平常常、實在在的事情,從自身邊的小事做起,改變自己,少埋怨境,選擇積極地態(tài)度進入活,進入工作:多么樸實的話語,但是說是一些人生的真理,為在我們生活和工作中有許多不盡人意的情,一味地抱怨,發(fā)騷,怨天尤人,不如扎扎實實地,一步一

腳印地向著自己的目不懈進取。才是我們每位教師應(yīng)具備的品和精神。我們?nèi)焕蠋熁貋砗髱孜粚<业闹v座內(nèi)容進行了研究討論一步理解學(xué)習(xí)內(nèi)容,結(jié)我校實際情況向大家匯報一下學(xué)習(xí)的體會一、魏書生老師的三四五六七十”教育思想是新一代教師成功—快樂的指。(一)改革創(chuàng)新的教教學(xué)思想,即“三個守住、四個統(tǒng)一、五個現(xiàn)象、六個步驟七個一分鐘、八個學(xué)習(xí)習(xí)慣、十個要求”“三個守”一要“守住傳統(tǒng)常識”,二守住“新中國的經(jīng)驗”將做得對的守住,不搖、不懈怠、不折騰;三要守住“自己的點”,增強信心,做實在在的事,靜下心來,研究小問題。四個統(tǒng)一”即知、情、行、恒統(tǒng)一(曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,持之以恒)。五個現(xiàn)象”即:溫暖的走廊;溫馨的教室催人奮進的排行榜;優(yōu)的音樂;和諧的笑容?!傲鶄€步驟”即:一、定向,確定這節(jié)課學(xué)習(xí)重點;二、自學(xué),目標明確,同學(xué)們以駕駛著自己思維的汽向目標行駛;三、討論,經(jīng)過自學(xué),大部難點可解決,不能解的,自己記下來;四、答疑,分組討論,沒解決的問題,則提全班同學(xué);五、自測,自我測驗;六、自,學(xué)生自己回憶總結(jié)這課,學(xué)習(xí)重點是什么,學(xué)習(xí)過程有幾個主環(huán)節(jié),知識掌握情況何。七個一分”即每天在家至少做一分鐘的家務(wù)每天至寫一分鐘的日記,天至少唱一分鐘的歌,每天至少練一分鐘的步走,每天至少一分鐘的注意力訓(xùn)練,每

讀經(jīng)典著作一分鐘,天一分鐘演講?!鞍藗€學(xué)習(xí)習(xí)慣”即:培養(yǎng)學(xué)生訂計劃的習(xí)慣;習(xí)的習(xí)慣;適應(yīng)老師的習(xí)慣;自己留作業(yè)習(xí)慣;自己出考試題習(xí)慣;整理錯題集的習(xí)慣;篩選資料,總學(xué)習(xí)經(jīng)驗的習(xí)慣;大做不來小事趕快做的習(xí)慣。“十個要求”即:教案要公開;三類不的學(xué)習(xí)目標;老師講不超出20分鐘;生發(fā)言人數(shù)不少于10動筆訓(xùn)練不少于10分鐘;偶發(fā)事件處理超過20秒;留三類不作業(yè);學(xué)生課堂總結(jié);課間10分鐘和生一起鍛煉;教案寫一句——成功、快樂。(二)守住心靈的寧。身為教育工作者,面對不同背景下長大的來自不同家庭的學(xué),在教育過程中難免會遇到各種困難和困。我們要運用好魏先生松靜勻樂”放松身體,保持健康的魄,精力充沛地投入到教工作中去。什么是松,身體松;什么是靜心靈靜;什么是勻,吸勻;什么是樂,情緒樂?!八蓜颉闭{(diào)整們的身體,“靜樂”化我們的心靈。身體好是做好工作的前提心情好又是身體好的提。因此,無論我們做人還是做事,首先一個好心情,那么好情從何而來?靠別人給予嗎?這是靠不住。好心情必須自己去創(chuàng),好心情是自己給的。永遠不要和別人過去,永遠不要和客觀界過不去,不然苦惱的是自己。要均勻地吸,無論在清閑時還在忙時,無論在高興時還是在生氣時,都學(xué)會均勻地呼吸,遇非常氣憤的事,要先深呼吸幾次,等心平和后再處理。在經(jīng)濟速發(fā)展的今天,人們的世界觀、人生觀、非觀都發(fā)生了很大的變,教師要耐得住清貧,耐得住無權(quán)勢,

耐得住寂寞時刻,守心靈的寧靜。情緒樂,首先要愛崗敬業(yè),身教育事業(yè),以苦為,以苦為樂,要有奉獻精神,樂觀向上。二“班級民主理,學(xué)生自主理”,是現(xiàn)式科學(xué)班級理的基石在魏老師的教學(xué)管理統(tǒng)中處處體現(xiàn)著以人為本的管理特色,他相信每一個人的能性和創(chuàng)造性。魏老師經(jīng)常說這樣一句話“是學(xué)生能干的事,班部不要干;凡是班干部能干的事,班長不干;凡是班長能干的,班主任不干?!睆奈豪蠋煹倪@句話里,現(xiàn)了他民主、科學(xué)的理思想,他認為民主管理提高了學(xué)生對管的認識最大程度地調(diào)了學(xué)生參與管理的積極性,解決了學(xué)生服管理、投入管理的問。他主要講了四條:1樹立為學(xué)生服務(wù)的想。對學(xué)生管理不要出現(xiàn)“我管你服”的現(xiàn)象,總覺得自己管理他們,只有走進學(xué)生的心,才能讓學(xué)服從管理。教師應(yīng)該重、關(guān)愛每個學(xué)生??释鹬亍⒈魂P(guān)愛是們的一種需求。在學(xué)上面耐心引導(dǎo),生活上熱心關(guān)懷,經(jīng)常同生交流,了解其思想況,及時進行溝通,我想學(xué)生一定會“親師、信其道”,令教工作事半功倍。2立互助的師生關(guān)。要到堅持每位學(xué)生都是自己的助手自己也是每位學(xué)生的手。3、發(fā)展學(xué)生的人性個性。不同的學(xué)生有不同的生活背景,在學(xué)習(xí)智力、學(xué)習(xí)目標學(xué)習(xí)途徑和方法上都存在著差異,我們要重學(xué)生間的這種差異指有長短,力有大小,我們要因人異、

因材施教。老師給學(xué)布置的任務(wù),有些學(xué)生沒有完成,去排除本沒放在心上的情況,可能是有些難度,那就給他降低標準,果還完成不了,再繼降低標準,要相信他總會點什么。簡單的情做好了就會覺得不單。魏老師曾這樣說教室是學(xué)室,教材是材教師當作學(xué)習(xí)的共同的探討者和交流者。轉(zhuǎn)變教室材、教師的觀念,那學(xué)生學(xué)習(xí)自然就感興趣了。4決策過程多商量我們作為老師,如果有了“為學(xué)生服務(wù)”的觀念不會因?qū)W的調(diào)皮而生氣,也不會因?qū)W生的懶惰而無,更不會因?qū)W生完不成業(yè)而大動肝火,因為“教育本身就是把學(xué)由自然人變成社會人過程。”老師要把自己定位于耐心幫助學(xué)解決困難的服務(wù)員。樣,面對學(xué)生的各種舉動,老師都能用平的心態(tài),去理解,去對。魏老師告訴我們絕不視差生。魏老師給我們講了一個真實的故事。說多年以后碰一個以前的同事,談到一個學(xué)生。這個同說:“他那時多么調(diào),多么不愛學(xué)習(xí),現(xiàn)在卻成了千萬富翁。魏老師笑著說:“這在情理之中。”同事很詫異。魏老師接著到“這個學(xué)生具備些品質(zhì):忍辱負重、持之以恒、堅忍不拔心態(tài)樂觀。這些不都是業(yè)應(yīng)具備的最基本的品質(zhì)嗎?這些都是老當年給訓(xùn)練出來的。個學(xué)生每次考試都不及格,但從不缺考。謂屢戰(zhàn)屢敗,屢敗屢,老師不喜歡,同學(xué)笑話,可他一如既往什么課對于他都是英課,可他還是按時到校,按時離校,碰到師還喊一聲老師好。是啊,差生其實有很多優(yōu)點,比如:尊敬

長、樂于助人、勞動極等。只不過學(xué)習(xí)成績不好,就被老師無地劃入到‘差生’的列。老師說他差,家長說他差,久而久之孩子的自信心、學(xué)習(xí)力就會遭受嚴重的打擊,讓原本不是差生孩子真的變成了差生這就要求老師們要有一雙慧眼,善于發(fā)現(xiàn)們的優(yōu)點,并將其放,從而增強他們的自信心,提高他們的學(xué)興趣。魏老師教育理論博大深,為我們的教育教學(xué)指明了方向,值得我們長期學(xué)習(xí)。作為一名教師,我想要將教書育人作為一種神圣,把尊重所有學(xué)生的人格作為職道德的前提,“從假如我是孩子,假如是的孩子”去對待你的切行為,并且多吸取一些科學(xué)的教育教學(xué)法,運用好魏老師的育思想,結(jié)合自己實際情況,把因人施教因材施教的原則落實教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程中,真正關(guān)

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